15) cumhuriyet üniversitesi - Bütçe ve Mali Kontrol Genel Müdürlüğü

Transkript

T.C.
CUMHURİYET ÜNİVERSİTESİ
2006 YILI
İDARE FAALİYET RAPORU
NİSAN - 2007
İÇİNDEKİLER
ÜST YÖNETİCİ SUNUŞU .................................................................................................1
I- GENEL BİLGİLER.........................................................................................................2
A. Misyon ve Vizyon................................................................................... 2
B. Yetki, Görev ve Sorumluluklar ............................................................ 2
C. İdareye İlişkin Bilgiler........................................................................... 7
1- Fiziksel Yapı.............................................................................................................7
2- Örgüt Yapısı...........................................................................................................12
3- Bilgi ve Teknolojik Kaynaklar .............................................................................13
4- İnsan Kaynakları ...................................................................................................15
5- Sunulan Hizmetler.................................................................................................26
6- Yönetim ve İç Kontrol Sistemi .............................................................................34
II- AMAÇ ve HEDEFLER................................................................................................41
A.
B.
İdarenin Amaç ve Hedefleri .......................................................... 41
Temel Politikalar ve Öncelikler .................................................... 45
III- FAALİYETLERE İLİŞKİN BİLGİ VE DEĞERLENDİRMELER......................46
A. Mali Bilgiler ......................................................................................... 46
1- Bütçe Uygulama Sonuçları ...................................................................................46
2- Temel Mali Tablolara İlişkin Açıklamalar .........................................................48
3- Mali Denetim Sonuçları ........................................................................................54
B- Performans Bilgileri ............................................................................ 54
1- Faaliyet ve Proje Bilgileri......................................................................................54
2- Performans Sonuçları Tablosu.............................................................................76
3-Performans Sonuçlarının Değerlendirilmesi........................................................76
4- Performans Bilgi Sisteminin Değerlendirilmesi ................................................76
IV- KURUMSAL KABİLİYET ve KAPASİTENİN DEĞERLENDİRİLMESİ .........76
A- Üstünlükler .......................................................................................... 76
B- Zayıflıklar ............................................................................................ 77
C- Değerlendirme ..................................................................................... 78
V- ÖNERİ VE TEDBİRLER ............................................................................................79
EKLER................................................................................................................................81
ii
ÜST YÖNETİCİ SUNUŞU
Cumhuriyet Üniversitesinin Kuruluşu Yüce Parlamento’da Cumhuriyetimizin 50. Yıl
dönümünde benimsenmiş, 9 Şubat 1974 tarihinde yayınlanan 1788 Sayılı Kuruluş Kanunu ile
gerçekleşmiştir. Üniversitenin adı, amblemi ve 1974 tarihi bu gerçekleri yansıtmaktadır. 2 Kasım
1975’de kampüs alanındaki binaların temeli atılan Üniversite, 41 sayılı Kanun Hükmünde Kararname
ve 2809 sayılı Kanunla bugünkü yapısına kavuşmuştur.
Üniversitemiz kent merkezinin 8 Km. kadar güneyinde, Kızılırmak nehrinin kenarında ve
yaklaşık 11.000 dönüm arazi üzerine kurulmuştur. 10 Fakülte, 4 Yüksekokul, 3 Enstitü ve 3 Meslek
Yüksekokulumuz merkez kampüsümüzde yer almakta olup, 8 Meslek Yüksekokulumuz ise ilçelerde
olmak üzere, bunlara bağlı 70 bölüm, 240 Anabilim Dalı, 120 program ile Rektörlüğe doğrudan bağlı
9 Araştırma Merkezi, 6 Bölüm ve 24.000 civarında öğrenciye hizmet vermektedir. Halen inşaatı
devam eden 2500 kişilik Merkezi Kafeterya binası, Yarı Olimpik Yüzme Havuzu Binası, 180 yataklı
Turizm ve Otelcilik Programı Uygulama Oteli binası, Fen Edebiyat Fakültesi Nanoteknoloji binası ve
Mühendislik Fakültesi ek bina inşaatları 2007 yılı sonunda bitirilerek hizmete açılacaktır. Bu yeni
hizmete girecek binalarla birlikte kapalı alanımız son 5 yılda 108.175 m2 artmış olacaktır.
Üniversitemizde eğitim-öğretim ve sağlık hizmetlerinin yerine getirilmesinde görevli toplam
personel sayımız 1348 akademik, 1099 idari, 407 sözleşmeli ve 9 yabancı uyruklu sözleşmeli personel
olmak üzere toplam 2863 ’dür.
1992 yılında hizmete açılan ve 1999 yılında projesi tamamlanan hastanemiz toplam 88047 m2
lik kullanma alanına sahiptir. 7 bloktan oluşan hastane binası 14 katlı olup sağlanan yıllık ödenek ve
dış kredilerle modern tıbbi cihazlarla donatılmıştır. Ayrıca her türlü araştırmaya açık merkezi
laboratuarları bulunmaktadır. 720 yatak kapasiteli olan hastanemiz vermiş olduğu sağlık hizmetleri ve
uygulama araştırmalar yanında çevre illere ve ilçe merkezlerine bölge hastanesi görevi yapmaktadır.
Ayrıca 100 yatak kapasiteli 5460 m2 kullanım alanına sahip Fizik Tedavi ve Rehabilitasyon Hastanesi
2005 yılında, 1860 m2 kullanım alanına sahip Onkoloji Hastanesi de 2006 yılında tamamlanarak
hizmete girmiştir. 5000 m2 kullanım alanına sahip Kalp Hastalıkları Hastanesi ve 3000 m2 kullanım
alanına sahip Böbrek Diyaliz Merkezi ile Yoğun Bakım Kliniği ve Acil Servisi 2007 yılında faaliyete
geçirilecektir.
01.03.2006 tarih ve 5467 sayılı yasa ile Yozgat'ta Bozok Üniversitesi kurulmuş ve bu tarihe kadar
Üniversitemiz bünyesinde faaliyetlerini sürdüren Akdağmadeni Meslek Yüksekokulu Bozok
Üniversitesine, Şebinkarahisar ve Alucra Meslek Yüksekokulları ise Giresun Üniversitesine
bağlanmıştır.
Yeni mali yönetim anlayışıyla 2008-2012 Yılı Stratejik Planımız hazırlanmış, Üniversite için
fırsat ve tehditleri nesnel bir şekilde saptanıp değerlendirilerek bilinçli bir kurumsal gelişim sürecinin
başlatılması ve sürdürülmesi çalışmalarına başlanmıştır. Tahakkuk esaslı devlet muhasebesinin
kullanılması, hazırlanan ön mali kontrol yönergesi ve kitapçıkları, internet sitemizde yayınlanan üç
aylık bütçe uygulama sonuçları, taşınırların etkin kaydının tutulması için hazırlanan yazılım programı
gibi bilgi ve yönetim sistemleriyle hesap verilebilirlik ve kamu kaynaklarının etkin, etkili, ekonomik
ve verimli kullanılması için altyapı oluşturulmuş ve gelişimi için çalışmalara devam edilmektedir.
Üniversitemize her alanda destek veren üst kuruluşlarımıza, Üniversitemizin bütün
yöneticilerine, akademik, idari personel ve geleceğimizi emanet ettiğimiz öğrencilerimize
şükranlarımı sunuyor, teşekkürlerimi arz ediyorum.
Prof. Dr. Mehmet BAKIR
Rektör
1
I- GENEL BİLGİLER
A. Misyon ve Vizyon
Misyon
Eğitim-öğretim yoluyla ülkemizin ve dünyanın insan
iyileştirilmesi ve bilgi toplumunun oluşmasına katkı sağlanmasıdır.
gücü
potansiyelinin
Bu ana misyon aşağıdaki öğeleri kapsamaktadır:
•
•
•
•
•
•
•
•
Cumhuriyetin temel niteliklerine bağlı, iyi iletişim kurabilen, uyumlu, girişimci,
paylaşımcı, teknolojiyi etkin kullanabilen, özgür, yaratıcı, araştırmacı, çözüm üreten,
ülke ve dünya gerçeklerine duyarlı, sorgulayan, eleştiren, toplumun yaşam kalitesine
önem veren, ulusal ve uluslararası yeniliklere ve işbirliğine açık, etik değerleri
gözeten, farklı görüş ve düşüncelere saygılı, bireysel hizmet ve sorumluluk anlayışı
taşıyan, mesleğin gerektirdiği bilgi donanımına sahip, yaşam boyu öğrenmeye odaklı,
çağdaş uygarlığı hedefleyen, çevresel ve kültürel / tarihsel değerleri yücelten, evrensel
bilgiye ulaşmayı ve üretmeyi ilke edinen öğrenci ve akademisyenler yetiştirmek,
Kentimize, bölgeye ve topluma çağdaş ve kaliteli hizmeti sunmak, ekonomik,
toplumsal ve kültürel kalkınmayı desteklemek ve hızlandırmak,
Özgün araştırmalarla evrensel bilim, sanat, kültür ve bilgi birikimine katkıda
bulunmak,
Doğru yükseköğretim politikalarının oluşmasına öncülük etmek,
Kaynakları yerinde, zamanında, önceliklere göre ve doğru kullanmak,
Stratejik plana bağlı kalmak, kurumsal ve bireysel performansları ölçmek,
Kamu kurum ve kuruluşlarına bilimsel, kültürel ve sanatsal katkı ve toplumsal gelişme
sürecinde öncülük,
Olanakları ve toplumsal barış ortamı ile çalışanların memnuniyetini gerçekleştirmede
duyarlılık.
Vizyon
Ulusal ve uluslar arası düzeyde eğitim-öğretim, araştırma ve mesleki alanda tanınırlık ve
saygınlık, örgütsel bağları güçlü, kurumsal kültürü ve kimliği gelişmiş üniversite olmak
konusunda bölgesinde liderlik.
B. Yetki, Görev ve Sorumluluklar
Rektör
• Üniversite kurullarına başkanlık etmek, yükseköğretim üst kuruluşlarının kararlarını
uygulamak, üniversite kurullarının önerilerini inceleyerek karara bağlamak ve üniversiteye
bağlı kuruluşlar arasında düzenli çalışmayı sağlamak,
• Her eğitim-öğretim yılı sonunda ve gerektiğinde üniversitesinin eğitim-öğretim,
bilimsel araştırma ve yayım faaliyetleri hakkında Üniversitelerarası Kurula bilgi vermek,
2
• Üniversitenin yatırım programlarını, bütçesini ve kadro ihtiyaçlarını, bağlı
birimlerinin ve üniversite yönetim kurulu ile senatonun görüş ve önerilerini aldıktan sonra
hazırlamak ve Yükseköğretim Kuruluna sunmak,
• Gerekli gördüğü hallerde üniversiteyi oluşturan kuruluş ve birimlerde görevli
öğretim elemanlarının ve diğer personelin görev yerlerini değiştirmek veya bunlara yeni
görevler vermek,
• Üniversitenin birimleri ve her düzeydeki personeli üzerinde genel gözetim ve
denetim görevini yapmak,
• Üniversitenin ve bağlı birimlerin öğretim kapasitesinin rasyonel bir şekilde
kullanılmasında ve geliştirilmesinde, öğrencilere gerekli sosyal hizmetlerin sağlanmasında,
gerektiği zaman güvenlik önlemlerinin alınmasında, eğitim-öğretim,bilimsel araştırma ve
yayım faaliyetlerinin devlet kalkınma plan,ilke ve hedefleri doğrultusunda planlanıp
yürütülmesinde,bilimsel ve idari gözetim ve denetimin yapılmasında ve bu görevlerin alt
birimlere aktarılmasında,takip ve kontrol edilmesinde ve sonuçlarının alınmasında birinci
derecede yetkili ve sorumludur.
Dekan
• Fakülte kurullarına başkanlık etmek, fakülte kurullarının kararlarını uygulamak ve
fakülte birimleri arasında düzenli çalışmayı sağlamak,
• Her öğretim yılı sonunda ve istendiğinde fakültenin genel durumu ve işleyişi
hakkında rektöre rapor vermek,
• Fakültenin ödenek ve kadro ihtiyaçlarını gerekçesi ile birlikte rektörlüğe bildirmek,
fakülte bütçesi ile ilgili fakülte yönetim kurulunun da görüşünü aldıktan sonra rektörlüğe
sunmak,
• Fakültenin birimleri ve her düzeydeki personel üzerinde genel gözetim ve denetim
görevini yapmak,
• Fakültenin ve bağlı birimlerinin öğretim kapasitesinin rasyonel bir şekildi
kullanılmasında ve geliştirilmesinde gerektiği zaman güvenlik önlemlerinin alınmasında,
öğrencilerin gerekli sosyal hizmetlerinin sağlanmasında, eğitim-öğretim bilimsel araştırma ve
yayım faaliyetlerinin düzenli bir şekilde yürütülmesinde, bütün faaliyetlerin gözetim ve
denetiminin yapılmasında, takip ve kontrol edilmesinde ve sonuçlarının alınmasında rektöre
karşı birinci derecede sorumludur.
Yüksekokul Müdürü
Yüksekokul müdürü dekanlara verilmiş olan görevleri yüksekokul bakımından yerine
getirir.
Enstitü Müdürü
Enstitü müdürü dekanlara verilmiş olan görevleri enstitü bakımından yerine getirir.
Senato
• Üniversitenin eğitim-öğretim, bilimsel araştırma ve yayım faaliyetlerinin esasları
hakkında karar almak,
• Üniversitenin bütününü ilgilendiren kanun ve yönetmelik taslaklarını hazırlamak
veya görüş bildirmek,
• Rektörün onayından sonra Resmi Gazete'de yayımlanarak yürürlüğe girecek olan
üniversite veya üniversitenin birimleri ile ilgili yönetmelikleri hazırlamak,
3
• Üniversitenin yıllık eğitim-öğretim programını ve takvimini inceleyerek karar
bağlamak,
• Bir sınava bağlı olmayan fahri akademik unvanlar vermek ve fakülte kurumlarının
bu konudaki önerilerini karara bağlamak,
• Fakülte kurulları ile rektörlüğe bağlı enstitü ve yüksekokul kurullarının kararlarına
yapılacak itirazları inceleyerek karara bağlamak,
• Üniversite yönetim kuruluna üye seçmek,
Üniversite Yönetim Kurulu
• Yükseköğretim üst kuruluşları ile senato kararlarının uygulanmasında belirlenen
plan ve programlar doğrultusunda rektöre yardım etmek,
• Faaliyet plan ve programlarının uygulanmasını sağlamak; üniversiteye bağlı
birimlerin önerilerini dikkate alarak yatırım programını, bütçe tasarısı taslağını incelemek ve
kendi önerileri ile birlikte rektörlüğe sunmak,
• Üniversite yönetimi ile ilgili Rektörün getireceği konularda karar almak,
• Fakülte, enstitü ve yüksekokul yönetim kurullarının kararlarına yapılacak itirazları
inceleyerek kesin karara bağlama
Rektör (Başkan)
Prof. Dr. Okay BULUT
Tıp Fakültesi Dekan
Prof. Dr. M. Ali AKPINAR
İktisadi ve İd.Bil.Fak.Dekanı
Prof. Dr. Ş.İlknur OKATAN
Güzel Sanatlar Fak
Prof. Dr. Haldun SÜMER
Üye
2006 YILI YÖNETİM KURULU ÜYELERİ
Prof. Dr. Dursun SARAYDIN
Prof. Dr. Orhan TATAR
Fen-Edebiyat Fak. Dekanı
Mühendislik Fak. Dekanı
Prof. Dr. Bülent BEK
Prof. Dr. Necati ÇELİK
Diş Hekimliği Fak. Dekanı
Eğitim Fakültesi Dekanı
Prof. Dr. Süleyman DURMAZ
Prof. Dr. Ali GÖKBEL
Teknik Eğitim Fakültesi Dekanı
Yrd. Doç. Erol ŞANLI
Genel Sekreter V. Raportör
İlahiyat Fakültesi Dekanı
Prof. Dr. Hüseyin SARI
Üye
4
Rektör
2006 YILI SENATOSU
Prof. Dr. Hüseyin SARI
Rektör Yardımcısı
Prof. Dr. Okay BULUT
Tıp Fakültesi Dekan
Prof. Dr. H.Zafer KARS
Prof. Dr. Ahmet DEMİRCİ
Prof. Dr. Dursun SARAYDIN
Fen-Edebiyat Fak. Dekanı
Prof. Dr. M. Ali AKPINAR
İktisadi ve İd.Bil.Fak.Dekanı
Prof. Dr. Orhan TATAR
Mühendislik Fak.Dekanı
Prof. Dr. Ş.İlknur OKATAN
Güzel Sanatlar Fak.
Prof. Dr. Ahmet GÖKBEL
İlahiyat Fakültesi Dekanı
Prof. Dr. Necati ÇELİK
Eğitim Fakültesi Dekanı
Prof. Dr. Bülent BEK
Diş Hekimliği Fak. Dekanı
Prof. Dr. Öge ÇETİNKAYA
Sağlık Bilimleri Enstitüsü Müdürü
Prof. Dr. Halil GÜRSOY
Fen Bilimleri Enstitüsü Müdürü
Doç. Dr. Esin KASAPOĞLU
Gürün Meslek Yüksek Okulu Müdürü
Yrd. Doç .Dr. Arda YILDIRIM
Şarkışla Aşık Veysel Meslek Yüksel
Okulu Müdürü
Yrd. Doç. Dr. Nazmi OTLU
Yıldızeli Meslek Yüksekokulu Müdürü
Doç. Dr. Eray BULUT
Sağlık Hizmetleri Meslek Yüksekokulu
Müdürü
Doç. Dr. Ulusoy BALİ
Suşehri Timur Karabal Meslek
Yüksekokulu Müdürü
Doç. Dr. Melih KAPTANOĞLU
Beden Eğitimi ve Spor Yüksekokulu
Müdürü
Doç. Dr. Cemal YALÇIN
Cumhuriyet Meslek Yüksekokulu
Müdürü
Doç. Dr. Şahin YILDIRIM
Gemerek Meslek Yüksekokulu
Müdürü
Prof. Dr. Süleyman DURMAZ
Teknik Eğitim Fakültesi Dekanı
Doç. Dr. Nevzat GÜLDİKEN
Sosyal Bilimler Enstitüsü Müdürü
Prof. Dr. Selma DOĞAN
Hemşirelik Yüksekokulu Müdürü
Prof. Dr. Meftuni YEKELER
Sivas Meslek Yüksekokulu Müdürü
Yrd. Doç. Dr. Kazım GÖRGÜLÜ
Divriği Meslek Yüksekokulu Müdürü
Yrd. Doç. Dr. T.Fikret SEZEN
Zara Ahmet Çuhadaroğlu Meslek
Yüksekokulu Müdürü
Yrd. Doç. Dr. Hüseyin YILMAZ
Kangal Meslek Yüksekokulu Müdürü
Yrd. Doç. Dr. Hande GÜLER
Sağlık Yüksekokulu Müdürü
Yrd. Doç. Dr. Ahmet YILMAZ
Yabancı Diller Yüksekokulu Müdür V.
Prof. Dr. Kasım DOĞAN
Üye
Prof. Dr. N.Yaşar AŞIKOĞLU
Üye
Prof. Dr. İbrahim YILDIRIM
Üye
Prof. Dr. İbrahim YALÇIN
Üye
Doç. Dr. Haluk TEMİZ
Üye
Doç. Dr. O.Murat DOĞAN
Üye
Prof. Dr. Necati DEMİR
Üye
Yrd. Doç. Dr. Erol BAŞARA
Üye
Yrd. Doç. Dr. Erol ŞANLI
Genel Sekreter V.
Raportör
GENEL SEKRETERLİK VE DAİRE BAŞKANLIKLARI
GENEL SEKRETER
SAĞLIK KÜLTÜR VE SPOR DAİRE
BAŞK.
Dr. Hasan GÜL
GENEL SEKRETER YARDIMCISI
Mustafa TÜRK
BİLGİ İŞLEM DAİRE BAŞKANI
Murat BOZBIYIK
YAZI İŞLERİ MÜDÜRÜ
Adnan TAŞKIN
KÜTÜPHANE VE DÖK. DAİRE BAŞKANI
Uzm. Öznur ÖZGÜR
ÖZEL KALEM MÜDÜRÜ
Yasemin GÖREN
HUKUK MÜŞAVİRİ
İDARİ VE MALİ İŞLER DAİRE
BAŞKANI
Sami BOZPOLAT
PERSONEL DAİRE BAŞKANI
Raşit KARADAĞ
ÖĞRENCİ İŞLERİ DAİRE BAŞKANI
Sami GÖKSEL
STRATEJİ GELİŞTİRME DAİRE
BAŞKANI
Bahaettin KELEŞ
YAPI İŞLERİ DAİRE BAŞKANI
Yücel KAPTAN
UYGULAMA VE ARAŞTIRMA
HASTANESİ
Rahmiye GÜLTEKİN
Harcama Yetkilileri ve Gerçekleştirme Görevlileri
5
Harcama Yetkilisi
• Bütçeyle ödenek tahsis edilen her bir harcama biriminin en üst yöneticisi harcama
yetkilisidir.
• Harcama yetkilileri bütçede öngörülen ödenekleri kadar, ödenek gönderme
belgesiyle, ödenek verilen harcama yetkilileri ise tahsis edilen ödenek tutarında harcama
yapabilir.
• Harcama yetkilileri, harcama talimatlarının bütçe ilke ve esaslarına, kanun, tüzük
ve yönetmelikler ile diğer mevzuata uygun olmasından, ödeneklerin etkili, ekonomik ve
verimli kullanılmasından ve bu Kanun çerçevesinde yapmaları gereken diğer işlemlerden
sorumludur.
Gerçekleştirme Görevlileri
• Gerçekleştirme görevlileri, harcama talimatı üzerine; işin yaptırılması, mal veya
hizmetin alınması, teslim almaya ilişkin işlemlerin yapılması, belgelendirilmesi ve ödeme için
gerekli belgelerin hazırlanması görevlerini yürütürler.
6
Harcama Birimleri
Harcama Yetkilisi
Yrd.Doç.Dr.Erol ŞANLI
Gerçekleştirme görevlisi
Yusuf Bayrak (Şube Müdürü)
Tahsin Yontar (Şube Müdürü)
Özden Gökçe (Şube Müdürü)
Nursel ÇERİK (Şube Müdürü)
Özel Kalem ( Rektörlük )
Özel Kalem ( Genel Sekreterlik )
Ali Akın (Şube Müdürü)
İdari ve Mali İşler Daire Başkanlığı
Sami BOZPOLAT
Tahsin YONTAR (Şube Müdürü)
Kütüphane Ve Dökümantasyon Dai.Başk.
Uzm.Sevilay ERCİS
Ali Akın (Şube Müdürü
Sağlık Kültür Ve Spor Daire Başk.
Dr.Hasan GÜL
Özden GÖKÇE (Şube Müdürü)
Bilgi İşlem Daire Başkanlığı
Murat BOZBIYİK
Yapı İşleri Teknik Daire Başk.
Yücel KAPTAN
Uzm.Ayhan ÖZDEMİR
Alptekin YÜCEL
Muhittin AKSOY
Türker YILMAZ
Etem KİREÇTEPE
Hikmet BAŞESKİ
Yunus OKUTANSOY
Tıp Fakültesi Uygulama ve Araştırma Hastanesi Başmüdürlüğü
Kasım DOĞAN
Rahmiye GÜLTEKİN
Öğrenci İşleri Daire Başkanlığı
Sami GÖKSEL
Nezahat KİRAZ
Strtaji Geliştirme Daire Başkanlığı
Bahaettin KELEŞ
Halil ŞAŞMAZ (Mali Hiz.Uzmanı)
Hukuk Müşavirliği
Ali Akın (Şube Müdürü
Fen Bilimleri Enstitüsü
Prof.Dr.Halil GÜRSOY
Fazlı KIRIKTAŞ (Enstitü Sek.)
Sağlık Bilimleri Enstitüsü
Prof.Dr.Öge ÇETİNKAYA
Metin MERT (Enstitü Sekreteri)
Sosyal Bilimler Enstitüsü
Prof.Dr.Nevzat GÜLDİKEN
Duygu BİLGET (Enst. Sekr..)
Tıp Fakültesi
Prof.Dr.Okay BULUT
H.Hülya ÖZCE (Fak. Sekreteri)
Diş Hekimliği Fakültesi
Prof.Dr.Bülent BEK
M.Şevket BAŞYURT (Fak. Sekr.
Fen Edebiyat Fakültesi
Prof.Dr.Dursun SARAYDIN
Prof.Dr.Orhan TATAR
Prof.Dr.Ali ÖZTÜRK
Güldane ERGÜN (Fak.Sekreteri)
Cemal ÇERİ (Fakülte Sekreteri)
İlahiyat Fakültesi
Prof.Dr.M.Ali AKPINAR
Prof.Dr.Ahmet GÖKBEL
Prof.Dr.N.Yaşar AŞIKOĞLU
Eğitim Fakültesi
Prof.Dr.Necati ÇELİK
Burhan İLTER (Fak. Sekreteri)
Güzel Sanatlar Fakültesi
Prof.Dr.Ş.İlknur OKATAN
Ahmet ÇEVİK( Fak. Sekreteri)
Teknik Eğitim Fakültesi
Prof.Dr.Süleyman DURMAZ
Nezihe MUT (Fakülte Sekreteri)
Hemşirelik Yüksekokulu
Prof.Dr.Selma DOĞAN
Meral KAYA (Y.O.Sekreteri)
Doç. Dr. Melih KAPTANOĞLU
Reis POLAT (Y.O.Sekreteri)
Sağlık Yüksekokulu
Yrd.Doç.Dr.Handan GÜLER
Hamiyet BAYAR (Y.O.Sekreteri)
Sivas Meslek Yüksekokulu
Prof.Dr.Meftuni YEKELER
Mustafa Arıkan( Y.O.Sekreteri)
Doç.Dr.Cemal YALÇIN
Bayram PAMUK( Y.O.Sekreteri)
Divriği Meslek Yüksekokulu
Yrd.Doç.Dr.Kazim GÖRGÜLÜ
İrfan ÖZEN (Y.O.Sekreteri)
Doç.Dr.H.Eray BULUT
Adil KÖSEOĞLU(Y.O.Sekreteri
Şarkışla Aşık Veysel Meslek Yüksekokulu
Yrd.Doç.Dr.Arda YILDIRIM
Hikmet BAŞARA (Y.O.Sekreteri)
Gürün Meslek Yüksekokulu
Doç.Dr.Esin KASAPOĞLU
Doç.Dr.Nagihan Talat ARSLAN
Yrd.Doç.Ulvi ULUSOY
Yrd.Doç.Dr.T.Fikret SEZEN
Yrd.Doç.Dr.Ö.Lütfi SÜL
Alper VARDAR (Y.Ol Sekreteri
Hasan Ali ÇAVUŞOĞLU
(Y.O.Sek.
Necdet KORKMAZ
(Y.O.Sekreteri)
Yusuf ÖZBAHAR (Y.O.Sekreteri)
Suşehri Timur Karabal Meslek Yüksekokulu
Yrd.Doç.Dr.Nazmi OTLU
Doç.Dr.Ali ÇELİKSÖZ
Doç.Dr.Atalay SÖKMEN
Gemerek Meslek Yüksekokulu
Doç.Dr.Şahin YILDIRIM
Ali Rıza KOÇYİĞİT (Y.O.Sekre.)
Bölümler
Yrd.Doç.Dr. Zafer GÜLER
Merkezler
Yrd.Doç.Dr.Mennune ERANDAÇ
Akdağ Meslek Yüksek Okulu
Yrd.Doç. Hüseyin YILMAZ
Ahmet ÖZGÜN(Y.O.Sek.)
Aluçra Meslek Yüksek Okulu
Yrd.Doç.Dr.Ali ÇELİKÖZ
Öğr. Gör. Özlem AKBULUT
Şebinkarahisar Meslek Yüksek Okulu
Prof.Dr.M.Zahir BAKICI
Ünal ŞENTÜRK (Y.O.Sek.)
Mühendislik Fakültesi
İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi
Kangal Meslek Yüksekokulu
Zara Ahmet Çuhadaroğlu Meslek Yüksekokulu
Yıldızeli Meslek Yüksekokulu
Asalet IĞDIR (Fakülte Sekreteri)
Ahmet ÖZAYDIN( Fak.Sekreteri)
İbrahim KIRATLI (Y.O.Sekreteri)
C. İdareye İlişkin Bilgiler
1- Fiziksel Yapı
7
1.1- Eğitim Alanları Derslikler
Eğitim Alanı
Anfi
Sınıf
Bilgisayar
Lab.
Diğer Lab.
Toplam
Kapasitesi
0–50
14
22
13
49
Kapasitesi
51–75
Kapasitesi
76–100
Kapasitesi
101–150
Kapasitesi
151–250
Kapasitesi
251–Üzeri
1
2
2
1
2
2
8
8
1.2- Sosyal Alanlar
1.2.1.Kantinler ve Kafeteryalar
Kantin ve Kafeterya Sayısı:12 Adet
Kantin ve Kafeterya Alanı: 5980 m2
1.2.2.Yemekhaneler
Öğrenci yemekhane Sayısı: 1 Adet
Öğrenci yemekhane Alanı: 2200 m2
Öğrenci yemekhane Kapasitesi: 880 Kişi
Personel yemekhane Sayısı: 2 Adet
Personel yemekhane Alanı: 2000 m2
Personel yemekhane Kapasitesi: 740 Kişi
1.2.3.Misafirhaneler
Misafirhane Sayısı: 2 Adet
Misafirhane Kapasitesi: 216 Kişi
1.2.4.Öğrenci Yurtları
Yatak Sayısı
1
Oda Sayısı
Yatak Sayısı
2
1
Yatak Sayısı
3–4
2
Yatak Sayısı
5 - Üzeri
22
Alanı m2
21
21
612
1.2.5.Lojmanlar
Lojman Sayısı: 228 Adet
Lojman Brüt Alanı: 26692 m2
Dolu Lojman Sayısı: 218 Adet
8
Boş Lojman Sayısı: 10 Adet
1.2.6.Spor Tesisleri
Kapalı Spor Tesisleri Sayısı: 3 Adet
Kapalı Spor Tesisleri Alanı: 11414 m2
Açık Spor Tesisleri Sayısı: 16 Adet
Açık Spor Tesisleri Alanı: 60000m2
1.2.7.Toplantı – Konferans Salonları
Toplantı
Salonu
Konferans
Salonu
Toplam
Kapasitesi
0–50
1
Kapasitesi
51–75
Kapasitesi
76–100
2
Kapasitesi
101–150
Kapasitesi
151–250
-
-
Kapasitesi
251–Üzeri
1
1
2
2
-
--
2
2
2
4
-
-
3
1.2.8.Sinema Salonu
Sinema Salonu Sayısı: 1 Adet
Sinema Salonu Alanı: 300 m2
Sinema Salonu Kapasitesi: 100 Kişi
1.2.9.Eğitim ve Dinlenme Tesisleri
Eğitim ve Dinlenme Tesisleri Sayısı: 1 Adet
Eğitim ve Dinlenme Tesisleri Kapasitesi: 3500 Kişi
1.2.10.Öğrenci Kulüpleri
Öğrenci Kulüpleri Sayısı:43 Adet
Öğrenci Kulüpleri Alanı: 265 m2
1.2.11.Okul Öncesi ve İlköğretim Okulu Alanları
Anaokulu Sayısı: 1 Adet
Anaokulu Alanı: 100 m2
Anaokulu Kapasitesi: 40 Kişi
İlköğretim okulu Sayısı: 1 Adet
İlköğretim okulu Kapasitesi: 200 Kişi
1.3- Hizmet Alanları
Sıra
No
Birim
Alan (m2)
9
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
32
33
34
35
36
37
38
39
40
41
42
43
44
45
46
47
Sağlık Hizmetleri Meslek Y.O.
Hemşirelik Yüksek Okulu
Teknik Eğitim Fakültesi
Araç İşletme
Atölye
Isı Merkezi
Sivas Meslek Yüksek Okulu
Sivas M. Yüksek Okulu Lab.
Kangal Köpeği Üretme Çiftliği
Cumhuriyet Meslek Y.O.
Kültür Merkezi
Eğitim Fakültesi
Eğitim Fakültesi Müzik Bölümü
Enstitüler ve Araştırma Merkez.
Güzel Sanatlar Heykel Bölümü
Beden Eğitimi ve Spor Y.O.
Yeni Spor Salonu
Kapalı Spor Salonu
Merkezi Anfi
Kütüphane
Merkezi Kafeterya
Bizim Cafe-Bankalar-PTT
Tıp Fakültesi
İktisadi ve İdari Bilimler Fak.
Deney Hayvanları Lab.
Tıp Fak. Çamaşırhane-Mutfak
Cumhuriyet Üniversitesi Hastanesi
Onkoloji Hastanesi
Daire Başkanlıkları
Rektörlük
Cami
Arıtma Tesisi
Açık Spor Tesisleri
Lojmanlar
Rektörlük Konutu
Misafirhane
Nano Teknoloji
Böbrek Diyaliz Merkezi
İktisat Fakültesi Ara geçit
Mühendislik Fakültesi Ek Bina
Turizm Otelcilik Bölümü Uy.Oteli
K.V.C. (Kardio Vasküler Cerrahi
Bölümü)
10.400
3.100
4.950
7.720
1.185
750
3.350
10.850
1.474
60
4.100
6.062
5.050
22.198
1.301
3.286
4.008
1.555
2.280
5.539
6.175
27.712
4.675
5.000
7.410
37.551
550
21.632
17.770
735
6.000
88.047
1.860
4.550
4.400
1.300
3.600
615
30.011
750
1.600
1.500
3.850
458
5.000
6.424
6.000
10
48
49
50
51
52
53
54
55
56
57
58
Yarı Olimpik Yüzme Havuzu
Lojmanlar Isı Merkezi
Trafolar
Divriği Meslek Yüksek Okulu
Şarkışla Aşık Veysel M.Y.O.
Kangal Meslek Yüksek Okulu
Gürün Meslek Yüksek Okulu
Zara Ahmet Çuhadaroğlu MYO
Suşehri Meslek Yüksek Okulu
Yıldızeli Meslek Yüksek Okulu
Fizik Tedavi ve Rehabilitasyon
Hastanesi
TOPLAM
3.000
200
200
3.800
3.350
1.100
2.230
3.660
5.595
3.100
5.460
425.795
1.4- Ambar Alanları
Ambar Sayısı: 7 Adet
Ambar Alanı:885 m2
1.5- Arşiv Alanları
Arşiv Sayısı: 42 Adet
Arşiv Alanı: 2100 m2
1.6- Atölyeler
Atölye Sayısı: 1Adet
Atölye Alanı: 750 m2
1.7.Hizmet Taşıtları
Sıra No
Taşıtın Cinsi
SAYI
11
T02
T03
T05
T07
T09
T10
T11
T14
T15
T17
T18
Binek otomobil
Station-Wagon
Minibüs (Sürücü dahil en fazla 15
kişilik)
Pick-up (Kamyonet, şoför dahil 3
veya 6 kişilik)
Panel
Midibüs (Sürücü dahil en fazla 26
kişilik)
Otobüs (Sürücü dahil en az 27 kişilik)
Kamyon şasi-kabin tam yüklü ağırlığı
en az 17.000 Kg.
Ambulans (Tıbbi donanımlı)
Pick-up (Kamyonet) cenaze arabası
yapılmak üzere
Motorsiklet en az 45-250 cc. lik
TOPLAM
Döner
Sermaye
Hibe
Toplam
4
4
2
4
4
1
1
Bütçe
2
2
2
2
3
3
7
7
1
2
1
2
2
1
3
30
1
3
28
1
3
2- Örgüt Yapısı
12
CUMHURİYET ÜNİVERSİTESİ AKADEMİK VE İDARİ TEŞKİLAT ŞEMASI
I
I
YÖNEYİM KURULU
SENATO
REKTÖR
I
I
I
I
I
I
I
ENSTİTÜLER
FAKÜLTELER
YÜKSEKOKULLAR
MESLEK
YÜKSKOKULLARI
I
I
I
I
REKTÖR YARDIMCISI
REKTÖR YARDIMCISI
REKTÖR YARDIMCISI
I
I
I
BÖLÜMLER
MERKEZLER
GENEL SEKRETER
I
I
I
I
I
SAĞLIK BİLİMLERİ
ENSTİTÜSÜ
TIP FAKÜLTESİ
HEMŞİRELİK
YÜKSEKOKULU
CUMHURİYET M.Y.O
ATATÜRK İLK.VE
İNKILAP TAR.BÖL.
UYGULAMA VE
ARAŞTIRMA HASTANESİ
DAİRE
BAŞKANLIKLARI
FEN BİLİMLERİ
ENSTİTÜSÜ
DİŞ HEKİMLİĞİ
FAKÜLTESİ
SAĞLIK YÜKSEKOKULU
GÜRÜN M.Y.O
GÜZEL SANATLAR
BÖLÜMÜ
ATATÜRK
İLK.ARŞ.UYG.MERKEZİ
İDARİ VE MALİ İŞLER
DAİRE BAŞKANLIĞI
SOSYAL BİLİMLER
ENSTİTÜSÜ
FEN-EDEBİYAT
FAKÜLTESİ
BEDEN EĞİTİMİ VE
SPOR YÜKSEKOKULU
A.Ç.ZARA M.Y.O
BEDEN EĞİTİMİ VE
SPOR BÖLÜMÜ
ÇEVRE
SORUNLARIARŞ.MERK.
PERSONEL DAİRE
BAŞKANLIĞI
A.V. ŞARKIŞLA M.Y.O
YABANCI DİLLER
BÖLÜMÜ
FOKL.ARŞ.UYG.MERK.
KÜTÜP.DOK. DAİRE
BAŞKANLIĞI
TÜRK DİLİ BÖLÜMÜ
BÖLGESEL KAL.VE
İŞBİRLİĞİ
ARŞ.UYG.MERK.
SAĞLIK
KÜL.SPOR.DAİRE
BAŞKANLIĞI
MÜHENDİSLİK
FAKÜLTESİ
GENEL SEK.YRD.
TEKNİK EĞİTİM
FAKÜLTESİ
SUŞEHRİ M.YO.
EĞİTİM FAKÜLTESİ
AKDAĞMADENİ M.YO
BİLGİ İŞLEM DAİRE
BAŞKANLIĞI
İKTİSADİ VE İDARİ
BİLİMLER FAKÜLTESİ
YILDIZELİ M.YO.
YAPI İŞLERİ VE
TEKNİK DAİRE
BAŞKANLIĞI
GÜZEL SANATLAR
FAKÜLTESİ
GEMEREK M.Y.O
İLHİYAT FAKÜLTESİ
ALUCRA M.Y.O
ÖĞRENCİ İŞLERİ
DAİRE BAŞKANLIĞI
STRATEJİ
GELİŞTİRME DAİRE
BAŞKANLIĞI
HUKUK MÜŞAVİRLİĞİ
ŞEBİNKARAHİSAR M.Y.O
DİVRİĞİ M.Y.O
SİVAS M.Y.O
SAĞ.HİZ.M.Y.O
KANGAL M.Y.O
3- Bilgi ve Teknolojik Kaynaklar
3.1- Yazılımlar
Kullanan Birim
Bilgi İşlem Dairesi Başkanlığı
İdari Mali İşler Daire Başkanlığı
Strateji Geliştirme Daire Başk.
Kütüphane ve Dökümastasyon
Daire Başkanlığı
Kullanılan Program
Cobol
Clipper
V.B
Progres
Oracle
Öğrenci –Personel
Ek Ders
Optik Sınav Okuyucu
Evrak Takip
Satınalma
Kamu ihale
Ayniyat
Say2000i Muhasebe
E-bütçe
Ayniyat
E-book
E-Dergi
13
Öğrenci İşleri Daire Başkanlığı
Sağlık Kültür Spor Daire Başk.
Uygulama ve Araştırma
Hastanesi
Ulakbim
Öğrenci Bilgi Otomasyon yazılımı (ÖBO)
Üniversite Bilgi Sistemi (ÜBS)
Satınalma
Kamu İhale
Ayniyat
Hastane Otomasyon
3.2- Kütüphane Kaynakları
Kitap Sayısı: 61.011Adet
Basılı Periyodik Yayın Sayısı: 4.776 Adet
Elektronik Yayın Sayısı: 665.706 Adet
3.3- Diğer Bilgi ve Teknolojik Kaynaklar
Cinsi
Projeksiyon
Slayt makinesi
Tepegöz
Episkop
Barkot Yazıcı
Barkot Okuyucu
Baskı makinesi
Fotokopi makinesi
Faks
Fotoğraf makinesi
Kameralar
Televizyonlar
Tarayıcılar
Müzik Setleri
Mikroskoplar
DVD
Bilgisayar
Taşınır Bilgisayar
Yazıcı
Telefon Makinesi
Video
Güç Kaynağı
Daktilo
FM Verici İst.
Müzik Aletleri
Ses Kayıt Cihazı
İdari Amaçlı
(Adet)
10
42
23
1
10
12
401
2
140
83
Eğitim Amaçlı
(Adet)
42
31
47
1
40
48
2
Araştırma Amaçlı
(Adet)
6
15
93
15
8
28
3
1132
44
40
11
3
4
2
4
4
21
1
61
3
14
4- İnsan Kaynakları
BİRİMLERE VE UNVANLARA GÖRE AKADEMİK PERSONEL DOLU BOŞ SAYI ÇİZELGESİ
BİRİMLER
KADRO DURUMU
PROFESÖR
DOÇENT
YRDDOÇ
ÖĞRETİM
GÖREVLİSİ
ARAŞTIRMA
GÖREVLİSİ
UZMAN
OKUTMAN
TOPLAMLAR
DOLU BOŞ DOLU BOŞ DOLU BOŞ DOLU BOŞ DOLU BOŞ DOLU BOŞ DOLU BOŞ DOLU BOŞ
REKTÖRLÜK
0
29
0
24
0
95
0
103
0
97
9
14
54
11
63
373
FEN-EDEBİYAT FAKÜLTESİ
23
0
17
0
64
0
23
0
70
0
2
0
0
0
199
0
TIP FAKÜLTESİ
63
0
46
0
63
0
1
0
281
0
4
0
0
0
458
0
MÜHENDİSLİK FAKÜLTESİ
19
0
10
0
45
0
3
0
69
0
3
0
0
0
149
0
İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAK
3
0
6
0
24
0
10
0
18
0
1
0
0
0
62
0
İLAHİYAT FAKÜLTESİ
6
0
14
0
15
0
9
0
9
0
1
0
0
0
54
0
DİŞ HEKİMLİĞİ FAKÜLTESİ
3
0
2
0
17
0
0
0
25
0
0
0
0
0
47
0
1
0
2
0
21
0
10
0
30
0
0
0
0
0
64
0
GÜZEL SANATLAR FAKÜLTESİ
1
0
0
0
1
0
10
0
7
0
0
0
0
0
19
0
TEKNİK EĞİTİM FAKÜLTESİ
0
0
0
0
1
0
1
0
5
0
0
0
0
0
7
0
HEMŞİRELİK YÜKSEKOKULU
1
0
1
0
11
0
0
0
17
0
0
0
0
0
30
0
BEDEN EĞİTİMİ VE SPOR YO.
0
0
0
0
0
0
17
0
5
0
0
0
0
0
22
0
0
0
0
0
2
0
5
0
9
0
0
0
0
0
16
0
SİVAS MYO
1
0
0
0
4
0
31
0
0
0
1
0
0
0
37
0
DİVRİĞİ MYO
0
0
0
0
0
0
10
0
0
0
0
0
0
0
10
0
SAĞLIK HİZMETLERİ MYO
0
0
0
0
4
0
5
0
0
0
0
0
0
0
9
0
ŞARKIŞLA AŞIK VEYSEL MYO
0
0
0
0
2
0
10
0
0
0
0
0
0
0
12
0
GÜRÜN MYO
0
0
0
0
0
0
11
0
0
0
0
0
0
0
11
0
KANGAL MYO
0
0
0
0
0
0
8
0
0
0
0
0
0
0
8
0
YILDIZELİ MYO
0
0
0
0
1
0
7
0
0
0
0
0
0
0
8
0
ZARA MYO
0
0
0
0
0
0
10
0
0
0
0
0
0
0
10
0
SUŞEHRİ TİMUR KARABAL MYO
0
0
0
0
0
0
10
0
0
0
0
0
0
0
10
0
CUMHURİYET MYO
0
0
3
0
0
0
17
0
0
0
0
0
0
0
20
0
GEMEREK MYO
0
0
0
0
0
0
4
0
0
0
0
0
0
0
4
0
SAĞLIK BİLİMLERİ ENSTİTÜSÜ
0
0
0
0
0
0
0
0
10
0
0
0
0
0
10
0
FEN BİLİMLERİ ENSTİTÜSÜ
0
0
0
0
0
0
0
0
1
0
0
0
0
0
1
0
SOSYAL BİLİMLER ENSTİTÜSÜ
0
0
0
0
0
0
0
0
2
0
0
0
0
0
2
0
121
29
101
24
275
95
212
103
558
97
21
14
54
11
1342
373
TOPLAMLAR
150
125
370
315
655
35
65
1715
15
4.1- Akademik Personel
Akademik Personel
Profesör
Doçent
Yrd. Doçent
Öğretim Görevlisi
Okutman
Çevirici
Eğitim- Öğretim
Planlamacısı
Araştırma Görevlisi
Uzman
Toplam
Kadroların Doluluk Oranına Göre
Kadroların İstihdam Şekline
Göre
Dolu
Boş
Toplam
Tam Zamanlı
Yarı Zamanlı
121
101
275
212
54
-
29
24
95
103
11
-
150
125
370
315
65
-
118
125
370
315
65
-
3
-
-
-
-
-
-
556
21
1310
99
14
375
655
35
1715
655
35
1683
3
4.2- Yabancı Uyruklu Akademik Personel
Unvan
Profesör
Doçent
Yrd. Doçent
Sayı
6
1
Geldiği Ülke
Azerbeycan
Azerbeycan
3
Azerbeycan
Okutman
Çevirici
Eğitim-Öğretim
Planlamacısı
Uzman
Toplam
-
-
-
-
10
-
-
Çalıştığı Bölüm
Güzel.San.Fen
Ed.Müh.Fakülteleri
--
16
4.3- Üniversitemizden Başka Üniversitelere Görevlendirilen Akademik
Personel
Unvan
Sayı
Profesör
Bağlı Olduğu Bölüm
3
Tıp Fakültesi
95
Tıp Fakültesi Diş Hek.
İktisat,Eğitim, Fen
Ed.Güzel
Sanatlar,Mühendislik
Fakültesi
Uzman
Toplam
98
Görevlendirildiği
Üniversite
Akdeniz Üniversitesi
Gazi Osman Paşa
Üniversitesi
Doçent
Yrd. Doçent
Okutman
Çevirici
Eğitim-Öğretim
Planlamacısı
Yurt içinde Bulunan
Diğer Üniversiteler
4.4- Başka Üniversitelerden Üniversitemize Görevlendirilen Akademik Personel
Unvan
Sayı
Çalıştığı Bölüm
Diş Hekimliği
Fakültesi
Geldiği Üniversite
Gazi Osman Paşa
Üniversitesi
Profesör
5
Doçent
-
Yrd. Doçent
1
İktisadi ve İdari
Bilimler Fakültesi
Pamukkale
Üniversitesi
3
Sağlık Bilimleri
Enstitüsi
Sosyal Bilimler
Enstitüsü
Dumlupınar
Üniversitesi
Kocaeli Üniversitesi
Aksaray Üniversitesi
Uzman
Toplam
9
Okutman
Çevirici
Eğitim-Öğretim
Planlamacısı
4.5- Akademik Personelin Yaş İtibariyle Dağılımı
Akademik Personelin Yaş İtibariyle Dağılımı
Kişi Sayısı
Yüzde
21-25 Yaş
43
3
26-30 Yaş
315
24
31-35 Yaş
286
21
36-40 Yaş
261
20
41-50 Yaş
310
23
51- Üzeri
95
7
17
KADRO DURUMU
Genel Sekreter
İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAK
TIP FAKÜLTESİ
ÜNİVERSİTE HAS. BAŞ MÜDÜRLÜĞÜ
SAVUNMA UZMANLIĞI
STRATEJİ GELİŞTİRME DAİRE BAŞK
İDARİ VE MALİ İŞLER DAİRE BAŞ.
BİLGİ İŞLEM DAİRE BAŞKANLIĞI
KÜTÜPHANE VE DÖKÜMANTASYON DAİ
SAĞLIK KÜLTÜR VE SPOR DAİ.BAŞ.
ÖĞRENCİ İŞLERİ DAİRE BAŞ.
PERSONEL DAİRE BAŞKANLIĞI
GENEL SEKRETERLİK
İdari
Kadroların
Dağılımı
(A)
YAPI İŞLERİ VE TEKNİK DAİ.BŞ.
4.6- İdari Personel
D
B
D
B
D B D B D
B D B D B
D
B
D
B D B D B
D
B
D B D
B D B D B D B D B
0
1
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0 0 0
0
0
0 0
0 0 0 0
0 0 0 0
0 0
0
0 0 0 0 0
Genel Sekreter Yardımcısı
1
0
0
0
0
0
0
0 0
0
0 0 0 0
0
0
0
0
0 0 0 0
0
0
0
0 0
0 0 0
0
0 0 0 0 0
Hukuk Müşaviri
0
0
0
0
0
0
0
0 0
0
0 0 0 0
0
0
0
0
0 1 0 0
0
0
0
0 0
0 0 0
0
0 0 0 0 0
Strateji Geliştirme Dairesi Başkanı
0
0
0
0
0
0
0
0 0
0
0 0 0 0
0
0
1
0
0 0 0 0
0
0
0
0 0
0 0 0
0
0 0 0 0 0
Personel Daire Başkanı
0
0
0
0
1
0
0
0 0
0
0 0 0 0
0
0
0
0
0 0 0 0
0
0
0
0 0
0 0 0
0
0 0 0 0 0
Bilgi İşlem Daire Başkanı
0
0
0
0
0
0
0
0 0
0
0 0 1 0
0
0
0
0
0 0 0 0
0
0
0
0 0
0 0 0
0
0 0 0 0 0
İdari ve Mali İşler Daire Başkanı
0
0
0
0
0
0
0
0 0
0
0 0 0 0
1
0
0
0
0 0 0 0
0
0
0
0 0
0 0 0
0
0 0 0 0 0
Kütüphane ve Dok. Daire Başkanı
0
0
0
0
0
0
0
0 0
0
0 1 0 0
0
0
0
0
0 0 0 0
0
0
0
0 0
0 0 0
0
0 0 0 0 0
Öğrenci İşleri ve Daire Başkanı
0
0
0
0
0
0
1
0 0
0
0 0 0 0
0
0
0
0
0 0 0 0
0
0
0
0 0
0 0 0
0
0 0 0 0 0
Sağlık Kültür ve Spor Dai. Başkanı
0
0
0
0
0
0
0
0 1
0
0 0 0 0
0
0
0
0
0 0 0 0
0
0
0
0 0
0 0 0
0
0 0 0 0 0
Yapı İşleri ve Teknik Daire Başkanı
0
0
1
0
0
0
0
0 0
0
0 0 0 0
0
0
0
0
0 0 0 0
0
0
0
0 0
0 0 0
0
0 0 0 0 0
İç Denetçi
0
3
0
0
0
0
0
0 0
0
0 0 0 0
0
0
0
0
0 0 0 0
0
0
0
0 0
0 0 0
0
0 0 0 0 0
Üniversite Hastaneleri Başmüdürü
0
0
0
0
0
0
0
0 0
0
0 0 0 0
0
0
0
0
0 0 0 0
1
0
0
0 0
0 0 0
0
0 0 0 0 0
Hastane Müdürü
0
0
0
0
0
0
0
0 0
0
0 0 0 0
0
0
0
0
0 0 0 0
0
2
0
0 0
0 0 0
0
0 0 0 0 0
Hastane Müdür Yardımcısı
0
0
0
0
0
0
0
0 0
0
0 0 0 0
0
0
0
0
0 0 0 0
1
2
0
0 0
0 0 0
0
0 0 0 0 0
Fakülte Sekreteri
0
0
0
0
0
0
0
0 0
0
0 0 0 0
0
0
0
0
0 0 0 0
0
0
1
0 1
0 1 0
1
0 1 0 1 0
Yüksekokul Sekreteri
0
0
0
0
0
0
0
0 0
0
0 0 0 0
0
0
0
0
0 0 0 0
0
0
0
0 0
0 0 0
0
0 0 0 0 0
Enstitü Sekreteri
0
0
0
0
0
0
0
0 0
0
0 0 0 0
0
0
0
0
0 0 0 0
0
0
0
0 0
0 0 0
0
0 0 0 0 0
Şube Müdürü
2
0
0
0
2
1
2
0 4
0
0 0 0 1
3
0
0
2
0 0 0 0
0
0
0
0 0
0 0 0
0
0 0 0 0 0
18
Çözümleyici
0
0
0
0
0
0
0
0 0
0
0 0 1 0
0
0
0
0
0 0 0 0
0
0
0
0 0
0 0 0
0
0 0 0 0 0
Avukat
0
0
0
0
0
0
0
0 0
0
0 0 0 0
0
0
0
0
2 0 0 0
0
0
0
0 0
0 0 0
0
0 0 0 0 0
İmam
0
0
0
0
0
0
0
0 0
0
0 0 0 0
0
0
0
0
0 0 0 0
1
1
0
0 0
0 0 0
0
0 0 0 0 0
Mali Hizmetler Uzmanı
0
0
0
0
0
0
0
0 0
0
0 0 0 0
0
0
4
4
0 0 0 0
0
0
0
0 0
0 0 0
0
0 0 0 0 0
Savunma Uzmanı
0
0
0
0
0
0
0
0 0
0
0 0 0 0
0
0
0
0
0 0 0 1
0
0
0
0 0
0 0 0
0
0 0 0 0 0
Sivil Savunma Uzmanı
0
0
0
0
0
0
0
0 0
0
0 0 0 0
0
0
0
0
0 0 0 1
0
0
0
0 0
0 0 0
0
0 0 0 0 0
Mali Hizmetler Uzman Yardımcısı
0
0
0
0
0
0
0
0 0
0
0 0 0 0
0
0
0
4
0 0 0 0
0
0
0
0 0
0 0 0
0
0 0 0 0 0
Sosyal Çalışmacı
0
0
0
0
0
0
0
0 1
1
0 0 0 0
0
0
0
0
0 0 0 0
0
1
0
0 0
0 0 0
0
0 0 0 0 0
Araştırmacı (özelleştirme)
3 64 0
0
0
0
0
0 0
0
0 0 0 0
0
0
0
0
0 0 0 0
0
0
0
0 0
0 0 0
0
0 0 0 0 0
Programcı
0
0
0
0
0
0
0
0 0
0
0 0 2 0
0
0
0
0
0 0 0 0
0
0
0
0 0
0 0 0
0
0 0 0 0 0
Antrenör
0
0
0
0
0
0
0
0 0
1
0 0 0 0
0
0
0
0
0 0 0 0
0
0
0
0 0
0 0 0
0
0 0 0 0 0
Koruma ve Güvenlik Şefi
0
0
0
0
0
0
0
0 0
0
0 0 0 0
1
0
0
0
0 0 0 0
0
0
0
0 0
0 0 0
0
0 0 0 0 0
Şef
2
0
0
0
2
2
2
1 2
0
0 0 0 0
3
0
0
0
1 0 0 0
4
2
2
0 1
0 0 2
1
1 1 0 2 0
Şef (Özelleştirme)
0 30 0
0
0
0
0
0 0
0
0 0 0 0
0
0
0
0
0 0 0 0
0
0
0
0 0
0 0 0
0
0 0 0 0 0
Sayman
0
0
0
0
0
0 0
1
0 0 0 0
0
0
0
0
0 0 0 0
0
0
0
1 0
0 0 1
0
0 0 0 0 0
0
0
Ayniyat Saymanı
0
0
0
0
0
0
0
0 1
0
0 0 0 0
1
0
1
0
0 0 0 0
0
1
0
0 1
0 0 1
0
0 0 0 0 0
Memur
9
1
2
0
3
0
4
1 5
3
4 0 1 0
1
0
3
1
1 0 0 0
8
3
10 2 0
4 6 1
5
1 1 4 0 2
Ambar Memuru
0
0
0
0
0
0
0
0 0
1
0 0 0 0
1
2
0
0
0 0 0 0
0
1
0
1 0
0 0 0
0
0 0 0 0 0
Koruma ve Güvenlik Görevlisi
0
0
0
0
0
0
0
0 0
0
0 0 0 0
71
2
0
0
0 0 0 0
0
0
0
0 0
0 0 0
0
0 0 0 0 0
Santral Memuru
0
0
0
0
0
0
0
0 0
0
0 0 0 0
5
2
0
0
0 0 0 0
0
3
0
0 0
0 0 0
0
0 0 0 0 0
Sekreter
2
0
0
0
1
0
0
0 0
0
0 0 0 0
0
0
1
0
0 0 0 0
0
0
0
2 0
1 0 1
1
0 0 0 0 1
Veznedar
0
0
0
0
0
0
0
0 0
0
0 0 0 0
0
0
1
0
0 0 0 0
0
0
0
1 0
0 0 1
0
0 0 0 0 0
Bilgisayar İşletmeni
4
0
1
0
5
0
6
1 5
1
5 0 2 0
6
0
3
0
0 0 0 0
14
1
7
1 2
2 6 0
5
0 2 0 0 1
Veri Hazırlama ve Kont.İşletmeni
0
0
0
0
0
1
1
0 1
0
0 0 0 0
2
0
0
1
1 0 0 0
1
0
1
0 1
1 2 0
1
0 3 0 1 0
Şoför
0
0
0
0
0
0
0
0 0
0
0 0 0 0
21 11 0
0
0 0 0 0
0
0
0
0 0
0 0 0
0
0 0 0 0 0
Uzman Tabip
0
0
0
0
0
0
0
0 0
1
0 0 0 0
0
0
0
0
0 0 0 0
0
0
0
0 0
0 0 0
0
0 0 0 0 0
Tabip
0
0
0
0
0
0
0
0 0
3
0 0 0 0
0
0
0
0
0 0 0 0
0
0
0
0 0
0 0 0
0
0 0 0 0 0
Diş Tabibi
0
0
0
0
0
0
0
0 2
0
0 0 0 0
0
0
0
0
0 0 0 0
0
0
0
0 0
0 0 0
0
0 0 0 0 0
Veteriner
0
0
0
0
0
0
0
0 0
0
0 0 0 0
0
0
0
0
0 0 0 0
0
0
0
0 0
1 0 0
0
0 0 0 0 0
Biyolog
0
0
0
0
0
0
0
0 0
0
0 0 0 0
0
0
0
0
0 0 0 0
3
3
0
0 1
0 0 0
0
0 0 0 0 0
Psikolog
0
0
0
0
0
0
0
0 1
1
0 0 0 0
0
0
0
0
0 0 0 0
1
1
0
0 0
0 0 0
0
0 0 0 0 0
Fizyoterapist
0
0
0
0
0
0
0
0 0
0
0 0 0 0
0
0
0
0
0 0 0 0
5
14
0
0 0
0 0 0
0
0 0 0 0 0
Eczacı
0
0
0
0
0
0
0
0 0
0
0 0 0 0
0
0
0
0
0 0 0 0
2
2
0
0 0
0 0 0
0
0 0 0 0 0
19
Diyetisyen
0
0
0
0
0
0
0
0 1
0
0 0 0 0
0
0
0
0
0 0 0 0
2
2
0
0 0
0 0 0
0
0 0 0 0 0
Çocuk Gelişimcisi
0
0
0
0
0
0
0
0 0
2
0 0 0 0
0
0
0
0
0 0 0 0
0
0
0
0 0
0 0 0
0
0 0 0 0 0
Başhemşire
0
0
0
0
0
0
0
0 0
0
0 0 0 0
0
0
0
0
0 0 0 0
1
0
0
0 0
0 0 0
0
0 0 0 0 0
Hemşire
0
0
0
0
0
0
0
0 2
0
0 0 0 0
0
0
0
0
0 0 0 0 253 149
0
0 0
0 0 0
0
0 0 0 2 1
Ebe
0
0
0
0
0
0
0
0 0
0
0 0 0 0
0
0
0
0
0 0 0 0
2
5
0
0 0
0 0 0
0
0 0 0 0 0
Sağlık Teknikeri
0
0
0
0
0
0
0
0 0
1
0 0 0 0
0
0
0
0
0 0 0 0
22
38
0
0 0
0 0 0
0
0 0 0 0 2
Sağlık Teknisyeni
0
0
0
0
0
0
0
0 0
0
0 0 0 0
0
0
0
0
0 0 0 0
12
0
0
0 2
0 0 0
0
0 0 0 1 0
Mühendis
0
0 12 3
0
0
0
0 1
0
0 0 0 0
0
0
0
0
0 0 0 0
0
0
0
0 0
0 1 0
0
0 0 0 0 0
Mimar
0
0
0
1
0
0
0
0 0
0
0 0 0 0
0
0
0
0
0 0 0 0
0
0
0
0 0
0 0 0
0
0 0 0 0 0
0
0
Kimyager
0
0
0
0
0
0 0
0
0 0 0 0
0
0
0
0
0 0 0 0
0
2
0
0 0
0 0 0
0
0 0 0 0 0
Tekniker
0
0 27 12 0
0
0
0 0
0
0 0 0 0
0
0
0
0
0 0 0 0
1
0
3
0 0
0 4 0
0
0 0 0 0 0
Teknisyen
0
0 31 9
0
0
0 0
0
0 0 1 0
0
0
0
0
0 0 0 0
6
0
2
0 0
0 3 2
0
0 0 0 0 0
0
Teknisyen Yardımcısı
0
0
0
0
0
0
0
0 0
0
0 0 0 0
15 11 0
0
0 0 0 0
5
6
0
0 2
1 0 0
0
0 0 0 0 0
Hizmetli
0
0
0
0
0
0
0
0 0
0
0 0 0 0 111 30 0
0
0 0 0 0
0
0
0
0 0
0 0 0
0
0 0 0 0 0
Hastabakıcı
0
0
0
0
0
0
0
0 0
0
0 0 0 0
0
0
0 0 0 0
28
34
0
0 0
0 0 0
0
0 0 0 0 0
0
0
Aşçı
0
0
0
0
0
0
0
0 4
4
0 0 0 0
0
0
0
0
0 0 0 0
2
0
0
0 0
0 0 0
0
0 0 0 0 0
Terzi
0
0
0
0
0
0
0
0 0
1
0 0 0 0
0
0
0
0
0 0 0 0
0
3
0
0 0
0 0 0
0
0 0 0 0 0
Berber
0
0
0
0
0
0
0
0 1
0
0 0 0 0
0
0
0
0
0 0 0 0
0
1
0
0 0
0 0 0
0
0 0 0 0 0
Kaloriferci
0
0
0
0
0
0
0
0 0
0
0 0 0 0
3
0
0
0
0 0 0 0
0
0
0
0 0
0 0 0
0
0 0 0 0 0
Gassal
0
0
0
0
0
0
0
0 0
0
0 0 0 0
0
0
0
0
0 0 0 0
0
0
0
0 0
0 0 0
0
0 0 0 0 0
TOPLAMLAR
23 99 74 25 14 4 16 3 32 21 9 1 8 1 245 58 14 12 5 1 0 2 375 277 26 8 11 10 23 9 14 2 8 4 7 7
122
99
18
19
53
10
9
303
26
6
2
652
34
21
32
16
12
14
20
KADRO DURUMU
Genel Sekreter
TOPLAMLAR
GEMEREK MYO
CUMHURİYET MYO
SUŞEHRİ TİMUR KARABAL MYO
ZARA MYO
YILDIZELİ MYO
KANGAL MYO
GÜRÜN MYO
ŞARKIŞLA AŞIK VEYSEL MYO
SAĞLIK HİZMETLERİ MYO
DİVRİĞİ MYO
SİVAS MYO
BEDEN EĞİTİMİ VE SPOR YO.
İdari
Kadroların
Dağılımı
(B)
D B D B D B D B D B D B D B D B D B D B D B D B D B D B D B D B D B D B D B D B
D
B
T
0
0
1
1
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
0
0
0 0 0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
Genel Sekreter Yardımcısı
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
0
0
0 0 0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
1
0
1
Hukuk Müşaviri
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
0
0
0 0 0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
1
1
Strateji Geliştirme Dairesi Başkanı
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
0
0
0 0 0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
1
0
1
Personel Daire Başkanı
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
0
0
0 0 0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
1
0
1
Bilgi İşlem Daire Başkanı
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
0
0
0 0 0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
1
0
1
İdari ve Mali İşler Daire Başkanı
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
0
0
0 0 0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
1
0
1
Kütüphane ve Dok. Daire Başkanı
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
0
0
0 0 0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
1
1
Öğrenci İşleri ve Daire Başkanı
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
0
0
0 0 0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
1
0
1
Sağlık Kültür ve Spor Dai. Başkanı
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
0
0
0 0 0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
1
0
1
Yapı İşleri ve Teknik Daire Başkanı
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
0
0
0 0 0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
1
0
1
İç Denetçi
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
0
0
0 0 0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
3
3
Üniversite Hastaneleri Başmüdürü
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
0
0
0 0 0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
1
0
1
Hastane Müdürü
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
0
0
0 0 0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
2
2
Hastane Müdür Yardımcısı
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
0
0
0 0 0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
1
2
3
Fakülte Sekreteri
1
0 1 0 1 0 0 0 0 0 0 0
0
0
0
0 0 0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
9
0
9
Yüksekokul Sekreteri
0
0 0 0 0 0 1 0 1 0 1 0
1
0
1
0 1 0
1
0
1
0
1
0
1
0
0
1
1
0 1 0 1 0 0 0 0 0 0 0
13
1
14
Enstitü Sekreteri
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
0
0
0 0 0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0 0 0 0 0 1 0 0 1 1 0
2
1
3
Şube Müdürü
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
0
0
0 0 0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
13
4
17
Çözümleyici
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
0
0
0 0 0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
1
0
1
Avukat
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
0
0
0 0 0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
2
0
2
İmam
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
0
0
0 0 0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
1
1
2
21
Mali Hizmetler Uzmanı
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
0
0
0 0 0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
4
4
8
Savunma Uzmanı
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
0
0
0 0 0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
1
1
Sivil Savunma Uzmanı
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
0
0
0 0 0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
1
1
Mali Hizmetler Uzman Yardımcısı
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
0
0
0 0 0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
4
4
Sosyal Çalışmacı
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
0
0
0 0 0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
1
2
3
Araştırmacı (özelleştirme)
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
0
0
0 0 0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
3
64
67
Programcı
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
0
0
0 0 0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
2
0
2
Antrenör
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
0
0
0 0 0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
1
1
Koruma ve Güvenlik Şefi
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
0
0
0 0 0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
1
0
1
Şef
1
1 0 0 0 1 0 1 1 0 0 1
1
0
0
0 0 0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0 2 0 0 0 0 0 0 0 0 0
28
12
40
Şef (Özelleştirme)
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
0
0
0 0 0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
30
30
Sayman
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
1
0
0 0 0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
4
4
Ayniyat Saymanı
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
1
0
0 0 0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
4
3
7
Memur
6
2 2 2 1 3 2 1 3 0 1 1
4
0
1
2 1 1
2
0
1
1
1
1
1
1
2
0
2
0 3 0 2 0 0 1 2 0 0 0
100
39
139
Ambar Memuru
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
0
0
0 0 0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
1
5
6
Koruma ve Güvenlik Görevlisi
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
0
6
0 0 0
6
0
6
0
6
0
6
0
6
0
6
0 0 0 4 2 0 0 0 0 0 0
117
4
121
Santral Memuru
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
0
0
0 0 0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
5
5
10
12
Sekreter
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 1 0
0
0
0
0 0 1
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
6
6
Veznedar
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
1
0
0 0 0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
1
3
4
Bilgisayar İşletmeni
6
0 2 0 0 1 1 0 0 0 1 0
3
1
0
1 1 0
0
0
0
0
1
0
0
0
0
1
0
0 0 1 0 0 0 1 0 1 2 0
90
14
104
Veri Hazırlama ve Kont.İşletmeni
1
0 0 0 0 0 0 0 2 0 0 0
0
0
0
0 1 0
0
1
1
0
0
0
1
0
0
0
0
1 1 0 0 0 0 0 0 0 0 0
22
5
27
Şoför
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
0
0
0 0 0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
21
11
32
Uzman Tabip
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
0
0
0 0 0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
1
1
Tabip
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
0
0
0 0 0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
3
3
Diş Tabibi
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
0
0
0 0 0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
2
0
2
Veteriner
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
0
0
0 0 0
0
0
0
1
0
0
0
0
0
0
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
2
2
Biyolog
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
0
0
0 0 0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
4
3
7
Psikolog
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
0
0
0 0 0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
2
2
4
Fizyoterapist
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
0
0
0 0 0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
5
14
19
Eczacı
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
0
0
0 0 0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
2
2
4
Diyetisyen
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
0
0
0 0 0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
3
2
5
Çocuk Gelişimcisi
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
0
0
0 0 0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
2
2
Başhemşire
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
0
0
0 0 0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
1
0
1
22
Hemşire
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
0
0
0 0 0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
257 150 407
Ebe
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
0
0
0 0 0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
2
5
7
Sağlık Teknikeri
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
0
0
0 2 0
0
0
0
1
0
0
0
0
0
0
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
24
42
66
Sağlık Teknisyeni
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
0
0
0 0 0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
15
0
15
Mühendis
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
0
0
0 0 0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
14
3
17
Mimar
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
0
0
0 0 0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
1
1
Kimyager
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
0
0
0 0 0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
2
2
Tekniker
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 11 0
0
0 0 0
1
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0 1 0 0 0 0 0 0 0 0 0
48
12
60
Teknisyen
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
0 0 0
0
0
1
1
1
0
0
0
0
1
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
48
13
61
3
0
Teknisyen Yardımcısı
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
1
0
0
0 0 0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
23
18
41
Hizmetli
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
0
3
0 0 0
3
1
2
2
3
0
2
0
3
0
3
0 0 0 2 0 0 0 0 0 0 0
132
33
165
Hastabakıcı
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
0
0
0 0 0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
28
34
62
10
Aşçı
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
0
0
0 0 0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
6
4
Terzi
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
0
0
0 0 0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
4
4
Berber
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
0
0
0 0 0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
1
1
2
Kaloriferci
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
0
1
0 0 0
0
1
1
0
1
0
1
0
0
1
1
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
8
2
10
Gassal
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
0
0
0 0 0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
0
0
0
TOPLAMLAR
15 3 5 2 2 5 4 2 7 0 4 2 24 4 12 3 6 2 13 3 13 6 14 1 12 1 11 4 13 1 8 1 9 2 1 2 2 2 3 0 1082 590 1672
18
7
7
6
7
6
28
15
8
16
19
15
13
15
14
9
11
3
4
3
1672
23
İdari Personel (Kadroların Doluluk Oranına Göre)
Genel İdari Hizmetler
Sağlık Hizmetleri Sınıfı
Teknik Hizmetleri Sınıfı
Eğitim ve Öğretim
Hizmetleri sınıfı
Avukatlık Hizmetleri Sınıfı.
Din Hizmetleri Sınıfı
Yardımcı Hizmetli
Toplam
Dolu
Boş
Toplam
455
321
110
230
227
31
685
548
141
2
1
203
1092
0
1
91
580
2
2
294
1672
4.7- İdari Personelin Eğitim Durumu
İdari Personelin Eğitim Durumu
Kişi Sayısı
Yüzde
İlköğretim
164
15,02
Lise
331
30,31
Ön Lisans
289
26,47
Lisans
297
27,20
Y.L. ve Dokt.
11
1,01
4.8- İdari Personelin Hizmet Süreleri
İdari Personelin Hizmet Süresi
Kişi Sayısı
Yüzde
1 – 3 Yıl
80
7
4 – 6 Yıl
89
8
7 – 10 Yıl
130
12
11 – 15 Yıl
175
16
16 – 20 Yıl
222
21
21 - Üzeri
396
36
4.9- İdari Personelin Yaş İtibariyle Dağılımı
İdari Personelin Yaş İtibariyle Dağılımı
Kişi Sayısı
Yüzde
21-25 Yaş
48
4
26-30 Yaş
157
15
31-35 Yaş
180
17
36-40 Yaş
198
18
41-50 Yaş
418
39
51- Üzeri
91
8
24
4.10- İşçiler
İşçiler (Çalıştıkları Pozisyonlara Göre)
Sürekli İşçiler
Vizeli Geçici İşçiler
(adam/ay)
Vizesiz işçiler (3 Aylık)
Part-time Çalışan Öğrenci
Toplam
Dolu
Boş
Toplam
-
-
-
57
14
71
14
69
55
195
69
55
181
4.11- Sürekli/Geçici İşçilerin Hizmet Süreleri
Sürekli İşçilerin Hizmet Süresi
Kişi Sayısı
Yüzde
1 – 3 Yıl
9
17
4 – 6 Yıl
14
26
7 – 10 Yıl
10
19
11 – 15 Yıl
19
36
16 – 20 Yıl
1
2
21 - Üzeri
-
4.12- Sürekli /Geçici İşçilerin Yaş İtibariyle Dağılımı
Sürekli İşçilerin Yaş İtibariyle Dağılımı
Kişi Sayısı
Yüzde
21-25 Yaş
1
2
26-30 Yaş
5
10
31-35 Yaş
18
33
36-40 Yaş
15
28
41-50 Yaş
12
22
51- Üzeri
2
4
25
5- Sunulan Hizmetler
5.1- Eğitim Hizmetleri
5.1.1- Öğrenci Sayıları
2485
508
433
1646
335
1981
988
606
36
593
67
1199
103
570
102
92
194
977
987
1964
125
133
1
252
-
Toplam
1238
Kadın
1247
Erkek
775
Toplam
336
Kadın
439
Erkek
Kadın
TIP FAKÜLTESİ
FEN-EDEBİYAT
FAK.
MÜHENDİSLİK
FAK.
İKT.İDA.BİL.FAK.
İLAHİYAT FAK.
DİŞ HEKİMLİĞİ
FAK.
EĞİTİM FAK.
GÜZEL SANAT.
FAK.
HEMŞİRELİK Y.O.
BESYO
SAĞLIK Y.O.
SİVAS MESLEK
Y.O.
CUMHURİYET MYO
SAĞLIK HİZ.MYO
DİVRİĞİ MYO
GÜRÜN MYO
ŞARKIŞLA
A.V.Ş.YO
KANGAL MYO
ZARA MYO
SUŞEHRİ MYO
YILDIZELİ MYO
GEMEREK MYO
Toplam
Erkek
Bölüm Adı
II. Öğretim
Toplam
I. Öğretim
439
336
775
941
1755
1671
3426
232
1220
2634
567
3201
490
1060
1176
36
1083
67
2259
103
102
92
194
1327
1384
2711
258
125
133
258
359
140
150
360
392
150
1
252
-
359
140
150
360
392
150
1100
297
1397
645
125
770
1745
422
2167
505
301
470
248
486
516
303
320
991
817
773
568
370
70
363
83
733
153
875
371
470
248
849
599
303
320
1724
970
773
568
335
332
667
335
332
667
257
214
303
287
85
9536
120
320
304
365
111
7904
377
534
607
652
196
17440
257
214
303
287
85
13037
120
320
304
365
111
10027
377
534
607
652
196
23064
350
3501
397
2123
747
5624
26
Öğrenci Sayıları
Birimin Adı
Fakülteler
Yüksekokullar
Enstitüler
Meslek
Yüksekokulları
Toplam
I. Öğretim
E
K
Top.
5178
3781
8959
253
649
902
502
402
904
II. Öğretim
E
K
Top.
2416
1552
3968
-
Toplam
Kız
Erkek
5333
7594
253
649
502
402
4105
3474
7579
1085
571
1656
4045
5190
9235
10038
8306
18344
3501
2123
5624
10133
13835
23968
Genel
Toplam
12927
902
904
5.1.2- Yabancı Dil Hazırlık Sınıfı Öğrenci Sayıları
Yabancı Dil Eğitimi Gören Hazırlık Sınıfı Öğrenci Sayıları ve Toplam Öğrenci Sayısına
Oranı
I. ve
Birimin Adı
I. Öğretim
II. Öğretim
II.Öğretim
Yüzde*
Toplamı(a)
E
K
Top.
E
K
Top.
Sayı
Fakülteler
22
90
112
46,7
Yüksekokullar
-
5.1.3- Öğrenci Kontenjanları
ÖSS
Kontenjanı
ÖSS sonucu
Yerleşen
Boş Kalan
Doluluk Oranı
Fakülteler
1742
1567
175
90
Yüksekokullar
123
123
-
100
Meslek Yüksekokulları
3300
3095
205
94
Toplam
5165
4785
380
92,64
Birimin Adı
5.1.4- Yüksek Lisans ve Doktora Programları
Enstitülerdeki Öğrencilerin Yüksek Lisans (Tezli/ Tezsiz) ve Doktora Programlarına
Dağılımı
Birimin Adı
Sosyal Bilimleri Enstitüsü
Sağlık Bilimleri Enstitüsü
Fen Bilimleri Enstitüsü
Toplam
Programı
Yüksek Lisans
Yapan Sayısı
Tezli
Tezsiz
344
146
78
199
2
621
148
Doktora Yapan
Sayısı
Toplam
33
53
47
133
523
131
248
902
27
5.1.5 Yatay Geçişle 2006 Eğitim-Öğretim Yılında Üniversiteye Gelen,
Üniversiteden Ayrılan, Kurum İçi Geçiş Yapan Öğrencilerin sayıları ve
Bölümleri
Kurum Dışı
Kurum İçi
Gelen
Giden
Gelen
Giden
Fakülteler
51
94
-
-
Yüksekokullar
5
1
-
-
Enstitüler
-
-
-
-
Meslek Yüksekokulları
19
3
-
-
Toplam
75
98
-
-
5.1.6 Üniversiteden Ayrılan Öğrencilerin sayısı
(Yatay Geçiş Dışındaki Nedenlerle)
Ayrılanların (Kaydı Silinenlerin) sayısı
Kendi İst Öğr. Ücr. Başarısızlık Yük. Öğ.
Diğer
Ve Katkı
(Azami
Çıkarma
Payı Yat.
Süre)
Fakülteler
54
123
13
2
2
Yüksekokullar
6
Enstitüler
Meslek
73
173
-
Yüksekokulları
Toplam
133
296
13
2
2
Toplam
194
6
246
446
5.1.7 Disiplin Cezası Alan Öğrencilerin Sayısı ve Aldıkları Cezası
Yük. Öğ. 2. Y. 1. Y. Yıl 1 H.–1 Ay Kınama
Çıkarma Yıl
Uzakl
Arası Uzakl
Uzakl
Fakülteler
Yüksekokullar
Enstitüler
Meslek
Yüksekokulları
Toplam
Uyarma Toplam
7
-
12
65
5
7
96
-
-
-
2
-
-
2
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
25
-
-
25
7
-
12
92
5
7
123
28
5.1.8 Üniversitemiz ve Diğer Kamu ve Özel Tüzel Kişilerince Öğrencilere
Sağlanan Bursların Dağılımı
Tic. ve San.
Odası (Sivas)
Milli Eğitim
Bakanlığı
Diş Hekimliği
Kyk
Başbakanlık
(Eskiler)
ÜNV.
Diğer
Kuruluşlar ve
özel
19
15
5
1
22
16
Eğitim Fakültesi
Fen Bilgisi Öğretmenliği
6
25
İlköğretim Matematik Öğret.
30
56
İlköğretim Matematik Öğret. (İ.Ö)
Matematik Öğretmenliği
28
4
59
Matematik Öğretmenliği (İ.Ö)
5
Okul Öncesi Öğretmenliği (İ.Ö)
18
37
18
68
10
5
Müzik Öğretmenliği
39
3
1
19
23
Sosyal Bilgiler Öğretmenliği
9
5
34
1
Sınıf Öğretmenliği (İ.Ö)
Resim-İş Öğretmenliği
Türkçe Öğretmenliği
8
7
20
Okul Öncesi Öğretmenliği
Sınıf Öğretmenliği
5
9
2
9
4
8
6
7
2
13
9
29
7
136
384
2
78
76
0
Fen-Edebiyat Fakültesi
Alman Dili ve Edebiyatı
13
5
Antropoloji
12
1
4
Biyoloji
19
1
6
Felsefe
21
8
3
Fizik
8
10
Fizik (İ.Ö)
1
3
Fransız Dili ve Edebiyatı
9
5
İngiliz Dili ve Edebiyatı
32
23
6
Kimya
22
2
12
Kimya (İ.Ö)
11
1
8
Matematik
19
1
5
Sosyoloji
36
27
7
Sosyoloji (İ.Ö)
24
9
9
Tarih
21
13
4
10
Türk Dili ve Edebiyatı
32
7
Türk Dili ve Edebiyatı (İ.Ö)
28
5
5
308
98
102
Çalışma Eko. Ve Endüstri İlişkileri
13
11
10
Çalışma Eko. Ve Endst. İlişki.(İ.Ö)
9
1
6
İktisat
21
5
10
İktisat (İ.Ö)
20
6
8
İşletme
23
3
11
İşletme (İ.Ö)
13
6
8
Kamu Yönetimi
13
10
8
Kamu Yönetimi (İ.Ö)
11
5
10
123
47
71
0
0
0
İktisadi ve İdari Bilmler Fakültesi
0
0
0
29
3
17
7
5
6
2
21
Çevre Mühendisliği (İ.Ö)
5
1
4
Elektrik-Elektronik Mühendisliği
13
1
3
İnşaat Mühendisliği
12
2
15
Jeofizik Mühendisliği
10
1
8
Çevre Mühendisliği
Jeofizik Mühendisliği (İ.Ö.)
5
Jeoloji Mühendisliği
15
5
Jeoloji Mühendisliği (İ.Ö)
8
1
1
Kimya Mühendisliği
16
1
11
Kimya Mühendisliği (İ.Ö)
7
1
1
Maden Mühendisliği
5
2
2
Maden Mühendisliği (İ.Ö)
7
1
1
Makine Mühendisliği
5
1
17
Makine Mühendisliği (İ.Ö)
8
2
1
Metalurji ve Malzeme Mühendisliği
0
Tıp Fakültesi
0
2
Hemşirelik Yüksekokulu
6
1
128
22
85
0
70
144
19
15
34
30
11
19
7
4
Sağlık Yüksekokulu
Ebelik
Sivas Meslek Yüksekokulu
Bilgisayar Tekno. Ve Programlama
1
6
Bilgisayar Tekno. ve Prog. (İ.Ö)
1
1
Elektrik
1
5
Elektrik (İ.Ö)
3
4
Elektronik Haberleşme
3
7
Endüstriyel Elektronik
1
11
Endüstriyel Elektronik (İ.Ö)
1
9
Endüstriyel Otomasyon
Halıcılık ve Desinatörlüğü
6
Halıcılık ve Desinatörlüğü (İ.Ö)
5
4
9
İnşaat
İnşaat t(İ.Ö)
1
Makine
1
Makine (İ.Ö)
Mermer Teknolojisi
2
Otomotiv
1
2
Otomotiv (İ.Ö)
Tekstil
0
0
1
28
0
12
70
Dış Ticaret
2
Dış Ticaret (İ.Ö)
4
İşletme
3
İşletme (İ.Ö)
4
2
Maliye
4
14
Maliye (İ.Ö)
4
Muhasebe
3
Muhasebe (İ.Ö)
6
1
13
12
Radyo-Televizyon Yayımcılığı
0
4
4
22
30
Radyo-Televizyon Yayımcılığı(İ.Ö)
7
1
Sigortacılık
1
6
Sigortacılık (İ.Ö)
2
1
Turizm ve Otel İşletmeciliği
5
72
5
58
0
Ambulans ve Acil Bakım Tekniker.
8
1
Ameliyathane Teknikerliği
3
Anestezi
1
Diyaliz
2
2
Fizik Tedavi
1
3
Odyometri
2
3
Optisyenlik
3
2
Radyoloji
Tıbbi Döküman. Ve Sekreterlik
3
4
Tıbbi Döküman. Ve Sekreter. (İ.Ö)
4
3
11
4
Tıbbi Laboratuvar
1
1
2
2
34
3
41
13
1
4
14
13
8
0
8
35
2
16
12
0
0
6
1
7
11
25
0
2
6
0
12
136
1282
467
579
16
0
0
0
Tıbbi Laboratuvar (İ.Ö)
0
0
3
5
1
3
0
Antrenörlük Eğitimi
Beden Eğitimi ve Spor Öğretmenliği
Spor Yöneticiliği
0
Heykel
Müzik Bilimleri
Müzik Teknolojisi
Resim
Genel Toplam
0
1
3
5.1.9 Üniversitemizdeki Öğrenci Kulüp/Dernek Ve Topluluk İsmi
1- Antropoloji Kulübü
2- ELLC İngiliz Dili ve Edebiyatı Kulübü
3- Kimya Kulübü
4- Sosyoloji Kulübü
5- Biyoloji Kulübü
6- Edebiyat Kulübü
7- Matematik Kulübü
8- Fizik Kulübü
9- Kuş Gözlem Topluluğu
10- CÜARBİT
11- CÜTARK
12- Sosyal Etkinlik Kulübü
13- Bilgisayar Kulübü
14- Gönüllü Abla,Ağabey ve Torun Topluluğu
15- Türk Dili ve Kültür Topluluğu
16- Jeoloji Kulübü
17- Madencilik Kulübü
18- Çevre Kulübü
19- Kimya Mühendisliği Öğrenci Kulübü
20- Elektrik Elektronik Kulübü
31
21- İnşaat Kulübü
22- Jeofizik Kulübü
23- Metalurji ve Malzeme Kulübü
24- Makine ve Teknoloji Kulübü
25- İkti. ve İd. Bil. Fak.Geliştirme Derneği
26- Kamu Yönetimi Düşünce Topluluğu
27- Girişimcilik ve Yönetişim Kulübü
28- ÇEKO Kulübü
29- Ekonomi Topluluğu Kulübü
30- İlahiyat Eğitimini Destekleme Derneği
31- İlahiyat Fak.Sosyal Etkinlikler Kulübü
32- Diş Hekimliği Geliştirme Derneği
33- Gürün MYO Geliştirme Derneği
34- Yüksekokul Öğr. Destek.ve Gel.Der.
35- Kangal MYO Geliştirme Derneği
36- Doğa Sporları Kulübü
37- İletişim ve Ekonomi Kulübü
38- Zara A.Ç.MYO Geliş. ve Koruma Derneği
39- Suşehri MYO Yaşatma ve Geliş.Derneği
40- C.Ü.Hemşirelik YO Öğrenci Kulübü
41- Sigortacılık Kulübü
42- İletişimciler Topluluğu Kulübü
43- Briç Kulübü
5.2- Sağlık Hizmetleri
Sağlık Hizmetleri Uygulama ve Araştırma Hastanesi Kapasite / Laboratuarlar
Yatak Yatan Yatak Taburcu Ölen Poliklinik Ameliyat Normal Müdahaleli Ortalama
Sayısı Hasta İşgal Hasta
Hasta Sayısı
Sayısı
Doğum Doğum
Hastanede
Sayısı Oranı Sayısı Sayısı
Kalış
Süresi
907
28321 %75 27596 718
1738
13598
572
753
9
Araştırma Laboratuarı
1
Parazitoloji
1
Patoloji Laboratuarı
1
Genetik Laboratuarı
1
Biyokimya Laboratuarı
1
1
11
Mikrobiyoloji Laboratuarı
Nükleer Tıp Ria Laboratuarı
Pediatrik Metabolizma Laboratuarı
1
Kan Merkezi
1
Hematoloji Laboratuarı
1
Radyasyon Onkolojisi Laboratuarı
1
Toplam
11
32
Sağlık Hizmetleri Uygulama ve Araştırma
Hastanesi
Acil Servis Hizmetleri
Merkezi Yoğun Bakım
Klinik
Poliklinik
Ameliyat Sayısı
Laboratuar Hizmetleri
YATAK
SAYISI
6
14
877
HASTA SAYISI
TETKİK
SAYISI
26.819
882
27.439
146.189
13.598
2.404.524
Radyoloji Hizmetleri
178.915
Nükleer Tıp Hizmetleri
97.582
Hasta Muayene Sayısı
Ameliyat Sayısı
56192
1999
Yapılan işlemler
Tedavi verilen hasta sayısı
Sevk edilen hasta sayısı
Toplam
Yapılan işlemler
Tedavi verilen hasta sayısı
Sevk edilen hasta sayısı
Toplam
Yapılan işlemler
Tam kan sayımı (CBC)
Sedimantasyon
Kan Grubu
Selofan Bant
Gaita Mikroskopisi
Tam İdrar
Gebelik Testi
Diş Röntgeni
Elektro kardiyografi (EKG)
Kan Şekeri
Toplam
Yapılan işlemler
Enjeksiyon
Aşı ver Deri Testi
İ. V. Tedavi
Pansuman
Kulak Lavajı
Küçük Cerrahi Girişi
Toplam
Mediko Poliklinik İşlemleri
Öğrenci
Personel ve Yakını
2332
5450
3362
2113
5694
7563
Diş Poliklinik İşlemleri
Öğrenci
877
814
611
132
1488
946
Laboratuar İşlemleri
Öğrenci
23
8
1
16
15
54
74
2
25
2
17
8
22
106
161
Diğer işlemler
Öğrenci
129
213
31
5
73
81
1
1
203
331
Toplam
7782
5475
13257
Toplam
1691
743
2434
Toplam
31
1
31
128
27
19
30
267
Toplam
342
31
5
154
2
534
33
6- Yönetim ve İç Kontrol Sistemi
T.C
Cumhuriyet Üniversitesi
İç Kontrol ve Ön Mali Kontrole Tabi Mali Karar ve İşlemlere İlişkin
Usul ve Esaslar
BİRİNCİ BÖLÜM
Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar
Amaç ve kapsam
Madde 1- Bu Usul ve Esasların amacı, Cumhuriyet Üniversitesi iç kontrol ve ön malî
kontrol faaliyetlerinin yürütülmesine ilişkin ilke, iş, işlem ve süreçleri belirlemektir.
Dayanak
Madde 2- Bu Usul ve Esaslar, 10/12/2003 tarihli ve 5018 sayılı Kamu Malî Yönetimi
ve Kontrol Kanununun 55, 56, 57 ve 58 inci maddelerine ve Maliye Bakanlığınca
yayımlanan İç Kontrol ve Ön Mali Kontrole İlişkin Usul ve Esasların 27. maddesine
dayanılarak hazırlanmıştır.
Tanımlar
Madde 3- Bu Usul ve Esaslarda geçen;
Kanun: 10/12/2003 tarihli ve 5018 sayılı Kamu Malî Yönetimi ve Kontrol
Kanununu,
İdare: Cumhuriyet Üniversitesini,
Üst Yönetici: Cumhuriyet Üniversitesini Rektörünü,
İç Kontrol: İdarenin amaçlarına, belirlenmiş politikalara ve mevzuata uygun
olarak faaliyetlerin etkili, ekonomik ve verimli bir şekilde yürütülmesini, varlık ve
kaynakların korunmasını, muhasebe kayıtlarının doğru ve tam olarak tutulmasını, malî
bilgi ve yönetim bilgisinin zamanında ve güvenilir olarak üretilmesini sağlamak üzere
idare tarafından oluşturulan organizasyon, yöntem, süreç ile iç denetimi kapsayan malî
ve diğer kontroller bütününü,
Ön Malî Kontrol: İdarelerin gelir, gider, varlık ve yükümlülüklerine ilişkin
malî karar ve işlemlerinin; idarenin bütçesi, bütçe tertibi, kullanılabilir ödenek tutarı,
harcama programı, finansman programı, merkezi yönetim bütçe kanunu ve diğer malî
mevzuat hükümlerine uygunluğu ve kaynakların etkili, ekonomik ve verimli bir
şekilde kullanılması yönlerinden yapılan kontrolünü,
Görüş Yazısı: Ön malî kontrol sonucunda malî karar ve işlemlerin uygun
bulunup bulunmadığı yönünde verilen yazılı görüşü veya dayanak belge üzerine
yazılan şerhi,
Strateji Geliştirme Daire Başkanlığı: Kamu idarelerinde 5018 sayılı
Kanunun 60 ıncı maddesinde belirtilen görevleri yürüten birimi,
Usul ve Esaslar: Bu Usul ve Esasları,
ifade eder.
34
İKİNCİ BÖLÜM
Strateji Geliştirme Dairesi Başkanlığının
Ön Malî Kontrolüne Tâbi Malî Karar ve İşlemler
Kamu İhale Kanununa Tabi Olmayan İşlemler
Madde 4-Harcama birimlerinin 4734 sayılı kamu ihale kanunu 3 üncü maddesi
kapsamında yapacakları alımlardan (25.878,00) yeni Türk Lirasını aşanlar (D.M.O dan
alımlar hariç) ön mali kontrole tabidir.
Strateji Geliştirme Daire Başkanlığı ön mali kontrol biriminde yapılan kontrol
sonucunda mali karar ve işlemin uygun görülmesi halinde, dayanak belgenin üzerine “kontrol
edilmiş ve uygun görülmüştür.” Şerhi düşülür ve yazılı görüş düzenlenir.
Mali karar ve işlemin uygun görülmemesi halinde ise nedenleri açıkça belirtilen bir
görüş yazısı yazılarak kontrole tabi karar ve işlem belgeleri eklenmek suretiyle ilgili birimine
gönderilir.
Taahhüt evrakı ve sözleşme tasarıları en geç beş iş günü içinde kontrol edilir. Yapılan
kontrol sonucunda düzenlenen görüş yazısı, işlem dosyası ile birlikte ilgili harcama yetkilisine
gönderilir.
Kamu İhale Kanununa Tabi Taahhüt Evrakı ve Sözleşme Tasarıları
Madde 5- Harcama birimlerinin ihale kararlarına tabi (Doğrudan temin yoluyla
yapılan alımlar hariç) harcamayı gerektirecek taahhüt evrakı ve sözleşme tasarılarından tutarı
mal ve hizmet alımları için sekiz bin altı yüz yirmi altı(8.626,00) yeni Türk Lirasını, yapım
işleri ve onarım işleri için Seksen altı bin iki yüz yetmiş sekiz(86.278,00) yeni Türk Lirasını
aşanlar kontrole tabidir. Bu tutarlara katma Değer Vergisi dahil değildir.
Kontrole tabi taahhüt evrakı ve sözleşme tasarıları, bunlara ilişkin tüm bilgi ve
belgeleri içerecek şekilde bir işlem dosyası olarak harcama yetkilisi tarafından strateji
geliştirme dairesi başkanlığı iç kontrol birimine gönderilir.
Taahhüt evrakı ve sözleşme tasarıları, en geç on iş günü içinde kontrol edilir. Yapılan
kontrol sonucunda düzenlenen görüş yazısı, işlem dosyası ile birlikte ilgili harcama yetkilisine
gönderilir.
Strateji Geliştirme dairesi başkanlığınca ön mali kontrole tabi tutulmayacak
işlemler
Madde 6- Harcama birimlerince yapılacak aşağıdaki işlemlerle ilgili belgeler strateji
geliştirme dairesi başkanlığı iç kontrol birimine gönderilmeyecektir.
a) İş avansları ve mahsup belgeleri
b) Personel avansları ve mahsup belgeleri
c) Yurtiçi geçici görev yolluklarıyla ilgili belgeler
d) Yurtiçi sürekli görev yolluklarıyla ilgili belgeler
e) Yurtdışı geçici görev yolluklarıyla ilgili belgeler
f) Elektrik, Doğalgaz, telefon ve su ödemeleri
g) Vergi ve benzeri ödemeler
h) İcra ile ilgili ödemeler
i) Temsil ve ağırlama giderleri
j) Araç sigortalama giderleri
k) Yayın abonelik giderleri
l) Her türlü Devlet Hastaneleri ve Üniversite Araştırma ve Uygulama Hastane fatura
ödemeleri
35
Bu belgeler strateji geliştirme dairesi başkanlığı muhasebe birimine doğrudan
gönderilecektir.
Yukarıdaki sayılanlar hariç diğer ödemeler ön mali kontrole tabidir.
Kontrol süresi
Madde 7- Strateji Geliştirme Daire Başkanlığı, kontrol ve uygun görüş işlemlerini
belirlenen süre içinde sonuçlandırmak zorundadır. Usul ve Esaslarda belirtilen sürelerin
başlangıç tarihinin belirlenmesinde, Strateji Geliştirme Daire Başkanlığının evrak giriş kayıt
tarihini izleyen işgünü esas alınır. Malî hizmetler biriminin talebi ve üst yöneticinin onayı
üzerine bu süreler bir katına kadar artırılabilir.
Düzenleme ve koordinasyon görevi
Madde 8- Bakanlık, Kanun ve Usul ve Esaslar çerçevesinde, iç kontrol ve ön malî
kontrole ilişkin yöntem ve standartlar konusunda koordinasyonu sağlamakla görevli ve
yetkilidir.
Tereddütlerin giderilmesi
Madde 9- Bu Usul ve Esasların uygulanmasında ortaya çıkabilecek tereddütleri
gidermeye Bakanlık yetkilidir.
Yürürlük
Madde 10- Bu Usul ve Esaslar 1/5/2006 tarihinde yürürlüğe girer.
Yürütme
Madde 11- Bu Usul ve Esasları Cumhuriyet Üniversitesi Rektörü yürütür.
CUMHURİYET ÜNİVERSİTESİ
MALİ İŞLEMLERİN SÜREÇ AKIŞ ŞEMASI
BİRİNCİ BÖLÜM
Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar
Amaç ve kapsam
Madde 1- Mali işlemlerin süreç ve akış şemasının amacı, Cumhuriyet Üniversitesi
harcama birimlerinin faaliyetlerinin yürütülmesine ilişkin süreçleri belirlemektir.
Dayanak
Madde 2- Mali işlemlerin süreç ve akış şeması Maliye Bakanlığınca yayımlanan İç
Kontrol ve Ön Malî Kontrole İlişkin Usul ve Esasların 12 inci maddesine dayanılarak
hazırlanmıştır.
Tanımlar
Madde 3- Bu akım şemasında geçen;
İdare: Cumhuriyet Üniversitesi,
Harcama Birimi; Bütçeyle ödenek tahsis edilen her bir harcama birimini,
İç Kontrol: İdarenin amaçlarına, belirlenmiş politikalara ve mevzuata uygun olarak
faaliyetlerin etkili, ekonomik ve verimli bir şekilde yürütülmesini, varlık ve kaynakların
korunmasını, muhasebe kayıtlarının doğru ve tam olarak tutulmasını, malî bilgi ve yönetim
bilgisinin zamanında ve güvenilir olarak üretilmesini sağlamak üzere idare tarafından
36
oluşturulan organizasyon, yöntem, süreç ile iç denetimi kapsayan malî ve diğer kontroller
bütününü,
Ön Malî Kontrol: İdarenin gelir, gider, varlık ve yükümlülüklerine ilişkin malî karar
ve işlemlerinin; idarenin bütçesi, bütçe tertibi, kullanılabilir ödenek tutarı, harcama programı,
finansman programı, merkezi yönetim bütçe kanunu ve diğer malî mevzuat hükümlerine
uygunluğu ve kaynakların etkili, ekonomik ve verimli bir şekilde kullanılması yönlerinden
yapılan kontrolünü,
Strateji Geliştirme Dairesi Başkanlığı: İdarede 5018 sayılı Kanunun 60 ıncı
maddesinde belirtilen görevleri yürüten birimi, ifade eder.
İKİNCİ BÖLÜM
Mali İşlemlerin Süreci
Süreç Kontrolü
Madde 4- Harcama birimlerinde süreç kontrolü yapılır. Süreç kontrolünde, her bir
işlem daha önceki işlemlerin kontrolünü içerecek şekilde tasarlanır ve uygulanır. Malî
işlemlerin yürütülmesinde görev alanlar, yapacakları işlemden önceki işlemleri de kontrol
ederler. Süreç kontrolünü sağlamak amacıyla malî işlemlerin süreç akış şeması hazırlanır ve
üst yöneticinin onayı ile yürürlüğe konulur.
Harcama yetkilileri, yardımcıları veya hiyerarşik olarak kendisine en yakın üst kademe
yöneticileri arasından bir veya daha fazla sayıda gerçekleştirme görevlisini ödeme emri belgesi
düzenlemekle görevlendirir. Ödeme emri belgesini düzenlemekle görevlendirilen gerçekleştirme
görevlileri, ödeme emri belgesi ve eki belgeler üzerinde ön malî kontrol yaparlar.
Kamu İhale Kanununa tabi taahhüt evrakı ve sözleşme tasarıları
Madde 5- Harcama birimlerinin, ihale kanunlarına tâbi (22 inci madde kapsamında
yapılan alımlar dahil) harcamayı gerektirecek taahhüt evrakı ve sözleşme tasarılarının
hazırlanma süreci aşağıda belirtildiği şekilde oluşacaktır.
4734 SAYILI KANUNUN 18 İNCİ MADDESİNE GÖRE
YAPILACAK MAL VE HİZMET ALIMLARI
İhtiyaç sahibi birim tarafından alımı yapılacak mal ve hizmetle ilgili gerekiyorsa teknik
şartnameler hazırlanarak harcama birimine talep yazısı ekinde gönderilir.
Harcama biriminde ilgili personel tarafından yaklaşık maliyet tespiti yapılır. Bunun
sonucuna göre parasal limitler dikkate alınarak ihale dokümanı hazırlanır. İlanla ilgili
süreler ve bütçe ödenekleri dikkate alınarak onay belgesi hazırlanır ve gerçekleştirme
görevlisi ve harcama yetkilisinin imzasına sunulur.
Kontrole tâbi taahhüt evrakı ve sözleşme tasarıları, bunlara ilişkin tüm bilgi ve belgeleri
içerecek şekilde bir işlem dosyası olarak harcama yetkilisi tarafından strateji geliştirme
dairesi başkanlığı iç kontrol birimine gönderilir. (limit altında kalan belgeler
gönderilmez)
Taahhüt evrakı ve sözleşme tasarıları, en geç on işgünü içinde kontrol edilir. Yapılan
kontrol sonucunda düzenlenen görüş yazısı, işlem dosyası ile birlikte ilgili harcama
yetkilisine gönderilir.
Harcama birimince ihale komisyonu 4734 sayılı kanunun 6 ıncı maddesine göre oluşturulur
ve Gerekli incelemeyi yapmalarını sağlamak amacıyla ihale işlem dosyasının birer örneği,
ilân veya daveti izleyen üç gün içinde ihale komisyonu üyelerine verilir.
37
İhale komisyonunca yasal prosedüre uygun olarak ihale gerçekleştirilir ve karar harcama
yetkilisinin onayına sunulur. Harcama yetkilisinin ihale kararını onaylaması ve sözleşmenin
imzalanmasının ardından mal veya hizmetin teslimiyle ilgili işlemler yürütülür.
Mal ve hizmet alımlarından sonra muayene ve kabul komisyonlarınca kabul işlemleri
yapılır. Mal alımlarında kabul işleminin ardından taşınır mal kayıt ve kontrol yetkilisi
tarafından taşınır işlem fişi düzenlenir.
Mal ve hizmet alımıyla ilgili ödeme emri belgesi düzenlenir gerçekleştirme görevlisi ve
harcama yetkilisince imzalanarak ön mali kontrol limiti içinde olanlar strateji geliştirme
dairesi başkanlığı iç kontrol birimine (diğerleri muhasebe birimine) gönderilir.
Strateji geliştirme dairesi başkanlığı iç kontrol birimince incelenen ödeme emri belgesinin
ödenmesinde sakınca yoksa belgeler ödemesi yapılmak üzere muhasebe birimine gönderilir.
Düzeltilmesi gereken hususlar var ise harcama birimine düzeltilmesi için gerekçeli bir yazı
ile birlikte iade edilir.
4734 SAYILI KANUNUN 18 İNCİ MADDESİNE GÖRE YAPILACAK
YAPIM, ONARIM VE DANIŞMANLIK İŞLEMLERİ
Yatırım programında yer alan projelerle ilgili olarak, ilgili teknik personel tarafından
teknik şartnameler ve idari şartnameler hazırlanır.
sonucuna göre parasal limitler dikkate alınarak ihale dokümanı hazırlanır. İlanla
ilgili süreler ve bütçe ödenekleri dikkate alınarak onay belgesi hazırlanır ve
gerçekleştirme görevlisi ve harcama yetkilisinin imzasına sunulur.
Kontrole tâbi taahhüt evrakı ve sözleşme tasarıları, bunlara ilişkin tüm bilgi ve
belgeleri içerecek şekilde bir işlem dosyası olarak harcama yetkilisi tarafından
strateji geliştirme dairesi başkanlığı iç kontrol birimine gönderilir. (limit altında
kalan belgeler gönderilmez)
Taahhüt evrakı ve sözleşme tasarıları, en geç on işgünü içinde kontrol edilir.
Yapılan kontrol sonucunda düzenlenen görüş yazısı, işlem dosyası ile birlikte ilgili
harcama yetkilisine gönderilir.
Harcama birimince ihale komisyonu 4734 sayılı kanunun 6 ıncı maddesine göre oluşturulur
ve Gerekli incelemeyi yapmalarını sağlamak amacıyla ihale işlem dosyasının birer örneği,
ilân veya daveti izleyen üç gün içinde ihale komisyonu üyelerine verilir.
imzalanmasının yapım, onarım, danışmanlıkla ilgili işlemler yürütülür.
38
Yıllara sari yapım işlerinde düzenlenen hakedişlerden ön mali kontrole tabi limitler
dahilinde olanlar strateji geliştirme dairesi başkanlığı iç kontrol birimine (diğerleri
muhasebe birimine)gönderilir.
Kamu İhale Kanununa tabi olmayan taahhüt evrakı ve sözleşme tasarıları
Madde 6- Harcama birimlerinin, ihale kanunlarına tâbi olmayan (Bilimsel projelerden
yapılacak alımlar dahil) harcamayı gerektirecek taahhüt evrakı ve sözleşme tasarılarının
4734 SAYILI KANUNUNA TABİ OLMAYAN İŞLEMLERİ
İhtiyaç sahibi birim tarafından alımı yapılacak mal ve hizmetle ilgili gerekiyorsa teknik
şartnameler hazırlanarak harcama birimine talep yazısı ekinde gönderilir.
sonucuna göre parasal limitler dikkate alınarak ihale dokümanı hazırlanır. İlanla ilgili
süreler ve bütçe ödenekleri dikkate alınarak onay belgesi hazırlanır ve gerçekleştirme
görevlisi ve harcama yetkilisinin imzasına sunulur.
Kontrole tâbi taahhüt evrakı ve sözleşme tasarıları, bunlara ilişkin tüm bilgi ve belgeleri
içerecek şekilde bir işlem dosyası olarak harcama yetkilisi tarafından strateji geliştirme
dairesi başkanlığı iç kontrol birimine gönderilir.
Taahhüt evrakı ve sözleşme tasarıları, en geç beş işgünü içinde kontrol edilir. Yapılan
kontrol sonucunda düzenlenen görüş yazısı, işlem dosyası ile birlikte ilgili harcama
yetkilisine gönderilir.
Harcama birimince ihale komisyonu, Bilimsel projelerle ilgili işlemlerde
Yükseköğretim kurumları tarafından, 4734 sayılı Kamu İhale Kanununun 3 üncü
maddesinin (f) bendi kapsamında yapılacak ihalelere ilişkin 2003/6554 sayılı kararın 7
inci maddesine göre oluşturulur ve Gerekli incelemeyi yapmalarını sağlamak amacıyla ihale
işlem dosyasının birer örneği, ilân veya daveti izleyen üç gün içinde ihale komisyonu
üyelerine verilir.
imzalanmasının ardından mal veya hizmetin teslimiyle ilgili işlemler yürütülür.
Mal ve hizmet alımlarından sonra muayene ve kabul komisyonlarınca kabul işlemleri
yapılır. Mal alımlarında kabul işleminin ardından taşınır mal kayıt ve kontrol yetkilisi 39
tarafından taşınır işlem fişi düzenlenir.
Mal ve hizmet alımıyla ilgili ödeme emri belgesi düzenlenir gerçekleştirme görevlisi ve
harcama yetkilisince imzalanarak ön mali kontrol limiti içinde olanlar strateji geliştirme
dairesi başkanlığı iç kontrol birimine (diğerleri muhasebe birimine) gönderilir.
Diğer işlemlerin süreci
Madde 7- Harcama birimlerinin, harcamayı gerektirecek diğer işlemlerinin
DİGER İŞLEMLERİN SÜRECİ
Harcama biriminde görevlendirilen personelce Merkezi Yönetim Harcama Belgeleri
Yönetmeliğine göre harcama talimatı hazırlanması gereken hallerde harcama
talimatı hazırlanır ve gerçekleştirme görevlisi ve harcama yetkilisince imzalanır.
Muhasebe işlem fişi düzenlenmesi gereken hallerde bu belge düzenlenir ve
gerçekleştirme görevlisi ile harcama yetkilisi tarafından imzalanarak muhasebe
birimine gönderilir.
Ödeme emri belgesi düzenlenmesi gereken hallerde bu belge düzenlenir ve
gerçekleştirme görevlisi ile harcama yetkilisi tarafından imzalanarak muhasebe
birimine gönderilir.
Harcama birimlerince yapılacak işlemler
Madde 8- Harcama birimlerince mali işlemlerin akış şemasında yer alan işlemleri
gerçekleştirecek olan personel veya personellerin belirlenmesi ve buna göre görev
dağılımlarının yazılı olarak yapılması gerekmektedir.
Tereddütlerin giderilmesi
40
Madde 9- Mali işlemlerin akış şemasının uygulanmasında ortaya çıkabilecek
tereddütleri gidermeye İdare yetkilidir.
Yürürlük
Madde 10- Mali işlemlerin akış şeması 1.4.2006 tarihinde yürürlüğe girer.
Yürütme
Madde 11- Mali işlemlerin akış şemasında belirtilen hususları Cumhuriyet
Üniversitesi Rektörü yürütür.
II- AMAÇ ve HEDEFLER
A. İdarenin Amaç ve Hedefleri
Cumhuriyet Üniversitesinin stratejisi; yüksek kaliteli mezuniyet verilmesi, Sivas ve
ülke ölçeğine katkısının artırılması (ekonomik, kültürel, teknik), uluslararası ve ulusal ölçekte
tercih edilir üniversite konumuna gelebilmeye zemin hazırlanması ve iç hizmetlerde kalitenin
iyileştirilmesi olmak üzere dört ana başlık altında toplanmış olup; sırasıyla aşağıdaki amaçları
kapsamaktadır.
Amaç 1: Öğrencinin yeterli düzeyde bilgi ile donatılması,
Hedef 1: Eğitim-öğretimin ders notları ve yeni yayınlarla desteklenmesi,
Hedef 2: Uygun ve modern ders programlarının seçilmesi,
Hedef 3: Öğrenci/öğretim üyesi sayısının düşürülmesi,
Hedef 4. Araştırma Görevlisi/Öğretim Üyesi sayısının artırılması,
Hedef 5: Yeni öğretim yöntemlerinin geliştirilmesi,
Hedef 6: Öğrencinin internet destekli kütüphanede geçen zamanının artırılması,
Hedef 7: Yabancı Dil Bilgisinin öğretilmesi,
Hedef 8: Öğrenciye öğrenme yeteneğinin kazandırılması.
Amaç 2: Öğrenciye yeterli ölçekte beceri kazandırılması.
Hedef 1: Yeterli sayıda staj yeri sağlanması, Yeterli ölçekte laboratuvar kurulması,
Öğretim üyelerinin uygulamalara eşlik etmesi ve denetim sağlaması, Simülasyon
laboratuvarlarının kurulması.
Amaç 3: Öğrencinin öğrenmeyi öğrenmesi.
Hedefler: Kitap okuma alışkanlığının teşviki, Konforlu kütüphane oluşturulması,
Yeterli kitap temini, Öğrencinin kitap almasının teşvik edilmesi.
Amaç 4: Öğrencinin kültür düzeyinin yükseltilmesi.
Hedefler: Üst düzey danışmanlık ve rehberlik hizmetlerinin verilmesi, Öğrenci
değişimine zemin hazırlanması, Sivil toplum örgütleriyle ilişkilerin güçlendirilmesi,
Öğrencilere pozitif değerlerin aktarılması, Yerel tarih, doğa, kültür, bilim ve öğrenci
şenliklerinin şekillenmesi
Amaç 5: Ortaöğretimden yüksek düzeyli bilgiye sahip (başarılı) öğrencilerin
Üniversitemizi tercih etmesinin sağlanması.
41
Hedefler: C.Ü.aidiyet duygusunun geliştirilmesi, Yeterli tanıtım programları,
Öğrenciye dönük fiziki koşulların iyileştirilmesi, Başarılı öğrencilere burs ve öğrenci
evlerinin tahsisi, Öğrencilere çalışma olanağının sağlanması.
Amaç 6: Maddi gücü yüksek öğrencinin üniversiteyi tercih etmesine zemin
hazırlanması.
Hedef 1: Fiziki ve yaşam koşullarının iyileştirilmesi,
Hedef 2: Yoğun aktivite ve tanıtımların yapılması.
Amaç 7: Yabancı öğrencilerin üniversiteyi tercih etmelerine zemin hazırlanması.
Hedef 1: Fiziki ortam koşullarının iyileştirilmesi,
Hedef 2: Yeterli düzeyde bilgi ve beceri verilmesi,
Hedef 3: Uluslararası ilişkilerin geliştirilmesi,
Hedef 4: Bilgili ve becerili öğretim üyelerinin yetiştirilmesi.
Amaç 8: Öğrenci sayısının artırılması.
Hedef 1: Yeni fakülte ve bölümlerin kurulması,
Hedef 2: Öğretim üyesi sayısının artırılması,
Hedef 3: Yeterli kapalı alan ihdası ve barınma,
Hedef 4: Öğrencilere çalışma olanağı sağlanması.
Amaç 9: Öğrenci-Sivas ilişkilerinin iyileştirilmesi.
Hedef 1: Öğrenciye dönük sivil toplum (kulüp ve dernek) örgütlerinin kurulması,
Hedef 2: Öğrencilere dönük çalışma olanağı, İkili ilişkilerin gelişmesine dönük
tanıtım.
Amaç 10: Öğretim elemanı sayısının artırılması.
Hedef 1: Fiziki koşulların ve ücretlerin iyileştirilmesi,
Hedef 2:Yurtdışı ilişkilerin geliştirilmesi.
Amaç 11: Sunulan hizmetlerde yüksek kalitenin sağlanması.
Hedef 1: Sağlık hizmetlerinin iyileştirilmesi,
Hedef 2: Üniversite-Sanayi işbirliğinin geliştirilmesi,
Hedef 3: Yüksek kalitede eğitim-öğretim yapılması,
Hedef 4: Sivas'a dönük bilimsel çalışma, proje ve danışmanlık hizmetlerinin
artırılması.
Amaç 12: Bilimin gelişmesine azami katkıda bulunulması.
Hedef 1: AR-GE Laboratuarlarının kurulması ve Teknoparkların oluşturulması,
Hedef 2: Yüksek Lisans ve Doktora programlarının açılması ve yüksek kaliteli doktora
ve lisans öğrencisi yetiştirilmesi,
Hedef 3: Çok sayıda nitelikli bilim insanının yetiştirilmesi,
Hedef 4: Danışmanlık hizmetlerinin verilmesi.
42
Amaç 13: Öğrenci/Öğretim Üyesi oranının düşürülmesi.
Amaç 14: Beceri kazandıran modern laboratuarların kurulması.
Hedef 1: Simülasyon laboratuarının kurulması,
Hedef 2: Eğitim-öğretime dönük klasik laboratuarların oluşturulması.
Amaç 15: Yeteri kadar yayın yapılması.
Hedef 1: Ulusal ve uluslararası yayın, bildiri ve kitap sayısının artırılması.
Amaç 16: Patent alınması.
Amaç 17: Sağlık hizmetlerinde öğrenci-öğretim üyesi-personel memnuniyeti.
Amaç 18: Takip edilen işlerin tam zamanında yapılması.
Amaç 19: İş takiplerinde bürokrasinin azaltılması.
Amaç 20: Bakım-onarım işlerinin tam zamanında yapılması.
Amaç 21: Kurum aidiyeti doğrultusunda kurum elemanlarına sahip çıkılması.
Amaç 22: Üniversitede kurumsal kültürün / aidiyetin sağlanması.
Hedef 1: Öğretim elemanlarının, idari personel ve öğrencilerin kurumsal
sahiplenmelerinin ve iletişimi güçlendirecek ortamların sağlanması, motivasyonlarının
artırılması.
Hedef 2: Kamu ve özel kurum ve kuruluşlara, topluma yönelik araştırma, eğitim ve
danışmanlık hizmetlerini sunmak ve sürekliliğini sağlamak.
Hedef 3: Birimlerin yayınladıkları dergileri önce ulusal, sonra uluslararası indekslerde
taranabilir bilimsel niteliklere kavuşturmak.
Hedef 4: Birimlerin web sayfasını geliştirmek.
Hedef 5: Kendi kaynaklarını yaratmak ve geliştirmek.
Hedef 6: Sanayi / endüstri ile işbirliğinin geliştirilmesi / güçlendirilmesi.
Hedef 7: Yurtiçi ve Yurtdışı Araştırma Projelerinin artırılması,
Fiziksel Üstyapı ile İlgili Stratejik Amaç ve Hedefler
Amaç 23: Fiziksel üst yapının geliştirilmesi.
Hedef 1: Yeni mekanların inşa edilmesi ve mevcutlarının onarılması / yenilenmesi /
iyileştirilmesi.
Lisans Eğitim-Öğretimi ile İlgili Stratejik Amaç ve Hedefler
Amaç 24: Lisans eğitim-öğretim kalitesinin artırılması.
Hedef 1: Öğretim elemanı sayısının arttırılması.
43
Hedef 2: Eğitim-öğretim programlarının yeniden düzenlenmesi / güncellenmesi.
Hedef 3: Modern eğitim anlayışına uygun derslik / laboratuar /atölye / klinikler
yapılması ve/veya yenilenmesi.
Hedef 4: Öğrencilerle ilişkilerin geliştirilmesi ve güçlendirilmesi.
Hedef 5: ÖSS tercih sıralamasında üst sıralara çıkmak.
Hedef 6: Disiplinler-arası ve -içi eğitim programları ile işbirliği yapılması.
Hedef 7: Danışmanlık ve rehberlik hizmetlerinin sunulması.
Hedef 8: Uluslararası öğrenci değişim programlarının geliştirilmesi.
Hedef 9: Eğitiminin her düzeyinde nesnel değerlendirme yöntemlerinin
yaygınlaştırılması ve tek bir sınav yönteminin uygulanması,
Hedef 10: Öğrencilerin yabancı dil bilgilerini geliştirmek.
Hedef 11: Öğrencilerin staj olanaklarını artırmak.
Hedef 12: Başarılı öğrencilerin lisansüstü programa hazırlanmalarını teşvik etmek.
Hedef 13: Mezunları izlemek ve onlarla etkileşim kanalları oluşturmak.
Lisansüstü Eğitim-Öğretimi ile İlgili Stratejik Amaç ve Hedefler
Amaç 25: Lisansüstü eğitimin kalitesini artırmak.
Hedef 1: Derslerin içeriklerinin gözden geçirilerek güncellenmesi ve/veya yeni
derslerin açılması.
Hedef 2: Derslerin içeriklerinin ve kredilerinin gerçekçi bir biçimde düzenlenmesi.
Hedef 3: Derslerin anlatım biçimlerinin gözden geçirilmesi.
Hedef 4: Derslerde teorik bilgiler yanı sıra, laboratuar ve/veya uygulamaların yeterli
düzeye ulaşmasını sağlamak.
Hedef 5: Öğrenci seçimi için ölçütlerin gözden geçirilmesi.
Hedef 6: Enstitü araştırma görevlisi kadrolarının artırılmasını sağlamak.
Hedef 7: Tezlerin yayınlanabilir nitelikte olmasını sağlamak.
Hedef 8: Öğrencilerin tez danışmanı seçiminde katılımını sağlamak.
Hedef 9: Tez sürecinin daha titiz kontrol edilmesini sağlamak,
Hedef 10: Lisansüstü öğrencilere ve öğretim üyelerine tez süreci ile ilgili eğitim
vermek.
Hedef 11: Tez konularının güncel nitelikte olmasını sağlamak.
Hedef 12: Tez jürilerine farklı disiplinlerin katılımını sağlamak.
Hedef 13: Lisansüstü öğrencilere programlar arası ders alınmasını özendirmek.
Hedef 14: Enstitü faaliyetlerinde bilişim teknolojilerinden daha fazla yararlanmak.
Hedef 15: Danışman başına düşen öğrenci sayısını düzenlemek.
Hedef 16: Danışman, öğrenci ve mezunların memnuniyetini sağlamak.
Hedef 17: Enstitülerin yapısını güçlendirmek.
Akademik Personel ile İlgili Stratejik Amaç ve Hedefler
Amaç 26: Öğretim elemanlarının nitelik ve niceliksel olarak kalitesinin
artırılması.
Hedef 1: Öğretim elemanlarının atanma, yeniden atanma ve yükseltilme ölçütlerinin
düzenlenmesi.
Hedef 2: Öğretim elemanlarının eğitim becerileri eğitimi almasını sağlamak.
Hedef 3: Ulusal ve uluslararası öğretim elemanı değişim programlarının geliştirilmesi.
44
Hedef 4: Ulusal ve uluslararası düzeyde ortak bilimsel araştırma projelerinin
artırılması.
Hedef 5: Uluslararası düzeyde yayınlanmış bilimsel araştırma ve atıf sayısının
artırılması.
Hedef 6: Bilimsel çalışmaların mali yönden desteklenmesi için mekanizmaların
geliştirilmesi.
Hedef 7: Öğretim Elemanlarının araştırma ve yayın yapmaya özendirilmesi.
Hedef 8: Öğretim elemanlarının ulusal ve uluslararası bilimsel etkinliklere katılmasını
özendiren mekanizmaların geliştirilmesi.
Hedef 9: Akademik insan gücü planlamasının yapılması.
Hedef 10: Her öğretim elemanının ayrıntılı faaliyet raporları hazırlamasını sağlamak
İdari Personel ile İlgili Stratejik Amaç ve Hedefler
Amaç 27: Nitelik ve nicelik yönünden yeterli bir idari personel yapısının
kurulması.
Hedef 1: Bilgi donanımı daha güncel ve zengin bir personel ile hizmetin düzeyinin
yükseltilerek yaygınlaştırılması.
Araştırma-Geliştirme (AR-GE) ile İlgili Stratejik Amaç ve Hedefler
Amaç 28: Araştırma-Geliştirme çalışmalarının organizasyonu.
Hedef 1: Üniversitemiz bünyesindeki mevcut fakültelerle ve diğer üniversitelerle
yapılacak disiplinler arası ortak çalışmaları planlamak, araç ve gereç olanaklarını
değerlendirmek.
Hedef 2: Üniversiteye saygınlık kazandıracak uluslararası düzeyde kabul
gören/tanınan laboratuvar cihazlarının alınması.
Bilimsel, Sosyal-Kültürel ve Sportif Etkinlikler ile İlgili Stratejik Amaç ve
Hedefler
Amaç 29: Bilimsel, sanatsal, sosyal-kültürel ve sportif etkinlikler düzenlemek.
Hedef 1: Bilimsel ve sanatsal etkinlikleri artırmak.
Hedef 2: Öğrenci dernek ve kulüplerinin çeşitliliğini ve sayısını artırmak /
desteklemek.
Hedef 3: Bilim, sanat ve iş dünyasının başarılı insanlarını davet ederek söyleşiler
gerçekleştirmek.
Hedef 4: Sosyal-kültürel-turistik amaçlı geziler ve gençlik kampları düzenlemek.
B. Temel Politikalar ve Öncelikler
Üniversitemiz Politikaları
• Bilimsel araştırmaların desteklenmesinde bilime katkı sağlayacak, evrensel niteliğe
sahip ve paydaşlara yararlı olacak bilgi ve teknoloji üretimini dikkate almak
• Eğitim-öğretimde evrensel standartları dikkate almak
• Cumhuriyet Üniversitesi kültür bilincini yerleştirmek
45
• Personel atama ve yükseltmelerinde, akademik ve idari personel atama ve yükseltilme
kriterlerini sürekli geliştirmek
• Bölgenin tarihî, kültürel, çevresel ve doğal özelliklerinin korunması ve ön plana
çıkarılmasına katkıda bulunmak
• Katılımcı yönetim anlayışını benimsemek
• Başarılı öğrenci ve personeli teşvik etmek
• Yükseköğretim
Kurulu
Başkanlığı
Tarafından
Hazırlanan
“Türkiye’nin
Yükseköğretim Stratejisi” ni benimsemek
Kamu kaynaklarının kullanımı ve etkin mali yönetimi sistemi için önceliklerimiz;
• Politika ve Önceliklerin belirlenmesi
• Performansa dayalı çok yıllı bütçelemenin yapılması
• Kaynakların kullanımında ; verimlilik, saydamlık, sürekli gelişim, katılımcılık, hesap
verebilirlik, öngörülebilirlik, yerindelik, beyana güven ve hizmetten yararlananların ihtiyacına
ve hizmetlerin sonucuna odaklılığı esas alan bir sistem geliştirilmesi
• Risk analizlerinin yapılarak etkin bir iç kontrol sisteminin geliştirilmesi
• Harcama sürecinde yetki-sorumluluk dengesinin kurulması
• Bilginin hızlı aktarılması ve tasnifinin yapılarak erişimini kolaylaştırmak için yönetim
ve bilgi sistemlerinden yararlanılması
• Kalkınma Planları ve Yılı Programa uyulması
• Orta Vadeli Programın gözetilmesi
• Orta Vadeli Mali Plana riayet edilmesi
• Bilgi Toplumu Stratejisi ve Eki Eylem Planından faydalanılması
III- FAALİYETLERE İLİŞKİN BİLGİ VE DEĞERLENDİRMELER
A. Mali Bilgiler
1- Bütçe Uygulama Sonuçları
1.1-Bütçe Giderleri
Hazine Yardımı
Bütçe
Ödeneği
Personel Giderleri
41.523.000,00
(Maaş Ek Ders Ücretleri
Sos.Güv.Kur.Dev.Pirimi
Giderleri(Emekli Sandığı
5.521.000,00
Primleri)
Mal ve Hizmet Alımları
9.307.160,00
Cari Transferler
(Memurların Öğle Yem.
577.000,00
Yard.Emekli
Sandığı Ödemeleri
Sermaye Giderleri (İnşaat,
Büyük Onarım, Makine
12.398.000,00
Teçhizat)
Bilimsel Arş. Birimi
685.000,00
D.P.T.Projeleri
Kurum Net Finansmanı
1.328.058,00
TOPLAM
68.683.102,00
Gelir/
Bütçe
Gerçekleşme
Durumu %
Ek Ödenek
Gider/
Harcama
1.768.485,00 43.099.433,01
50.320.072,48
88,39
5.726.744,08
67.560,57
500.000,00
8.052.003,44
1.471.124,96
563.821,75
13.178,25
11.842.586,42 6.451.458,95
96,31
554.923,72
507.782,46
63.427.854,94
192.043,09
274.465,00
3.00.000,00
12.600.000,00
Sonuç
(Kalan/
Bloke)
38,23
92,35
130.076,28
5.542.950,00 69.839.512,42 8.325.44210
1.2-Bütçe Gelirleri
46
Öz Gelir
Bütçe
Ödeneği
Gelir/
Gerçekleşme
Gerçekleşme Durumu %
Gider/
Harcama
Sonuç
(Kalan/
Bloke)
Bil.Araş.
Döse Payı
1.250.000,00
2.665.160,19
213,21
1.350.963,91
1.314.196,28
7.997.000,00
5.480.029,53
68,53
5.522.395,05
- 42.365,52
3.000.000,00
3.848.606,50.
128,29
3.489.023,85
359.582,65
300.000,00
282.375,53
94,13
352.921,92
12.547.000,00
12.276.171,75
97,84
10.715.304,73
S.K.S.
Bütçesi
İkili
Öğretim
Kira
Gelirleri
- 70.546,39
Toplam
1.560.867,02
Açıklama
Yıl İçerisinde
1.147.883,76
likit karşılığı
ödenek kaydı ve
200.000,00 YTL
gelir fazlası ödenek
kaydı yapılmıştır,
Yıl İçerisinde
1.918.000,00
ödenek kaydı
yapılmıştır,
Yıl İçerisinde
2.449.884,46
ödenek kaydı ve
126.000,00 YTL
gelir fazlası ödenek
kaydı yapılmıştır,
Yıl İçerisinde
278.397,15
ödenek kaydı
yapılmıştır,
2006 Yılı Gelir
Gerçekleşmesi ve
harcama arasındaki
fark
47
2- Temel Mali Tablolara İlişkin Açıklamalar
MALİ TABLOLAR
Hesap No
Hesap Adı
MİZAN
Borç
100
KASA HESABI
102
BİLANÇO
Alacak
Aktif
BÜTÇE UYGULAMA
SONUÇLARI TABLOSU
Pasif
FAALİYET SONUÇLARI TABLOSU
NAZIM HESAPLAR
Aktif
Pasif
282.060,23
281.975,75
84,48
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
BANKA HESABI
92.303.819,45
83.136.579,02
9.167.240,43
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
103
VERİLEN ÇEKLER VE GÖNDERME EMİRLER
83.141.475,16
83.141.475,16
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
108
DİĞER HAZIR DEĞERLER HESABI
255.769,82
255.769,82
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
120
GELİRLERDEN ALACAKLAR HESABI
3.515.072,48
3.515.072,48
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
140
KİŞİLERDEN ALACAKLAR HESABI
961.730,42
487.033,04
474.697,38
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
150
İLK MADDE VE MALZEME HESABI
517.472,29
517.472,29
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
160
İŞ AVANS VE KREDİLERİ HESABI
349.793,53
349.793,53
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
161
PERSONEL AVANSLARI HESABI
2.717.821,49
2.717.821,49
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
162
BÜTÇE DIŞI AVANS VE KREDİLER HESABI
3.461.739,07
1.630.385,27
1.831.353,80
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
164
AKREDİTİFLER HESABI
5.744.798,06
2.896.045,37
2.848.752,69
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
165
MAHSUP DÖNEMİNE AKTARILAN AVANS VE
17.285,70
0,00
17.285,70
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
250
ARAZİ VE ARSALAR HESABI
86.451,34
0,00
86.451,34
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
251
YERALTI VE YERÜSTÜ DÜZENLERİ HESAB
4.142,27
0,00
4.142,27
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
252
BİNALAR HESABI
3.845.656,86
0,00
3.845.656,86
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
253
TESİS, MAKİNE VE CİHAZLAR HESABI
7.519.160,07
0,00
7.519.160,07
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
254
TAŞITLAR HESABI
45.962,23
0,00
45.962,23
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
255
DEMİRBAŞLAR HESABI
5.010.039,02
0,00
5.010.039,02
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
258
YAPILMAKTA OLAN YATIRIMLAR HESABI
19.626.329,67
0,00
19.626.329,67
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
260
HAKLAR HESABI
264.326,63
0,00
264.326,63
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
267
DİĞER MADDİ OLMAYAN DURAN VARLIKLA
42.990,68
0,00
42.990,68
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
320
BÜTÇE EMANETLERİ HESABI
2.454.332,47
3.069.752,11
0,00
615.419,64
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
329
DİĞER ÇEŞİTLİ BORÇLAR HESABI
3.389.240,16
3.472.458,06
0,00
83.217,90
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
330
ALINAN DEPOZTO VE TEMİNATLAR HESAB
124.573,37
195.494,68
0,00
70.921,31
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
333
EMANETLER HESABI
785.285,93
1.221.873,95
0,00
436.588,02
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
360
ÖDENECEK VERGİ VE FONLAR HESABI
4.605.119,54
5.442.182,68
0,00
837.063,14
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
361
ÖDENECEK SOSYAL GÜVENLİK KESİNTİLER
10.405.914,15
10.428.632,98
0,00
22.718,83
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
362
FONLAR VEYA DİĞER KAMU İDARELERİ AD
15.937,79
17.987,63
0,00
2.049,84
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
500
NET DEĞER HESABI
43.837.750,43
54.803.912,73
0,00
10.966.162,30
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
570
GEÇMİŞ YILLAR OLUMLU FAALİYET SONUÇ
30.072.040,42
60.144.080,84
0,00
30.072.040,42
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
590
DÖNEM OLUMLU FAALİYET SONUCU HESA
18.469.826,62
26.148.118,47
0,00
7.678.291,85
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
600
GELİRLER HESABI
73.730.552,91
73.730.552,91
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
610
İNDİRİM, İADE VE ISKONTOLAR HESABI
12.450,71
12.450,71
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
630
GİDERLER HESABI
66.037.328,50
66.037.328,50
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
690
FAALİYET SONUÇLARI HESABI
73.727.801,66
73.727.801,66
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
800
BÜTÇE GELİRLERİ HESABI
119.975.246,22
119.975.246,22
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
805
GELİR YANSITMA HESABI
77.251.705,01
77.251.705,01
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
810
BÜTÇE GELİRLERİNDEN RET VE İADELER H
51.817,92
51.817,92
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
830
BÜTÇE GİDERLERİ HESABI
80.532.753,51
80.532.753,51
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
48
835
GİDER YANSITMA HESAPLARI
80.532.753,51
80.532.753,51
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
895
BÜTÇE UYGULAMA SONUÇLARI HESABI
157.764.466,01
157.764.466,01
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
900
GÖNDERİLECEK BÜTÇE ÖDENEKLERİ HES
114.871.883,87
114.871.883,87
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
901
BÜTÇE ÖDENEKLERİ HESABI
116.846.238,87
116.846.238,87
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
902
BÜTÇE ÖDENEK HAREKETLERİ HESABİ
96.723.649,34
96.723.649,34
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
903
KULLANİLACAK ÖDENEKLER HESAB
96.723.649,34
96.723.649,34
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
904
ÖDENEKLER HESABİ
96.723.649,34
96.723.649,34
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
905
ÖDENEKLİ GİDERLER HESABI
80.532.484,11
80.532.484,11
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
906
MAHSUP DÖNEMİNE AKTARILAN KULLANIL
17.285,70
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
17.285,70
0,00
907
MAHSUP DÖNEMİNE AKTARILAN ÖDENEKL
0,00
17.285,70
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
17.285,70
910
TEMİNAT MEKTUPLARI HESABI
3.583.886,93
1.112.597,93
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
2.471.289,00
0,00
911
TEMİNAT MEKTUPLARI EMANETLERİ HESA
1.085.167,93
3.556.456,93
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
2.471.289,00
912
KİŞİLERE AİT MENKUL KIYMETLER HESAB
1,05
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
1,05
0,00
913
KİŞİLERE AİT MENKUL KIYMET EMANETLER
0,00
1,05
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
1,05
920
GİDER TAAHHÜTLERİ HESABI
9.517.210,40
9.517.210,40
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
921
GİDER TAAHHÜTLERİ KARŞILIĞI HESABI
9.517.210,40
9.517.210,40
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
948
BAŞKA BİRİMLER ADINA İZLENEN ALACAKL
228.565,46
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
228.565,46
0,00
949
BAŞKA BİRİMLER ADINA İZLENEN ALACAK
0,00
228.565,46
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
228.565,46
1.699.861.676,05
1.699.861.676,05
50.784.473,25
50.784.473,25
2.717.141,21
2.717.141,21
Genel Toplam:
Fonksiyonel Sınıflandırmaya Göre Bütçe Giderleri İcmali
KODU AÇIKLAMA
TOPLAM ÖDENEK
GÖNDERİLEN
BÜTÇE GİDERİ
ÖDENEK
ÖDENEK ÜSTÜ
İPTAL EDİLEN
GİDER
ÖDENEK
ERTESİ YILA
DEVREDİLEN
ÖDENEK
01
03
07
08
09
GENEL KAMU HİZMETLERİ
10.351.900,20
9.319.627,99
9.319.627,99
228.000,00
221.034,13
221.034,13
14.263.845,37
12.403.397,66
12.403.397,66
465.900,00
363.010,07
363.010,07
EĞİTİM HİZMETLERİ
71.687.258,77
58.242.699,96
58.242.699,96
GENEL TOPLAM
96.996.904,34
80.549.769,81
80.549.769,81
KAMU DÜZENİ VE GÜVENLİK
HİZMETLERİ
SAĞLIK HİZMETLERİ
DİNLENME, KÜLTÜR VE DİN
HİZMETLERİ
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
1.032.272,21
6.965,87
1.860.447,71
102.889,93
0,00
0,00
0,00
0,00
13.444.558,81
2.848.752,69
16.447.134,53
2.848.752,69
49
Ekonomik Sınıflandırmaya Göre Bütçe Giderleri İcmali
EKONOMİK KOD
I
AÇIKLAMA
TOPLAM
GÖNDERİLEN
BÜTÇE
ÖDENEK ÜSTÜ
İPTAL EDİLEN
ERTESİ YILA
ÖDENEK
ÖDENEK
GİDERİ
GİDER
ÖDENEK
DEVREDİLEN
II
01
01
02
03
04
05
02
01
02
03
04
03
01
02
03
04
05
06
07
08
09
05
01
02
03
04
06
06
01
02
03
05
07
09
ÖDENEK
PERSONEL GİDERLERİ
47.269.758,55
46.115.741,97
46.115.741,97
0,00
1.154.016,58
0,00
MEMURLAR
SÖZLEŞMELI PERSONEL
İŞÇILER
GEÇICI PERSONEL
DIĞER PERSONEL
SOS. GÜV. KUR.DEVLET PRIMI GID.
MEMURLAR
SÖZLEŞMELI PERSONEL
İŞÇILER
GEÇICI PERSONEL
MAL VE HIZMET ALIM GIDERLERI
ÜRETIME YÖNELIK MAL VE HIZ.ALIMLARI
TÜK.YÖNELIK MAL VE MALZ. ALIMLARI
YOLLUKLAR
GÖREV GIDERLERI
HIZMET ALIMLARI
TEMSIL VE TANITMA GIDERLERI
MEN.MAL,GAYRIMAD.HAK ALIM,BAK.VE ON.G.
GAYRIMENKUL MAL BAKIM VE ONARIM GID.
TEDAVI VE CENAZE GIDERLERI
CARI TRANSFERLER
GÖREV ZARARLARI
HAZINE YARDIMLARI
KAR AMACI GÜTMEYEN KURULUŞ.YAP.TRANS
HANE HALKINA YAPILAN TRANSFERLER
YURT DIŞINA YAPILAN TRANSFERLER
SERMAYE GIDERLERI
MAMUL MAL ALIMLARI
MENKUL SERMAYE ÜRETIM GIDERLERI
GAYRIMADDI HAK ALIMLARI
GAYRIMENKUL SERMAYE ÜRETIM GIDERLERI
GAYRIMENKUL BÜYÜK ONARIM GIDERLERI
DIĞER SERMAYE GIDERLERI
45.952.548,55
300.000,00
813.000,00
178.210,00
26.000,00
6.095.465,00
5.719.465,00
55.000,00
260.000,00
61.000,00
18.629.611,77
3.000,00
9.011.304,94
679.293,40
525.196,22
2.827.470,12
19.850,00
738.144,74
264.772,35
4.560.580,00
829.000,00
264.000,00
115.000,00
197.000,00
252.000,00
1.000,00
24.173.069,02
12.559.671,87
285.000,00
96.000,00
9.411.000,00
1.766.397,15
55.000,00
45.193.454,60
281.956,81
565.093,50
52.166,72
23.070,34
5.756.227,02
5.683.755,92
37.355,61
35.006,13
109,36
12.789.285,62
0,00
5.509.518,30
408.637,96
10.408,29
2.471.472,69
7.038,34
380.871,47
147.763,90
3.853.574,67
564.602,78
259.713,24
115.000,00
189.108,51
781,03
0,00
15.323.912,42
7.451.087,61
121.520,88
76.014,63
6.326.122,87
1.330.888,23
18.278,20
45.193.454,60
281.956,81
565.093,50
52.166,72
23.070,34
5.756.227,02
5.683.755,92
37.355,61
35.006,13
109,36
12.789.285,62
0,00
5.509.518,30
408.637,96
10.408,29
2.471.472,69
7.038,34
380.871,47
147.763,90
3.853.574,67
564.602,78
259.713,24
115.000,00
189.108,51
781,03
0,00
15.323.912,42
7.451.087,61
121.520,88
76.014,63
6.326.122,87
1.330.888,23
18.278,20
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
759.093,95
18.043,19
247.906,50
126.043,28
2.929,66
339.237,98
35.709,08
17.644,39
224.993,87
60.890,64
5.840.326,15
3.000,00
3.501.786,64
270.655,44
514.787,93
355.997,43
12.811,66
357.273,27
117.008,45
707.005,33
264.397,22
4.286,76
0,00
7.891,49
251.218,97
1.000,00
8.849.156,60
5.108.584,26
163.479,12
19.985,37
3.084.877,13
435.508,92
36.721,80
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
2.848.752,69
2.848.752,69
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
GENEL TOPLAM
96.996.904,34
80.549.769,81
80.549.769,81
0,00
16.447.134,53
2.848.752,69
50
Kurumsal Sınıflandırmaya Göre Bütçe Giderleri İcmali
KURUMSAL KOD
TOPLAM
GÖNDERİLEN ÖDENEK
ÖDENEK
I
II
III
IV
38
BÜTÇE
ÖDENEK ÜSTÜ GİDER
İPTALEDİLENÖDENEK
GİDERİ
ERTESİ YILA
DEVREDİLEN
AÇIKLAMA
ÖDENEK
YÜKSEK ÖĞRETİM KURUMU
96.996.904,34
80.549.769,81
80.549.769,81
0,00
16.447.134,53
2.848.752,69
CUMHURIYET ÜNIVERSITESI
96.996.904,34
80.549.769,81
80.549.769,81
0,00
16.447.134,53
2.848.752,69
02
CUMHURIYET ÜNIVERSITESI
ÖZEL KALEM
GENEL SEKRETERLİK
3.404.283,76
3.404.283,76
41.238.928,78
1.951.852,64
1.951.852,64
29.707.358,91
1.951.852,64
1.951.852,64
29.707.358,91
0,00
0,00
0,00
1.452.431,12
1.452.431,12
11.531.569,87
0,00
0,00
2.848.752,69
02
04
ÖZEL KALEM
İDARİ VE MALİ İŞLER DAİRESİ BAŞKANLIĞI
369.500,00
19.952.031,63
352.081,92
15.105.666,32
352.081,92
15.105.666,32
0,00
0,00
17.418,08
4.846.365,31
0,00
2.848.752,69
05
07
PERSONEL DAİRESİ BAŞKANLIĞI
KÜTÜPHANE VE DÖKÜMANTASYON DAİRESİ
558.250,00
465.900,00
546.326,33
363.010,07
546.326,33
363.010,07
0,00
0,00
11.923,67
102.889,93
0,00
0,00
09
SAĞLIK KÜLTÜR VE SPOR DAİRESİ BAŞKANL
10.619.000,00
6.149.777,62
6.149.777,62
0,00
4.469.222,38
0,00
10
11
13
BİLGİ İŞLEM DAİRESİ BAŞKANLIĞI
YAPI İŞLERİ VE TEKNİK DAİRE BAŞKANLIĞI
ÖGRENCİ İŞLERİ DAİRESİ BAŞKANLIĞI
141.500,00
8.799.647,15
246.000,00
132.067,67
6.750.710,83
230.140,66
132.067,67
6.750.710,83
230.140,66
0,00
0,00
0,00
9.432,33
2.048.936,32
15.859,34
0,00
0,00
0,00
24
87.100,00
77.577,49
77.577,49
0,00
9.522,51
0,00
SAĞLIK ENSTİTÜLERİ
212.100,00
203.414,06
203.414,06
0,00
8.685,94
0,00
20
00
02
30
30
SAĞLIK FAKÜLTELERİ
212.100,00
13.381.700,00
203.414,06
13.309.471,28
203.414,06
13.309.471,28
0,00
0,00
8.685,94
72.228,72
0,00
0,00
30
34
TIP FAKÜLTESİ
SAĞLIK YÜKSEK OKULLARI
12.157.500,00
1.224.200,00
1.110.450,00
12.137.998,97
1.171.472,31
1.075.901,99
12.137.998,97
1.171.472,31
1.075.901,99
0,00
0,00
0,00
19.501,03
52.727,69
34.548,01
0,00
0,00
0,00
30
36
754.000,00
356.450,00
731.593,81
344.308,18
731.593,81
344.308,18
0,00
0,00
22.406,19
12.141,82
0,00
0,00
SAĞLIK MESLEK YÜKSEK OKULLARI
33
35
36
474.117,59
413.530,56
413.530,56
0,00
60.587,03
0,00
30
SAĞLIK HİZMETLERİ MESLEK YÜKSEKOKUL
SAĞLIK MERKEZLERİ
474.117,59
8.977.800,00
413.530,56
7.164.853,67
413.530,56
7.164.853,67
0,00
0,00
60.587,03
1.812.946,33
0,00
0,00
30
UYGULAMA ARAŞTIRMA MERKEZİ
FEN BİLİMLERİ ENSTİTÜLERİ
8.977.800,00
178.450,00
7.164.853,67
167.419,58
7.164.853,67
167.419,58
0,00
0,00
1.812.946,33
11.030,42
0,00
0,00
40
FEN BİLİMLERİ FAKÜLTELERİ
178.450,00
6.408.742,19
167.419,58
6.288.495,37
167.419,58
6.288.495,37
0,00
0,00
11.030,42
120.246,82
0,00
0,00
42
6.408.742,19
5.367.151,63
6.288.495,37
4.863.026,43
6.288.495,37
4.863.026,43
0,00
0,00
120.246,82
504.125,20
0,00
0,00
43
FEN BİLİMLERİ MESLEK YÜKSEK OKULLAR
5.367.151,63
122.750,00
122.750,00
3.223.105,10
4.863.026,43
117.253,65
117.253,65
3.118.148,16
4.863.026,43
117.253,65
117.253,65
3.118.148,16
0,00
0,00
0,00
0,00
504.125,20
5.496,35
5.496,35
104.956,94
0,00
0,00
0,00
0,00
40
SİVAS MESLEK YÜKSEKOKULU
1.769.496,70
1.704.150,07
1.704.150,07
0,00
65.346,63
0,00
41
42
43
DİVRİĞİ MESLEK YÜKSEKOKULU
KANGAL MESLEK YÜKSEKOKULU
ŞEBİNKARAHİSAR MESLEK YÜKSEKOKULU
502.150,00
382.550,00
568.908,40
476.600,33
371.184,29
566.213,47
476.600,33
371.184,29
566.213,47
0,00
0,00
0,00
25.549,67
11.365,71
2.694,93
0,00
0,00
0,00
54
SOSYAL BİLMLER ENSTİTÜLERİ
SOSYAL BİLİMLER FAKÜLTELERİ
258.750,00
258.750,00
1.953.538,66
248.824,57
248.824,57
1.877.844,40
248.824,57
248.824,57
1.877.844,40
0,00
0,00
0,00
9.925,43
9.925,43
75.694,26
0,00
0,00
0,00
51
1.953.538,66
1.877.844,40
1.877.844,40
0,00
75.694,26
0,00
38
40
42
43
44
42
47
50
52
51
53
52
56
54
52
55
3.097.721,98
2.745.446,37
2.745.446,37
0,00
352.275,61
0,00
İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ
2.641.121,98
456.600,00
2.319.129,47
426.316,90
2.319.129,47
426.316,90
0,00
0,00
321.992,51
30.283,10
0,00
0,00
1.719.600,00
1.705.718,07
1.705.718,07
0,00
13.881,93
0,00
1.719.600.00
1.705.718,07
1.705.718,07
0,00
13.881,93
544.750,00
538,356,50
538.356,50
0,00
6.393,50
0,00
0,00
0,00
0,00
SOSYAL BİLİMLER YÜKSEK OKULLARI
6.393,50
0,00
0,00
0,00
212.171,81
85.382,04
435.971,97
413.726,72
0,00
0,00
15.278,03
18.023,28
0,00
0,00
481.191,27
481.191,27
0,00
19.058,73
0,00
338.655,59
338.655,59
0,00
23.294,41
0,00
399.875,00
383.200,56
383.200,56
0,00
16.674,44
0,00
AKDAĞMADENİ MESLEK YÜKSEK OKULU
386.770,00
366.572,50
36.635,00
0,00
20,197,50
0,00
GEMEREK MESLEK YÜKSEK OKULU
ALUCRA MESLEK YÜKSEK OKULU
199.400,00
82.090,00
186.819,67
80.406,95
186.819,67
80.406,95
0,00
0,00
12.580,33
1.683,05
0,00
0,00
1.568.182,48
1.510.243,24
1.510.243,24
0,00
57.939,24
0,00
1.000,00
263,55
263,55
0,00
756,45
0,00
1.567.182,48
1.509.979,69
1.509.979,69
0,00
57.202,79
0,00
96.996.904,34
80.549.769,81
80.549.769,81
0,00
16.447.134,53
2.848.752,69
52
BEDEN EĞİTİMİ VE SPOR Y.OKULU
50
SOSYAL BİLİMLER MESLEK Y.OKULLARI
CUMHURİYET MESLEK YÜKSEK OKULU
544.750,00
538,356,50
538.356,50
3.754.782,17
941.447,17
3.542.610,36
856.065,13
3.542,610,36
856.065,13
51
52
GÜRÜN MESLEK YÜKSEK OKULU
AHMET ÇUHADAROĞLU ZARA MESLEK YÜKSEK OKULU
451.250,00
431.750,00
435.971,97
413.726,72
53
AŞIK VEYSEL ŞARKIŞLA MESLEK YÜKSEK OKULU
500.250,00
54
SUŞEHRİ MESLEK YÜKSEK OKULU
361.950,00
55
YILDIZELİ MESLEK YÜKSEK OKULU
56
57
58
57
60
SOSYAL BİLİMLER, MERKEZLERİ VE BÖLÜMLERİ
55
DİĞER MERKEZLER
56
BÖLÜMLER
GENEL TOPLAM
0,00
52
FONKSİYONEL VE EKONOMİK SINIFLANDIRMAYA GÖRE BÜTÇE GİDERLERİ İCMALİ
AÇIKLAMA
E K O N O MİK K O D U
FONK.
01
02
03
04
05
PERSONEL GİDERLERİ
SOSYAL GÜVENLİK KURUMLARINA
DEVLET PRİMİ GİDERLERİ
MAL VE HİZMET ALIM GİDERLERİ
FAİZ GİDERLERİ
CARİ TRANSFERLER
KODU
ÖDENEK TOPLAMI
01
03
KAMU DÜZENİ VE GÜVENLİK HİZ
07
08
DİNLENME, KÜLTÜR VE DİN HİZM
09
FONK.
GİDER
5.112.150,00
5.068.024,45
ÖDENEK
TOPLAMI
777.750,00
GİDER
ÖDENEK TOPLAMI
769.732,14
GİDER
ÖDENEK TOPLAMI
GİDER
0,00
ÖDENEK TOPLAMI
0,00
379.000,00
GİDER
4.083.000,20
3.107.158,16
228.000,00
221.034,13
0,00
374.713,24
0,00
655.686,24
15.145,24
0,00
0,00
0,00
0,00
4.933.300,00
80.000,00
4.931.826,14
77.498,24
780.000,00
13.500,00
767.747,49
12.797,03
754.500,00
22.400,00
37.144.308,55
36.038.393,14
4.524.215,00
4.205.950,36
13.541.711,57
8.790.261,85
0,00
0,00
450.000,00
189.889,54
TOPLAM
47.269.758,55
46.115.741,97
6.095.465,00
5.756.227,02
18.629.611,77
12.789.285,62
0,00
0,00
829.000,00
564.602,78
AÇIKLAMA
06
07
08
09
SERMAYE GİDERLERİ
SERMAYE TRANSFERLERİ
BORÇ VERME
YEDEK ÖDENEKLER
ÖDENEK TOPLAMI
01
03
KAMU DÜZENİ VE GÜVENLİK HİZ
07
08
DİNLENME, KÜLTÜR VE DİN HİZM
09
TOPLAM
GİDER
ÖDENEK
TOPLAMI
GİDER
ÖDENEK TOPLAM
ÖDENEK TOPLAMI
GİDER
0,00
0,00
10.351.900,20
9.319.627,99
228.000,00
221.034,13
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
14.263.845,37
465.900,00
12.403.397,66
363.010,07
0,00
0,00
0,00
0,00
71.687.258,77
58.242.699,96
0,00
0,00
0,00
0,00
96.996.904,34
80.549.769,81
0,00
0,00
6.048.137,79
257.569,56
0,00
0,00
0,00
16.027.023,65
9.018.205,07
0,00
0,00
24.173.069,02
15.323.912,42
0,00
0,00
7.796.045,37
350.000,00
GİDER
ÖDENEK TOPLAMI
GENEL TOPLAM
GİDER
53
3- Mali Denetim Sonuçları
Üniversitemiz harcama birimlerince 2006 mali yılı içinde Strateji Geliştirme Daire
Başkanlığına 47 adet ihale taahhüt dosyası ön mali kontrol için gelmiş ve bu dosyalardan 46
adedine ön mali kontrol sonucu kontrol edilmiş ve uygun bulunmuş 1 adet dosya ön mali
kontrolü uygun görülmeyip harcama birimine iade edilmiştir.
B- Performans Bilgileri
1- Faaliyet ve Proje Bilgileri
1.1. Faaliyet Bilgileri
FAALİYET TÜRÜ
Sempozyum ve Kongre
Konferans
Panel
Seminer
Açık Oturum
Söyleşi
Tiyatro
Konser
Sergi
Turnuva
Teknik Gezi
Eğitim Semineri
SAYISI
129
67
7
44
3
11
143
45
18
68
12
31
1.2. Yayınlarla İlgili Faaliyet Bilgileri
İndekslere Giren Hakemli Dergilerde Yapılan Yayınlar
YAYIN TÜRÜ
Uluslar arası Makale
Ulusal Makale
Uluslar arası Bildiri
Ulusal Bildiri
Kitap
SAYISI
286
120
37
54
1.3.Üniversiteler Arasında Yapılan İkili Anlaşmalar
İkili Anlaşma Yapılan
Yükseköğretim Kurumu
Bölümü
Kauno Technology University;
Kauno Technology University;
Kauno Technology University
Agricultural University of Athens;
Agricultural University of Athens;
University of Copenhagen;
Agricultural University of Athens
University of Cologne;
University of Cologne;
Comenius University
The University of Liverpool
Ebhard Karls University;
Tübingen
Montpellier University
University of Bielefeld
Jagiellonian University
Kimya;
Gıda Bilimi
Doğal Bilimler
Doğal Bilimler
Biyoloji
Biyoloji
Kimya
Jeofizik
Jeofizik
Jeofizik
Jeoloji
Litvanya;
Litvanya;
Litvanya;
Yunanistan;
Yunanistan;
Danimarka;
Yunanistan
Almanya;
Almanya;
Slovakya
İngiltere
Anlaşma Kapasitesi
Öğrenci Değişimi Öğretim Elemanı
Sayı
Ay
Sayı
Hafta
6
6
1
6
4
4
2
6
1
1
1
4
1
1
2
12
2
2
2
6
2
4
4
12
3
2
Jeoloji
Almanya
7
12
4
4
Jeoloji
Fransa
İlahiyat
Almanya
Diş Hekimliği Polonya
2
1
1
6
9
12
3
1
2
2
2
2
İngiliz Dili ve
Ed
9
9
1
4
Bayreut University
Ülke
Almanya
1.4. Proje Bilgileri
1.4.1 Üniversitemizce Mali Destek Verilen Projelerin Durumu
BİRİMİ
Tıp Fakültesi
DEVAM EDEN
PROJE SAYISI
61
BİTEN PROJE
SAYISI
240
TOPLAM
PROJE SAYISI
301
58
157
215
58
258
316
İ.İ.B. Fakültesi
12
55
67
3
---
3
7
8
15
Eğitim Fakültesi
4
5
9
20
27
47
55
Hemşirelik Yüksek Okulu
4
12
16
Meslek Yüksek Okulları
7
13
20
Beden Eğt. Ve Spor Y.O.
2
2
4
Rektörlük Güdümlü Proje
1
---
1
237
777
1014
TOPLAM
1.4.2 Üniversitemiz Bünyesinde Devam Eden Bilimsel Araştırma Projelerinin
Türlerine Göre Dağılımı
GÜDÜML
Ü
PROJELE
R
KATILIM
LI
PROJELE
R
GRUP
PROJELE
Rİ
BİREYSE
L
PROJELE
R
TIPTA
UZMANL
IK
PROJELE
Rİ
DOKTOR
A
PROJELE
Rİ
YÜKSEK
LİSANS
PROJELE
Rİ
TOPLA
M
Tıp Fakültesi
2
---
24
9
24
-
2
61
FenEdebiyat
Fakültesi
Mühendislik
Fakültesi
Diş
Hekimliği
Fakültesi
Eğitim
Fakültesi
İktisadi Ve
İdari
Bil.Fak.
Güzel Sanat.
Fakültesi
2
4
2
8
---
15
27
58
1
3
7
23
---
5
19
58
---
---
7
3
---
10
---
20
---
---
1
2
---
1
---
4
---
---
2
3
---
4
3
12
---
---
1
---
---
---
2
3
İlahiyat
Fakültesi
Hemşirelik
Yük.Okulu
Beden
Eği.Ve Spor
Y.O.
Meslek
Yük.Okulları
---
---
---
6
---
1
---
7
---
---
---
---
---
2
2
4
1
---
---
---
---
1
---
2
---
---
3
---
---
2
2
7
Rektörlük
Güdümlü
Pro.
TOPLAM
1
---
---
---
---
---
---
1
7
7
47
54
24
41
57
237
BİRİMLER
56
İDARİ FAALİYETLER
5.1-İdari Hizmetler
İdari ve Mali İşler Daire Başkanlığı
2006 Mali Yılında, Eğitim ve Sağlık sektöründen ;
3 tane güç kaynağı, 55 tane bilgisayar, 1 sunucu bilgisayar, 3 tane çim biçme
makinesi, 1 tane telsiz telefon, trampolin aleti, 3 adet DVD Writer, Kameralı güvenlik
sistemi, 15 adet yazıcı, Hiperoptip kablolama sistemi, 1 tane bulaşık makinesi, tül, perde,
halı, soğuk hava odası, radyoaktif atık tank sistemi, shoulder coll ve QD head coll tıbbi
cihazları, biyomikroskop görüntüleme cihazı, tüp (pnömatik) tanıma sistemi, 10 tane
hastabaşı monitörü, volum respiratör,EKG holter cihazı, ultrasaun, tens cihazı, elektron
fizyolojik çalışma ve ablasyon cihazı, circular coll cihazı, anjyoğrafi çeşitli anıt ve heykel
yapımı ve program bakım bedeli ;
Satınalma şube müdürlüğümüzce satınalınmış, ayniyat kısmında kayıtları yapılmış,
ihtiyacı olan birimlerin hizmetine sunulmuştur.
Ayrıca Başkanlığımızca ; Üniversite personelinin taşınması için gerekli araç
kiralanması, temizlik ve güvenlik ihaleleri, üniversitemize ait araçların bakım-onarım ve
yakıtlarının karşılanması hizmetleri tarafımızdan yapılamakta olup tam bir destek hizmeti
sunmaktadır.
01.01.2006 tarihinde yürürlüğe giren 5018 Sayılı Kamu Mali Yönetimi ve Kontrol
Kanuna istinaden harcama birimlerine devredilen maaş tedavi ve yollukların
hazırlanmasında tahakkuk birimimizce gereken koordinasyon işlemleri en üst düzeyde
yerine getirilmektedir.
BÜTÇE GİDERLERİ TOPLAMI
01 - PERSONEL GİDERLERİ
02 - SOSYAL GÜVENLİK
KURUMLARINA DEVLET PRİMİ
GİDERLERİ
03 - MAL VE HİZMET ALIM
GİDERLERİ
05 – CARİ TRANSFERLER
06 – SERMAYE GİDERLERİ
2006
Bütçe
Başlangıç
Ödeneği
YTL
19.939.647
3.382.610
2006 Gerçekleşme/Gider
Toplamı
YTL
15.105.667
3.328.602
521.000
515.310
6.502.394
5.182.071
197.000
189.109
9.336.643
5.890.575
Gerçekleşme
Oranı
%
75
98
99
80
96
63
57
01 Personel Giderleri harcama kalemine 2.998.400. YTL ödenek verilmiş eklenen
384.210 YTL ile toplam 3.382.610.-YTL ödeneğimizden 3.328.602.-YTL harcama yapılmıştır.
02 Sosyal Güvenlik Kurumlarına Devlet Primi Giderleri harcama kalemine 565.000
YTL ödenek verilmiş 44.000YTL düşülmüş geriye 521.000 YTL ödenekten 515.310 YTL
harcama yapılmıştır.
03 Mal ve Hizmet Alım Giderleri harcama kalemine 5.206.785YTL ödenek
verilmiş 1.299.349 YTL eklenmiş, 2.000 YTL düşülmüş 1.740 YTL bloke edilmiş geriye
6.502.394 YTL ödenekten 5.182.071 YTL harcama yapılmıştır.
05 Cari Transferler harcama kalemine 197.000 YTL ödenek verilmiş 189.109 YTL
harcama yapılmıştır.
06 Sermaye Giderleri harcama kalemine 3.097.000 YTL ödenek verilmiş
6.250.288YTL eklenmiş 10.645 YTL bloke edilmiş geriye 9.336.643 YTL ödenekten 5.890.575
YTL harcama yapılmıştır.
Kütüphane Ve Dokümantasyon Daire Başkanlığının 2006 Yılı Faaliyetleri
Kütüphane koleksiyonunun ve kullanıcı sayısının artması ve mevcut personelin bu artış
karşısında yetersiz kalması nedeniyle raf düzenini ve ödünç verme hizmetlerini düzenlemeye
yardımcı olmak üzere yarım gün çalıştırmak üzere 15 öğrenci talebinde bulunulmuş, 9 öğrenci
göreve başlatılmıştır. İstifa dönüşü yeniden göreve başlaması Rektörlük tarafından uygun görülen
bir memur, daha önceki tecrübeleri dikkate alınarak idari mali hizmetlerde görevlendirilmiştir.
Aralık 2006 itibariyle açıktan atamayla Rektörlük Makamı tarafından birimimizde çalışmak üzere
2 memur görevlendirilmiştir. Memurlardan biri Bilgi ve Belge Yönetimi mezunu olup teknik
işlemlerde, diğer memur aksesyon işlemlerinde görevlendirilmiştir. Birimimizde Yardımcı
Hizmetli kadrosunda olan bir personel görevde yükselme sınavında başarılı olmuş, memur
kadrosuna geçmiştir. Rektörlük Makamı tarafından görev yerinin yine Kütüphane ve
Dokümantasyon Daire Başkanlığı olduğunun bildirilmesi üzerine, Süreli Yayınlar biriminde
görevlendirilmiştir. Birimimizde sözleşmeli işçi kadrosunda çalışmakta olan ve daha önceki görevi
süreli yayın periyodik takibi olan bir personel de performansı değerlendirilerek ödünç verme
hizmetlerinde görevlendirilmiştir
Okuyucu salonuna mevcut raf sıkışıklığını gidermek üzere 30 adet kitap rafı eklenmiş ve
490 adet kitap rafında kaydırma işi yapılmıştır. Tez odası yeniden düzenlenmiş, yeni gelecek
tezlere yer açmak için 80 adet tez rafında kaydırma yapılmıştır. 10 adet yeni internet bağlantı hattı
çekilmiştir.
Okuma salonunda ki yer sorununu kısmen çözmek ve sessizliği sağlamak amacıyla ödünç
verme bankosu salon dışına, ergonomik bir mekana taşınmıştır.
Daha önce bodrum katında olan ve uzun zamandır kullanılmayan mutfak dolabı ihtiyaç
gereği, kendi imkanlarımızla ve birimimiz personelinin özverili çabalarıyla personel çalışma
odalarına yakın ve kullanımı daha pratik bir mekana taşınmış, gerekli tesisat döşenmiş, mutfak/çay
servis gereçleri temin edilmiştir.
Giriş katında ki personel odalarında ve koridorlarda, beton zemin üzerine gürültüyü
önleyici ve kitap tozlarından kaynaklanan sağlık sorunlarını önlemeye yardımcı PVC zemin
döşemesi yaptırılmıştır.
C.Ü. Yayınlarından toplam 1740 adet kitap satışı yapılmıştır.
Yayın Komisyonu Raportörlüğü yapan Kütüphane ve Dokümantasyon Daire Başkanlığı
aracılığıyla 15 adet e-derginin, 2 kitabın yayın hazırlık işlemleri tamamlanmış, ilgili matbaalarda
bastırılması sağlanmış ve satışa sunulmuştur. E-dergiler üniversitemizin web sayfası üzerinden
yayınlanmış, 3 adet yeni kitabın da Yayın Komisyonu işlemleri başlatılmıştır.
58
2006 Yılı Sonu İtibariyle Temin Edilen Dayanıklı Taşınırlar
1. Çerçeveli Atatürk Posteri-Gençliğe Hitabe-İstiklal Marşı 2 takım
2. Çalışma Masası
9 adet
3. Bilgisayar Masası
2 adet
4. Okuyucu Masası
5 adet
5. Telefon Bağlantı Etajeri
2 adet
6. Sehpa
15 adet
7. Ahşap Modüler Kütüphane
6 adet
8. Çalışma Koltuğu
9 adet
9. Toplantı Koltuğu
6 adet
10. Misafir Koltuğu
10 adet
11. Okuyucu Sandalyesi
126 adet
12. Soyunma Dolabı
3 adet
13. Portmanto
7 adet
14. Bilgisayar
6 adet
15. Yazıcı
1 adet
16. Fotokopi Makinesi
1 adet
17. Fax-Telefon
1 adet
18. Elektrik Süpürgesi
1 adet
19. Yer Yıkama makinesi
1 adet
20. Çelik Raf
120 takım
21. Kitap Taşıma Arabası
2 adet
2006 yılı Basılı ve Elektronik Yayın Alımları
1. Basılı Yayın Alımları ve Yapımları
14.892 YTL
Elektronik Ortamda Yayın Alımları ve Yapımları
242.677 YTL
Teknik ve okuyucu hizmetleri File Maker Pro. 8,5 veritabanı yönetim sistemi ile
hazırlanmış olan kütüphane otomasyon sistemi üzerinden yürütülmektedir. Bütçe işlemleri, T.C.
Maliye Bakanlığı, Bütçe ve Mali Kontrol Genel Müdürlüğü Bütçe Yönetim Enformasyon Sistemi
web sayfasından internet erişimiyle, “https://ebutce.bumko.gov.tr/ebutce2.htm” adresine şifreli
erişim sağlanarak yürütülmektedir.
Birimimiz hizmet ve işlemlerinde 2 fotokopi makinesinden, 6 bilgisayardan, 3 yazıcıdan, 1
fakstan, 1 santral şebekesi ve 12 telefon hattından yararlanılmaktadır.
2006 yılında erişimi ULAKBİM üzerinden sağlanan veritabanı abonelikleri
1. Engineering Village (EV2),
2. IEEE Xplore,
3. CAB Abstract
4. Web of Science
File Maker 8.5 satın alınarak Kütüphane Otomasyon Sistemi güncelleştirilmiştir.
563 adedi satın alma yoluyla olmak üzere bağış kitaplarla birlikte yaklaşık 800 adet kitap
temin edilmiştir.
Süreli Yayın Biriminde 1.380 adet yeni bağış basılı süreli yayın hizmete sunulmuştur.
Abone olunan veritabanları üzerinden 15.256 adet online tam metin dergi hizmete sunulmuştur.
Abone olunan veritabanları ile 40.000 kitaba, 15.256 dergiye ve 602.522 uluslararası teze
tam metin olarak, 7.928 derginin bibliyografik atıf indeksine erişim sağlanabilmiştir.
2005 - 2006 eğitim-öğretim yılında 198.200 okuyucuya çeşitli bilgi hizmetleri verilmiş,
30.015 adet kitap ve 1.425 süreli yayın ödünç verilmiştir. Kütüphaneler arası İşbirliği çerçevesinde
205 adet kitap ödünç getirtilmiştir. 22 okuyucu eski gazete arşivinden yararlanmıştır.
Otomasyon sistemine 1.950 adet basılı kitabın bibliyografik girişi yapılmıştır.
59
27.983 adet kitabın arka kapağına, ödünç verme hizmetinin otomasyon sistemi üzerinden
yürütülebilmesi için “cep-kart” yapıştırılmıştır.
1.950 Adet basılı kitabın AAKK Kataloglama Teknik İşlemleri ve LC Sınıflama Teknik
İşlemleri gerçekleştirilmiştir ve bibliyografik veri girişleri yapılarak otomasyon programı
güncelleştirilmiştir. Otomasyon sisteminin Ödünç Verme Modülünün aktifleştirilmesi için
girişimde bulunulmuştur.
2006 Mali Yılı Sağlık Kültür ve Spor Daire Başkanlığının Yapılan Faaliyetleri
S. No
İhale Adı Kalan Firma
İhale Bedeli
57.165,00 YTL
Muhtelif Yiyecek Maddesi Alımı
1
2
3
a- Ulaş Süt Yoğurt
23.790,00 YTL
b- Dinçer Kardeşler
33.375,00 YTL
13.200,00 YTL
Muhtelif İçecek Malzemesi Alımı
a- Ulaş Süt Yoğurt
13.200,00 YTL
Hamburger, Döner, Pide, Katmer,
Puaça ve Baklava Alımı
a- Özer Ekmek Fab.
41.755,00 YTL
41.755,00 YTL
84.231,00 YTL
Kuru ve Dondurulmuş Gıda Alımı
4
a- Yaraş Gıda ve Taahhüt
11.236,00 YTL
b- Bayramoğulları
18.569,00 YTL
c- Dinçer Kardeşler
54.426,00 YTL
142.866,00 YTL
İlçe M.Y.O.'ları Öğrenci Öğlen Yemeği Hizmeti
5
6
a- Beyaz Saray İnşaat Gıda
79.371,00 YTL
b- Canlar Ltd. Şti.
63.495,00 YTL
a- Yayla Kasabı
7
8
9
10
11
12
247.500,00 YTL
Kemiksiz Sığır Eti Alımı
247.500,00 YTL
624.500,00 YTL
Çevre ve Bina (İç Mekan) Temizlik Hizmeti
a- Göktuğ - Yılkan Ortak Girişim
624.500,00 YTL
107.800,00 YTL
Personel Taşıma Hizmeti
a- S.S. Kangal 18 Nolu Otobüscüler Koop.
107.800,00 YTL
63.843,00 YTL
Çevre ve Bina (İç Mekan) Temizlik Hizmeti
a- Göktuğ - Yılkan Ortak Girişim
63.843,00 YTL
43.246,00 YTL
Yaş Sebze ve Meyve Alımı
a- Kartal K. Evi
43.246,00 YTL
21.000,00 YTL
Muhtelif Spor Demirbaş Malzeme Alımı
a- Ses Spor Ekipmanları Ltd. Şti.
21.000,00 YTL
15.800,00 YTL
Sosyal Tesisler Doğalgaz Dönüşüm Yapım İşi
a- Turhan Özgür Kurt
15.800,00 YTL
13 İlçe M.Y.O.'ları Öğrenci Öğlen Yemeği Hizmeti
294.183,00 YTL
a- Yesan Yemek Fab. San. Tic. A.Ş.
65.250,00 YTL
b- Saadet Lokantası
48.450,00 YTL
c- Şahin Karaoğlu
39.375,00 YTL
d- Faruk Kadiroğlu
49.245,00 YTL
e- İmamoğulları Pet. Oto. Sey. Tur. Gıda
25.593,00 YTL
60
14
f- Cemal Şimşek
43.320,00 YTL
e- Atasoy Teks. Gıda İnş. Tur. San. Tic. Ltd. Şti.
22.950,00 YTL
19.324,00 YTL
Ses Düzeni Malzeme Alımı
a- ASCOMET Sağ. Ür. Ltd. Şti.
19.324,00 YTL
Öğlen Yemeği Üretimi,
15 Dağıtım ve Sonrası Temizlik İşleri
195.552,00 YTL
a- Anadolu İkram Taah. San. Tic. A.Ş.
16
195.552,00 YTL
22.450,00 YTL
Merkezi Kafeterya Doğalgaz Dönüşümü
a- Turhan Özgür Kurt
22.450,00 YTL
Öğrenci Öğlen Yemeği Hizmetleri
17 M.Y.O.)
(Gemerek
19.950,00 YTL
a- Karabulut Tem. Nak. İnş.
18
19.950,00 YTL
1.482.000,00 YTL
Cumhuriyet Üniversitesi Yemekhane İnşaatı
a- Mehmet Demirelli (2005 yılı yıllara sari)
İlçe M.Y.O.'ları Öğrenci Öğlen Yemeği Hizmeti
a- Saadet Lokantası
b- Şahin Karaoğlu
19
c- Cemal ŞİMŞEK Özen Lahmacun
d- İmamoğulları Pet. Oto. Seyahat
e- İmren Pide ve Kebap Salonu
f- Eylül Eğitim San. Tic. Ltd. Şti.
1.482.000,00 YTL
314.212,68 YTL
40.194,00 YTL
35.561,25 YTL
40.803,00 YTL
19.896,03 YTL
121.730,40 YTL
56.028,00 YTL
TOPLAM 3.810.577,68 YTL
Doğrudan Temin Suretiyle Yapılan Alımlar (22/d)
Sıra No
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
Aylar
Ocak
Şubat
Mart
Nisan
Mayıs
Haziran
Temmuz
Ağustos
Eylül
Ekim
Kasım
Aralık
Toplam
Mal Alımı
16.499
3.086
53.453
32.039
41.305
54.118
36.566
60.104
54.965
25.334
86.062
57.195
520.726
Hizmet Alımı
1.522
6.405
1.391
10.807
73.973
82.876
40.425
13.983
15.536
2.466
16.179
18.215
283.778
Yapım İşleri
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
Toplam
18.021
9.491
54.844
42.846
115.278
136.994
76.991
74.087
70.501
27.800
102.241
75.410
804.504
61
Yapı İşleri Ve Teknik Daire Başkanlığı 2006 Yılı Faaliyetleri
1. KAMPUS ALTYAPI İNŞAATI
Proje No: 1974H030250
Yapılan İşler : 19.000 m² Parke Taşı Döşenmesi , 43.600 m² Asfalt yapılması , 2.160 m²
Beton Otopark yapılması , Gürün M.Y.O Alabalık Üretme Merkezinin havuzlarının yenilenmesi ,
30 mt Isı Galerisi yapılması , Giriş Nizamiye Hastane kavşağı arası sağlı sollu sulama tesisatı
çekilmesi , kavşak aydınlatmalarının yapılması , olmak üzere toplam 1.607.000 YTL harcanmıştır.
2.DERSLİK İDARİ BLOK LAB.UYGULAMA OTELİ
Proje No: 2003H030480
A- 2006 Yılında Biten İnşaatlar
Teknik Eğitim Fakültesi : 2005 Yılında İhalesi yapılan 3.100 m² lik inşaatımız 2006 yılı
bütçesinden 136.373,90 YTL harcanarak tamamlanmıştır.
Fen Edebiyat Fak.İlave Bina İnşaatı : Derslik , Laboratuar ve ofislerden oluşan toplam 2000
m² İnşaat alanı binamız tamamlanmış olup 707.410 YTL harcanmıştır.
B- 2006 Yılında İhale Edilip 2007 Yılında Bitecek İşler
İktisat Fakültesi Ara Geçit İnşaatı : İki binanın birbirine bağlanması ve kantinden oluşan
inşaatımız toplam 460 m² olup 2006 Ödeneğinden 290.058 YTL harcanmıştır.
Uygulama Oteli İnşaatı : 100 Yataklı Otel çok amaçlı salondan oluşan inşaatımızın toplam
6.425 m² olup 2006 Yılı Ödeneğinden 1.014.705 YTL harcanmıştır.
Mühendislik Fak.Ek Bina İnşaatı : Derslik , Laboratuar ve Ofislerden oluşan inşaatımız
toplam 5.000 m² olup 2006 Ödeneklerinden 272.226 YTL harcama yapılmıştır.
3.ONKOLOJİ + K.V.C + BÖBREK DİYALİZ MERKEZİ
Proje No: 2005I000370
A. 2006 Yılında Biten İnşaatlar
Onkoloji Hastanesi İnşaatı : 2005 Yılında İhale edilerek 2006 Yılında tamamlanan
Poliklinik Laboratuar ve Doktor odalarından oluşan İnşaatımızın toplam alanı 1.860 m² olup 2006
Yılı Bütçesinden 86.451 YTL harcanmıştır.
B. 2006 Yılında İhale Edilip 2007 Yılında Bitecek İşler
K.V.C Hastanesi : Toplam 6.000 m² alanlı İnşaatımız için 2006 Yılı Ödeneğinden 567.090
YTL harcanmıştır.
Böbrek Diyaliz Merkezi İnşaatı : 2006 Yılında İhalesi yapılan İnşaatımızın toplam alanı
3.850 m² olup 2006 Ödeneğinden 115.492 YTL harcanmıştır.
4.HASTANE BÜYÜK ONARIM
Proje No: 2006I000260
2005 Yılında İhalesi yapılarak 2006 yılında tamamlanan projemizde Poliklinik tadilatı ile
Koridor kaplamaları yapılmış olup 2006 Ödeneğinden 34.257 YTL harcanmıştır.
5.BÜYÜK ONARIM
Proje No: 2006H030590
A-Rektörlük Büyük Onarım:
Katma Bütçe Ödeneği ile yapılan işlere genel güvenlik önlemleri önerileri doğrultusunda Kampus
içi binaların bodrum ve zemin kat pencerelerine demir parmaklık yapılması , ıslak hacimlerin (
WC + Lavabo ) tadilatının yapılması ile Hemşirelik Yüksek Okulunun Çıktığı binanın bakım
onarımının yapılarak İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesinin kullanımına açılmasının sağlanması ile
62
Kampus içi binaların boya badana ve bakım onarımının yapılması bu işlerin yapılması için 2006
yılından toplam 795.451 YTL harcanmıştır.
B-Lojmanlar Büyük Onarım : Özel Ödenekten faydalanılarak yapılan işler ise :
Doğalgaza geçen Kampusumuzda 180 Adet Lojmana Doğalgaz Şofbeni alınarak montajı
yapılmış , bina çevresi trotuarları ile çatı tamiri , çatı altı döşeme ısı izolasyonu ve Lojman şehir
şebekesi su bağlantısı işleri yapılarak toplam 319.178 YTL harcanmıştır.
İÇME SUYU :
Sivas Belediyesi ile 18.9.2006 tarihinde yapılan protokolle şebeke yenileme ve şebeke
yapımı çalışmaları başlatılarak üniversitemize içme suyu getirilmiştir. Üniversite içerisindeki
şebekede olabilecek arızalar ile hattın bakım, tamir ve onarım işleri üniversitemiz tarafından
yapılacaktır.
Bilimsel Araştırma Projeleri Başkanlığı (Genel Sekreterlik)
2006 mali yılında, Bilimsel Araştırma Projeleri Birimi tarafından desteklenen projeler için
yapılan sarf ve tıbbi laboratuar malzemeleri, çeşitli hizmet alımları ve cihaz, alet ile bilgisayarların
yanı sıra 557.846,18.- YTL tutarında laboratuar cihazları ve makine-teçhizat alımları
gerçekleştirilmiştir. Bu yolla üniversitemizin çeşitli birimlerine; Ultra Derin Dondurucu, Çift
Frekanslı Jeodezik GPS Sistemi, Dinamik Termal Kamera, Titreşimli Ölçüm ve Balans Seti,
Pnömatik ve Elektropnömatik Eğitim Seti, Masaüstü Soğutmalı Santrifuj, Fraksiyon Toplayıcı,
Spektroflorometre cihazları ile 3 adet piyano alımı yapılarak ilgili birimlere verilmiş ve öğrenciler,
öğretim elemanlarının hizmetine sunulmuştur.
Bilimsel Araştırma Proje Sayısı
2006
PROJELER
DPT
TÜBİTAK
A.B.
BİLİMSEL
ARAŞTIRMA
PROJELERİ
DİĞER
TOPLAM
Önceki
Yıldan
Devreden
Proje
Yıl İçinde
Eklenen Proje
Toplam
Yıl İçinde
Tamamlanan
Proje
Toplam Ödenek
YTL
-
3
3
-
3
3
-
2
-
685.000,00.457.566,00.-
208
101
309
70
2.597.883,76.-
-
-
-
-
-
208
107
315
72
3.740.449,76.-
63
PROJE
NO
PROJE ADI
YÖNETİCİSİ
PROJE
TÜRÜ
BİRİMİ
YILI
SARF
KIRTASİYE YOLLUK ARAÇ HİZMET KALAN
ÖDENEĞİ MAKTEÇH MALZEME
(YTL)
YAKIT
Beden Eğitimi Derslerinde Kullanılan Farklı
BED-004 Tür Dönütlerin Erişi Kalıcılık ve Transfere
Etkisi
Prof.Dr.Gıyasettin
DEMİRHAN
Doktora
Projesi
Beden Eğitimi ve
Spor
Yüksekokulu
2006
Zara Yöresi Müziğinin Etnografik Açıdan
EĞT-008
İncelenmesi
Doç.Dr.Mustafa Hilmi
BULUT
Bireysel
Eğitim Fakültesi
2005
6.000,00.-
178,06.-
İLH-013
Mağrib'den Anadolu'ya Uzanan Köprü:
Munyiddin İbnü'l Arabi Dönemi ve Sonrasında Doç.Dr.Kadir ERKÖSE Bireysel
Mağrib Sufileri
2005
13.500,00.-
518,82.-
İLH-014
Ürdünlü Hadisçi Şuayp Arnavut'un Hadis
İlmine Katkıları
Doç.Dr.Enbiya
YILDIRIM
Bireysel
2006
8.000,00.-
İLH-015
Çokkültürlü Toplumda Din Olgusu
Yrd.Doç.Dr.Selim EREN Bireysel
2006
12.388,00.-
1.444,56.-
GSF-03
Sivas Geleneksel Dokuma Sanatları Profili,
Yrd.Doç.Dr.Ahmet
Unutulmaya Yüz Tutmuş Sivas El Dokusu Halı
ÇOLAKOĞLU
Desenlerinin Araştırılması
Grup
Güzel Sanatlar
Fakültesi
2005
53.258,00.-
6.292,35.-
Çalışan Çocukların Fiziksel Bakım
Yrd.Doç.Dr.Nuran
Gereksinimlerinin ve Sorunlarının Belirlenmesi GÜLER
Y.Lisans Hemşirelik Y.O.
Sıcak Uygulamanın Diz Osteoartriti Olan
Hastalarda Ağrı, Tutukluk, Günlük Fiziksel
Faaliyetleri Yaparken Yaşanan Zorluklar ve
Yaşam Kalitesi Üzerine Etkisi
Doktora
Projesi
HEM-014
HEM-015
HEM-016
Prof.Dr.Filiz ULUSOY
5.342,00.-
2.487,72.436,60.-
15,34.-
Bir Devlet Hastanesinde Açık ve Kapalı Sistem
Aspirasyon Yöntemleri İçin Standart
Doktora
Prof.Dr.Selma Görgülü
Geliştirilmesi ve Bu Yöntemlerin Hastaların
Projesi
Hemodinamik Durumuna Etkisinin Belirlenmesi
Hemşirelik Y.O.
322,32.-
307,20.-
766,82.-
4.425,80.-
8.139,05.-
3.600,00.-
1.559,00.-
0,00.-
10.943,44.-
1.908,64.2006
2006
2006
2.338,58.-
8.100,00.-
1.906,00.-
531,00.- 42.620,01.-
1.000,00.276,70.-
Hemşirelik Y.O.
165,65.-
5.628,00.-
312,54.-
410,76.-
77,41.-
4.938,25.-
612,34.-
5.600,00.5.600,00.-
Sivas Tokat ve Sinop Yöresinde Kene
SHMYO-005 Kaynaklı Zoonotik Hastalıklar Üzerinde
Epidemiyolojik ve Serolojik Çalışmalar
Kura Dayalı İstikrar Politikalarına Kurumsal
Yaklaşım ve Türkiyede Uygulanan Kur
CMYO-001 Politikalarının Ödemeler Dengesi Üzerine
Etkisi
Göbek Bakımında Kullanılan %70'lik Alkol
%10'luk Povidin İyodin ve 0,4 Klorheksidin'in
SYO-002 Kolonizasyon ve Göbek Düşmesi Süresi
Üzerine Etkisi
Dr.Turabi GÜNEŞ
Grup
Sağlık Hizm.MYO
2005
69.429,00.-
7.835,60.16.827,29.-
Doç.Dr.Muammer
ŞİMŞEK
Doktora
Projesi
Cumhuriyet MYO
2006
6.250,00.-
3.423,00.-
Y.Lisans
Sağlık
Yüksekokulu
2006
999,50.-
400,00.- 39.091,11.-
276,12.765,58.-
Yrd.Doç.Dr.Özgür
ALPARSLAN
1.852,00.-
5.208,30.-
56,64.565,19.-
458,17.-
64
Sağlık Profesyonellerinin Etik Kavramından
Anladıkları ve Kurumsal Etik Çalışması
SYO-003 Yapanlardan Bekledikleri
Yrd.Doç.Dr.Selim
KADIOĞLU
Doktora
Projesi
Sağlık
Yüksekokulu
2006
4.352,00.220,00.-
Emek Sağlık Ocağı Bölgesinde Yaşayan
Kadınlarda Stres Üriner İnkontinans Görülme Yrd.Doç.Dr.Özgür
SYO-004 Yaygınlığı ile İlişkili Faktörlerin İncelenmesi
ALPARSLAN
Y.Lisans
Sağlık
Yüksekokulu
2006
3.000,00.-
700,00.-
100,00.İKT-064
İKT-065
İKT-066
İKT-067
DİŞ-037
İş Kazaları ve Meslek Hastalıkları
Küreselleşmenin KOBİ'lerde Sendikalar ve
Endüstri İlişkilerine Etkisi
Yrd.Doç.Dr.Sadık
ÖNCÜL
Y.Lisans İktisat Fakültesi
2006
2.854,00.-
Prof.Dr.Nevzat
GÜLDİKEN
Grup
İktisat Fakültesi
2006
107.726,00.-
2006
1.000,00.-
Yrd.Doç.Dr.Mustafa
GÜLMEZ
2006
1.000,00.-
Yrd.Doç.Dr.Hasan
YELER
Doktora
Projesi
2005
5.488,00.-
Altı Sigma Yöntemi ve Bir Sanayi İşletmesinde Yrd.Doç.Dr.Hüdaverdi
Uygulama
BİRCAN
Açık Hava Reklamcılığı ve Uygulamaları
Propolis'in Kırık İyileşmesi Üzerine
EtkilerininDeneysel Olarak İncelenmesi
293,78.-
1.069,09
4.739,00.-
Diş Hekimliği
Fakültesi
DİŞ-038
Dr.Hülya ÇAKMAK
TOKER
Grup
Diş Hekimliği
Fakültesi
2005
DİŞ-039
DİŞ-040
Tip II Diyabetli Kronik Periodontitis ve Kronik
Periodontitis Hastalarında Periodontal
Tedavinin Dişeti Oluğu Sıvısı (DOS)
Myeloperoksidaz (MPO) Aktivite Düzeyine
Etkisi
DİŞ-041
Doktora
Projesi
Diş Hekimliği
Fakültesi
2005
6.216,00.-
Yrd.Doç.Dr.Hasan
DEVELİOĞLU
Doktora
Projesi
Diş Hekimliği
Fakültesi
2005
5.365,00.-
Doktora
Projesi
Diş Hekimliği
Fakültesi
Grup
Diş Hekimliği
Fakültesi
2006
Diş Hekimliği
Fakültesi
2006
2005
886,13.-
3.089,00.- 25.210,80.- 74.250,00.- 10.714,80.-
65,97.-
900,00.-
128,69.-
16.620,00.-
Yrd.Doç.Dr.Hasan
YELER
Yrd.Doç.Dr.K.Engin
AKPINAR
250,00.-
791,00.-
5.722,00.-
12.657,74.-
1.672,06.2.975,40.-
Rotasyonel Hareketli Preparasyon
Sistemlerinin Kullanımı Sırasında Apikalden
Taşan Depris, Sıvı ve Bakteri Miktarlarının
İncelenmesi
199,00.-
1.000,00.-
3.962,26.Lokal Olarak Uygulanan Yağlı Kalsiyum
Hidroksidin Distraksiyon Osteogenezisi
Üzerine Etkilerinin Deneysel Olarak
İncelenmesi
2.900,00.-
1.000,00.-
3.206,34.Üveitli Hastalarda Periodontal Durum ve
Üveitin Dişeti Oluğu Sıvısı Sitokin Düzeyleri
Üzerine Etkisi
3.432,00.-
19,00.-
698,54.-
184,08.4.903,39.-
DİŞ-042
DİŞ-043
Ozon Tedavisinin Erken Çocukluk
Çürüğündeki S.Mutans Üzerine Etkisi
Yrd.Doç.Dr.Feridun
HÜRMÜZLÜ
Kompozit Rezin Materyallerinin Farklı Işık
Kaynaklarıyla Polimerizasyonu Sırasında
Yrd.Doç.Dr.İhsan
Açığa Çıkan Isısal Değişikliklerin İncelenmesi HUBBEZOĞLU
Bireysel
634,53.-
45.000,00.- 34.560,00.-
5.555,00.-
1.458,00.-
8.442,00.-
540,00.-
5.062,02.-
100,30.-
345,48.-
47,20.-
65
DİŞ-044
Lokal ve Sistemik Olarak Uygulanan
Alerdronatın Tavşanlarda Mandibuler
Distraksiyon Osteogenezisi Üzerine Etkilerinin Yrd.Doç.Dr.Sinan AY
Deneysel Olarak İncelenmesi
Doktora
Projesi
Diş Hekimliği
Fakültesi
2006
7.980,00.6.897,95.-
DİŞ-045
Sodyumhipoklorit, Klorheksidin ve Propolis
İçerikli Solüsyonların Potasyum, Titanyum,
Fosfat, Lazer ile Kullanımının Beş Farklı Aerob Yrd.Doç.Dr.İhsan
Mikroorganizma Üzerindeki Etkinliğinin
HUBBEZOĞLU
İncelenmesi
Doktora
Projesi
Diş Hekimliği
Fakültesi
2006
1.082,05.-
7.925,00.7.9925,00.-
DİŞ-046
Zoledronik Asit Uygulamasının Hızlı
Genişletme Sonrasında Rat Sagittal
Suturundaki Kemik Oluşomuna ve Nükse
Etkisinin İncelenmesi
Yrd.Doç.Dr.Hasan
BABACAN
Doktora
Projesi
Diş Hekimliği
Fakültesi
2006
7.985,00.7.985,00.-
DİŞ-047
F-156
Hasta Kooperasyonu Gerektirmeyen Kemikiçi
Yrd.Doç.Dr.Ali Altuğ
Vida Destekli Paralel Molar Distalizasyonu
BIÇAKÇI
Doktora
Projesi
Diş Hekimliği
Fakültesi
2006
Aralığı İç Noktasında Süreksizliğe Sahip İkinci
Mertebeden Singüler Diferansiyel Operatörler
Prof.Dr.Rauf AMİROV
İçin Düz ve Ters Problemler
Doktora
Projesi
Fen Edebiyat
Fakültesi
2004
8.000,00.8.000,00.4.500,00.61,00.-
F-168
Bebek Bağırsak Florasının Başlama Oluşum
ve Gelişiminde Emzirmenin ve Anne Kalın
Bağırsak Florasının Rolü: Endojen
Mikrobiyotanın ve İstatistiksel Analizi; Suş
Düzeyinde Karakterizasyonu, Biyoteknolojik
Özelliklerinin Tanımlanması ve Koleksiyonu
Doç.Dr.Ali Fazıl
YENİDÜNYA
Güdümlü
Fen Edebiyat
Fakültesi
Grup
Fen Edebiyat
Fakültesi
2005
26.800,00.-
Fen Edebiyat
Fakültesi
2005
6.721,00.-
2005
131,20.-
4.439,00.-
540.000,00.-305.236,20.-
63.301,28.F-169
F-171
Kırsal Kalkınma Modeli Olarak Köykent
Yaklaşımı: Mesudiye Örneği
Prof.Dr.Ali ERKUL
Sivas Çevresinde Yetişen Gal Oluşturan ve
Oluşturmayan İki Meşe (Quercus Macranthera
Fisch.Et Mey.ExHohen subsp sypirensis
(C.Koch) Menitsky, Quercus robur L) Türünde Prof.Dr.İbrahim YALÇIN Doktora
Projesi
Hormonal ve Biyokimyasal Değişikliklerin
Araştırılması
154,98.-
171.462,52.249,20.-
1.950,00.-
600,00.- 14.700,00.-
5.682,14.F-172
F-173
Hidrostatik Basınç Altında Düşük Boyutlu Yarı
İletken Sistemlerin Elektronik ve Optik
Prof.Dr.Hüseyin SARI
Özellikleri
Yrd.Doç.Dr.Erol
Çeltek Dağı (Sivas) Florası
DÖNMEZ
Doktora
Projesi
Fen Edebiyat
Fakültesi
2005
Fen Edebiyat
Y.Lisans
Fakültesi
2005
600,00.-
5.000,00.-
9.145,82.-
1.038,86.-
2.265,60.507,85.-
200,00.-
44,25.-
F-176
Üçlü Kuantum Kuyularındaki Hidrojenik
Sistemlerin Elektronik ve Optik Özelliklerinin
Dış Alanlar Altındaki Değişimi
Doç.Dr.Esin
KASAPOĞLU
Y.Lisans
Fen Edebiyat
Fakültesi
2005
600,00.-
184,08.-
F-180
Karamanoğulları Beyliği Mimari Süslemesi
Yrd.Doç.Dr.Nermin
ŞAMAN DOĞAN
Doktora
Projesi
Fen Edebiyat
Fakültesi
2005
5.000,00.-
1.392,17.-
F-181
Türkiye'de Yurttaşlık
Doç.Dr.Cemal YALÇIN
Doktora
Projesi
Fen Edebiyat
Fakültesi
2005
8.000,00.-
1.933,83.-
2.026,55.257,00.-
298,75.-
93,68.115,12.-
322,24.51,00.-
178,00.-
3.267,71.-
5.781,86.-
284,31.-
66
F-182
F-185
Çevresel Metal Kirliliğinin Belirlenmesinde
Biya-İndikatör Olarak Biyo-Kollektörlerin
Etkinliğinin Araştırılması
Yrd.Doç.Dr.Adil ELİK
Eşeysel Olgunluğa Erişmiş ve Erişmemiş
Gökkuşağı Alabalığı Oncorhynchusmykiss'in Prof.Dr.Mehmet Ali
AKPINAR
(Osteichthyes-Salmonidae) Karaciğer Lipaz
Enzimi (E.C.3.1.1.3) Aktivitesinin Belirlenmesi
Doktora
Projesi
Fen Edebiyat
Fakültesi
2005
Bireysel
Fen Edebiyat
Fakültesi
2005
Doktora
Projesi
Fen Edebiyat
Fakültesi
2006
5.250,00.-
4.500,00.2.508,16.-
5.489,00.-
106,61.-
1.885,23.-
2.206,60.2.773,17.-
F-186
L'onent Chez Gerard De Nerval
Prof.Dr.Duran
NEMUTLU
F-187
XIX. Yüzyılın İlk Çeğreğinde Kayseri'de
Gayrimüslimler
Fen Edebiyat
Doç.Dr.Ömer DEMİREL Y.Lisans
Fakültesi
2006
1.000,00.-
F-188
XIX. Yüzyılın İlk Yarısında Trabzon'da
Gayrimüslimler
Fen Edebiyat
Doç.Dr.Ömer DEMİREL Y.Lisans
Fakültesi
2006
1.000,00.-
Fen Edebiyat
Tanzimat Öncesinde Sivas'ta Gayrimüslimler Doç.Dr.Ömer DEMİREL Y.Lisans
Fakültesi
2006
1.000,00.-
2006
35.614,00.-
F-189
Türkiye'de Yayılış Gösteren Peucedanum
L.(Apiaceae/Umbelliferae) Cinsinin Revizyonu
Yrd.Doç.Dr.H.Aşkın
ve Bu Cinse ait Bitkilerden Elde Edilen Uçucu
AKPULAT
Yağların Antioksidan Aktivitelerinin
Araştırılması
Katılımlı
F-191
Tarsus'ta Gayrimüslimler
Fen Edebiyat
Y.Lisans
Fakültesi
2006
1.000,00.-
F-192
Klorofenollerin İleri oksidasyon Yöntemleri ile Doç.Dr.Münevver
Giderimi
SÖKMEN
Doktora
Projesi
Fen Edebiyat
Fakültesi
2006
8.000,00.-
F-193
Kovalı-Hanlı Arası (Sivas) Florası
Fen Edebiyat
Y.Lisans
Fakültesi
2006
1.000,00.-
F-194
Sivas Yöresi Kömür ve Küllerinden Uranyum
Kazanılması ve Değerlendirilmesi
Prof.Dr.Raif GÜLER
Doktora
Projesi
Fen Edebiyat
Fakültesi
2006
8.000,00.-
F-195
Türkiye Calameuta (Cephidae:Hymenoptera)
Yrd.Doç.Dr.Hasan
Türlerinin Morfolojik ve Moleküler Yönden
H.BAŞIBÜYÜK
İncelenmesi
Y.Lisans
Fen Edebiyat
Fakültesi
2006
5.000,00.-
F-196
Çift Prabolik Kuşatma Altında Kuantum
Sistemi-Elektronik Enerji Düzeyleri
Yrd.Doç.Dr.Rana AMCA Bireysel
Fen Edebiyat
Fakültesi
2006
7.950,00.-
F-198
Türkiye'de Merkez Sağ ve Merkez Sol
Partilerin Özgürlük ve Eşitlik Kavramlarına
Yaklaşımlarına Karşılaştırmalı Bir
İnceleme(1960-2005)
Doç.Dr.Metin EROL
Y.Lisans
Fen Edebiyat
Fakültesi
2006
4.000,00.-
F-199
Hamilelik Sürecinde İnsan Kalın Bağırsak
Mikroflorasının Kantitatif Analizi
Doç.Dr.Ali Fazıl
YENİDÜNYA
Fen Edebiyat
Y.Lisans
Fakültesi
2006
F-200
1-Alkikimidazolin ve Benzimidazol
Komplekslerinin Sentezi ve Özellikleri
Prof.Dr.Cemal KAYA
Fen Edebiyat
Katılımlı
Fakültesi
2006
F-190
Prof.Dr.Saim SAVAŞ
Fen Edebiyat
Fakültesi
856,68.-
1.059,23.1.664,70.-
540,00.-
2.188,62.-
447,37.-
552,63.1.000,00.-
433,87.-
566,13.-
2.758,84.2.116,68
1.994,00.-
2.214,61.-
5.984,98.-
554,60.-
831,50.-
8.089,97.-
22.650,85.-
419,37.-
580,63.-
133,16.-
3.658,23
590,00.-
.410,00.185,00.-
1.830,02.-
4.445,40.7.950,00.-
4.000,00.3.290,00.53.532,00.- 20.785,70.-
3.290,00.7.794,76
24.951,54.-
67
F-201
Salvia Verticillata'nın İki Alt Türü
(subsp.amasiaca ve verticillata) ve
S.euphratica'nın İki Varyetesinin
(var.euphratica ve leuocalycina) Uçucu Yağ
İçeriklerinin ve Biyolojik Aktivitelerinin
Karşılaştırılmalı Olarak Araştırılması
Prof.Dr.Atalay SÖKMEN Y.Lisans
Fen Edebiyat
Fakültesi
2006
1.000,00.1.000,00.-
F-202
Sivas İli Resimli Florası
Fen Edebiyat
Katılımlı
Fakültesi
F-203
Poliakrilamid-Sepiolit Kompozitlere İmmobilize Yrd.Doç.Dr.Nursevin
Edilmiş İnvertaz ile Sukroz Hidrolizi
ÖZTOP
Bireysel
Fen Edebiyat
Fakültesi
2006
15.000,00.-
F-204
Hafik Gölünün Limnolojik Özelliklerinin
Belirlenmesi
Fen Edebiyat
Y.Lisans
Fakültesi
2006
1.000,00.-
F-205
Diyabet Tedavisi Amacıyla Kullanılan Defne
(Laurus nobilis L.), Mersim (Myrtus communis
Doktora
L.) ve Karadut (Morus nigra L)'dan Elde edilen Doç.Dr.Ferda CANDAN
Projesi
Uçucu Yağların a-Amilaz ile a- Glukozidaze
Etkisi ve Antioksidan Özellikleri
2006
7.985,00.-
F-206
Akrilonitril/4- Vinil Piridin Kopolimerinin ve
Amidoksim Türevinin sentezi, Algisit
Özelliklerinin İncelenmesi ve Ağır Metal
Adsorpsiyonunda Kullanımı
F-208
Poliakrilamid-Bentonit/Zeolit Kompozitler ve
Yrd.Doç.Dr.Ulvi
Bunların Fitik Asit Modifiye Yapılarına Tİ(üssü
ULUSOY
artı) Adsorpsiyonunun İncelenmesi
Fen Edebiyat
Y.Lisans
Fakültesi
2006
F-209
Yrd.Doç.Dr.Burhan
Gureru'l Ahbar Adlı Eserin Metin ve İncelemesi
PAÇACIOĞLU
Fen Edebiyat
Y.Lisans
Fakültesi
2006
650,00.-
F-211
Osmanlı Aile Araştırmaları Açısından Tarsus
ve Tokat Şer'iyye Sicillerinin Karşılaştırmalı
İncelemesi
Prof.Dr.Saim SAVAŞ
Y.Lisans
Fen Edebiyat
Fakültesi
2006
1.000,00.-
F-212
Osmanlı Aile Araştırmaları Açısından Adana
ve Çankırı Şer'iyye Sicillerinin Karşılaştırmalı
İncelemesi
Prof.Dr.Saim SAVAŞ
Fen Edebiyat
Y.Lisans
Fakültesi
2006
F-213
Osmanlı Aile Araştırmaları Açısından Amasya
Fen Edebiyat
ve Antakya Şer'iyye Sicillerinin Karşılaştırmalı Doç.Dr.Adnan GÜRBÜZ Y.Lisans
Fakültesi
İncelemesi
2006
F-214
Sivas Mezar Kitabeleri Üzerine Bir İnceleme
Fen Edebiyat
Prof.Dr.Hasan YÜKSEL Y.Lisans
Fakültesi
2006
1.000,00.-
F-215
Tanzimat Döneminde Ankara ve Gaziantep
Terekelerinin Mukayeseli Bir Çalışması
Fen Edebiyat
Yrd.Doç.Dr.Galip EKEN Y.Lisans
Fakültesi
2006
1.000,00.-
T-264
Erişkin Bireylerde Difteri ve Tetanoz Antikor
Düzeylerinin Belirlenmesi
Yrd.Doç.Dr.A.Yasemin
Tıp Uzm. Tıp Fakültesi
ÖZTOP
2005
5.000,00.-
Doç.Dr.Sabri KILIÇ
Fen Edebiyat
Fakültesi
2006
57.340,00.-
1.124,00.10.544,64.-
Doktora
Projesi
Fen Edebiyat
Fakültesi
2006
4.455,36.1.000,00.-
5.485,81.Prof.Dr.Dursun
SARAYDIN
56.216,00.-
556,00.-
1.943,19.-
8.000,00.3.701,02.-
4.298,98.-
717,44.-
282,66.-
1.000,00.-
650,00.-
1.000,00.1.000,00.1.000,00.1.000,00.1.000,00.1.000,00.1.000,00.5.000,00.-
68
T-269
Mide Kanserlerinde G1-S Düzenleyicileri (p53,
p16, p21, Siklin-D1, Rb) ile E-KadherinDoç.Dr.Sema ARICI
BetaKateinEkspresyonlarının
İmmunohistokimyasal Yöntemle Araştırılması
T-270
Sivas İl Merkezinde Karotis Arter
Aterosklerozunun Yaygınlığı ve Beslenme
Alışkanlığı ile İlişkisinin Araştırılması
Prof.Dr.Suat
TOPAKTAŞ
Grup
T-271
Kannabioid 1 Reseptör Agonisti, Opioid
Agonisti ve Alfa 2 Agonist İlaçların Topikal
Antinosiseptif Etkilerinin Karşılaştırılması
Prof.Dr.Ali ÇETİN
T-272
Koruyucu Hekimlik Eğitim ve Uygulamalarının Prof.Dr.M.Ferit
Geliştirilmesi
KOÇOĞLU
Güdümlü Tıp Fakültesi
2005
19.710,00.-
5.327,70.-
T-273
Kanal Duvarlarının İndirildiği
Mastoidektomilerde Timpanoplasti
Sonuçlarının Değerlendirilmesi
Bireysel
2005
9.000,00.-
8.975,00.-
T-274
Türk Popülasyonundaki Primer
Hipertansiyonlu Bireylerde CYP11B2 Geninin Doç.Dr.ergün
Promotor Bölgesindeki- 344C/T
PINARBAŞI
Polimorfizminin Araştırlması
Doktora
Projesi
T-276
Polimerik Biyomateryallerin Yapımında
Kullanılan Monomerlerin Rat Spinal Kord,
Yrd.Doç.Dr.Serpil
Dorsal Sinir Kökü Gangliyonu ve Siyatik Sinir SARAYDIN
Morfolojisi Üzerine Etkisi
Grup
T-278
Testisin Germ Hücreli Tümörlerinde Kİ67,
PLAP, c kit, MMP1 Ekspresyonlarının
Diagnostik ve Prognostik Değeri
Prof.Dr.Ö.Fahrettin
GÖZE
T-179
Preeklamptik Sıçan Modellerinin
Karşılaştırılması
Yrd.Doç.Dr.Sefa
GÜLTÜRK
Grup
Tıp Fakültesi
2006
T-280
Spinal Anestezide Morfin İlavesinin ve Blok
Seviyesinin QT Aralığına Etkilerinin
Karşılaştırılması
Prof.Dr.Caner
MİMAROĞLU
2006
T-282
Suraminle Oluşturulan Sıçan Pre-Eklampsi
Modelinde Damar Düz Kas Cevaplarında
Oluşan Değişiklikler
Prof.Dr.Tijen KAYA
TEMİZ
T-284
Kan Transfüzyonunda Viral İnfeksiyon
Etkenlerinden Korunmada Serum Neopterin
Tespitinin Katkısı
Yrd.Doç.Dr.Serpil KAYA Tıp Uzm. Tıp Fakültesi
T-285
Prostatizm Semptomları Olan Hastalarda
Mesane Histolojisi ve Ürodinamik Bulguların
Cerrahi Sonrası Düzelme ile İlişkisi
Doç.Dr.Semih AYAN
T-286
Adenomatosis Poliposis Coli (APC) Gen
Promoter Hipermetilasyonun Kolorektal
Kanser Etiyolojisindeki Rolü
Prof.Dr.İlhan SEZGİN
Grup
Tıp Fakültesi
2005
9.745,00.-
2.430,60.5.734,80.-
Tıp Fakültesi
2005
1.579,60.-
138.891,00.138.891,00.-
2005
8.800,00.-
6.903,00.500,00.-
Yrd.Doç.Dr.Altan
YILDIRIM
Tıp Fakültesi
1.397,00.112,10.-
4.150,00.-
0,00.-
25,00.Tıp Fakültesi
Tıp Fakültesi
2005
2005
2005
4.000,00.1.961,63.-
2.038,37.-
13.194,45.-
12.801,75.-
4.571,90.-
2.130,60.-
17.874,90.-
58.036,10.-
50.922,00.- 24.925,80.-
6.702,00.124.927,00.- 49.016,00.8.000,00.-
3.058,56.4.941,44.-
2006
4.000,00.3.964,02.-
2006
8.000,00.-
236,00.4.353,48.-
2006
35,98.-
28.32.-
1.690,25.-
1.691,95.-
8.000,00.8.000,00.-
2006
8.791,00.7.995,68.-
795,32.-
69
T-288
Modülasyonlu Manyetik Alanın Diyabetik
Dr.Ayşe DEMİRKAZIK
Sıçanlarda Kan Beyin Bariyeri Üzerine Etkileri
Grup
Tıp Fakültesi
2006
18.841.00.-
T-289
Rat Uterin Horn Modelinde Adezyon Önleyici
Ajanların Karşılaştırılması
Grup
Tıp Fakültesi
2006
50.116,55.- 42.904,08.-
T-290
Deksmedetomidin Varlığından Propofol,
Yrd.Doç.Dr.Sinan
Tiyopental Sodyum Midazonam ve Ketaminin
GÜRSOY
İzole Rat Aortasına Etkileri
2006
T-291
Desflurane Anestezisi Kardiyak Hastalarda
Bispektral İndex ve Nöromüsküler Blok
Monitorizasyonunun Anestezi Derinliği ve
Derlenme Üzerine Etkileri
Yrd.Doç.Dr.Kenan
KAYGUSUZ
T-293
Benign, Borderline ve Malign Over
Tümörlerinde Apoptotik - Antiapoptotik
Proteinler (p53, p21, bax, bcl-2) ile c-kit,
telomeraz, Metallotionein Ekspresyonlarının
İmmünohistokimyasal Olarak Araştırılması:
Klinikopatolojik Parametrelerle İlişkileri,
Tanısal ve Prognostik Değerleri
Yrd.Doç.Dr.Hatice
ÖZER
T-294
Kırım kOngo Kanamalı Ateşi Virüsü
Nükleoproteininin E.coli'de Ekspresyonu,
Saflaştırılması, Poliklonal Antikor Üretimi ve
ELİSA Kiti Geliştirilmesi
Doç.Dr.ergün
PINARBAŞI
T-295
Benign ve Malign Tiroid Lezyonlarında Cyclin
Prof.Dr.Şahende
D1, p27, Retinoblastom ve ki-67'nin
ELAGÖZ
İmmünohistokimyasal Ekspresyonları
T-296
Midenin Neoplastik ve Nonneplastik
Lezyonlarında c-Myc, Retinoblastom ve
Telomeraz (Htert Aktivitelerinin
İmmünohistokimyasal Olarak araştırılması
Prof.Dr.Ali ÇETİN
2.997,36.7.934,82.-
300,00.-
7.608,82.7.212,47.-
8.000,00.7.736,08.-
2006
8.800,00.-
263,92.-
8.799,84.0,16.-
Grup
Tıp Fakültesi
2006
14.720,00.12.761,28.-
Grup
Tıp Fakültesi
2006
700,00.-
155.358,00.- 30.208,00.20.577,55.-
Prof.Dr.Sema ARICI
2006
1.258,72.-
104.572,45.-
7.480,00.7.480,00.-
2006
7.790,00.7.790,00.-
T-297
Popülasyonda Metilentetrahidrofolat Redüktaz Prof.Dr.Öztürk
(MTHFR), Gen Polimorfizmi ve Allel Sıklığı
ÖZDEMİR
2006
8.000,00.-
T-299
Çeşitli Kanser Vakalarında AXIN2 Gen
Polimorfizmlerinin Araştırılması
Prof.Dr.Öge
ÇETİNKAYA
Grup
Tıp Fakültesi
2006
51.410,00.-
T-300
Preeklamptik Sıçanların Plasenta ve Yavru
Organlarındaki Oksidatif Stres Düzeyi
Prof.Dr.Meral ÇETİN
2006
7.799,00.-
T-301
Virtopsi'de Çok Kesitli Bilgisayarlı Tomografi
(MSCT)nin Önemi
Yrd.Doç.Dr.Fatma
YÜCEL BEYAZTAŞ
2006
8.000,00.-
M-269
Akçadağ Yöresindeki Pliyosen Yaşlı Bazaltik
Volkanizmanın Petrolojisi
Arş.Gör.Dr.Taner EKİCİ Bireysel
Mühendislik
Fakültesi
2004
13.000,00.-
M-275
Üniversite Sanayi İşbirliği Kapsamında
Doğalgaz Eğitim Uygulama ve Araştırma
Laboratuvarı Hazırlama Önerisi
Yrd.Doç.Dr.Hacı Ali
ERTAŞ
Mühendislik
Fakültesi
2005
M-277
Şebinkarahisar ve Alucra (Giresun) Yöresi
Heyelanları: Heyelan Duyarlılık Haritalarının
Frekans Oranı (FR) ve Yapay Sinir Ağları
(YSA) Modelleri Kullanılarak Hazırlanması
Yrd.Doç.Dr.Işık YILMAZ Bireysel
Mühendislik
Fakültesi
2005
8.000,00.-
Güdümlü
51.410,00.7.799,00.8.000,00.95,72.-
293,46.-
252,00.-
1.310,00.- 2.355,95.-
9.192,87.-
396.818,00.-280.022,26.11.233,19.-SORULACAK*****
13.500,00.13.500,00.-
70
M-278
Yer Fıstığında Doğal Olarak Oluşan Toplam
Aflatoksin Bulaşıklarının CD-Elisa ve IACHPLC Yöntemi ile Araştırılması
Dr.Nevcihan GÜRSOY Grup
Mühendislik
Fakültesi
2005
49.500,00.- 44.957,05.-
M-279
Metal İyonları ve Organik Bastırıcıların Pirit
Yüzeyinde Tiyol Adsorpsiyonuna Etkisinin
Yrd.Doç.Dr.Taki GÜLER Grup
Farklı Elektrokimyasal Koşullarda İncelenmesi
Mühendislik
Fakültesi
2005
M-285
Manyetik Verilerin Üç Boyutlu Modellenmesi
ve Sığ Yer altı Yapılarının Araştırılması
Yrd.Doç.Dr.Cemal
KAYA
Y.Lisans
Mühendislik
Fakültesi
2005
M-292
Barit-Kalsit Karışımlarından Barit'in Selektif
Flokülasyon ile Zenginleştirilmesi
Yrd.Doç.Dr.İbrahim
SÖNMEZ
Grup
Mühendislik
Fakültesi
2005
M-293
Beypınarı (Zara-Sivas) Krom Yataklarının
Doç.Dr.Osman
Jeolojisi ve Kromitlerin Jeokimyasal Özellikleri KOPTAGEL
Mühendislik
Y.Lisans
Fakültesi
2006
M-294
Kızıldağ (Tomarza-Kayseri) Krom Yataklarının Doç.Dr.Osman
Jeolojisi ve Kromitlerin Jeokimyasal Özellikleri KOPTAGEL
Y.Lisans
Mühendislik
Fakültesi
2005
M-296
Kalsiyum Bentonitlerin Endüstriyel
Özelliklerinin Zenginleştirme ve Çeşitli Katkı
Maddeleri ile İyileştirilmesi
Doktora
Projesi
Mühendislik
Fakültesi
2005
8.000,00.-
M-299
Sivas Baseni Sölestin Yataklarının Jeolojik ve
Prof.Dr.Ali UÇURUM
Jeokimyasal İncelemesi
Katılımlı
Mühendislik
Fakültesi
2006
60.324,00.-
M-300
Boklar Dağı Birliği Devoniyen Yaşlı Metaklasik Prof.Dr.Hüseyin
Kayaçlarının Petrolojik İncelenmesi
YALÇIN
Y.Lisans
Mühendislik
Fakültesi
2006
1.000,00.-
M-301
Orta-Batı Pontidlerdeki (Tokat, Bursa ve
Balıkesir Yöreleri) Paleotetis Birimlerinin
Mineralojik-Petrografik ve Jeokimyasal
İncelenmesi
Prof.Dr.Hüseyin
YALÇIN
Y.Lisans
Mühendislik
Fakültesi
2006
M-302
Geyikdağı Birliği Kambriyen Yaşlı Metaklasik
Kayaçlarının Petrolojik İncelenmesi
Doç.Dr.Ömer BOZKAYA Y.Lisans
Mühendislik
Fakültesi
2006
1.000,00.-
M-304
Sismik Kayıt Aleti Geliştirme
Yrd.Doç.Dr.Cemal
KAYA
Bireysel
Mühendislik
Fakültesi
2006
6.885,00.-
6.120,89.-
M-305
Akdağmadeni (Yozgat) Yöresi Kurşun-Çinko
Yataklarında Kurşun ve Kükürt İzotopları
Jeokimyası İncelemeleri
Prof.Dr.Ahmet GÖKÇE Bireysel
Mühendislik
Fakültesi
2006
15.000,00.-
3.060,92.-
Mühendislik
Fakültesi
2006
Prof.Dr.Yakup CEBECİ
6.628,89.-
85,28.-
1.293.60.-
10.126,53.-
2,16.-
1.000,00.-
350,00.-
75.000,00.- 43.772,10.-
2.677,00.-
20.099,21.-
529,59.-
66.000,00.- 57.563,94.-
2.147,41.1.328,85.-
7.107,21.-
1.000,00.1.000,00.600,00.600,00.-
8.000,00.2.286,84.-
851,46.-
4.143,50.-
3.798,14.- 6.603,19.- 42.640,87.-
1.000,00.4.000,00.300,90.-
M-309
Entegre Et ve et Ürünleri Tesisleri
Atıksularının Kimyasal Koagülasyon ve
Yrd.Doç.Dr.Bünyamin
Elektroagülasyon Yöntemiyle Arıtılabilirliğinin KARAGÖZOĞLU
Teknik ve Ekonomik Açıdan Karşılaştırılması
Y.Lisans
M-310
Bolu Ovası Kuzeybatı Kesiminin Jeolojik
İncelenmesi
Mühendislik
Y.Lisans
Fakültesi
3.700,00.-
1.000,00.244,40.-
519,71.-
1.030,00.-
4.875,00.-
2006
1.000,00.-
10.909,08.-
1.174,10.1.992,55
Yrd.Doç.Dr.T.Fikret
SEZEN
2.385,18.-
1.708,35.1.000,00.-
0,00.-
71
M-311
Arkeolojik Alanlarda Sismik Uygulamalar
(Karabük İlinin Eskipazar İlçesindeki
Prof.Dr.Coşkun SARI
Hadrianapolis ve Kimistene Antik Yerleşimleri
Doktora
Projesi
M-312
Sivas Merkez yerleşiminde Radon Gazı
dağılımının Belirlenmesi ve Türkiye'de
Yapılaşma Öncesi radon Gazı Ölçümüne
Yönelik Yönetmelik Taslağı Hazırlanması
Yrd.Doç.Dr.Aydın
BÜYÜKSARAÇ
Y.Lisans
M-313
Erzincan Havzasının tektonik Gelişiminin
Paleomanyetik Yöntemlerle Analizi
Doktora
Prof.Dr.Halil GÜRSOY
Projesi
Mühendislik
Fakültesi
2006
4.000,00.-
M-314
İşhan Köyü, HafikDüzyayla, Karayün-Celalli
(Sivas) Echinidlerinin Sistematik Tanımları
Prof.Dr.Mahmut TUNÇ Y.Lisans
Mühendislik
Fakültesi
2006
1.000,00.-
M-315
Süperkritik CO2 Ortamında Lipaz Enzimlerinin
Arş.Gör.Dr.Uğur
Kararlılığı ve Yapısal Bozunmasının
SALGIN
İncelenmesi
Bireysel
Mühendislik
Fakültesi
2006
Tabakalı Kompozit Malzemelerde Dört
Noktadan Eğme Kayma Testi ile İnterlaminar Yrd.Doç.Dr.Züleyha
Kayma ve esneklik Özelliklerinin Deneysel ve ASLAN
Nümerik Karakterizasyonu
Bireysel
Mühendislik
Fakültesi
2006
M-316
Mühendislik
Fakültesi
2006
6.116,00.-
561,93.63,13.-
Mühendislik
Fakültesi
2006
5.491,44.-
1.000,00.110,00.-
890,00.4.000,00.-
1.000,00.15.000,00.15.000,00.-
15.000,00.15.000,00.-
72
Sağlık Hizmetleri Uygulama ve Araştırma Hastanesi
Hastanemiz 1974 yılında Sivas il merkezinde 300 yataklı olarak kurulmuş olup 1992 de
kampüs binasına 720 yatak kapasitesi ile taşınmıştır.
Halen kampüs ana binası 12 katlı olup Sıcak Çermik Fizik tedavi rehabilitasyon ve
Radyasyon Onkolojisi binası ile toplam 907 yatak kapasitesine sahip uluslar arası standartlarda
cihaz ve uygulamaları ile İç Anadolu Bölgesinde 3.Basamak düzeyde sağlık hizmeti
vermektedir.
12 Katlı ana binanın acil servis depoları, bodrum, zemin, 1 ve 2.katları sırası ile teknik ve
alt yapı idari hizmetler, poliklinikler, eczane, kütüphane ve internet merkezi (med-line)
yerleştirilmiştir.
Koroner Anjioğrafi
Endoskopi Ünitesi
Radyoloji A.B.D.
Nükleer Tıp A.B.D.
Laboratuarlar
Patoloji A.B.D.
Anestezi Ve Reaminasyon A.B.D.
Merkezi Yoğun Bakım Ünitesi
Göğüs Cerrahisi A.B.D.
Hemodiyaliz Ünitesi
Nütrisyon Ünitesi
Eczane
Göz Hastalıkları A.B.D.
Üroloji A.B.D.
K.B.B Hastalıkları A.B.D.
Plastik Cerrahi A.B.D.
Genel Cerrahi A.B.D.
Yanık Ünitesi
Kalp-Damar Cerrahisi A.B.D.
Kadın Hastalıkları ve Doğum A.B.D.
Fizik Tedavi Ve Rehabilitasyon A.B.D.
Ortopedi ve Travmatoloji A.B.D.
El Cerrahisi B.D.
Nöroşirürji A.B.D.
Nöroloji A.B.D.
Kardiyoloji A.B.D.
Psikiyatri A.B.D.
Dahiliye I
Dahiliye II
Klinik Bakteriyoloji ve Enfeksiyon Hastalıkları
Göğüs Hastalıkları A.B.D.
Pediatrik Nöroloji B.D.
Pediatrik Hematoloji B.D.
Prematüre ve Yenidoğan
Pediatrik Cerrahi A.B.D.
Dermatoloji A.B.D.
73
34.900 m2 toplam alanı olan 12 Katlı Ana binanın yatak sayısı 807 olup Sıcak Çermik FTR Binası
100 yatağı ile faal durumda olup, Kalp Hastalıkları, Acil Servis, Hemodiyaliz yeni binaları ise
inşaat halindedir. Tam donanımlı ameliyathanemiz 13 salonu ile 2 lokal ameliyat salonu, 1 acil
olağanüstü durumlarda, 10 genel ameliyathane salonları ile 2006 yılında hizmet vermiştir.
Ayrıca hastanemizde;
Büyük (C Grubu)
:
7816
Orta (D Grubu)
:
2775
Küçük ( E Grubu)
:
3007 ameliyat gerçekleştirilmiş ve hastanemize başvuran
173.008 hastadan 28.321 hasta yatarak, 144.687 hasta ise ayakta teşhis ve tedavi görmüştür.
Diğer taraftan; hastanemizde hizmet içi eğitim programı ise aşağıdaki tabloda
gösterilmiştir:
EĞİTİM KONUSU
Temel İSO (Kalite) Eğitimi I
Bütçe Uygulama Talimatı
(Sevk İşlemleri,
Otomasyon,
Bağ-kur paket anlaşmaları,
ICD–10 Tanı Kodlama Sistemi
Ayaktan vakabaşı uygulaması,
Sağlık kurulu raporları,
Faturalandırma
İşlemleri,
Geçmişte yapılan hatalar ve
çözüm yolları)
EĞİTİM ALAN GRUP
KİŞİ
SAYISI
1.İdari Personel
2.Akademik Personel (Anabilim Dalı Bşk.)
40
40
1.Poliklinik Sekreterleri ve Raportörler
2.Servis Sekreterleri
3.Fatura, Fatura Tahsilat
4.Gece İdaresi
64
35
15
5
Hastanede Temizlik, Hijyen ve
Enfeksiyon
1.Temizlik Şirketi Çalışanları
2.İdari Birim Sorumluları
190
9
Tıbbı Atık toplama, biriktirme
ve bertaraf işlemleri
1. İdari Birim Sorumluları
2.Temizlik Şirketi Çalışanları
3.Servis Sorumlu Hemşireleri
9
190
28
Hastane Güvenliği
1.Güvenlik Şirketi Çalışanları
31
Hastanede kullanılan formlar
1.Güvenlik Şirketi Çalışanları
31
Giyim yönetmeliği ve İş giyimi
64
35
Arşiv Yönetmeliği ve hasta
dosyaları
64
35
74
64
35
İletişim ve Hasta Kabul
Profesyonellik ve Hemşirelik
Tüm Hemşireler
328
Hemşirelikte Temel
Kavramlar ve Hemşirelik
Felsefesi
Tüm Hemşireler
328
Otonomi ve Hemşirelik
Tüm Hemşireler
328
Hemşirelikte Araştırma ve
Kanıta Dayalı Hemşirelik
Tüm Hemşireler
328
Bakım Kavramı ve Bakımın
Boyutları
Tüm Hemşireler
328
Hasta Hakları, Etik ve
Hemşirelik Uygulamaları
Tüm Hemşireler
328
Hemşirelerde İş Doyumu ve
Tükenmişlik
Tüm Hemşireler
328
Liderlik-Güç Kavramları
Tüm Hemşireler
328
Kan ve Kan Ürünlerinin
Saklanması ve Transfüzyonu
Tüm Hemşireler
328
Hastanemizde 2006 yılında gerçekleşen özel bütçe uygulama sonuçları;
2006 Bütçe Başlangıç
Ödeneği
2006 Gerçekleşme
Gider Toplamı
Bütçe Giderleri Toplamı
8.374.500,00
7.164.854,00
Personel Giderleri
5.518.600,00
5.514.363,00
780.000,00
767.747,00
2.075.900,00
882.745,00
-
-
16.749.000,00
14.329.709,00
Sosyal Güvenlik Kurumlarına Devlet Primi
Giderleri
Mal Ve Hizmet Alım Giderleri
Cari Transferler
Sermaye Giderleri
TOPLAM
75
2- Performans Sonuçları Tablosu
Üniversitemizce performans programlarını hazırlanmadığından faaliyet raporlarının
performans bilgileri bölümünde sadece faaliyet ve projelere ilişkin bilgilere yer verilmiş olup,
performans sonuçları tablosu doldurulmamıştır.
3-Performans Sonuçlarının Değerlendirilmesi
Performans Sonuçlarının Değerlendirilmesi yapılmamıştır.
4- Performans Bilgi Sisteminin Değerlendirilmesi
Performans Bilgi Sisteminin Değerlendirilmesi yapılmamıştır.
IV- KURUMSAL KABİLİYET ve KAPASİTENİN DEĞERLENDİRİLMESİ
A- Üstünlükler
1. 32 yıllık geçmişi ile kurumsallaşmış bir yapı,
2. Modern alt ve üst yapı olanakları,
3. Deneyimli, nitelikli, genç, dinamik, disiplinli, istekli, yenilikçi, değişime ve gelişmeye
açık, ekip çalışmasına yatkın, kurumsal kimlik bilincine sahip geniş öğretim elemanı
kadrosu,
4. Akademik ve idari personel memnuniyeti, uyumlu bir çalışma ortamının bulunması, sevgi
ve saygıya dayalı sağlıklı bir iletişim,
5. Çoğu fakültelerimizde yeterli ve standartlara uygun eğitim araç-gereç ve araştırma
laboratuvarları,
6. Bölgesine sağlık hizmeti sunan, standart bir donanım ve uygulamaya sahip bir hastane,
7. Toplum sağlığını yükseltmeye yönelik eğitim programları,
8. Vakıf ve döner sermaye gelirleri,
9. Süreli yayımlanan fakülte / yüksekokul dergileri ve bir kısmının bazı ulusal ve uluslar arası
indekslerde taranıyor olması,
10. Bilgisayar donanımı, bilgi teknolojileri kullanımı, teknolojik donanımı geliştirme
çalışmaları,
11. Çoğu bölümlerimizde mevcut lisansüstü programları,
12. AB Socrates/Erasmus programına kabul edilmiş bir üniversite,
13. Uluslararası kabul gören nitelikli araştırma ve projeler,
14. Bölgede gelişen sanayi ile ilişkiler ve iş birliği,
15. Üniversite dışındaki kurum ve kuruluşlarla olan bağlantılar,
16. Türkiye’nin tüm illerinden tercih edilen öğrenci profili,
17. Birimler içi ve arası bilimsel işbirliği ve yardımlaşma duygusu,
18. Etkin öğrenci kulüpleri,
76
19. Öğretim elemanı ve öğrencilerin ihtiyaçlarını önemli ölçüde karşılayacak donanımda
merkezi ve fakülte ve/veya bölüm kütüphaneleri,
20. Fakülte / bölümlerimizde fark edilebilir bir rekabet gücünün varlığı.
B- Zayıflıklar
1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.
8.
Bazı bölümlerde lisans eğitimi kontenjanının sayıca fazla olması,
Basılı Türkçe ders kaynaklarının eksikliği,
Eğitimin ödüllendirilmemesi,
Eğitim politikası alanındaki hızlı değişikliklerin eğitime olumsuz yansımaları,
Öğrenci başına düşen internet bağlantılı bilgisayar sayısının azlığı,
Bazı bölüm / programların açılamamış olması,
Geniş ve kapsamlı kayıt ve arşivleme yöntemlerinin yetersizliği,
Ulusal ve uluslararası etkinlikler düzenlemek ve/veya katılmak için (bilimsel kongre /
sempozyum / toplantı) ekonomik desteklerin azlığı,
9. Bazı fakülte ve/veya bölümlerde deneysel araştırmalar için yeterli donanımın
bulunmaması, ARGE laboratuvarının yaygın olmaması,
10. İnternet tabanlı kütüphane olanaklarının eksikliği,
11. Uluslararası kuruluşlarla ilişkilerin zayıf olması ve buna bağlı olarak desteklenmedeki
yetersizlik,
12. İyi planlanmış bir araştırma programının olmaması,
13. Ekonomik yetersizlik, üniversitelere bütçeden ayrılan ödeneklerin yıldan yıla azalması,
14. Bazı fakülte / bölüm / programlarda akademik, idari ve teknik personelin sayı ve nitelik
açısından yetersizliği,
15. Akademik ve idari personelin gelir durumu,
16. Bazı bölümlerde lisansüstü öğretim programının henüz açılamamış olması,
17. Bazı bölümlerde yerleşim alanı, bakım-onarım yetersizliği,
18. Kaliteli içme ve kullanma suyunun olmayışı,
19. Öğrenci tercihinde son sıralarda yer almamız ve iş bulamama endişesiyle öğrenci
tercihlerinin düşmesi,
20. Lisans öğrencilerinin yabancı dil bilgilerinin yetersizliği ve geliştirebilme olanaklarına
sahip olmaması,
21. Öğrencilerin yurt, barınma ve sosyal etkinliklerinin yetersizliği,
22. Sanayileşme açısından gelişmiş şehirlere uzak olması,
23. Öğrencilerdeki orta öğretimden gelen eksiklikler ve yetersizlikler,
24. Paydaşlardan ve ilgili kurumlardan geri bildirimlerin azlığı,
25. Bazı fakülte, bölüm ve/veya programlarda görsel-işitsel derslik kapasitesi, ders araçlarının
yeterli sayıda olmaması ve yenilenmesi ve güncellenmesindeki zorluklar,
26. Akademik personel, öğrenci ve mezunlarda kurumsal aidiyet zayıflığı,
27. Bilimsel, sosyal ve kültürel etkinliklerinin istenen düzeyde olmaması,
28. Şehirle üniversite arasındaki ilişkinin yeterince geliştirilememesi,
29. Kamu kurum ve kuruluşlarında üniversiteyi temsil edebilecek danışma kurullarının
bulunmaması,
30. Kütüphane ve okuma salonlarının yetersiz olması,
31. Mezunlarla ilişkilerin zayıf olması,
32. Eğitim sırasında ve sonrasında öğrencilere ve halka yeterince danışmanlık / rehberlik
hizmeti verilememesi,
33. Ulusal ve uluslararası ortak proje / çalışma / işbirliğinin azlığı,
77
34. Çoğu öğrencimizin ekonomik yetersizlik içinde olması,
35. Kırtasiyeciliğin bilgisayar ve internete rağmen sürmesi,
36. Lisansüstü tez kalite kontrolünün yapılamaması ve tezlerin yeterli bilimsel düzeye
çıkamaması,
37. Lisansüstü sonrası araştırıcı statüsünün olmaması,
38. Lisansüstü öğrencileri için yabancı dil hazırlık sınıfının olmaması,
39. Ulusal kurum ve kuruluşlardan (Bakanlıklar, TÜBİTAK, TÜBA v.b.) burs alan lisans ve
Lisansüstü öğrencilerinin azlığı,
40. Bazı bölüm ve/veya programlarda öğretim elemanlarının ders yükünün fazla olması,
41. Bazı bölüm ve/veya programlarda yüklü ders programı nedeni ile öğrencilerin sosyal
etkinliklere katılamaması,
42. Üniversite içi iletişimsizlik,
43. Akademik ve idari personel ile öğrencilerde gelecek kaygısı,
44. Sivil toplum örgütleri ile yeterince işbirliği yapılmaması,
45. Mezunlar derneklerinin olmaması ve mezunları izleme ve iletişim yetersizliği.
C- Değerlendirme
C. 1. Fırsatlar
1. Disiplinler arası ve içi çalışmalara uygun fakülte, bölüm ve programların olması,
2. Bilimsel Araştırma Proje Birimi Başkanlığı, Devlet Planlama Teşkilatı-DPT, Türkiye
Bilimsel ve Teknik Araştırma Kurumu-TÜBİTAK ve Türkiye Bilimler Akademisi-TÜBA
destek programları,
3. Uluslararası (Avrupa Birliği 6. Çerçeve Programı, Dünya Bankası, Dünya Sağlık ÖrgütüWHO v.b.) mali destek ve bilgi paylaşımı, Sokrates-Erasmus ve Leonardo Da Vinci gibi
değişim programları,
4. Çoğu fakülte ve/veya bölümlerde güçlü ve dinamik akademik kadro,
5. Vakıf ve döner sermaye sisteminin mevcudiyeti,
6. Üniversite sanayi işbirliğinin geliştirme olanaklarının varlığı,
7. Zengin kültürel ve tarihsel birikimi olan Sivas’ın olumlu yansımaları,
8. Sivas çevresindeki üniversiteler arasındaki işbirliği girişimleri,
C.2. Tehditler
1. Küreselleşmeden kaynaklanan toplumsal yozlaşma rüzgarlarının üniversiteye olumsuz
yansımaları,
2. Eğitim politikası ve yükseköğretim yasasındaki değişiklik girişimleri ile ilgili ortaya çıkan
belirsizlikler,
3. Döner sermaye gelirindeki dönemsel olarak oluşan sapmalar,
4. Döner sermaye gelirlerinden diğer birimlere pay ayrılamaması,
5. Üniversitede mali özerkliğin olmaması ve ödeneklerin yıldan yıla azalması,
6. Üniversitelere tahsis edilen kadroların yetersizliği,
7. Değişik nedenlerle akademik ve idari eleman kaybı,
8. Akademik ve idari personelde dönemsel motivasyon eksikliği,
9. Bazı fakülte ve/veya bölümlerde akademik hiyerarşi kadrosunun oluşturulamayışı,
10. Öğrencilerin büyük kentlerde bulunan üniversiteleri tercih etmeleri,
11. Öğrencilerin ÖSS puan sistemine dahil edilmeden meslek liselerinden sınavsız geçiş
yapması,
12. Mezunların istihdam olanaklarının daralması,
13. Kamu ve özel sektör eleman alımında üniversite ayrımı yapması,
78
14. Çoğu akademisyenlerin gelirlerinin (maaş ve ders ücreti) düşüklüğü,
15. Meslek yasası ve örgütlenme yasalarının yetersizliği,
16. Lisans ve yüksek lisans öğrencilerinin yabancı dil bilgilerini geliştirebilme olanaklarının
kısıtlılığı,
17. Öğrencilerin yurt, barınma ve sosyal etkinliklerinin yetersizliği,
18. Üniversitede girişimci ruhun gelişmemiş olması,
19. Öğrencilerin genelde sosyal ve ekonomik düzeylerinin düşük / orta düzeyde olması,
20. Üniversitemizdeki fakültelerin işbirliği değil, rekabet temelli hareketleri,
21. Yerel yönetimlerin ve medyanın ilgisizliği,
22. Yüksek lisans ve doktora yapan öğrencilerine kadro verilememesi,
23. Danışma / Rehberlik merkezlerinin eksikliği,
24. Sanayi kuruluşlarıyla ilişkilerin zayıflığı ve Teknoparkın kurulamamış olması,
25. Denetleme mekanizmalarının işlevini hızlı ve zamanında yerine getirememesi,
26. Sürekli kadrolara atanma sonrası performans denetiminin olmaması,
27. Yeni teknolojilerde araştırma yapmaya yönelik etik düzenleme olmaması,
28. Akademisyenliğin meslek olarak çekiciliğini yitirmesi ve saygınlığının azalması,
29. Proje ve araştırma olanakları için bürokratik engeller,
30. Af yasası ile öğrenci sayısının artması ve kalitenin düşmesi,
31. Akademik takvimin ortak olmamasından kaynaklanan sorunlar,
32. Bazı işlevlerin uzmanı olmayan kişiler tarafından yerine getirilmesi,
33. Coğrafik ve kültürel sebeplerden dolayı başarılı akademik ve idari personel ile öğrencilerin
seçici davranması
V- ÖNERİ VE TEDBİRLER
Günümüzde planlama, organizasyon, yürütme, koordinasyon ve kontrol gibi kurum
kültürüne etki eden yönetim fonksiyonlarının her birinin etkin işleyişi önem kazanmıştır. Yönetim
fonksiyonlarını bir arada tutan iç kontrol sisteminin önemi kamuda yasalarla gündeme gelmiş ve
etkinlik ve verimlilik bir yönetim sorumluluğu haline gelmiştir.
İç Kontrol, üst yönetimden başlayarak tüm harcama birimleri tarafından uygulanan ve
kurumun aşağıdaki hedeflerine ulaşabilmesi konusunda kabul edilebilir bir güvence sağlamayı
amaçlayan bir süreçtir;
•
•
•
Faaliyetlerin etkinliği ve etkililiği
Mali raporlamanın güvenilirliği
Mevzuata uygunluk
5018 Sayılı Kamu Mali Yönetimi ve Kontrol Kanunu uyarınca kaynakların etkili
kullanılması, saydamlık ve hesap verebilirlik için Cumhuriyet Üniversitesi olarak aşağıdaki iç
kontrol bileşenlerini gerçekleştirmek üzere çalışmalarımız devam etmektedir.
•
•
•
•
Kontrol Ortamı
Risk değerlendirme
Kontrol Faaliyetleri
Bilgi ve İletişim
79
•
•
İzleme
Paylaşım
Bu konuda risk analizi yapılması ve değerlendirilmesi süreci, norm kadro çalışmaları, bilgi
ve yönetim sistemlerinin ve yeni organizasyon süreç ve yapılarının oluşturulmasına ihtiyaç
duyulmaktadır.
Strateji Geliştirme Daire Başkanlığı olarak iç kontrolün mevzuata uygun biçimde
uygulanabilmesi için İç Kontrol ve Ön Mali Kontrole İlişkin Usul ve Esaslar ile Süreç Akım
Şemaları belirlenmiş ve harcama birimlerine gönderilmiştir. Ayrıca tüm mali mevzuat bilgileri de
harcama birimlerine mail ve yazı olarak gönderilmektedir.
Bu sonuçlar doğrultusunda ihtiyaç duyulan konularda eğitimlerin gerçekleştirilmesi,
iletişimi kaliteli bir şekilde sağlamak üzere yönetim ve bilgi sistemlerinin tedariki ve geliştirilmesi
gerekmekte olup bu konuda çalışmalarımız sürmektedir.
Diğer taraftan; Cumhuriyet üniversitesi doğrudan veya dolaylı olarak yılda yaklaşık 300
milyon YTL Tutarında ki bir kaynağın Sivas merkez ve ilçelerinde dolaşımına katkı sağlamaktadır.
Bu kaynak bir yandan yeni yatırımların şekillenmesine, diğer yandan bölgeden kaynaklanan göçün
önlenmesine yardımcı olmaktadır.
Bu olgu aynı zamanda bölge insanının hem yerinde eğitilmesine ve en üst düzeyde sağlık
hizmeti alabilmesine hem de daha rahat yaşama koşullarına kavuşmasına yol açmaktadır.
Öte yandan; Üniversitemiz bünyesinde bulunan Fakülte, Enstitü,Yüksek Okul, Meslek
Yeksek Okullarında eğitim öğretim gören öğrencilerimize daha verimli ve kaliteli hizmet vermek
için akademik ve idari kadro eksiklerinin tamamlanması, Başbakanlık tarafından tutulu bulunan
kadroların serbest bırakılması gerekmekte ve ayrıca yukarıda belirtilen eğitim öğretim yapan
birimlerimizin fiziki kapasitelerinin artırılması, yeni ihtiyaç binalarının yapılması, gerekli derslik
ve laboratuarların, makine teçhizatlarının, tıbbi cihaz ve aletlerinin ,eğitim öğretim materyallerinin,
görsel ve eğitsel ders kitaplarının alınmasına ihtiyaç duyulmaktadır.
Yine; eğitim ve öğretimin verimli şekilde yürütülmesi açısından bilimsel araştırma ve
geliştirme faaliyetlerine, yurt içi ve yurt dışı konferans, kongre, sempozyum panel , toplantı,
seminer, ulusal ve uluslararası bildirimi gibi vs. sunumlarının yapılabilmesi için ihtiyaç duyulan
bütçemizde mevcut yolluk ödemelerine ayrılan ödeneğin artırılması gerekmektedir.
Üniversitemiz aynı zamanda sağlık kuruluşları vasıtasıyla yöre halkına sağlık hizmeti
sunmakta olup, sağlık hizmetinin ihtiyacı olan yeterli sağlık personelinin kadrolarının kullanılması,
gerekli modern donanımının sağlanabilmesi için gerek Başbakanlık ve gerekse Devlet Planlama
Teşkilatı Müsteşarlığı ve Maliye Bakanlığınca gerekli kadro ve ödeneklerin artırılması kaçınılmaz
kılınmaktadır.
Üniversitemiz merkez yerleşkesi dışında bulunan ilçelerdeki meslek yüksek okulları
binalarının yetersizliği, bu binaların gerekli ödenek sağlanıp bakım ve onarımlarının,derslik ve
laboratuar v.s. gibi ve merkez yerleşkesi içinde bulunan tüm idari ve eğitim,sağlık sektörüne
hizmet veren bilgi erişim network hizmetinin genişletilmesi ve donamının sağlanması, ihtiyaçları
verilen bütçe ödenekleri dahilinde yapılamaması nedeniyle eğitim öğretim için gelen gençlerimize
kıt kaynaklar ile
hizmet sunulamamakta olup, mevcut bütçemizdeki sermaye (yatırım)
ödeneklerinin Devlet Planlama Teşkilatı Müsteşarlığı ve Maliye Bakanlığınca artırılması yoluna
gidilmelidir.
80
Bilindiği üzere; Üniversitelerde çeşitli kadrolarda görev yapan idari personelin özlük
hakları diğer kurumlarda aynı işi yapanlara göre çok düşük düzeyde kalmıştır.Bu personelin özlük
haklarının diğer kurumlarda çalışanlar ile aynı düzeye getirilmesi konusunda ilgili kurumlar
tarafından yasal düzenlemeler yapılarak bu mağduriyetin giderilmesi sağlanmalıdır.
Bu itibarla; Üniversitenin büyümesine yönelik yatırımların hızlandırılması, yeni birimlerin
kurulmasının sağlanması, fiziki ve beşeri koşullarının düzeltilmesi, özellikle sivil toplum
kuruluşlarının üniversitenin gelişmesine maddi ve manevi katkılarda bulunması, önümüzdeki 5 yıl
içinde stratejik planda belirlenen akademik, fiziksel ve yönetsel eksikliklerin giderilmesi yoluna
gidilecek ve üniversitemizde sonraki yıllarda yeniden büyüme ve gelişme dönemi başlayacaktır.
EKLER
İç Kontrol Güvence Beyanları
Üst Yönetici İç Kontrol Güvence Beyanı
Harcama Yetkilisi İç Kontrol Güvence Beyanları
Mali Hizmetler Birim Yöneticisi İç Kontrol Güvence Beyanı
81
Ek-1: Üst Yöneticinin İç Kontrol Güvence Beyanı
İÇ KONTROL GÜVENCE BEYANI1[3]
Üst yönetici olarak yetkim dahilinde;
Bu raporda yer alan bilgilerin güvenilir, tam ve doğru olduğunu beyan ederim.
Bu raporda açıklanan faaliyetler için bütçe ile tahsis edilmiş kaynakların, planlanmış amaçlar doğrultusunda
ve iyi mali yönetim ilkelerine uygun olarak kullanıldığını ve iç kontrol sisteminin işlemlerin yasallık ve
düzenliliğine ilişkin yeterli güvenceyi sağladığını bildiririm.
Bu güvence, üst yönetici olarak sahip olduğum bilgi ve değerlendirmeler, iç kontroller, iç denetçi raporları
ile Sayıştay raporları gibi bilgim dahilindeki hususlara dayanmaktadır.2[4]
Burada raporlanmayan, idarenin menfaatlerine zarar veren herhangi bir husus hakkında bilgim olmadığını
beyan ederim.3[5] (Yer-Tarih)
İmza
Ad-Soyad
Unvan
1[3]
Üst yönetici tarafından imzalanan iç kontrol güvence beyanı idare faaliyet raporuna eklenir.
Yıl içinde üst yönetici değişmişse “benden önceki yönetici/yöneticilerden almış olduğum bilgiler” ibaresi de
eklenir.
3[5]
Üst yöneticinin herhangi bir çekincesi varsa bunlar liste olarak bu beyana eklenir ve beyanın bu çekincelerle
birlikte dikkate alınması gerektiği belirtilir.
2[4]
82
Ek-2: Harcama Yetkilisinin İç Kontrol Güvence Beyanı
İÇ KONTROL GÜVENCE BEYANI4[6]
Harcama yetkilisi olarak yetkim dahilinde;
Bu raporda yer alan bilgilerin güvenilir, tam ve doğru olduğunu beyan ederim.
Bu raporda açıklanan faaliyetler için idare bütçesinden harcama birimimize tahsis edilmiş kaynakların
etkili, ekonomik ve verimli bir şekilde kullanıldığını, görev ve yetki alanım çerçevesinde iç kontrol
sisteminin idari ve mali kararlar ile bunlara ilişkin işlemlerin yasallık ve düzenliliği hususunda yeterli
güvenceyi sağladığını ve harcama birimimizde süreç kontrolünün etkin olarak uygulandığını bildiririm.
Bu güvence, harcama yetkilisi olarak sahip olduğum bilgi ve değerlendirmeler, iç kontroller, iç denetçi
raporları ile Sayıştay raporları gibi bilgim dahilindeki hususlara dayanmaktadır.5[7]
Burada raporlanmayan, idarenin menfaatlerine zarar veren herhangi bir husus hakkında bilgim olmadığını
beyan ederim.6[8] (Yer-Tarih)
İmza
Ad-Soyadı
Unvan
4[6]
Harcama yetkilileri tarafından imzalanan iç kontrol güvence beyanı birim faaliyet raporlarına eklenir.
Yıl içinde harcama yetkilisi değişmişse “benden önceki harcama yetkilisi/yetkililerinden almış olduğum bilgiler”
ibaresi de eklenir.
6[8]
Harcama yetkilisinin herhangi bir çekincesi varsa bunlar liste olarak bu beyana eklenir ve beyanın bu çekincelerle
birlikte dikkate alınması gerektiği belirtilir.
5[7]
83
Ek-3: Mali Hizmetler Birim Yöneticisinin Beyanı
MALİ HİZMETLER BİRİM YÖNETİCİSİNİN BEYANI
Mali hizmetler birim yöneticisi7[9] olarak yetkim dahilinde;
Bu idarede, faaliyetlerin mali yönetim ve kontrol mevzuatı ile diğer mevzuata uygun olarak yürütüldüğünü,
kamu kaynaklarının etkili, ekonomik ve verimli bir şekilde kullanılmasını temin etmek üzere iç kontrol
süreçlerinin işletildiğini, izlendiğini ve gerekli tedbirlerin alınması için düşünce ve önerilerimin zamanında
üst yöneticiye raporlandığını beyan ederim.
İdaremizin ………. yılı Faaliyet Raporunun “III/A- Mali Bilgiler” bölümünde yer alan bilgilerin güvenilir,
tam ve doğru olduğunu teyit ederim. (Yer-Tarih)
İmza
Ad-Soyadı
Unvan
7[9]
Strateji geliştirme başkanlıklarında başkan, strateji geliştirme daire başkanlıklarında daire başkanı, strateji geliştirme ve malî
hizmetlerin yerine getirildiği müdürlüklerde müdür, diğer idarelerde idarelerin mali hizmetlerini yürüten birim yöneticisi.
84

15) cumhuriyet üniversitesi - Bütçe ve Mali Kontrol Genel Müdürlüğü

Transkript

Benzer belgeler

Poke Stop ve Poke GYM noktaları ile Beytepe

KADRİYE BAKIRCI CV Kadriye Bakirci, İstanbul Teknik Üniversitesi

Güvenlik Akademisi Programı

Prof.Dr. Sabire KARAÇALI`nın yazısı