docBülten - Bemis
download 
Şikayet Transkript
Bülten - Bemis
Bülten 21.Sayı bemis.com.tr dan doğru mayız. e r e l e , kitl vara e artık la bir yere d z ü m k Günü ma yapma la pazar K E N İ OR M lok ursa B B k i r t vesi n Elek Tahra ndüstri Zir E Bursa er Merm FUAR ü bölüm taj Röpor F33 Bakım E BUP T H C S O B nde endiği İnsanlığın doğduğu yer rı d sporla a ğ o d k ’da Bursa gelen derne a l ilk ak T BAKU Göbekli Tepe 2.YIL iz yen iz il web sit em endii yenilen d www.b emis.c o m.tr web sit em Ye n i we b s i te m i z ku l l a n ı m kolaylığının yanı sıra özellik filtreleme yöntemi ile ürün seçiminde kolaylık sağlıyor. Sekiz dilde aktif bir kullanıma sahip olan web sitemizi yakından incelemek için sizi bemis.com.tr adresimize bekliyoruz. Web yazılım firması Kalenet ’e teşekkür ederiz. Editör / Tasarım Cem KALKANDELER +90 224 363 30 65 [email protected] Basım Nil Ofset Gazcılar Cad. Petek Sk. No:1/C BURSA Tel : 0224 251 19 29 Bu yayın 10000 ile 15000 adet aralığında basılarak ülkemizdeki sanayi bölgelerine profesyonel kurye desteği ile adrese teslim dağıtılmaktadır. Bemis bülten ülkemizin 81 ilinde bulunan Mühendis & Mimar odaları ve Teknisyen Odaları gibi kurumlar da dahil edilerek sanayi bölgelerindeki tüm firmalara ulaştırılmaktadır. Dağıtım Seç Kurye Nilüfer Cad. No:1/2 Nilüfer / BURSA Tel : 0224 225 6142 Cem KALKANDELER Editör “Bütün iyi kitapların sonunda bütün gündüzlerin, bütün gecelerin sonunda meltemi senden esen soluğu sende olan, yeni bir başlangıç vardır.. Parmağını sürsen elmaya, rengini anlarsın.. gözünle görsen elmayı, sesini duyarsın.. onu işitsen, yuvarlağı sende kalır her başlangıçta yeni bir anlam vardır. Nedensiz bir çocuk ağlaması bile, çok sonraki bir gülüşün başlangıcıdır..” Edip Cansever Bir bülteni daha sizlere sunmanın mutluluğu ve yeni yıl coşkusu birbirine karışıyor. Bültenimize katkıda bulunan, yazı yazan, araştırma sürecinde önerilerini esirgemeyen tüm dostlara, röportaj ve tanıtım yazısı sunanlara çok teşekkür ediyorum. Yeni yıl yeni umutlar demek, umut dolu bir yaşam umutlarını kaybetmeyenlerle gelecek. Umudunuzu kaybetmeyin. Mutlu yıllar... DISCOVER BEMIS WORLD Happy New Year Bonne Annee S novim Godom Prosit Neujahr Chestita Nova Godina Xin Nian Kuai Le Yeni yılınız kutlu olsun Saleh şimdi Mobarak Antum Salimoun Feliz Ano Nuevo 6 1 20 İş güvenliği için kilit takılabilir tehlike işaretli sigorta Kapağı Montajlı istenen büyük kombinasyonlarda sadece kablo girişini bağlamak kalıyor. Montajlı siparişler resimdeki gibi giriş kablosunun bağlan yapacağı biçimde teslim edilmektedir. V24 ELEKTRİK DAĞITIM SANTRALİ 24 Adet V Otomat kapasiteli, ayrıca klemens rayı hazırlığı Sağ - Sol menteşeli ön kapak Şeffaf, kırılmaz , İş güvenliği için kilit takılabilir ve tehlike işaretli sigorta Kapağı Al an üs en çi kablo giriş - çıkış imkanı Topraklama ve nötr bağlan baraları Darbe dayanımı yüksek ve halogen free gövde 4 Genel Müdür Gözü İle... BAŞKA YOLU YOK ! Selam, Zamanınızın olmadığını düşünerek mümkün olduğunca özet şekilde yazmaya çalıştım. Tarih boyunca insanlık daima gelişme göstermiş ve gelişmeye de devam edecek, gelişme sağlanırken bazı ülkeler çok bazı ülkeler az ancak bazı ülkelerde hiç gelişemiyor hatta geri gidenler olduğu bile söylenmekte. (ülkelerin gelişmesi bireylerin gelişmesiyle mümkündür) İnsanların birey olarak gelişimine imkan veren şartların olması da elbette şart. Peki konuyu ülkemiz şartlarında ve insanımızın özellikleri boyutunda ele alırsak, ülkemizde şartların gelişmeye en uygun ülke olduğunu söyleyemesekte, aşılamayacak engellerin olmadığını ve gelişme gösterebilen çok sayıda bireylerin,şirketlerin olduğunu da söyleyebiliriz. Bizler gelişmek istiyorsak ve istediğimiz gibi gelişemiyorsak bunun sebepleri nedir? ya da ne yapmalıyız? İşte asıl sorun burada gizli. Gelin biraz bu konuyu irdeleyelim, dolayısıyla izninizle sizlere birkaç sorum olacak, 6 Genel Müdür Gözü İle... 1- Kendinizi pazarlıyor musunuz? (kendinizi marka yapmaya çalışmalısınız) 2- Mazaret kullanıyor musunuz? (bahane üretenler çözüm üretemezler) 3- Dinlemeyi biliyor musunuz? (dinlemeyen anlayamaz, özellikle kendini dinle) 4- Tedbirli misiniz? (vakit,nakit ve kredisi olmayanlar krizleri aşamazlar) 5- Sabırlı mısınız? (acele kararlar ve davranışlar %80 kaybettirir) 6- En yakın 3 arkadaşınız, hedeflerinizi biliyor mu? (hedeflerinizi herkes bilsinki gerçekleşmesi mümkün olabilsin) 7- Mesleğinizde iyi misiniz? enstrüman çalıyor musun? hangi oyunu iyi oynarsın? (sosyalleşmek güçlü ilişkiler için çok önemlidir) 8- Seni neler mutlu eder? (bunların cevabını kendinde bulmalısın ki adresin,yolun belli olsun) 9- Kendine güveniyor musun? (size neden güvensinler) 10- Sizin geldiğinizi görünce sevinirler mi? (insanlar sizi görünce genelde seviniyorlarsa harika) 11- Hikayeleriniz var mı? (başarılı olupta hikayeleri olmayan insan yoktur) 12- Objektif biri misiniz? (objektif düşünme ve karar alma konusunda gelişmiş ülkeler ortalamasının çok altındayız) Değerli okurlarım, kısa bir beyin fırtınasından sonra çok çalışmamız gerektiğini ancak nereden başlanması konusunda ise ilk olarak kendimizden başlamamız gerektiğini belirtmek istiyorum. İnanın başınıza gelen tüm iyi şeylerin sizden kaynaklandığından eminim ancak olumsuzluklarında genelde sizden kaynaklandığından eminim. Lütfen yeni yıla girerken kendinizi dinleyin, anlayın ve hemen kendinize format atın. Teknolojiyi sevin ve adapte olmaya çalışın, gençleri anlamamız çok önemli, kendisini güncellemeyi becerebilenler gençleri daha iyi anlayabilenlerdir. Farkındalığınızı yükseltmeye çalışın farkındalığınız ne kadar yüksekse o kadar hayatın farkında olarak yaşarsınız. Bütün bunları yazmamdaki sebep, içinden geçtiğimiz süreç çok kritik, (orta doğuyu yöneten bir ülke olmalıyız) gelişmemizi istemeyenlerin bizleri durdurmasına fırsat vermemeliyiz dolayısıyla ülkemizin daha hızlı gelişmesini sağlamalıyız, hepinizin bildiği gibi bireylerin gelişmesi ve kalkınmasıyla mümkündür, ülkelerin gelişmesi ve kalkınması. Şahsen köklerimizden, kültürümüzden, gençlerimizden, oldukça umutluyum, (bizler imparatorluğun çocuklarıyız) tüm engellemeleri aşarak 2023 yılına kadar, kilo başına 5 dolar ve 500 milyar dolar ihracat yapan, güvenilir ürünler üreten, yılda 100 milyon turist gelen, adil ve şeffaf yönetilen demokratik bir ülke olmalıyız, bunun başka yolu yok! 7 L I Y R İ B I L I R A Ş YOĞUN VE BA 2014 yılını değerlendirdiğimiz toplantıdan sonra geçen zaman düşününce ne kadar da uzun geliyor. Zamanın dolu dolu yaşanması veya üreterek kullanılması gerçekten gurur duyulacak bir haz yaratıyor. 2014 yıl sonu toplantısında bir çok konuda gelişimin ve yatırımın sinyalleri verilmişti. Eğer içinde bulunduğunuz ekip size vizyon katıyorsa doğru ekiple çalışıyorsunuz demektir. Rekor bir hızda devam eden fabrika inşaatımız sona yaklaşmış durumda öyle sanıyorum ki yeni yılın ilk günlerinde aktif hale getireceğiz. Tek başına bir bina yatırımı olarak düşünüldüğünde bile çok ciddi bir yatırım olan 11.000m2 lik tesisimizin içine yapılacak olan yatırımlar bina yatırımından daha yüksek. Yeni makinalar ve robotlu otomasyon yatırımıyla üretimin %100 arttırılacağı, üretim alanlarının kat ve kat büyüdüğü, yemekhanesinden ambarlarına başlı başına bir tesis bizim fabrikamız. Bizim fabrikamız dedim çünkü inanın hiç bir işletmede tüm çalışanlar yeni tesislerini Bemis’te olduğu gibi heyecanla beklememiştir. Bemis ailesi kelimesini kurumsal olmak için değil aile olduğumuz için kullanıyoruz. Temmuz ayında yaz iletişim toplantımızda tüm pazarlama ve satış ekibimizi yine Bursa da ki merkez fabrikamızda misafir ettik, onlara hazırladığımız en önemli süprizlerden birisi yeni ürün ailelerimiz ve bizlerden talep ettikleri revizyonların yapılmasıydı. Toplantımız yine iki günlük bir program dahilinde yapıldı. Hepsi birbirinden değerli saha ekibimizin bizlere canlı performanslarını sergiledikleri etkinlikle güne başladık. Hayali firma ve sektör temsilcilerine yaptıkları ziyaret canlandırmaları objektif bir değerlendirme ile renkli gündemimiz oldu. Olumsuzluklar karşısında suçlu aramak yerine çözüm üreten Bemis yönetim anlayışı başarının ödüllendirilmesinde ise süprizlerle dolu. Renkli anların yaşandığı etkinliğimizde yapılan değerlendirmeye göre arkadaşlarımız ödüllendirildiler. 8 2015 2015 yılını geride bırakırken 2-3-4 Aralık tarihinde yıl sonu toplantımızı gerçekleştirdik. Yeni fabrika şantiyemizin gezilmesi ile başlayan programımız, ikinci gününde oldukça yoğun bir şekilde devam etti. Ülkemizin içinde bulunduğu tüm olumsuz koşullara rağmen gerek tesis gerekse ar-ge ve yeni ürün yatırımlarına hız kesmeden devam ettiğimiz düşünülürse, sektörümüzü daima iyi analiz etmeliyiz ve güvenmeliyiz. Sektörümüz ve rakip analizlerini müşteri temsilcilerimizin sunumları ile gerçekleştirdik. İlk bölüm sonunda üretimden dış ticarete, insan kaynaklarından grafik-halkla ilişkiler bölümlerine tüm ekip çalışmalarımızın sunuşlarını yaparak 2015 yılından çok daha verimli geçeceğine ekip olarak inandığımız 2016 yılına dair ip uçlarını da paylaştık. İkinci günün sonunda Genel Müdürümüz Şinasi GÜNEŞ’in değerlendirmeleri ve hedefleri ile Bemis ruhuna bir kez daha hep birlikte sahip çıktık. 2016 da Bemis yılı olacak. ikinci günün sürprizi ise akşam yemeği ve sonrasında yılın stresini attığımız eğlencemiz oldu. Bir birinden güzel performansların sergilendiği kareoke parti hatıralarımızda güzel bir iz bıraktı. 21. yılını geride bırakan Bemis grup ailesi 22. yılına merhaba demeye hazırlandığı şu günlerde pasta kesmeyi de ihmal etmedi. Mütevaziliğin hakim olduğu, kişisel başarı yerine marka başarısı için bir araya gelmiş, mutlu ve vizyoner bir ekiple çalışmak gerçekten keyifli. Kendi içinde sayısız tartışmalarla adım atan ve attığı adımlarla ses getiren tamamıyla bizden bir firma olan Bemis’te çalışmanın güzelliği pastayı hep birlikte kestiğimizde anlaşıldı. 2016 yılına dair sanıyorum en güçlü inançlara sahip olan çalışanlarıyla motivasyonu yüksek bir gün oldu. 3. günde ise Bempa Pazarlama ekibi sözleşmeler ve iç işleyişleri ile ilgili özel bir gündemle bir araya geldi. 2014 Her Yıl Bemis Yılı 2015 Yıl Sonu Toplantımızda 2016 2017 Güçlü Bir Ekiple Motivasyonumuzla 2018 2015'i Değerlendirdik. 9 Dış Ticaret Emre ŞAHİN [email protected] Merhaba değerli okuyucular; Sizlere, pazarlama gurusu Seth Godin'in mor inek adlı eserinden bahsetmek istiyorum.Amerikadaki eğitimim sırasında hocalarımızın şiddetle tavsiye ettiği bu kitap , Farklılaşma zorunluluğunu ve stratejilerini anlatıyor. P'LER YETERSİZ Pazarlamacılar, yıllardır pazarlamanın 5 P'sinden bahsedip dururlar. (Aslında 5'ten daha fazla sayıda P vardır ama herkes bunlar arasından kendi favori 5 P'sini seçer). 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. Ürün (Production) Fiyatlandırma (Pricing) Promosyon (Promotion) Konumlandırma (Positioning) Bilinir olma (Publicity) Ambalaj (Packaging) İzin alma (Permission) Bu, pazarlamanın kontrol listesidir; işinizi doğru yapıp yapmadığınızdan emin olmanın hızlı bir yolu ve insanların fabrikanın henüz ürettiği bir ürünü almalarını sağlama konusunda ne durumda olduğunuzu anlamanızı kolaylaştıracak bir yoldur. Eğer bu elemanlar birbirleriyle uyum içinde işlemezlerse (örneğin, yetişkinlere pazarlamaya çalıştığınız ezme yiyeceklerin tadı bebek maması gibi ise), pazarlama mesajı bulanıklaşır ve etkisizleşir. Bu liste pazarlamanın kesinlikle işleyeceğini garanti etmez ama işlerin yürümesine yardımcı olan bir şeydir. Eğer bütün P'lerinizi doğru şekilde kullanırsanız, başarısız olma olasılığınız düşer. Ama artık rahatsız edici bir durum var. Çünkü ne yazık ki; P'ler artık yeterli değil. Yeni P birdenbire olağanüstü önem kazanmıştır. 10 Bir çok ürünün fark edilemediği bir dünya yarattık. Geçtiğimiz 20 yıl boyunca, akıllı iş dünyası yazarları bize sürekli, pazarlama dinamiklerinin değişiyor olduğuna işaret ettiler. Pazarlamacılar, bu fikirleri okudular ve aralarında tartıştılar ve hatta bazılarını kullandılar bile. Ama, geleneksel pazarlama yaklaşımlarının modası geçmiş olsa da, eski pazarlama stratejilerini uygulamaya Herkesin isteyeceği bir ürün icat et, onu kitlelere tanıt ve çok para kazan. YENİ P Yeni P 'Mor İnek' tir. (Mor İneğin İngilizcesi " Purple Cow" P harfi ile başladığı için seçilmiştir.) Birkaç yıl önce ailem ve ben Fransa üzerinde seyahat ederken, otoyolun hemen yanındaki yemyeşil çayırlarda otlayan inekleri görüp, bu masalsı güzellik karşısında kendimizden geçmiştik. Kilometreler boyunca, hepimizin gözleri dışarıdaydı ve etrafımızdaki her şeyin muhteşemliğinden büyülenmiştik. Sonra, 20 dakika içinde, inekleri görmezden gelmeye başladık. Gördüğümüz yeni inekler ilk gördüklerimizin aynısıydı ve başta bize şaşırtıcı gelen şey şimdi sıradandı. Hatta sıradan olmaktan da kötüsü sıkıcıydı. Onları bir süre gördükten sonra, inekler artık sıkıcıdır. Harika inekler de olsa, çekici inekler de olsa, mükemmel kişiliği olan inekler de olsa, pırıl pırıl inekler de olsa, hala sıkıcıdırlar. Mor bir inek hariç. İşte bu ilginç olabilir, (sadece bir süreliğine) Mor İneğin özelliği dikkate değer olmasıdır. Farklı olan bir şey konuşulmaya değerdir. Dikkate değerdir. İstisnadır. Yenidir. O bir Mor İnek'tir. Sıkıcı bir şeyse fark edilemez. Çünkü o, kahverengi inektir. Farklı pazarlama, ürün ya da hizmetiniz ile ilgili özellikleri dikkate değer hale getirme sanatıdır. Bir son dakika eklemesi olarak pazarlama işlerine girişmek değildir. Farklı pazarlama, eğer sunuş tarzınız farklı değilse ürün ya da hizmetinizin görülemeyeceğini anlamaktır. Pazarlama departmanı, yeni tamamlanmış bir ürün ya da hizmeti alır ve kendi çıkarlarını hedef kitle ile uyuşturmak için para harcar. Bu yaklaşım artık işe yaramıyor. Günümüzde artık, kitlelere doğrudan pazarlama yapmakla bir yere varamayız. Bu sadece tüketim ürünleri için değil, iş ve endüstriyel satışlar için de bir gerçektir. İş satın alan insanlar (ki bu bir reklam, bir parça, hizmet veya sigorta olabilir), artık eskisi kadar muhtaç değiller. Çünkü sizden çok önce bu yerler kapıldı. Eğer Pazar payınızı büyütmek ya da yeni bir şeyi kabul ettirmek istiyorsanız, önünüzde gerçekten ciddi bir engel var. Ve bu noktada farklılaşmak zorundasınız. Bemis'e gelirsek , Türkiye'de sektöründe mor ineklerin başında gelen Bemis , farklılık ve farklılaşmaya yönelik çalışmalarıyla her zaman lider konumundadır. Bemis neden mi mor inek? Bemis yüksek kaliteli ve kolay kullanılabilir, patentli ürünler üretiyor. Bemis ileri teknoloji ve modern üretim tesisine geçiyor. Dünya pazarında marka olabilmek adına uluslararası pazarlama stratejileri uyguluyor ve önemli işbirlikleri yapıyor. Kalıp bölümünden,üretimine, iç ve dış pazarlamadan , yönetimine , her çalışan mor inek olma yolunda ve motivasyoununda çalışıyor. Bemis dünya markası olacağına inanıyor. Dış ticaret konusunda biz de farklı ve modern pazarlama tekniklerini uyguluyoruz, dünyadaki gelismeleri takip ediyoruz, hedef bölgelerimizle iletişimimizi kuvvetlendiriyoruz. 2016 hedeflerimiz dogrultusunda İran, Almanya ve Güney Afrika fuarlarında katılımcıyız. Görüldüğü gibi, 2016 yılı Bemis Dış Ticareti adına ilgi çekici bir yıl olacaktır. Yeni yıla girerken, önemli anlaşmalara imza atacağımız ve yurtdışında büyük distribitörlük anlaşmaları sağlayacağımız yüksek verimli bir yıl temenni ediyorum. Her zaman dediğim gibi; "Dünya Bemis'i Keşfedecek" . Sağlıcakla kalın, yeni yılda başarı, huzur ve sağlık sizlerle olsun. 11 Polybox 12 © Tepe Göbekli Göbekli Tepe'nin gizemi o denli büyük ki, ona gösterilen uluslararası ilgi her geçen gün daha da büyüyor! Geçtiğimiz günlerde Göbekli Tepe'yi manşete taşıyan İngiliz Guardian Gazetesi, bölgenin yakında “Mısır Piramitleri” kadar ünlü olacağını açıkladı! Belli ki, önümüzdeki yıllarda Göbekli Tepe daha çok konuşulur, daha çok tartışılır olacak. Türkiye'de yaşayan herkes, bunun ülkesi için ne kadar büyük önem taşıdığının bilincinde olmalı! Alman Arkeoloji Enstitüsü üyesi Arkeolog Klaus Schmidt, 1994 yılından bu yana bölgede yaptığı kapsamlı kazılar sonucunda, Şanlıurfa'ya 10 kilometre uzakta bulunan Göbekli Tepe antik kentinin yaklaşık 12 bin yaşında olduğunu tespit ettiklerini söyledi. Mısır'daki Büyük Piramitlerin 4 bin 500 yaşında ve İngiltere'deki Stonehenge'in 6 bin yaşında olduğu düşünülürse, bu kazının dünyanın gelmiş geçmiş en önemli arkeolojik kazısı olduğu düşünülüyor. Yıllardır kazı alanında çalışan Schmidt, sitenin dünyanın ilk tapınağı olduğuna ikna olmuş. Göbekli Tepe kafa karıştırıcıydı çünkü, her şeyden önce tamı tamına 12.000 yaşındaydı! Bu, insanlık tarihiyle ilgili bugüne kadar bildiğimiz her şeyi yerle bir ediyordu! Yazılmış on binlerce kitap ve yüz binlerce makaleyi çöpe attıracak bir bilgiydi bu! Çünkü bugüne kadar yaptığımız arkeolojik kazılar ve buna dayalı olarak geliştirdiğimiz tarih bilimi, insanlığın 12.000 yıl önce henüz 'emekleme' çağına bile geçmemiş bir bebek olduğunu söylüyordu! 13 Tarih kitaplarına göre o çağlarda yaşayan insanın, henüz avlanarak ve bitki toplayarak hayatını sürdüren, dili, dini, kültürü, sanatı olmayan, yerleşik yaşama bile geçmemiş bir 'sürü' olması gerekiyordu! Klaus Schmidt, 11 bin yıl önce, bölgenin adeta cennet gibi bir doğası, ceylan sürüleri, aslanları, lezzetli meyveleri, fındık ağaçları, tarım alanları ve köyleri olduğunu düşünüyor. Arkeologların “Bereketli Hilal” olarak adlandırdıkları günümüz Türkiye, Lübnan, İsrail, Urdun ve Mısır topraklarının Basra Körfezi'ne uzanan ve hilali andıran bir şekilde uzandığını, Göbekli Tepe'nin kuzey ucu olduğu, insanların dini-ilahi amaçlarla bölgeye göç ettiklerini, bölgenin bu hilal seklindeki zirve nokta olarak kabul edildiğini ve Afrika ve Doğu Akdeniz medeniyetlerindeki avcı-toplayıcıları bile bölgeye çektiğini, bölgenin dünyanın ilk katedrali olduğu düşünülüyor. H a l b u k i G ö b e k l i Te p e ' d e d e v a s a büyüklükte kayaların ayağa dikilmesiyle oluşturulmuş, özenle inşa edilmiş, özenle süslenmiş 8 ila 30 metre çapında 20 adet tapınak b u l u n m u ş t u ! Ta p ı n a k t a 3 i l a 6 m e t r e büyüklüğünde, 60 ton ağırlığa ulaşabilen T biçiminde dev heykeller yer almaktaydı! 14 Tarih bilimi altüst oluyor! Klasik tarih biliminde, insanlığın büyük dönüşümünün M.Ö. 10 bininci yıllarda, tarımın bulunuşuyla başladığı varsayılıyordu! Tarım yerleşik hayatı, yerleşik hayat da “binlerce yıl içinde” kültürü, sanatı ve dini, yani “Uygarlığı” meydana getirmişti. Klasik uygarlıklar sıralaması şöyleydi: Sümer Uygarlığı (İÖ.4000): Dicle ve Fırat. Mısır Uygarlığı (İÖ.3500 ): Nil Nehri. Maya Uygarlığı (İÖ. 2600): Güney Amerika. Hint Uygarlığı (İÖ.2500): İndüs Irmağı. Çin Uygarlığı (İÖ.1500): Sarı Irmak. Dikkat edilirse, ilk uygarlık olarak bilinen ve taş yapılar yapabilme kapasitesine sahip ilk topluluk olduğu düşünülen Sümer Uygarlığı'nın bile İ.Ö. 4000 yılında ortaya çıktığı görülmektedir! O halde Sümerler'den 7.000 yıl önce, insanlığın henüz ok ve zıpkınlarının ucuna keskin taşlar bağlamayı bile yeni öğrendiği düşünülen bir çağda, bu büyüklükte yapılar nasıl inşa edilebilmişti? Bilim insanları, aynı soruların benzerini daha önce İngiltere'deki “Stonehenge” ve Mısır'daki “Piramitler” için de sormuşlardı! “Teknolojinin bu denli geri olduğu bir çağda, insanlık bu büyüklükteki yapıları nasıl inşa edebilir?” sorusu, başlıca merak konusuydu! Göbekli Tepe bulguları, bu soruları bile 'anlamsız' hale getirdi! Zira Şanlıurfa'da ortaya çıkarılan tapınaklar, Stone-henge'den 7000, Piramitler'den 7500 yıl eskiydi! Bazı taşlar Stonehenge'dekinden çok daha iriydi ve Stonehenge taşları kabaca oyulmuş, özelliksiz kayalardan oluşurken, Göbekli Tepe'dekiler ince resim ve işlemelerle donatılmıştı! Göbekli Tepe'deki dev kaya-heykelleri inceleyen National Geographic araştırmacısı, konuyla ilgili belgeselde meseleyi özetleyen şu cümleyi kuruyordu: “Bu dönemde yaşayan insanların bu tapınakları yapabilmesi, üç yaşında bir çocuğun elindeki oyuncak tuğlalarla Empire States'i inşa etmesine benziyor!” İnsanlığın Sümer ve Mısır yazısını daha yeni çözdüğünü ve bu toplumları anlamak için bu yazılı metinleri kullandığı düşünülürse, Göbekli Tepe'nin daha uzun süre “gizem” olarak kalacağını söyleyebiliriz. 15 Göbekli Tepe tarihin gelmiş geçmiş en büyük arkeolojik keşfi. Prof. David Lewis Williams, Witwatersrand Üniversitesi Zira 12 bin yıl önce yaşayan bu insan topluluklarıyla ilgili elimizde “yazılı” hiçbir bulgu yok! Günümüzden o kadar eskide yaşamışlardı ki, “Kimdiler, neye inanırlardı, nasıl yaşarlardı ve ne düşünürlerdi?” gibi sorulara verebileceğimiz hiçbir yanıt bulunmuyor! Kayalar üzerine işlenen motiflerin anlamını çözmek bu yüzden oldukça zor. T şeklindeki sütunların tümü, 'insan şeklinde' resmedilmiş. Ellerini kasıklarının üzerinde birleştiren dev insanlar. Yine Göbekli Tepe'de bulunan ve dünyanın en eski heykeli kabul edilen heykel figürü de, yine ellerini kasıklarında birleştirmiş bir insanı betimliyor. Bu ve buna benzer sembolizmlerin ne anlama geldiğini kimse bilmiyor! Üstelik, Göbekli Tepe'deki gizem ve bilinmezlikler bu kadarla da sınırlı değil. 20 tapınak, inşa edilmelerinden tam 1000 yıl sonra tonlarca toprak taşınarak örtülüyor ve üzerleri tamamen kapatılıyor. Yapımı için büyük çaba harcandığı belli olan bu muhteşem tapınakların neden daha sonra yine muazzam bir emek harcanarak gömüldüğünü anlamak mümkün değil! Göbekli Tepe'nin gizemi o denli büyük ki, ona gösterilen uluslararası ilgi her geçen gün daha da büyüyor! Geçtiğimiz günlerde Göbekli Tepe'yi manşete taşıyan İngiliz Guardian Gazetesi, bölgenin yakında “Mısır Piramitleri” kadar ünlü olacağını açıkladı! Belli ki, önümüzdeki yıllarda Göbekli Tepe daha çok konuşulur, daha çok tartışılır olacak. Türkiye'de yaşayan herkes, bunun ülkesi için ne kadar büyük önem taşıdığının bilincinde olmalı! Bilim adamlarına göre Göbekli Tepe'nin Adem ve Havva'nın yaşadığı Cennet (Eden) Bahçesi olduğuna ilişkin kanıtlar şöyle: İncil'in “yaradılış” bölümünde cennet bahçesinin Asur'un batısında olduğu yazıyor. Göbekli Tepe de burada. Cennet Bahçesinin 4 nehirle çevrelendiği, bunlardan i k i s i n i n d e F ı r a t i l e D i c l e o l d u ğ u b i l i n i y o r. Asur tabletlerinde Beth Eden adlı bir medeniyetten bahsediliyor. Göbekli Tepe'nin bulunduğu yer tarif ediliyor. Tevrat'ta da bahçenin Suriye'nin kuzeyinde olduğu belirtiliyor. “Eden” kelimesi Sümerce “ova” anlamına geliyor. Göbekli de Harran Ovası'nın hemen içinde yer alıyor. Uzmanlar, “Medeniyetten ve her şeyden önce Göbekli Tepe vardı” ifadesini kullanıyor. 16 Tüm kanıtlar gösteriyor ki burası insanlığın doğduğu yer. Göbekli Tepe, Adem'le Havva'nın yaşadığı Cennet Bahçesi'ndeki bir tapınaktı. Prof. Klaus Schmidt, Alman Arkeoloji Enstitüsü Göbekli Tepe tarihle ilgili bildiğimiz her şeyin değişmesine sebep olacak. Prof. Ian Hodder, Stanford Üniversitesi İş Güvenliği YANGIN TATBİKATI Bemis olarak, çalışma ortamında salt kaza önlemek veya işveren sorumluluklarından kurtulma amacı güden eğitim veya kurallar zinciri yerine güvenli çalışma ortamı hedefliyoruz. Bemis İnsan Kaynaklarının organize ettiği yangın tatbikatında artılarımız ve eksilerimiz gözler önüne serildi. Tatbikatımızın yöneticisi Mak. Müh. ve C Sınıfı İş Güvenliği Uzmanı Hüseyin Yılmaz tatbikat sonrası tüm çalışanlarımıza teşekkür ederek önemli notlar aldı. 17 İnsan Kaynakları n a ş ı l a ç Yeni yıl bir çok şey demek; yeni bir başlangıç, yeni umutlar, değişim demek.. Hayatın getireceği acı veya tatlı yeni sürprizler… Hemen hemen tüm yeni yıl dileklerinde geçer; Mutluluk, sağlık, başarı, aşk, para, iyi bir iş… Her yeni yıl bir milattır ve her birimiz yeni yılda yapacağımız / yapmayı bırakacağımız şeylerle ilgili küçük / büyük ama 'kesinnnn' kararlar alırız. Kimimiz sigarayı bırakacaktır, kimimiz işini değiştirecektir, kimimiz artık her şeyi kafasına takmayacaktır, kimimiz kendi işini kuracak, spora başlayacak, cak cak caktır. dönüştürmek' için kendimizi zorlarız. Yılbaşı gibi bir dönüm noktası bunun için iyi bir vesiledir. 2016 planlarının tamamlandığı bir yandan da gerçekleşen 2015 hedeflerinin başarısının kutlandığı günlerdeyiz. Çalışanlar yılın bu döneminde en çok maaşlarında ne kadar artış olacağını, artışta nelerin rol oynadığını, performansın ücrete nasıl yansıdığını, statülere ilişkin ücret standartlarının ne olduğunu merak ediyor. Şeffaf ve adil olmayan uygulamalar ise en çok motivasyonu ve bağlılığı olumsuz etkiliyor. Geçmiş dönemlerde zammı belirleyen en önemli faktörlerden biri olan kıdem, bugün artık yerini çalışan performansına bırakıyor. Yani, bir davranış biçimini yahut bir vazifeyi 'karara Yapılan araştırmalara göre çalışanların zamlarını belirlerken yer alanlar; 18 + performans enflasyon oranı pozisyonun önemi piyasa koşulları :) değerler üzerinden puanlayarak, performans zammı ile de ücretlerine girdi oluşturuyoruz. Çoğunlukla performans değerlendirme sistemi baz alınarak belirlenen zam oranları tüm çalışanları memnun etmese de tutarlı ve adil algılanan bir ücret yapısı çalışanların şirkete güven duymasını sağlıyor. Çalışanları tek başına ücret ve zamla mutlu etmek artık mümkün değil. Mutlu çalışanlarla çalışabilmek için; çalışan fikirlerini dinlemek, önemsemek daha fazla yetki vermek, kariyer fırsatı sunmak, objektif ve adaletli olmak, esneklik ve şeffaflığı sağlamak gerekli. Yeni yılda bu unsurları, iş yapış ve işleyiş tarzımıza ne kadar katarsak başarıya o kadar çok yaklaşacağımıza inanıyorum. İş arayanların hayallerindeki işe başlayabileceği, işverenlerimizin ise performansı yüksek adaylarla çalışabileceği bir yıl olması dileğiyle… :) Kişilerin ücret tatmin algısı, eline geçen paranın büyüklüğü üzerinden oluşmaz. Kişi kendine eşit olduğunu düşündüğü referans kişiler belirler ve kendi ücretini bu kişilerle göreceli olarak değerlendirir. Eğer kendine eşit gördüğü kişilerin altında ücret alıyorsa demotive olur. Eğer üzerinde ücret alıyorsa da bunun zaten böyle olması gerektiğini düşünür, bir başka deyişle motive olmaz. İşin içeriği, kişilerin performansı, toplam ve şirket içi deneyimi, sahip olunan nitelikler, pazar koşulları gibi gelişen özellikler sebebiyle kişilerin ücretlerinin farklılaşması bir ihtiyaçtır. Bemis olarak çalışanlarımızın baz ücretlerini belirlerken dikkate aldığımız kriterlerin başında eğitim durumu, deneyim, bilgi ve beceri gibi çalışanın niteliğiyle geçmiş dönem tecrübeleri gelirken, bunu çalışanın potansiyeli ve çalışanın kritikliğinin takip ettiğini söyleyebilirim. Çalışanlarımızın performanslarını ölçülebilir Sevgi ve Saygılarımla 19 Osman YEL [email protected] Arge / Kalıp Üretim Kaliteli bir ürünün kaliteli bir kalıptan çıkacağının farkındayız. Bemis olarak ürettiğimiz tüm ürünlerin Ar-ge aşamasından başlayıp tasarımlarının, kalıp üretimlerinin ve nihayi ürünün satışına kadar olan süreci kendi bünyemizde yapabilir olmamızın haklı gururunu yaşamaktayız. Bir firmanın ar-ge sini ve kalıp üretimini kendi bünyesinde yapması büyük önem teşkil etmektedir. Kalıp üretimine verdiğimiz önem ve yaptığımız yatırımlar ürettiğimiz ürünlerin kalitesine yansıdığını görmekteyiz. Bugüne kadar imza attığımız projeler ile bilgi ve tecrübelerimizi geliştirerek, nitelikli insan kaynakları ile, kalıp imalat sektörünü ilgilendiren teknoloji ve yenilikleri izleyerek yeni üretim araçlarının kazanımına yönelik yatırımlarımızla, En son teknolojinin kullanıldığı kalıp atölyemizde yıllık ortalama 75 kalıp sayısına ulaşmış durumdayız. Yakın zamanda yeni fabrikamıza taşınmamızla birlikte kalıp atölyesinin 150m olan kullanım alanını 400m ye çıkararak yeni tezgah ve personel yatırımlarımızla yıllık kalıp üretim adetlerimizi 100 adete çıkarmayı planlamaktayız. Ürettiğimiz ürünlerin büyük kısmında endüstriyel plastikler kullanmaktayız. Üretim prosesi olarak ta plastik hacim kalıbı ve enjeksiyon baskı yöntemini uygulamaktayız. Plastikler , kalıp ve enjeksiyon hakkında sizleri biraz bilgilendirmek adına aşağıdaki makaleyi hazırladık. Birçok alanda kullanım olanağı bulan plastik malzemeler, metallerle ve seramiklerle rekabet edebilen önemli mühendislik malzemeleri haline gelmiştir. Isıl ve elektriksel yalıtımı, dayanım/hafiflik oranının yüksekliği, kimyasal aşınmaya yüksek dayanımı, düşük maliyetli 20 PLASTİK KALIPÇILIĞI VE ENJEKSİYON YÖNTEMİ İLE ÜRETİM üretim gibi özelliklere sahip olan plastikler ambalaj sanayinden uçak endüstrisine, tıbbi cihazlardan mutfak gereçlerine çok çeşitli alanlarda kullanılmaktadır. Plastik üretiminde en önemli hammadde petroldür. Plastiklerin yapı elemanlarının oranları değiştirilerek ve çeşitli katkı maddeleri eklenerek (cam elyafı, karbon, bronz, alümina, talk, vb.) mekanik özelliklerinde değişmeler sağlanabilmektedir ve metal malzemelere alternatif oluşturmaktadırlar. Günümüzde 400 den fazla plastik çeşidi vardır ve bu sayı yapay müdahalelerle giderek artmaktadır. Plastik çok çeşitli yöntemlerle şekillendirilerek kullanıma hazır hale getirilmektedir. Bunlardan en yaygın kullanılanı ise enjeksiyon kalıpçılığı yöntemidir. Bu yöntemde prensip olarak, olmasını istediğimiz şekli (mamülü) kalıp adını verdiğimiz metal bloklara açılan boşluklara ergimiş plastiğin kontrollü bir basınç ve hızla doldurulması esasına dayanır. Eskiden kalıpçılık çok fazla uğraş ve emek isteyen bir işti, bu nedenle ülkemizde yeteri kadar gelişememiştir. Bu işle uğraşan kişilerin eğitim seviyesinin düşüklüğü, bu konuda araştırmaların kısıtlı olması, kalıpçılığın gelişmesine engel olmuştur. Yapılan çalışmalar yapboz yöntemi ile ustaların tecrübelerine kalmıştı. Kalıpçılık çok geniş bir alana yayılmış araştırılması gereken bir uzmanlık alanıdır. Arge / Kalıp Üretim Günümüze geldiğimizde ise kalıpçılığın önemi daha fazla anlaşılmış hayatımıza bilgisayarın ve bilgisayar destekli üretim ,tasarım, analiz programlarının girmesi ünüversitelerin konunun üzerine eğilmesi özel sektörün teknolojiyi takip etmesi ile kalıpçılık sektörü ülkemizde dünya standartlarını yakalamış ve kalıp ihraç eder hale gelmiştir. yöntemlerini bir bütün olarak kabul eden meslek dalına "KALIPÇILIK MESLEĞİ " denir. 1- Üretilecek ürünün kalıbı Kalıpçılık mesleğini konu edinen kişiler , en azından basit matematik ve tasarı geometri kavramlarını , makine teknik resim çizimini ve okunuşunu , markacılık ve ölçme bilgisini , bütün takım tezgahlarının kullanışını , ısı ve sertlik ölçme işlemlerinin yapılışını ayrıca makine elemanlarının montajını gerektiren bilgileri almak z o r u n d a d ı r. B u b i l g i l e r i a l a n v e p r a t i k uygulamaları iyi değerlendirebilen bir kalıpçı , aşağıdaki konularda bilgi ve beceri sahibi kişidir. 2- Kalıba plastiğin enjekte edilmesi. Kalıba plastiğin enjekte edilmesi Hacim kalıbı ile Plastik şekillendirme iki kısımdan oluşur. Kalıp ve kalıpçıyı genel olarak şu şekilde tanımlaya biliriz. Özdeş parçaları istenilen ölçü tamlığı sınırları içerisinde ve en kısa zamanda üreten ,malzeme sarfiyatı ve insan gücünün asgari düzeyde tutulmasına yardımcı olan ve takım tezgahları ile çalışabilen aygıta kalıp denir. Bu aygıtın tasarımını hazırlayan ,yapımını gerçekleştiren ve çalıştırabilen kişiye kalıpçı denir. Seri üretimi gerçekleştirecek herhangi bir kalıbın tasarımına ,yapımına ve çalıştırılmasına olanak sağlayan ,uygulamalı eğitim ve öğretim Plastik enjeksiyon, sıcaklık yardımı ile eritilmiş plastik hammaddenin bir kalıp içine enjekte edilerek şekillendirilmesi ve soğutularak kalıptan çıkarılmasını içeren bir imalat yöntemidir. Bu metod ile en küçük komponentlerden, bahçe mobilyalarına kadar çok çeşitli ebat ve kategorilerde plastik parçalar imal edilebilir. En yaygın imalat yöntemlerinden biridir.İşlemin gerçekleştirildiği makineye plastik enjeksiyon makinesi denir.İlk plastik enjeksiyon makinesi 1930'lu yıllarda yapılmıştır. 21 röportaj Bempa Pazarlama şirkemizden Bursa Bölgesi Müşteri temsilcimiz Erol ÜÇGÜL ile ülkemizin en önemli sanayi kuruluşlarından olan BOSCH fabrikasının üretim tesislerinden birini ziyaret ettik. 2002 yılında dünyanın en iyi üretim tesisi seçilerek EFQM ödülünü alan ve sürekli ülkemize yatırım yapan BOSCH bizler için oldukça önemli bir işletme. Bemis olarak ürettiğimiz ürünlerin uluslararası firmalar tarafından kabul görmesi de bizleri çok mutlu ediyor. Sabah saatlerinde gerçekleştirdiğimiz ziyaretimizde bizleri tüm yoğunluklarına rağmen kabul eden BUP1 bakım bölümüne de çok teşekkür ediyoruz ve keyifli sohbetimize geçiyoruz. Öncelikle merhaba kısaca sizi ve ekibinizi tanıyalım Ben Seçkin KARATAŞ ve iş arkadaşım Ferdi CİNPİR bakım bölümü gurup başlarıyız ekibimiz 10 mekanik 10 elektronik olmak üzere 20 kişilik bir kadroya sahip. BOSCH BUP1 TEF 33 olarak üretime, bakım ve gelişim konusunda destek veriyoruz. Yaşlarınız oldukça genç ve önemli bir sorumluluğunuz var bu yaşta bakım bölümünde grup başı pek alıştığımız bir konu değil nasıl oldu bu başarı İkimizde TGA mezunuyuz kısaca size TGA’yı anlatalım Bosch eğitime ciddi anlamda önem veren bir firma ve teknik eleman ihtiyacının da farkında, o yüzden Bursa’da on dört yaşında gençlerimizi kabul ettiği özel bir projede mekanik ve elektronik teknik personel yetiştiriyor. Her yıl özel sınav ve aşamalarla alınan bu gençleri haftanın büyük bölümünde önemli yatırımlarla kurduğu kendi bünyesindeki eğitim tesislerinde yetiştiriyor. En temel endüstriyel eğitimden en gelişmiş imalat ve üretim sistemlerine kadar yetiştirdiği gençlere yine aynı şekilde mezun olduktan sonrada sahip çıkıyor ve bu proje 3 yıl sürüyor sonrasında fabrikada çeşitli birimlerde göreve başlıyorlar bizlerde bu aşamalardan geçtik ve bu gün bakım bölümünde grup başı olarak çalışıyoruz. Ben 2003 mezunuyum Ferdi 2005 mezunu. 22 Ferdi bey birazda sizi dinleyelim nasıldır BOSCH fabrikasında bakım bölümünün bir günü Sabah bölüm bazlı toplantı ile güne başlıyoruz ardından hatlar için bir toplantı oluyor devam eden veya planlanmış bakım işleri için görev dağılımı yapılıyor. Ekibimiz oldukça iddialı bir ekip ortalama müdahale süremiz birkaç dakika bizim en önemli önceliğimiz üretim hatlarının durmaması. Bakım bölümünde hız dendiği zaman genelde oraya gitme süresi üzerinden övünülür biz bunu aştığımızı düşünüyoruz bizim övündüğüm arızanın giderilme süresi büyük ve ciddi arızalarımızın dışında sınırımız on beş dakika yani on beş dakika da çözülmüyorsa o zaman işin rengi değişiyor. Seçkin bey Tek işiniz arızalarla mı uğraşmak Tabiki genel olarak arıza ile uğraşıyor gibi görünsekte ekibiz her zaman arıza çıkmamasını sağlayacak gelişimleri planlamaktadır. Üretimin daha verimli yapılması kalitemizin arttırılması ve duruşların en aza indirilmesi bizim en önemli amacımız. Bunun dışında tüm birimlerden gelen iyileştirme önerilerine de açığız kendi içimizde sürekli planlanan eğitimlerimizde de oldukça verimli sonuçlara gidiyoruz. Ortak akıl aslında bu işin sırrı diyebiliriz. Bemis ürünleri ile ilgili neler düşünüyorsunuz. Endüstriyel elektirk malzemeleri bakım bölümleri için oldukça önemlidir. Termin bizim için birinci öncelik sanıyorum tüm bakımcıları için önemidir. uzun süre yurt dışından gelmesini beklediğimiz malzemeler oluyor Bemis bu gibi sorunları ortadan kaldıran ve ülkemize güç katan önemli bir firma kalite belgerinin olması da kullanım esnasında bize güven veriyor. bu keyifli sohbet için teşekkür ediyoruz iş hayatınızda başarılar diliyoruz. YILDIRIM YENİ E L E K T R İ K Merkez Büsan Özel Organize Sanayi Sitesi 4, 10670. Sk. No : 2 KONYA Telefon: (0332) 345 12 10 (Pbx) Faks: (0332) 345 12 13 Şube Lampo Aydınlatma Büsan Özel Organize Sanayi Sitesi ,Kosgeb Cd. No: 20 KONYA Telefon: (0332) 345 12 38/39 (Pbx) Faks: (0332) 345 34 73 e-mail:[email protected] 23 8-11 Kasım 2015 15. Tahran Uluslararası Elektrik Fuarı İran'a uygulanan ambargoları kaldıracak anlaşmayla Dünya'da birçok sektör gözünü bu ülkeye dikti.Bemis elektrik ' de bu gelişmeler ışığında iran pazarına yönelik yaptığı pazarlama faaliyetleri çerçevesinde , 15. İran uluslararası elektrik fuarında katılımcı olarak yerini aldı. Yüksek kaliteye önem veren ziyaretçiler tarafından beklenenden yoğun talep gören Bemis , çok sayıda bireysel müşterinin yanı sıra , exclusive distribitör olmak isteyen birçok firma için odak noktası oldu. Yeni ürünlerin ziyaretçiler tarafından yoğun ilgi gördüğü fuarda, polybox ürünü ziyaretçiler tarafından tam not aldı .Tribox, 60C eğik döner fiş ve 1/16 ip67 fiş prizde dikkat çeken yeni ürünlerdendi. İran enerji bakanı Sn Hamid Chitchian , Tahran ticaret müşavirimiz Sn Himmet Geriş ve çok sayıda bürokrat'ta bemis standını ziyaret edenler arasındaydı. Bemis Genel müdürü Şinasi Güneş ve Uluslararası ticaret şefimiz Emre Şahin ' de fuarda ziyaretçiler ile yakından ilgilendi ve iran pazarında söz sahibi iyi bir partner bularak fuarı başarı ile tamamladılar. 24 Discovery Bemis World sloganımız kapsamında start verdiğimiz yurtdışı fuar ve b2b lerin ilk basamağı olan İranda beklediğimizden fazla yoğun ilgi ile gurur duyduğunu söyleyen Emre Şahin , 2. Adım Messe Frankfurt fuarı için hazırlıklara şimdiden başladıklarını belirtti .Ardından 2016 için Güney Afrika ve düşündüğü 3-4 fuar ile Pazar payını genişletmek istediklerini vurguladı. 2016 yılının , Bemis dış ticareti için yükselen bir grafikde olacağına dikkat çeken ŞAHİN , Avrupa kalitesinde ürün ürettiklerini ve dünyada yavaş yavaş farkına varılan bir firma olduklarını belirtirken , yeni tesisleri , Organize sanayi bölgesindeki fabrikaya taşınmaları ve yeni makina, robot ve otomasyon yatırımları ile birlikte , modern üretim tesisleri aracılığı ile hali hazırda kısa olan termin süresini, stoklu çalışarak dahada kısaltacak ve rakiplerin bu konuda'da önüne geçeceklerini belirtti. 25 Hakkı SARGUT [email protected] Bempa / Satış ve Pazarlama Müdürü Değerli okuyucularımız yeni bir bültende size merhaba demenin mutluluğunu yaşıyoruz. Bir önceki sayıda yazmış olduğum yazımda Pazarlama kavramının Satış ile daima karıştırıldığından hatta satışın daima arka planında üvey evlat muamelesi görmesinden bahsetmiştim. Oysaki Pazarlamanın çok geniş bir alanı kapsadığını bu sayıdaki yazımda sizlerle paylaşmak istiyorum. Pazarlamayı maalesef sadece ürün tanıtımı yapmaya bağlamamakta lazım. Ürün tanıtımı pazarlamanın sadece bir parçasıdır. Pazarlamayı aşamalar halinde siz değerli okuyucularımızla paylaşmak istiyorum. Pazarlama ilk önce faaliyet gösterilen alanda Pazar analizlerinin yapılarak pazarın ihtiyaçlarının belirlenip, bu ihtiyaçlar doğrultusunda fizibilitelerin yapılmasıyla başlamaktadır. Yapılan bu fizibilitelerin sayesinde pazarın ihtiyaçları doğrultusunda uygun ve doğru ürünlerin belirlenmesi ve belirlenen bu ürünlerin en verimli ve sağlıklı şekilde üretilmesi için aşamalar belirlenir. Üretimine karar verilen ve üretim aşamasına geçilen ürünlerin piyasanın kabul edebileceği şekilde fiyatlandırılması ve ambalajına girerek satışa hazır hale gelmesi gerekir. Pazarlamadaki ürün tanıtım kısmı bundan sonraki bir bölümü kapsamaktadır. Üretilerek rafa girmeye hazır olan bu ürünlerin reklam, promosyon ve yapılacak sunumlarla etkin ve verimli şekilde tanıtılması gerekmektedir. Üretmiş olduğumuz bir ürünü satıcı ve özellikle son kullanıcılara iyi tanıtmaz isek o ürünü üretmekten öteye maalesef gidemeyiz. Üretilen ürünün hangi 26 Pazarlama = Ürün Tanıtımı(!) amaç , hangi kullanım şartların da ve nasıl kullanılacağının anlatılması ürünün piyasada istenmesi açısından çok önemlidir. Bu tanıtımları yapılan ürünün müşterilere satılması ve müşterilere teslim edilmesi pazarlamanın bir başka adımını kapsamaktadır. Fakat burada şu konuya çok dikkat etmemiz gerekir. Üretmiş olduğumuz bir ürünü şans eseri de satmış olabiliriz. Bu satılmış olan ürünün Pazarda tutundurulması, sürekliliğinin sağlaması ve kullanıcılar tarafından daha iyi tanınıp talebinin arttırılması gerekmektedir. Bunu çeşitli yollarla yapabiliriz; Broşür, Katalog, İnternet, Yazılı ve görsel basın, Tanıtımların sürdürülmesi, Fuarlar, Seminerler, Sponsorluk anlaşmaları, Numune ürün tanıtımları, Promosyon gibi sıralayabiliriz. Bunları gerçekleştirmemiz halinde piyasanın talebi hep üst seviye de olacaktır. Pazarlamanın son aşaması ise, satmış olduğumuz ürün için satış sonrası teknik destek, bakım ve servis faaliyetleridir. Kısacası malı üretenin ürününe sahip çıkmasıdır. Çünkü ürünü satın alan ve kullanan kişi bir sıkıntı yaşadığında karşısında onu anlayan ve çözüm üreten birini bulmak ve o kişilerin çare üretmesini beklemektedir. Her alınan ürün bir gün sıkıntı yaşatacaktır. Burada önemli olan Müşteriyi bu yolda yalnız bırakmamak, onun ihtiyacına çare üretmektedir. Artık üreticiler bu aşamaya çok önem vermekte ve tercihlerini bu doğrultuda yapmaktadırlar. Kısacası, pazarlama bir işletmedeki tüm birimleri bir araya getirerek, bu birimlerin bir amaç doğrultusunda çalışmasını sağlamaktadır. 10-13 Aralık 2015 Bursa Endüstri Zirvesi Bursa Tuyap Fuar Merkezinde düzenlenen Endüstri zirvesi fuarında standımızla birlikte yerimizi aldık. Ülkemizin ve dünyanın önde gelen makina üreticilerinin katıldığı fuarda sergilenen makinaların üzerlerinde ürünlerimizin olması bizi ayrıca gururlandırdı çok kontaklı fiş priz grubumuzun yanısıra alüminyum buat serimizi buton kutularımızı kullanıcılarımızla tanıştırmaya hazırlandığımız şu günlerde böyle bir fuardan oldukça güzel geri bildirimler aldık. Yaklaşık 75 bin ziyaretçi sayısına ulaşan fuarda standımızı ziyaret eden değerli dostlarımıza ve meslek liselerimize teşekkür ederiz. 27 25-28 Kasım 2015 Blok Mermer Fuarı Dünyada ilk kez düzenlenen ve Bursa Tuyap Fuarcılığın yanı sıra MADSİAD’ın ev sahipliğini yaptığı Blok mermer fuarı 25-28 Kasım tarihlerinde Bursa’da düzenlendi sektrörel anlamda açık ve kapalı madenlerde kullanıcıların bir numaralı tercihi olarak bizlerde fuardaki yerimizi aldık. hem fuarlara destek olmak hemde dostlarımızın yanında olmak adına katıldığımız fuar tüm katılımcılar için oldukça keyifli geçti. Bemis tarafından geliştirilen ve piyasaya yeni sunulan ürünler ve çözümler değerli misafirlerimizden tam not aldı. Standımızı ziyaret eden çiçek gönderen tüm dostlarımıza misafirlerimize teşekkür ederiz. 28 Cevdet KARADAĞ [email protected] Bempa / Batı Karadeniz Müşteri Temsilcisi TEKNOLOJİ KENDİNİ NE KADAR YENİLERSE BEMİS TEKNİK A.Ş. DE KENDİNİ OKADAR YENİLER Değerli okuyucularımız ve iş ortaklarımız; Sizlerden gelen talepler doğrultusunda mevcut ürünlerimizde geliştirme bazende mevcut ürünlerin dışında olmayan bir ürünün önce hayali, sonrada tasarımı ve arge çalışmaları sürecinde son olarakta üretim aşamasına getirilmesinde bizlere önemli fikir ve tavsiyelerde bulunmanızı, Bemis Grup olarak memnuniyetle karşılıyoruz. Bizlere olan güveninizin sonucunda yeni ve modern ürünler tasarlayıp piyasada olmayan tescilli ürünleri üretiyoruz. Örnek olarak Cee Norm TriBox ve PolyBox, Cee Norm Eğik Döner Fişler gibi ürünlerin sanayi ve şantiyelerde pratik kullanımı ve klasik ürünlere göre daha kullanışlı olması ve piyasaya girmesiyle aranan ürünler olması sizlerden gelen bilgilerin Ar-Ge sürecinde ne kadar önemli olduğunu gösteriyor. 2015 yılı adeta yeni ürün yılımız oldu arka arkaya piyasa sürülen yeni seriler ve yapılan geliştirmeler kullanıcı açısından yerli ve verimli marka olmamızı sağladı. Endüstrinin her alanında kullanılan ürünlerimiz ile verimi arttırmak kullanıcı açısından ön planda ve bu mantık her zaman ürünlerin piyasaya çıkma sürecinde kendisini haklı çıkarmaktadır. Polybox © Tribox Elbette yeni ürünlerimizin içinde yer aldığı firmamızı ve özellikle yeni ürün gruplarımızı tanıtan kataloğumuzu da sizlerle buluşturduk. Yeni kataloğumuz ile ziyaret ettiğimiz müşterilerimize ilk dağıtımı ve ürünler hakkında bilgilendirme yaptığımızda, özellikle Cee Norm TriBox Cee Norm PolyBox ve Cee Norm Eğik Fişlerin müşterilerimiz tarafından olumlu ve çok mükemmel ürünler olduğu söylenmiştir. Bemis yaparsa mükemmelini yapar diyen müşterilerimizde olmuştur. Taahütcü ve aynı zamanda pano üretimi yapan bir firmaya bu ürünler hakkında bilgilendirme yaparken firmanın elektrik mühendisi ve aynı zamanda sahibi ilk proje uygulamasında Cee Norm TriBox’a yer vereceğini söyledi. Bizlerde bu kadar ilgi ve taktirden sonra ülkemiz ve sanayimiz için her zaman en iyisini ve en kullanışlı olan ürünleri üretmeye hazırız, yeter ki sizler isteyin. 2015 yılının sonuna geldik 2016 yılının ülkemiz için şimdiden hayırlı uğurlu olmasını dilerim. Saygılarımla Cevdet KARADAĞ © 29 Bursa’da doğa sporları dendiğinde ilk akla gelen dernek BAKUT arama kurtarma doğa yürüyüşü dağcılık, kaya tırmanışı rafting, kano, mağaracılık aletli dalış, fotoğrafçılık Bültenimizin bu sayısında uzun yıllardır faaliyet gösteren ve kar amacı olmayan önemli derneklerimizden olan BAKUT gönüllülerinden Ayhan KAZANCI ile bakutu yakından tanıma fırsatımız oldu. Kendisine bu keyifli yazı için teşekkür ederiz. Devletimizin ve halkımızın hazırlıksız bir biçimde yakalandığı büyük Marmara depreminden sonra gönüllülük çerçevesinde kuruldu Bursa Arama ve Kurtarma Derneği, BAKUT. Kuruluş amacımız, tüzüğümüzde de belirtildiği gibi, başta sportif faaliyetlerde olmak üzere dağlarımızda kazaya uğrayan ve kaybolan kişiler için amatör bir çalışma ile en etkin arama kurtarma çalışması yapmakla kişilere en kısa sürede ulaşmak, yardım için gereken en uygun koşulları yaratmak ve bu çalışmaları doğal afetler ve kazalarda gerek yurtiçi gerekse yurtdışından talep edildiğinde de gönüllü olarak yerine getirmek, doğal afetlere karşı halkı bilinçlendirmek için eğitim ve seminerler düzenlemek, doğal sporları ve doğa sporlarında karşılaşılacak tehlikelere karşı eğitimler düzenlemektir. 1999 yılının şartlarında bir avuç gönüllü insanın emek verdiği ve bu günlere etirdiği BAKUT.Hiçbir maddi kazanç gözetilmeden yapılan çalışmalar, hayatın getirdiği zorluklar karşısında dönem, dönem 30 inişli çıkışlı seyir izlesede, yönetimlerinin ve üyelerinin özverili çalışmaları ile günümüze kadar büyüyerek ulaşmıştır. Bugün ise bünyesin oluşturduğu Dağcılık, Rafting, Kano, Fotoğrafçılık branşları ile hem ilgi duyanlara teorik ve pratik eğitimler sunmakta ve faliyetler düzenleyebilmekteyiz. Bu spor dallarında ilgili federasyonlara bağlı bulunup uzman hocalar rehberliğinde eğitimler vediğimiz gibi, yurdumuzdaki çeşitli dağlara (uludağ, ağrı, kaçkar, erciyes)sportif amaçlı tırmanışlar düzenlemekteyiz. Bu sporları daha profosyonelce yapmak isteyen sporcularımıza sporcu lisansı çıkartmakla birlikte yurt içi ve dışı yarışmalara katılmaktayız. Tabiki asıl amacımız afet öncesi eğitim ve afet sonrası her türlü müdahale edebilme yeteneğimizi artırmaktır. Bu amaçla kendi içimizde eğitimler yaptığımız gibi Kızılaydan ilk yardım, AFAD'dan arama kurtarma eğitimleri almaktayız...Biz dernek üyeleri hayatımızı idame etmek adına başka işlerde çalıştığımızdan dolayıdır ki kentimizdeki her türlü arama kurtarma çalışmalarına katılma olanağımız bulunmamaktadır. Bu anlamda başta AFAD olmak üzere Askeriyenin, yerel belediyelerin ve büyük fabrikaların profosyenelce çalışan ekipleri vardır ki ancak bunlardan tarafımıza çağrı gelirse çalışmalara gönüllülerimizi katabilmekteyiz. Bizim asıl amacımız kısıtlı olan zamanımızı öğrendiğimiz tüm bilgi ve beceriler doğrultusunda büyük ölçekli afetlerde ve dağ kaza ve kaybolmalarında kullanmaktır. Yoksa üyelerinin neredeyse tümünün başka işlerde çalıştığı bir dernekten her olayda hazır bulunmasını beklemek gerçekçi olmaz. Derneğimiz içersinde olan branşlardan biri de Fotoğrafçılktır. Deneyimli ve yetkin hocalar rehperliğinde temel fotoğrafçılık dersleri, çekim gezileri, fotoğraf gösterim ve söyleşileri yanısıra kursiyerlerimizin ürünlerinin yer aldığı sergiler de yapmaktayız. Bir diğer branşımız olan rafting sporunda ise kentimizdeki sınırlı sayıdaki akarsularımızda rafting yapmakla birlikte şehir dışındaki ulusal düzeydeki yarışmalara da sporcularımızı göndermekteyiz. Nehirlerimizdeki suların her dönem daha da azaldığı ya da önlerine barajlarla setler kurulduğu bir dönemde, tüm Bursa'lıları bu sporla buluşturmak dernek olarak amaçlarımızdan biridir. Kano sporunda ise hocalarımızın ve kenç sporcularımızın özverili çalışmaları ile ulusal düzeydeki çeşitli yarışmalarda aldığımız ödüller bizleri gururlandırmaktadır. Tüm bunların yanı sıra BAKUT olarak hafta içi iş ve kent yaşamının getirdiği yoğun ve sıkıcı ortamdan kurtulmak, vahşi düzenin dayattığı Avm'ler, konserve hayatlar ortamından uzaklaşmak, neredeyse daha kazanmadığımız paramızı kredi kartları ile bize harcatmak üzerine kurulu bireyci ve bunalımlı kişiliklerden uzak durmak adına her hafta sonu doğaya çıkmaktayız. Evet yıllardır Bursa'lıyım, buradayım deyip, kentimizin köyünü, dağını, ağacını, kuşunu, toprağını tanımayanlarımız var. Gölyazı'da çay içmeyip, fotoğraf çekmeyen, Sarı alanda yürüyüp, sucuk ekmek yemeyen, Sansarak kanyonunda ıslanmayıp, göllerinde yüzmeyen, Narlıdere kayasında tırmanmayıp, o adrenalini hissetmeyen arkadaşlarımız var...Ekonomik nedenler yada zaman sorunu diyecekler için; AVMlerde harcadığınız para ve zamandan daha fazlası gerekmediği gibi kendinizi çok daha huzurlu ve rahatlamış hissedeceksiniz...Ve tüm bunları BAKUT'ta yapabilirsiniz. Tabiki amacımız doğadan tek taraflı yararlanmak, orada huzur bulmak değil sadece. Uludağımızın yasalarla korunması gereken Millipark özellikleri, su şirketlerinin kazdıkları kuyular ve yollarla talan edildiği,1.ve 2. yerleşim bölgesindeki otellerin kimyasal ve evsel atıklarını yakın derelere boca ettiği, kayak pistlerive yeni oteller açma adına endemik türlerin en yoğun olduğu yerlerin para kazanmak uğruna yok edildiği, kaçak otlatma, yapılaşma ve günü birlik piknikçi kirliliği...Ya da yaşayan göl ünvanlı Uluabat gölünün Ramsar sözleşmesi ile sözüm ona korunuyor olaması, civardaki evsel ve kimyasal atıklar, Kirmasti çayı ile gelen kirlilik ve gölün israil sazanı ile bitirilen tür çeşitliliğini elbetteki dert ediyor ve olumsuzlukların durması için mücadele ediyoruz. Ya yok olan tarım arazilerimiz, kirlenen ve suyu azalan Nilüfer çayı, kentimizin orta yerine dikilmek istenen DOSAB termik santralini dert edinmek, olmaması için uğraşmakta herbirimizin ve BAKUT'un görevleri arasındadır. Tüm etkinliklerimizi üçer aylık programlar halinde hazırlıyor ve www.bakut.org.tr ve Bakut facebook sayfalarından paylaşıyoruz. Etkinliklerimize katılmak için üye olama zorunluluğumuz yoktur. Ama her branşın kendi öznel kuralları olup, her faliyet öncesi sorumlularımız tarafından bilgilendirme yapılmaktadır. Genel toplum kurallarını kabul eden ve faliyeti yapmaya sağlık engeli bulunmayan tüm doğa ve adrenalin tutkunlarını etkinliklerimize bekliyoruz. Ayhan Kazancı BAKUT Gönüllüsü ve Aktivisti 31 Sektörel Değerlendirme Emrah Tekin İşletme Sahibi ETA ELEKTROMARKET Firmamız Dünya'nın önde gelen markalarının bulunduğu Elektrik ve Otomasyon malzemeleri toptan satışı ile ilgili, merkez ve dağıtım yeri Gemlik – Bursa' da yerleşik olarak, bölgedeki sektörün ihtiyaçlarına yanıt vermek için 2009 yılında kurulmuştur. Kuruluşundan itibaren başta sanayi kuruluşları olmak üzere; fabrika, liman, şantiye, resmi kurum ve kuruluşlara da hizmet vermektedir. Teknolojik gelişmeleri ve sektördeki yenilikleri yakından takip eden firmamız, yatırımların ve büyümenin sağlanması için kendini geliştirmeye son hızıyla devam etmektedir. Sanayinin tüm ihtiyaçlarına cevap verecek güçte olan ve Türkiye'nin lider firmaları arasına girmek için her geçen gün yerini sağlamlaştıran firmamız, yüksek satış gücünün sağlamış olduğu stoklama ve tedarik gücünü, son kullanıcı müşterilerine her daim yansıtarak ve bayiliklerini çoğaltarak hızlı bir büyüme ile yoluna devam etmektedir. Misyonumuz Müşteri odaklı ürün yelpazesi, yenilikçi ürünler, ürün kalite ve güvencesi ve fiyat performansıyla uygun ödeme koşulları ve iyi hizmet amacıyla, müşteri memnuniyetini en üst seviyeye çıkararak, kurumsal ve perakende müşteri pazarını geliştirmek. Temel Amacımız Müşterilerimizin ve çalışanlarımızın yaşam kalitelerini, konforlarını ve memnuniyetlerini en üst noktaya taşıyıp devamlılığını sağlamaktır. Ali İhsan AKBIYIK Çağrı Elektrik Yönetim Kurulu Üyesi ÇAĞRI ELEKTRİK Çağrı Elektrik,1994 yılında İstanbul'un önemli sanayi ve yerleşim merkezi haline gelen Beylikdüzü'nde kuruldu.Kurulduğu günden itibaren sürekli büyüyen firmamızın faliyet alanları,müşteri ilişkileri,gelişen uzman kadrosu,insana,çevreye toplumsal değerlere verdiği önem ve tüm bu alanlardaki sınırsız enerjisiyle sektörün çok önemli bir çözüm merkezi haline geldi. Çağrı Elektrik olarak geçtiğimiz 20 yılda sayısız projeye imza attık.Fabrika,bina,toplu konut, hastane, okul, işmerkezi, alışverişmerkezi gibi bir çok tesisin alçak gerilim,yüksek gerilim ve zayıf akım sistemlerinin anahtar teslim projelerini gerçekleştirdik. Bunlardan sadece birkaçı, Mall Of İstanbul,İnnovia Ak Koza, Esenyurt ve Papatya Residance, gibi bir çok projelerde yer aldı.20 yıllık sektör tecrübesine sahip olan Çağrı Elektriğin çözüm ortaklarından bazıları; SCHNEİDER, ABB, BEMİS, MOELLER, SIEMENS Çağrı Elektrik ürün ve hizmetteki kalitenin 32 çalışanların kalitesine bağlı olduğunu bilir. Ekip içerisinde yer alan mühendisten temizlikçisine kadar tüm çalışanlar, ekip anlayışının önemini kavramış durumdadır. Çalışanlarının mesleki eğitimlerinin ve gelişimlerinin yanısıra sosyal, kültürel, sanatsal organizasyonlara sponsor olarak toplumsal etkinliklere katılımı destekler. Hangi sektörde olursak olalım geleceğimiz için insan yaşamının gereksinimleri ile doğal kaynakların sürdürülebilirliği arasında bir denge kurulmalı.Ekonomik,çevresel ve toplumsal boyutlarıyla bugünden geleceğe uyumlu bir planlama yapılmalı.Bu nedenle karlılık tek amaç olarak hedeflenmemeli.Bölgesel jeolojik durum ve iklim değişikliği gözetilerek çevreyle dost,sosyal sorumluluk taşıyan,sosyal yaşama vetoplumsal yapıya uygun saydam ve sürdürülebilir üretim yöntemleri benimsenmeli.Bu bağlamda,hükümetin ekonomi politikalarının teşviki ile rekabet kuralları da yeniden şekillenmeli diye düşünüyorum. Erhan KOCAOĞLU [email protected] Bempa / İçanadolu Müşteri Temsilcisi YENİLİKLERİN ÖNCÜSÜ BEMİS Kendi sektöründe dünya markası olmayı üretimine başladığı günden bugüne hedef bilerek devam ettiren ve sürekli yenilikler yaparak müşterilerinin beğenisini kazanan BEMİS elektrik en son bünyesine katmış olduğu; POLYBOX , CEE NORM GRUP PRİZ , V17 KOMBİNASYON, DÖNER EĞİK FİŞ , DERİN BUAT serilerinin de üretimine başlamış ve rakiplerine bu alanda bir gol daha atmayı başararak liderliğini başarıları ile devam ettiren bir firma konumuna gelmiştir. kullanmaları gerektiğini ve bu kullanımları doğrultusunda ürün kullanımından sonra memnuniyetlerini sıralamak gerekirse ; Üretmiş olduğu ürünleri öncelikle kaç kişinin kullanacağını ve kaç kişinin ürünlerimizden haberdar olması gerektiğini yapmış olduğu çalışmaları sonrasında mevcut müşteriler , fabrikalar, makinacılar ve son kullanıcılar olsun hazırlamış olduğu bültenler ve reklam çalışmaları ile de tüm kullanıcılara ulaşımını sağlamıştır. Yeni ürünler yeni bir pazarlama yaklaşımı oluşturmak içinde yeni bir yol olacaktır. Ürün tanıtımlarını en iyi şekilde gerçekleştiren ; profesyonel ekip arkadaşları ile müşterilerinden gelen olumlu veya olumsuz tepkileri de en iyi şekilde değer-lendirebilen , yeni yapacağı ürünlerede bu bağlamda ışık tutan ve kendini sürekli yenileyen, yeri geldiğinde müşterilerinden eleştiri alabilen ve BEMİS yaparsa en iyisini yapar politikası ile de devamlılığını sürdüren, daha önce hitap etmediği sektörlere dahi hitap etmeyi başaran çalışmaları ile de herkesin gönlünde ayrı bir yere sahip konuma gelmiştir. Müşterilerin öncelikle ürünü Olarak değerlendiren ve müşterilerimizden gelen eleştiri ve öneriyi yeni yapmış olduğu ürünlerde ve revizyona gittiği ürünlerde gelişme gösterme başarısı adına çalışmalarına da tüm hızıyla devam etmektedir. Yeni ürünlerimizin beğenilmesi bizleri de son derece mutlu etmektedir. Yeni ürünümüzü kullanıcılar incelediklerinde ürünü beğenme-lerinin yanısıra kafalarına yatmayan bir konu olduğunda da fikirlerine değer verildiğini düşündükleri için açıkça ve gönül rahatlığı ile söyleyebildikleri içinde sürekli olarak ürünleri kullanmalarını da sağlamıştır. A- Yüksek kalite B- Dayanıklılı C- Tüketiciye kullanım kolaylığı sağlamak D- Estetik Dünya markası olması yolunda çalışmalarına yön veren BEMİS elektrik bundan sonrada yapacagı fizibilite çalışmaları ile piyasalarda gereksinim neyse müşterilerinden gelen istekler doğrultusunda da yeni ürünler yapmaya devam edecektir 33 satış noktalarımız satış noktalarımız ADANA AYDIN ÇANAKKALE ALTEK YAPI MARKET SAN.TİC.LTD.ŞTİ ADANA 0 322 380 00 00 KAYA ELEKTRİK İNŞ.TİC.LTD.ŞTİ. ADANA 0 322 351 99 19 AYDIN 0 256 212 27 85 KRC ELEKTROMARKET SAN.TİC. A.Ş. KALE ELK.LTD.ŞTİ. ÇANAKKALE 0 286 217 23 44 BALIKESİR ÇORUM BALIKESİR GÜNGÖR ELK.MK.İNŞ.TUR.SAN.TİC.LTD.ŞTİ. BALIKESİR 0 266 241 36 74 KRC ELEKTROMARKET SAN.TİC. A.Ş. BALIKESİR 0 266 241 00 21 4M ALTIN ELEK.İN.TK.GD.SAN.TİC.LTD.ŞTİ. BANDIRMA 0 266 714 37 35 KALESER ELK.MAKİNA LTD.ŞTİ. BANDIRMA 0 266 715 31 00 KRC ELEKTROMARKET SAN.TİC. A.Ş. BANDIRMA 0 266 718 10 33 ARMA ELK.İNŞ.TAAH.A.Ş. ÇORUM 0 364 224 72 72 ADAPAZARI AKIŞIK ELK.END.MAK.İNŞ.TUR.SAN.TİC. A.Ş. ADAPAZARI 0 264 291 43 05 AKSOY ELEKTROMARKET SAN.TİC.LTD.ŞTİ. ADAPAZARI 0 264 271 13 53 ELPİM MAK.İNŞ.ELKTR.A.Ş. ADAPAZARI 0 264 276 00 83 MMG ELEKTRİK ELEKTRONİK İNŞ.MAK.SAN.TİC.LTD.ŞTİ. ADAPAZARI 0 264 274 38 11 MEPSA MEKANİK ELK.LTD.ŞTİ. ADAPAZARI 0 264 275 18 49 BARTIN ADIYAMAN GELİŞİM ELEKTRİK-İSMET AYAŞ BARTIN- KOZCAĞIZ 0378 228 84 70 ELTEK ELK. KOLL. ŞTİ. DENİZLİ 0 258 262 19 20 ERİKOĞLU ELEKTRİK SAN. VE TİC. AŞ. DENİZLİ 0 258 263 91 58 HİSAR ELEKTRİK ELEKTRONİK MÜH.SAN.VE TİC.LTD.ŞTİ. DENİZLİ 0 258 263 33 55 MEŞİN ELEKTRİK-AHMET MEŞİN DENİZLi 0 258 261 78 05 ÖZÇINAR ELEKTRİK MADENCİLİK SAN.VE TİC.LTD.ŞTİ. DENİZLİ 0 258 268 83 29 ÇABUK ELEKT.MÜH.İNŞ.TAR.OTOM.TİC.SAN. LTD.ŞTİ. ADIYAMAN 0 416 214 35 26 BİLECİK DİYARBAKIR AFYONKARAHİSAR BAKICIOĞLU TİC. M. HIFZI BAKICIOĞLU BİLECİK 0 228 212 75 33 STAR ELK.BOB. İRFAN BÜYÜK KİBAR BİLECİK 0 228 212 14 11 LEVENT KARDEŞLER LTD.ŞTİ. BİLECİK-BOZÜYÜK 0 228 314 20 21 DOSTDOĞRU ELEKTRİK SAN.VE TİC.LTD.ŞTİ DİYARBAKIR 0 412 251 35 19 FERKOM ELK.ELKT.MAK.İNŞ.SAN TİC.LTD.ŞTİ. DİYARBAKIR 0 412 228 83 13 GÖKFEN ELK. LTD.ŞTİ. AFYONKARAHİSAR 0 272 215 32 71 FENİŞ ELK.TİC.SAN.A.Ş. AFYONKARAHİSAR 0 272 223 46 60 KRC ELEKTROMARKET SAN.TİC. A.Ş. AFYONKARAHİSAR 0 272 222 20 50 BOLU AMASYA BOLU MERKEZ ELEKTRİK SAN.TİC.LTD.ŞTİ. BOLU 0 374 212 39 99 ESA ELEKTROTEKNİK LTD.ŞTİ. DÜZCE 0 380 514 34 31 GÜNELSAN ELEKTRİK LTD.ŞTİ. DÜZCE 0 380 514 16 84 ALTAY ELK.SAN.TİC.LTD.ŞTİ. AMASYA 0 358 513 08 42 AMASYA SİSTEM ELEKTRİK PANO.SAN.TİC.LTD.ŞTİ. AMASYA 0 358 212 78 51 EMİN ELEKTRİK.-CEMALETTİN ORAK AMASYA 0 358 218 88 30 BURSA ERZURUM 4M ALTIN PEYZAJ MF.ELK.TK.GID SAN.TİC.LTD.ŞTİ. BURSA 0 224 249 91 44 AFACAN ELEKTRİK "ŞABAN AFACAN" BURSA 0 224 251 16 62 AYNES ELK. AYTEKİN YILMAZ BURSA 0 224 443 15 45 BEFAŞ ELK. ELTR.LTD.ŞTİ. BURSA 0 224 443 51 80 ÇAĞIN ELEKTROMARKET LTD.ŞTİ. BURSA 0 224 272 59 59 DİLER ELEKTRİK SAN.TİC.LTD.ŞTİ. BURSA 0 224 256 66 61 EMSAN MÜH. ELK.ELKT.MAK.SAN.TİC.LTD.ŞTİ. BURSA 0 224 441 61 81 ENERJİ ELEKTRİK NURİ FINDIKKAYA BURSA 0 224 251 61 12 ENERSER ENERJİ ELEKTRİK ELEKT. İNŞ.SAN.TİC.LTD.ŞTİ BURSA 0224 441 24 41 FINDIKKAYA ELK.LTD.ŞTİ. BURSA 0 224 443 47 14 GÜZEL UFUK ELK.TES.TAAH.MÜH.HİDR.PNO.İNŞ.LTD.ŞTİ BURSA 0 224 443 49 60 HALUK ELEKTRİK OTOMASYON TAAH.SAN.TİC.A.Ş. BURSA 0 224 247 23 20 H.E.T.HUZUR ELK. İMALAT İTH.İHR.SAN VE T. LTD.ŞTİ. BURSA 0 224 441 95 10 KRC ELEKTROMARKET SAN.TİC. A.Ş. BURSA 0 224 443 45 00 MERPA PAZARLAMA A.Ş. BURSA 0 224 443 64 00 PANOSAN ELK.SAN.VE TİC.A.Ş. BURSA 0 224 243 70 18 SEDEF ELEKTRİKLİ EL ALETLERİ SAN.TİC.A.Ş. BURSA 0 224 215 15 15 SESLER ELEKTRİK LTD.ŞTİ. BURSA 0 224 271 30 35 YURTSEVER ELEKTRİK LTD.ŞTİ. BURSA 0 224 443 10 10 TINARSOY ELEKTROMARKET SAN.TİC.LTD.ŞTİ. BURSA 0 224 443 61 03 KRC ELEKTROMARKET SAN.TİC. A.Ş. BURSA/İNEGÖL 0 224 712 03 23 ÖZBEY ELK.SAN.TİC.LTD.ŞTİ. BURSA - ORHANGAZİ 0 224 573 24 23 YILDIZ ELEKTRİK "İBRAHİM ÇİLOĞLU" BURSA /KARACABEY 0 224 676 20 56 YAVUZ ELEKTRİK "AHMET YAVUZ" BURSA-M.K.PAŞA 0 224 613 27 14 ETA ELEKTRO MARKET – EMRAH TEKİN BURSA/GEMLİK 224 513 40 88 NUR ENERJİ ELEKTRİK TAAH.SAN.TİC.LTD.ŞTİ. ERZURUM 0 442 234 77 14 SEBAT ELEKTRİK-İBRAHİM ÇELEBİ ERZURUM 0 442 235 02 36 SES MAĞAZALARI ELEKTRİK AYD.LTD.ŞTİ ERZURUM 0 442 233 96 58 TİMUR ELEKTRİK-ERDİNÇ TİMUR ERZURUM 0 442 233 29 54 ANKARA ARDA MAKİNA LTD.ŞTİ. ANKARA/OSTİM 0 312 385 80 37 DOĞAN ELK. VE SAN. ÜRN.TİC.A.Ş. ANKARA/OSTİM 0 312 386 21 61 DÜNDAR ELK.LTD.ŞTİ. ANKARA - OSTİM 0 312 354 01 96 ERGÜN ORG. MAK.LTD.ŞTİ. ANKARA - SİNCAN 0 312 267 18 78 GALİP MÜHENDİSLİK SAN.TİC.LTD.ŞTİ. ANKARA - OSTİM 0 312 395 06 43 HFM ELEKTRİK LTD.ŞTİ. ANKARA- OSTİM 0 312 395 25 45 KARTALLAR GRUP ELK.OTOM.İNŞ.TAŞI.SAN.TİC.LTD.ŞTİ ANKARA -OSTİM 0 312 395 09 35 MUTLU ELEKTRİK PAZARLAMA-NAİL MUTLU ANKARA -ULUS 0 312 310 50 23 SEÇKİN ELK.LTD.ŞTİ. ANKARA -ULUS 0 312 311 77 36 TAMER ELK.LTD.ŞTİ. ANKARA -ULUS 0 312 324 12 71 SERDAR GÜNDOĞMUŞ ÖZGÜN ELEKTRİK AYDINLATMA ANKARA -ULUS 0 312 312 15 65 ZEYBEKLER ELTR.MAK.LTD.ŞTİ. ANKARA-OSTİM 0 312 394 35 59 ANTALYA ERCİYES YAPI MAR.M.M.E.İNŞ.TAR.TUR.SAN.TİC.LTD.ŞTİ ANTALYA 0 242 311 85 85 HAKSAT ELEKTRİK AYD. HIRD.SAN.VE TİC.LTD.ŞTİ. ANTALYA 0 242 310 95 00 LEVENT AYDINLATMA VE ELEKTRİK MALZ.İNŞ.TİC.LTD.ŞTİ ANTALYA 0 242 344 20 41 MİNTA ELEKTRİK TEKSTİL İNŞ.TUR.SAN.VE TİC.LTD.ŞTİ. ANTALYA -KEMER 0 242 814 15 38 ÖZ SAĞLAM BOBİNAJ "HALİL SAĞLAM VE ORTAĞI" ANTALYA 0 242 221 56 10 TEKSAN ELEKTRİK "MUSTAFA EMİR" ANTALYA 0 242 345 25 85 UZMAN ELK. SAN.TİC.LTD.ŞTİ. ANTALYA -MANAVGAT 0 242 746 16 88 ÇETİN ELEKTRİK MEHMET ÇETİN ANTALYA - ELMALI 0 242 629 24 22 34 DENİZLİ DÜZCE ESKİŞEHİR ADAR ELK.LTD.ŞTİ. ESKİŞEHİR 0 222 231 79 34 BÜYÜKALPLER GIDA HAY. ELEKTRİK TİCARET SAN.A.Ş. ESKİŞEHİR 0 222 230 14 86 DERYA ELEKTRİK SAN.TİC.LTD.ŞTİ. ESKİŞEHİR 0 222 228 17 28 ELİAÇIK ELEKTRİK SAN.TİC.LTD.ŞTİ. EKİŞEHİR 0 222 231 10 62 KRC ELEKTROMARKET SAN.TİC. A.Ş. ESKİŞEHİR 0 222 234 34 04 ELAZIĞ LEVENT ELK.SAN.TİC.A.Ş. ELAZIĞ 0 424 237 80 02 GAZİANTEP ETAP ELK. İNŞ. LTD.ŞTİ. GAZİANTEP 0 342 337 46 52 GEYLANİ ELEKTRİK SAN.TİC.LTD.ŞTİ. GAZİANTEP 0 342 337 32 05 UĞUR ELEKTROMARKET.LTD.ŞTİ GAZİANTEP 0 342 324 70 60 GİRESUN YILMAZ ELK.SAN.TİC.LTD.ŞTİ. GİRESUN 0 454 216 17 86 HATAY BOZDOĞAN ELK.LTD.ŞTİ. İSKENDERUN 0 326 616 06 66 GALİOĞLU ELK.-MEHMET GALİOĞLU HATAY 0 326 221 81 80 ISPARTA ARDEL ELEKTRİK MLZ.PAZ.SAN.TİC.LTD.ŞTİ. ISPARTA 0 246 218 69 99 HEDEF ELK.MLZ.PAZ.TİC. ISPARTA 0 246 218 07 19 METİ MÜHENDİSLİK,TAAHHÜT VE TİCARET LTD.ŞTİ. ISPARTA 0 246 218 72 47 TÜZEMEN ELK.İNŞ.NAK.SAN.TİC.LTD.ŞTİ ISPARTA 0 246 232 85 78 satış noktalarımız İSTANBUL KASTAMONU MERSİN AYYILDIZ ELK.LTD.ŞTİ. İSTANBUL/ÜMRANİYE 0 216 364 50 24 BE-SA 1 ELEKTRİK ELEKTRONİK İNŞ.SAN.TİC.LTD.ŞTİ. İSTANBUL/ÜMRANİYE 0 216 365 35 58 CAN EKOL ELK.LTD.ŞTİ. İSTANBUL/KARAKÖY 0 212 293 28 57 CENDERE ELK.TOP.PER.İNŞ.YAPI MALZ.LTD.ŞTİ İST/KARTAL 0 216 387 24 53 CİHAN ELK.MALZ.PAZ.SAN. VE TİC.LTD.ŞTİ. İSTANBUL/BAYRAMPAŞA 0 212 674 90 16 CİHAN ELEKTRİK TAAH.SAN.VE TİC.LTD.ŞTİ İSTANBUL -MALTEPE 0216 444 42 46 ÇAĞRI ELEKTRİK PROJE TAAH.SAN.TİC.A.Ş. İSTANBUL / BEYLİKDÜZÜ 0212 873 03 30 ÇAMLICA ELK.İNŞ.SAN. VE TİC. LTD,ŞTİ. İSTANBUL -ÜSKÜDAR 0 216 443 05 85 ÇET-SAN PLASTİK ELEKT.MALZ.İMAL.SAN.TİC.LTD.ŞTİ. İSTANBUL - İKİTELLİ 0 212 549 48 10 ÇET-SAN PLASTİK ELEKT.MALZ.İMAL.SAN.TİC.LTD.ŞTİ. İSTANBUL -KARAKÖY 0 212 249 32 63 DEMİROL ELK.LTD.ŞTİ. İSTANBUL-KARAKÖY 0 212 235 38 20 DOĞUŞ OTOMASYON ELEKTRO MARKET SAN.TİC.LTD.ŞTİ İSTANBUL / KARTAL 0 216 353 73 96 DOĞUŞ ELEKTRİK SAN.TİC.VE TAAH.LTD.ŞTİ İSTANBUL / TUZLA 0 216 394 22 78 DOSTLAR ELEKTRİK SAN. TİC. LTD.ŞTİ. İSTANBUL/PERPA-OKMEYDANI 0 212 222 88 33 EMRE ELEKTRİK LTD.ŞTİ. İSTANBUL 0 212 667 18 42 ERTAŞ ELEKTRİK- ERKUT TAŞKIN İSTANBUL -KARAKÖY 0 212 252 32 37 OĞUZ ELEK.TİC.SAN.LTD.ŞTİ İST./ÜMRANİYE 0 216 316 30 17 POWER ELEK.ve ELEKTR.İNŞ.TURİZM SAN.TİC.LTD.ŞTİ. İSTANBUL -ÜMRANİYE 0 216 365 00 71 SAL ELEKTRİK MÜH.MÜŞ.SAN.ve TİC.LTD.ŞTİ. İSTANBUL/BEYOĞLU 0 212 293 46 59 SES ELEKTRİK ELEKTR.OTOM.SAN.TİC.LTD.ŞTİ İSTANBUL/BAŞAKŞEHİR 0 212 549 06 06 SANER PANO ELK.TAAH.SAN.TİC.LTD.ŞTİ. İSTANBUL -ATAŞEHİR 0 216 471 19 99 UZMAN ELK. SAN.TİC.LTD.ŞTİ. İST-SEFAKÖY 0 212 472 71 05 UZMAN ELK GÜRAN DUMAN İST/ S.ÇİFTLİĞİ 0 212 668 31 79 YILDIZ ELK.LTD.ŞTİ. İSTANBUL -RAMİ 0 212 565 65 59 YUNUS ELEKTRİK SAN.VE TİC.LTD.ŞTİ. İSTANBUL/PERPA-OKMEYDANI 0 212 251 64 82 UMRAN İTİMAT ELK.SAN.TİC.LTD.ŞTİ. KASTAMONU 0 366 212 44 71 ERAYDIN ELK.SAN.TİC.LTD.ŞTİ. MERSİN - 0324 336 34 35 RAVANOĞLU ELK.AYD.LTD.ŞTİ. MERSİN-SİLİFKE 0 324 714 12 72 İZMİR ATASİM ELEKTRİK İNŞ.TAAH.İMALAT SAN.VE TİC.LTD.ŞTİ İZMİR/YENİŞEHİR 0 232 458 38 35 BALKIM MÜH.ELK.LTD.ŞTİ. İZMİR/YENİŞEHİR 0 232 469 60 40 BEŞEL PLS.ELK.HIRD.GIDA.LTD.ŞTİ. İZMİR-YENİŞEHİR 0 232 449 34 33 DENEYİM ELK.LTD.ŞTİ. İZMİR -YENİŞEHİR 0 232 469 22 01 GÜLER MÜH. LTD.ŞTİ. İZMİR -YENİŞEHİR 0 232 458 36 00 İMGE SANAYİ ÜRÜNLERİ PAZ.VE TİC.LTD.ŞTİ. İZMİR-YENİŞEHİR 0 232 469 73 55 KRC ELEKTROMARKET SAN.TİC. A.Ş. İZMİR-ÇİĞLİ 0 232 376 02 15 ORPAY İKLİMLENDİRME ELK.MAK.MÜH.İNŞ.SAN.TİC.LTD.ŞTİ. İZMİR-YENİŞEHİR 0 232 457 58 39 ÖZÇAĞLAR ELEKTRİK LTD.ŞTİ. İZMİR-YENİŞEHİR 0 232 469 90 69 SİEM OTOMASYON ELK.LTD.ŞTİ. İZMİR-YENİŞEHİR 0 232 469 49 00 SORKAL ELEKTRİK SAN.VE TİC.A.Ş İZMİR/ÇAMDİBİ 0 232 433 20 74 TAHSİN IŞIK ELEKTRİK MLZ.VE AYD. İZMİR /BASMANE 0 232 441 67 50 KAHRAMANMARAŞ ZABUN ELEKTROMARKET PROJ SAN.TİC.LTD.ŞTİ. K.MARAŞ 0 344 231 25 25 KARABÜK ERSÖZ ELK.LTD.ŞTİ. KARABÜK 0 370 415 71 00 SAFRANBOLU ÇAKIR ELEKTRİK SAN.TİC.LTD.ŞTİ. KARABÜK 0 370 712 71 23 ORDU KAYSERİ RİZE BEST ELK.OTO DAĞ.SAN.TİC.A.Ş. KAYSERİ 0 352 330 00 50 ELMAŞ ELEKT.SAN.TİC.A.Ş. KAYSERİ 0 352 331 29 99 GÜNEŞ ELEKTRİK TAAH.SAN.TİC.LTD.ŞTİ KAYSERİ 0352 320 07 73-74 RUHBAŞ ELEKRİK LTD.ŞTİ. KAYSERİ 0 352 320 82 20 TAM GÜÇ ELK.LTD.ŞTİ. KAYSERİ 0 352 336 20 22 ADNAN ELEKTRİK - ADNAN YAZICI RİZE 0 464 213 28 80 ÇAĞDAŞ ELEKTRİK MUSTAFA ÖZTÜRK RİZE 0 464 612 45 05 YILMAZ ELK.SAN.TİC.LTD.ŞTİ. RİZE 0 464 217 11 48 YILMAZ ELK.SAN.TİC.LTD.ŞTİ. ORDU 0 452 225 29 57 SAMSUN SENKRON ELK.MÜH.OTO.LTD.ŞTİ. KIRKLARELİ /LÜLEBURGAZ 0 288 413 02 25 ASAL ELK.MAK.TİC.-MUSA ASAL SAMSUN 0 362 432 14 00 GALİP MÜHENDİSLİK SAN.TİC.LTD.ŞTİ. SAMSUN-TEKKEKÖY 0 362 435 27 13 GÜÇLÜ ELEKTRİK-RECEP DEMİREL SAMSUN 0 362 431 28 09 KIRIKKALE SİVAS KARDEŞLER ELK.SAN.TİC.LTD.ŞTİ. KIRIKKALE 0 318 224 00 01 AYDIN ELEKTRİK İNŞ SAN. TİC. LTD. ŞTİ. SİVAS 0 346 221 57 19 EMSA ELEKTRİK -MEHMET UZUNOKUR SİVAS 0 346 223 70 11 SEMPA ELK.SAN.TİC.LTD.ŞTİ. SİVAS 0 346 221 12 89 SİVAS AKAN ELEKTRİK SAN.VE TİC.LTD.ŞTİ. SİVAS 0 346 221 11 17 TERMO MAK. ELK.LTD.ŞTİ. SİVAS 0 346 224 00 33 KIRKLARELİ KOCAELİ YALÇIN ELEKTRİK ELEKTRONİK MUZAFFER YALÇIN KOCAELİ-DİLOVASI 0 262 722 93 24 AYTES ELK MAK İNŞ İTHALAT İHRACAT SAN TİC LTD ŞTİ KOCAELİ-İZMİT 0 262 335 52 30 ELSAN ELK.LTD.ŞTİ. KOCAELİ -KÖRFEZ 0 262 527 46 31 NİLMAK ELKT MOTOR SAN TİC LTD ŞTİ KOCAELİ-İZMİT 0 262 335 11 18 DEMİROL ELEKT.İNŞ.MÜH.VE TİC.LTD.ŞTİ. KOCAELİ-GEBZE 0 262 641 02 63 GÜVEN ELEKTRİK-SÜLEYMAN ÇEHRELİOĞLU KOCAELİ-GEBZE 0 262 641 33 77 UYUM ELK.SAN.TİC.LTD.ŞTİ. KOCAELİ-GEBZE 0 262 646 24 71 KONYA ŞANLIURFA ALTESAN ELK.SAN.TİC.LTD.ŞTİ. ŞANLIURFA 0 414 313 07 00 TOKAT TURHAL ENERJİ PANO İMALAT TAAHÜT SAN TİC LTD ŞTİ TOKAT-TURHAL 0 356 275 13 40 YALÇIN ELK.İNŞ.TES.LTD.ŞTİ. TOKAT 0 356 214 50 00 KONYA ENERJİ MLZ.TİC.SAN.LTD.ŞTİ. KONYA 0 332 345 09 00 KONYA EMEK ELEKTRİK MÜH.MİM.SAN.TİC.LTD.ŞTİ. KONYA 0 332 248 99 49 YENİ YILDIRIM ELEKTRİK SAN.TİC.LTD.ŞTİ. KONYA 0 332 345 12 10 UŞAK KARAMAN BANAZ ACAR ELK.LTD.ŞTİ. UŞAK-BANAZ 0 276 315 11 46 KONYA ENERJİ MLZ.TİC.SAN.LTD.ŞTİ. KARAMAN 0 338 214 99 29 VAN KÜTAHYA ALİ YAKUT İNŞ.MÜH.ELK.SAN VE TİC.LTD.ŞTİ VAN-0 432 216 17 88 AKIM ELEKTRİK "RAMAZAN DURSUN" KÜTAHYA 0 274 231 89 07 BÜYÜKALPLER GIDA HAY. ELEKTRİK TİCARET SAN.A.Ş. KÜTAHYA 0 274 216 26 94 KRC ELEKTROMARKET SAN.TİC. A.Ş. KÜTAHYA 0274 226 13 00 PAŞAOĞLU ELK. LTD.ŞTİ KÜTAHYA 0 274 212 48 00 AYCAN ELK.LTD.ŞTİ. YALOVA 0 226 814 42 32 ERTURAN İNŞ.GIDA TAŞ.SAN.TİC.LTD.ŞTİ. YALOVA 0 226 461 25 55 ÜMELSAN ELK.SAN.TİC.LTD.ŞTİ. YALOVA 0 226 812 18 29 TRABZON KARADENİZ ELEKTRO MAR. ELK.LTD.ŞTİ. TRABZON 0 462 325 10 15 YALOVA MALATYA ZONGULDAK DOĞAN ATEŞ ELK. LTD.ŞTİ. MALATYA 0 422 323 51 13 BARIŞ ELEKTRİK ELEKTRONİK-AHMET ALİ KAYA ZONGULDAK 0 372 251 30 00 İSLAMOĞLU ELEKTRİK "ÖZCAN İSLAMOĞLU" ZONGULDAK-EREĞLİ 0 372 312 46 90 MANİSA KRC ELEKTROMARKET SAN.TİC. A.Ş. MANİSA 0 236 236 33 79 ÇAĞDAŞ ELK. "CEMİL KIRLIDOĞ" MANİSA / AKHİSAR 0 236 414 85 08 FEN ELEKTRİK "H.HİLMİ ÖNER TES.BOB.PANO SAN. MANİSA -TURGUTLU 0 236 313 34 98 bayilerimiz satış noktalarımız lu t u m yıl l ar.. .
