1 UZAY TEKNOLOJİLERİ ARAŞTIRMA ENSTİTÜSÜ İlan No: TBTK

Transkript

UZAY TEKNOLOJİLERİ ARAŞTIRMA ENSTİTÜSÜ
İlan No: TBTK.UZAY/2015-1
1.
Referans Kodu: UZAY.2015-1-AR-001/ AR-GE Personeli (Araştırmacı):
İş Tanımı ve Özellikleri
Uydu projelerinde Güç Üretim, Depolama, Düzenleme ve Dağıtım Birimlerinin analiz ve
tasarımını gerçekleştirecek, sorumluluğu altındaki elektronik birimlerin üretilmesinde ve
testlerinde aktif rol alacak, Uydu Entegrasyon, Fırlatma ve Yörünge Operasyonlarına destek
verecek Güç Elektroniği konusunda tecrübeli Elektronik Tasarım Mühendisleri istihdam
edilecektir.
İstihdam Edilecek Personel Sayısı: 4
Personelin Görev Yapacağı Şehir: Ankara
Adaylarda Aranacak Özel Koşullar
a)
Yükseköğretim Kurumlarının en az dört yıllık lisans eğitimi veren Elektrik-Elektronik
Mühendisliği, Elektronik ve Haberleşme Mühendisliği, Elektronik Mühendisliği, Elektrik
Mühendisliği bölümlerinden birini bitirmiş olmak.
b)
Güç Elektroniği konusunda en az 2 (iki) yıl mesleki tecrübeye sahip olmak,
Tercih Edilen Nitelikler: Analog ve Güç Sistemleri (Tercihen Güneş Paneli-Pil
Sistemleri) Tasarımı konusunda bilgili, özellikle Anahtarlamalı Güç Kaynakları (SMPS)
Topolojilerine hakim olmak, Şematik ve Baskı Devre Tasarımı konularında bilgi sahibi
olmak, ilgili Tasarım ve Analiz Araçlarının ve Güç Elektroniği test cihazlarının kullanımı
konusunda deneyimli olmak, Güç Elektroniği konusunda lisansüstü eğitimini tamamlamış
ya da sürdürüyor olmak.
2.
Uydu projelerinde Güç Üretim, Depolama, Düzenleme ve Dağıtım Birimlerinin analiz ve
tasarımına destek verecek, elektronik birimlerin üretilmesini takip edecek ve testlerini
gerçekleştirecek, Uydu Entegrasyon, Fırlatma ve Yörünge Operasyonlarında aktif rol alacak
Elektronik Tasarım Mühendisleri istihdam edilecektir.
1
a)
Mühendisliği, Elektronik ve Haberleşme Mühendisliği, Elektronik Mühendisliği veya
Elektrik Mühendisliği bölümlerinden birini bitirmiş veya 2015 Bahar Dönemi sonunda
bitirebilecek durumda olmak.
Tercih Edilen Nitelikler: Analog Devreler, Anahtarlamalı Güç Kaynakları (SMPS),
Şematik ve Baskı Devre Tasarımları ile ilgili ön bilgiye sahip olmak, Güç Elektroniği
dersleri almış olmak.
3.
Uydu projelerinde, Elektronik Devre ve/veya FPGA Tabanlı Mimarı Tasarımı, Simülasyonu,
Doğrulanması ve Testlerinde, görev almak, tüm tedarik ve üretim süreçlerini takip etmek,
sorumlu olduğu işe ilişkin olarak üretilmesi gereken her türlü dokümantasyonu hazırlamak,
Uydu Entegrasyon faaliyetlerine katılmak üzere Elektronik Devre Tasarım Mühendisi olarak
çalıştırılacak Elektronik Donanım Mühendisleri istihdam edilecektir.
a)
Tercih Edilen Nitelikler: Elektronik Devre Tasarım Mühendisi olarak istihdam edilecek
adaylarda; Şematik - PCB seviyesi Devre Ve Sistem Tasarımı konularında bilgi sahibi
olmak, ilgili tasarım araçlarını kullanabiliyor olmak, Donanım Tasarımı ve Hata
Ayıklama konularında bilgi sahibi olmak, Bilgisayar, İşlemci Mimarileri ve Arayüzleri
konularında bilgi sahibi olmak, Bellek Birimleri konusunda bilgi sahibi olmak. FPGA
Tabanlı Sayısal Tasarım, Simülasyon ve Hata Ayıklama konularında bilgi sahibi olmak,
VHDL ve/veya Verilog Donanım Tanımlama Dilleri ile ilgili bilgi sahibi olmak ve tüm
adaylar için ilgili alanlarda lisansüstü öğrenim yapmış veya yapıyor olmak. Sayısal
Elektronik veya Mantıksal Devre Tasarımı (Logic Design) ile ilgili dersleri almış olmak.
4.
Uydu projelerinde, Elektronik Devre Tasarımı, Simülasyonu, Doğrulanması ve Testlerinde
görev almak; tüm Tedarik Ve Üretim Süreçlerini takip etmek; sorumlu olduğu işe ilişkin
olarak üretilmesi gereken her türlü dokümantasyonu hazırlamak; Uydu Entegrasyon
2
Faaliyetlerine katılmak üzere Elektronik Devre Tasarım Mühendisi olarak çalıştırılacak
tecrübeli Elektronik Donanım Mühendisleri istihdam edilecektir.
a)
Elektrik Mühendisliği bölümlerinden birini bitirmiş olmak.
b)
Şematik - PCB Seviyesi Devre ve Sistem Tasarımı konularında veya Sayısal ve Analog
Elektronik veya Mantıksal Tasarım (Logic Design) konularında en az 2 (iki) yıl mesleki
tecrübeye sahip olmak ve ilgili tasarım araçlarını kullanabiliyor olmak.
Tercih Edilen Nitelikler: VHDL ve/veya Verilog Donanım Tanımlama Dilleri
konusunda tecrübe sahibi olmak, Uydu Sistemlerinde yer alan donanımların veriyolları
(MIL-STD-1553, CAN, SpaceWire v.b) ve haberleşme ortamları hakkında tecrübe sahibi
olmak, alanıyla ilgili yüksek lisans yapmış veya yapıyor olmak. DSP/FPGA içeren
Elektronik Devrelerin Şematik ve Çok Katlı Baskı Devre Tasarımı konusunda tecrübe
sahibi olmak.
5.
Uydu projelerinde, FPGA Tabanlı Sayısal Devrelerin Tasarımı, Simülasyonu, Doğrulanması
ve Testlerinde görev almak, tüm Tedarik ve Üretim Süreçlerini takip etmek, sorumlu olduğu
işe ilişkin olarak üretilmesi gereken her türlü dokümantasyonu hazırlamak, Uydu Entegrasyon
Faaliyetlerine katılmak üzere Sayısal Tasarım Mühendisi olarak çalıştırılacak tecrübeli
Elektronik Mühendisleri istihdam edilecektir.
a)
Elektrik Mühendisliği bölümlerinden birini bitirmiş olmak.
b)
FPGA Tabanlı Sayısal Tasarım, Simülasyon ve Hata Ayıklama, Verilog ve/veya VHDL
Donanım Tanımlama Dilleri konularında veya Sayısal Elektronik ve Mantıksal Tasarım
(Logic Design) konularında en az 2 (iki) yıl mesleki tecrübeye sahip olmak.
Tercih Edilen Nitelikler: Bilgisayar Mimarileri, Şematik - PCB Seviyesi Devre ve
Sistem Tasarımı konularında tecrübeli olmak, ilgili tasarım araçlarını kullanabiliyor
3
olmak, Uydu Sistemlerinde yer alan donanımların veriyolları (MIL-STD-1553, CAN,
SpaceWire vb.) ve haberleşme ortamları hakkında bilgi sahibi olmak ve ilgili alanlarda
lisansüstü öğrenim yapmış veya yapıyor olmak.
6.
Uydu projelerinde, Uydu Haberleşme Sistemlerine yönelik olarak Radyo Frekansı,
Mikrodalga Devre ve Sistem Tasarımını, Ölçümlerini ve Entegrasyonunu yapmak üzere
Mikrodalga Haberleşme Mühendisi istihdam edilecektir.
İstihdam Edilecek Personel Sayısı
Personelin Görev Yapacağı Şehir
:1
: Ankara
7.
a)
Yükseköğretim Kurumlarının en az dört yıllık lisans eğitimi veren aşağıda belirtilen veren
Elektrik-Elektronik Mühendisliği, Elektronik Haberleşme Mühendisliği, Elektronik
Mühendisliği bölümlerinden birini bitirmiş olmak.
b)
Radyo Frekans Devre ve Sistem Tasarımı konusunda en az 2 (iki) yıl mesleki tecrübeye
sahip olmak, RF Tasarım ve Benzetim Araçlarını (AWR Microwave Office ve/veya ADS,
CST ve/veya HFSS) kullanabilen, RF ve Mikrodalga Devrelerin Şematik ve Baskı Devre
(PCB) Tasarımı konusunda tecrübe sahibi, İşaret Üreteci, Spektrum Analizör, Network
Analizör gibi ölçüm cihazlarını kullanarak RF ve mikrodalga devrelerin testlerini
yapabilecek, tercihen lisans/yüksek lisans eğitiminde RF ve Mikrodalga temelli dersleri
almış olmak.
Uydu projelerinde, Uydu Uçuş Bilgisayarı Uygulama Yazılımları veya Yer İstasyonu
Yazılımlarının geliştirilmesinde görev almak; sorumlu olduğu yazılım biriminin tasarımını
yapmak ve gerçeklemek, Yazılımın Birim ve Entegrasyon Testlerini Gerçekleştirmek,
Doğrulama ve Geçerleme sonucunda ortaya çıkan uygunsuzlukları gidermek, Yazılım
Süreçleri dahilinde üretilmesi gereken dokümantasyonu hazırlamak, Yazılım Süreçlerine
destek vermek üzere Yazılım Mühendisleri istihdam edilecektir.
a)
Mühendisliği, Elektronik ve Haberleşme Mühendisliği, Elektronik Mühendisliği, Yazılım
4
Mühendisliği, Kontrol Mühendisliği, Bilgisayar Mühendisliği bölümlerinden birini
bitirmiş veya 2015 Bahar Dönemi sonunda bitirebilecek durumda olmak.
Tercih Edilen Nitelikler: Uçuş Bilgisayarı Uygulama Yazılımları kapsamında işe
alınacak adaylar için, C/C++ ile Programlama Deneyimine sahip olmak, Linux ve GNU
araçları konusunda deneyimli olmak, gerçek zamanlı İşletim Sistemlerinde (RTOS)
Uygulama Yazılımı Geliştirme konusunda deneyim sahibi olmak, Yer istasyonu
Yazılımları kapsamında işe alınacak adaylar için, Java ile Yazılım Geliştirme, Kullanıcı
Arayüzü Geliştirme, Donanım Haberleşme Protokolleri, Python ile Yazılım Geliştirme,
Veritabanı konularında deneyim sahibi olmak.
8.
Uydu projelerinde, Uydu Uçuş Bilgisayarı Uygulama Yazılımlarının geliştirilmesinde görev
almak; sorumlu olduğu yazılım biriminin tasarımını yapmak ve gerçeklemek, Yazılımın Birim
ve Entegrasyon Testlerini gerçekleştirmek, doğrulama ve geçerleme sonucunda ortaya çıkan
uygunsuzlukları gidermek, yazılım süreçleri dahilinde üretilmesi gereken dokümantasyonu
hazırlamak, yazılım süreçlerine destek vermek üzere tecrübeli Gömülü Yazılım Mühendisleri
istihdam edilecektir.
a)
Mühendisliği, Bilgisayar Mühendisliği bölümlerinden birini bitirmiş olmak.
b)
C/C++ ile Gerçek Zamanlı İşletim Sistemlerinde (RTOS) Uygulama Yazılımı Geliştirme
konusunda en az 2 (iki) yıl mesleki tecrübeye sahip olmak.
Tercih Edilen Nitelikler: Linux ve GNU araçları konusunda deneyimli olmak; RTEMS
İşletim Sistemi konusunda tecrübe sahibi olmak
9.
Uydu Projelerinde, Uydu Yer İstasyonu Yazılımlarının Geliştirilmesinde görev almak;
sorumlu olduğu yazılım biriminin tasarımını yapmak ve gerçeklemek, Yazılımın Birim ve
Entegrasyon Testlerini gerçekleştirmek, Doğrulama ve Geçerleme sonucunda ortaya çıkan
uygunsuzlukları gidermek, Yazılım Süreçleri dahilinde üretilmesi gereken dokümantasyonu
hazırlamak, Yazılım Süreçlerine destek vermek üzere tecrübeli Yazılım Mühendisleri istihdam
edilecektir.
5
a)
Mühendisliği, Kontrol Mühendisliği, Bilgisayar Mühendisliği bölümlerinden birini
bitirmiş olmak.
b)
Java ile Yazılım Geliştirme konusunda en az 2 (iki) yıl mesleki tecrübeye sahip olmak.
Tercih Edilen Nitelikler: Kullanıcı Arayüzü Geliştirme, Donanım Haberleşme
Protokolleri, Ağ Haberleşme Protokolleri, OSGI Altyapısı, Eclipse RCP Platformu,
Python ile Yazılım Geliştirme, Veritabanı konularında deneyim sahibi olmak.
10. Referans Kodu: UZAY.2015-1-AR-010/ AR-GE Personeli (Araştırmacı):
Uydu ve Uzay projelerinde, 3 Boyutlu modelleme araçlarını kullanarak mekanik tasarım
faaliyetlerini yürütmek, üretim ve montaj resimlerini hazırlamak; Uydu/Uzay yapılarının ve alt
sistemlerinin sonlu elemanlar modelini hazırlamak, yapısal analizlerini gerçekleştirmek, analiz
raporlarını hazırlamak; Mekanik üretim takibi yapmak ve mekanik entegrasyon faaliyetlerini
yürütmek; ilgili ECSS, MIL-STD standartlarına göre mekanik testleri (titreşim, akustik, şok
vb.) planlamak, uygulamak ve raporlamak üzere Yapısal Tasarım Mühendisleri istihdam
edilecektir.
a)
Yükseköğretim Kurumlarının en az dört yıllık lisans eğitimi veren Makine Mühendisliği,
Havacılık ve/veya Uzay Mühendisliği, Uçak Mühendisliği bölümlerinden birini bitirmiş
olmak.
b)
CAD yazılımları kullanarak mekanik tasarım ve/veya sonlu eleman analiz yazılımlarını
kullanarak yapısal analiz ve/veya teknik resim, boyut ve geometrik toleranslandırma
ve/veya katı mekaniği ve mekanik titreşim konularında en az 2 (iki) yıl mesleki tecrübeye
sahip olmak.
Tercih Edilen Nitelikler: Catia veya Solidworks tasarım yazılımlarını kullanabiliyor
olmak; Ansys veya MSC Patran/Nastran analiz yazılımlarını kullanabiliyor olmak; Sonlu
elemanlar teorisi, kompozit yapılar, Uydu ve Uzay aracı yapıları ve mekanizmalar
konusunda bilgi sahibi olmak; Savunma sanayi projelerinde elektronik kutulama ve
mekanik tasarım faaliyetleri gerçekleştirmiş olmak.
6
Uydu ve Uzay projelerinde, Isıl tasarım ve ısıl analiz faaliyetleri yürütmek; Uydu/Uzay
yapılarının ısıl matematiksel modellerini hazırlamak, ısıl analizlerini gerçekleştirmek ve analiz
raporlarını hazırlamak; ilgili ECSS, MIL-STD standartlarına göre çevresel testleri (Isıl
denge/döngü, Isıl vakum, vb.) planlamak, uygulamak ve raporlamak üzere Isıl Tasarım
Mühendisi istihdam edilecektir.
a)
Havacılık ve/veya Uzay Mühendisliği, Uçak Mühendisliği bölümlerinden birini bitirmiş
olmak.
b)
Isıl Tasarım, Isıl Analiz ve Akışkanlar Dinamiği yazılımlarını kullanarak ısıl tasarım ve
ısıl analiz yapabiliyor olmak; Isı transferi teorisi konusunda en az 2 (iki) yıl mesleki
tecrübeye sahip olmak.
Tercih Edilen Nitelikler: MSC Patran, MSC Sinda, Thermica, ESATAN, ESARAD,
TSS veya Thermal Desktop yazılımlarını kullanabiliyor olmak; Isı borusu ve ısı
eşanjörleri konusunda bilgi sahibi olmak; Uydu ve Uzay araçlarının ısıl tasarımı
konusunda bilgi sahibi olmak; Savunma sanayi projelerinde elektronik soğutma ve ısıl
tasarım faaliyetleri gerçekleştirmiş olmak.
Uydu projelerinde, Yer İstasyonu ve Yer Elektrik Destek Ekipmanı Donanımlarını geliştirmek
ve testlerinde görev almak, bu kapsamda yeni geliştirilecek Alt Sistemleri veya Modülleri
tasarlamak, ilgili donanımların Üretim, Entegrasyon ve Test Faaliyetlerini yürütmek, sorumlu
olduğu Alt Sistem veya Modüle ilişkin olarak ihtiyaç duyulan her türlü dokümantasyonu
hazırlamak ve Donanım Geliştirme ve Destek Süreçleri kapsamında üzerine düşen diğer
sorumlulukları yerine getirmek üzere Donanım Mühendisleri istihdam edilecektir.
a)
Yükseköğretim Kurumlarının en az dört yıllık lisans eğitimi veren Elektrik Elektronik
7
Tercih Edilen Nitelikler: Donanım Geliştirme (Mikrokontrölör veya FPGA Tabanlı
Tasarım, PCB Çizimi) tecrübesine sahip olmak, Sistem Mühendisliği süreçlerine aşina
olmak.
Uydu Projelerinde, Uydu Yönelim ve Yörünge Belirleme ve Kontrol Algoritmalarının
Tasarlanması, Yörüngelerinin Hesaplanması, Uydu Görev Analiz ve Tasarımının yapılması ve
hâlihazırdaki sistemlerin iyileştirilmesi için Yönelim, Yörünge Mekaniği ve Sistem
Mühendisliği konularında araştırma yapmak ve Algoritma geliştirmek, geliştirilen
Algoritmaların C ve/veya C++ ve/veya Java ile mevcut Yazılım Sistemlerinde çalıştırılmak
üzere kodlamasını yapmak ve üretilen kodların birim testlerini hazırlamak üzere Yönelim ve
Yörünge Kontrol Mühendisleri istihdam edilecektir.
a)
Yükseköğretim Kurumlarının en az dört yıllık lisans eğitimi veren Havacılık ve Uzay
Mühendisliği, Uzay Mühendisliği, Uçak Mühendisliği, Astronomi, Fizik, Makine
Mühendisliği, Kontrol Mühendisliği, Mekatronik Mühendisliği veya Matematik
bölümlerinden birini bitirmiş veya 2015 Bahar Dönemi sonunda bitirebilecek durumda
olmak. (Denkliği yetkili makamlarca kabul edilen yurtdışındaki Yükseköğretim
Kurumları dahil)
Tercih Edilen Nitelikler: Uydu Sistemleri, Yörünge Mekaniği, Hamiltonian Sistemler,
Kontrol Teorisi bilgisine sahip olmak, Kestirim Teorisi bilgisine sahip olmak, Dinamik
Sistemlerin Modellenmesi konusunda bilgi sahibi olmak, Kalman Filtreleri ile Sayısal
Modelleme/Entegrasyon ve Optik Sistemler konuları ile MATLAB, C, C++, C# veya
Java Programlama Dilleri alanlarında bilgi sahibi olmak.
Uydu Projelerinde, Uydu Yörüngelerinin Hesaplanması, Analiz ve Tasarımının Yapılması Ve
Hâlihazırdaki Sistemlerin İyileştirilmesi için Yörünge Mekaniği konusunda araştırma yapmak
ve Algoritma geliştirmek; geliştirilen Algoritmaların Java ile mevcut Yazılım Sisteminde
çalıştırılmak üzere kodlamasını yapmak ve üretilen kodların birim testlerini hazırlamak üzere
AR-GE Personeli istihdam edilecektir.
8
a)
Yükseköğretim Kurumlarının en az dört yıllık lisans eğitimi veren Astronomi, Fizik,
Fizik Mühendisliği, Havacılık ve Uzay Mühendisliği, Uzay Mühendisliği, Uçak
Mühendisliği, Makine Mühendisliği, Mekatronik Mühendisliği, Matematik
bölümlerinden birini bitirmiş olmak.
b)
Yörünge Mekaniği konusunda en az 3 (üç) yıl mesleki tecrübeye sahip olmak,
Tercih Edilen Nitelikler: Uydu Sistemleri, Yörünge Mekaniği, Hamiltonian Sistemler,
Kalman Filtreleri ile Sayısal Modelleme/Entegrasyon ve Optik Sistemler konuları ile
MATLAB, C, C++, C# veya Java programlama dilleri alanlarında bilgi sahibi olmak.
15. Referans Kodu: UZAY.2015-1-AR-015 / AR-GE Personeli (Araştırmacı):
Uydu Projelerinde, Güvenilirlik (Reliability) ve Emniyet (Safety) faaliyetlerini yürütmek;
konu ile ilgili Ar-Ge, Gereksinim, Planlama, Ürün Teminatı, Analiz, Test, Raporlama,
İyileştirme vb. çalışmaları gerçekleştirmek ve diğer ilgili etkinlikleri yerine getirmek üzere
Güvenilirlik ve Emniyet Mühendisi istihdam edilecektir.
a)
Mühendisliği, Elektronik ve Haberleşme Mühendisliği, Elektronik Mühendisliği
b)
Alanında en az 2 (iki ) yıl mesleki tecrübeye sahip olmak,
Tercih Edilen Nitelikler: Elektronik sistem devre şemalarını, blok diyagramlarını ve
devre elemanlarını yorumlayabilmek; Uydu ve uzay teknolojileri konusunda bilgi sahibi
olmak; Güvenilirlik ve/veya Emniyet konularında tecrübe sahibi olmak; Güvenilirlik
ve/veya Emniyet program planlarını hazırlamış olmak; Konu ile ilgili yazılımlara
(ReliaSoft vb.) ve standartlara (ECSS-Q-ST-30C, ECSS-Q-ST-40C, MIL-HDBK-217F,
MIL-STD-882E, MIL-HDBK-781 vb.) hâkim olmak; Konu ile ilgili analizleri
(Güvenilirlik Tahmini, FMECA vb.) daha önce yürütmüş olmak.
9
Uydu projelerinde, Dinamik sistemlerin modellenmesi ve benzetimi konusunda araştırma
yapmak ve Algoritma geliştirmek; geliştirilen Algoritmaların MATLAB&Simulink ile
benzetim ortamının oluşturulması ve üretilen kodların birim testlerini yapmak üzere AR-GE
Personeli istihdam edilecektir.
a)
Mühendisliği, Elektronik ve Haberleşme Mühendisliği, Elektronik Mühendisliği, Kontrol
Mühendisliği, Mekatronik Mühendisliği, Makine Mühendisliği, Havacılık ve Uzay
Mühendisliği, Uzay Mühendisliği, Uçak Mühendisliği bölümlerinden birini bitirmiş
olmak.
b)
Dinamik Sistem Modelleme, Kontrolcü ve Kestirimci Tasarımı ve Gömülü Yazılım
konusunda en az 3 (üç) yıl mesleki tecrübeye sahip olmak,
Tercih Edilen Nitelikler: MATLAB&Simulink, Simulink kod dönüştürme, C veya C++
programlama dilleri alanında ve gömülü yazılım konusunda bilgi sahibi olmak.
17. Referans Kodu: UZAY-2015-1-AR-017/ AR-GE Personeli (Araştırmacı):
Uydu projelerinde, Uydu Haberleşme Sistemlerine yönelik olarak haberleşme sistem tasarım,
tasarım doğrulama, test ve entegrasyonunu yapmak üzere Haberleşme Sistem Mühendisi
İstihdam Edilecek Personel Sayısı
Personelin Görev Yapacağı Şehir
:1
: Ankara
a)
Mühendisliği, Elektronik Haberleşme Mühendisliği, Elektronik Mühendisliği
bölümlerinden birini bitirmiş olmak
b)
Haberleşme sistem tasarımı ve sayısal sinyal işleme teknikleri konusunda en az 2 (iki) yıl
mesleki tecrübeye sahip olmak,
Tercih Edilen Nitelikler: MATLAB, C/C++, vb. yazılım araçlarını kullanarak
haberleşme sistem benzetim ve doğrulaması konusunda bilgi sahibi, AWR Visual System
Simulator, Mathworks Simulink, vb. yazılım araçlarını kullanarak haberleşme sistem
10
benzetim ve doğrulaması konusunda bilgi sahibi, İşaret Üreteci, Spektrum Analizör,
Osiloskop gibi ölçüm cihazlarını kullanarak haberleşme modüllerinin testlerini
yapabilecek, Lisans/yüksek lisans eğitiminde haberleşme/sinyal işleme opsiyonlu dersleri
almış olmak, Uydu haberleşme sistemleri konusunda bilgi sahibi olmak.
Uydu ve Uzay projelerinde, 3 Boyutlu modelleme araçlarını kullanarak mekanik tasarım
faaliyetlerini yürütmek, üretim ve montaj resimlerini hazırlamak; Uydu/Uzay yapılarının ve alt
sistemlerinin sonlu elemanlar modelini hazırlamak, yapısal analizlerini gerçekleştirmek, analiz
raporlarını hazırlamak; Mekanik üretim takibi yapmak ve mekanik entegrasyon faaliyetlerini
yürütmek; ilgili ECSS, MIL-STD standartlarına göre mekanik testleri (titreşim, akustik, şok
vb.) planlamak, uygulamak ve raporlamak üzere Mekanik Tasarım Mühendisi istihdam
edilecektir.
a)
Mekatronik Mühendisliği bölümlerinden birini bitirmiş olmak.
b)
Mekanizma tasarımı ve analizi ve/veya makine elemanları (dişli, rulman, vb. gibi)
tasarımı, kullanımı ve seçimi ve/veya boyut ve geometrik toleranslandırma konularında
en az 4 (dört) yıl mesleki tecrübeye sahip olmak.
Tercih Edilen Nitelikler: Catia veya Solidworks tasarım yazılımlarını kullanabiliyor
olmak; Ansys veya MSC Patran/Nastran analiz yazılımlarını kullanabiliyor olmak;
Mekanizma ve/veya makine elemanları tasarımı konularında lisansüstü öğrenim yapmış
veya yapıyor olmak.
Uydu Projelerinde, gereksinim analizi, sistem modellemesi ve tasarımı ile sistem mühendisliği
süreçlerinin iyileştirilmesi konularında çalışmak üzere Sistem Mühendisi istihdam edilecektir.
a)
Yükseköğretim Kurumlarının en az dört yıllık lisans eğitimi veren Havacılık ve Uzay
Mühendisliği, Uzay Mühendisliği, Uçak Mühendisliği, Makine Mühendisliği, Kontrol
11
Mühendisliği, Mekatronik Mühendisliği, Elektrik – Elektronik Mühendisliği, Elektronik
Mühendisliği, Elektronik veya Haberleşme Mühendisliği bölümlerinden birini bitirmiş
olmak.
b)
Sistem Mühendisliği alanında en az 2 (iki) yıl mesleki tecrübeye sahip olmak.
Tercih Edilen Nitelikler: Sistem Mühendisliği, Gereksinim tanımlama, analiz ve
doğrulama süreçleri, Mühendislik süreçlerinin tasarlanması, Sistem Modelleme ve Model
Tabanlı Sistem Mühendisliği konuları, Doors Gereksinim Yönetim Aracı ile MATLAB,
C, C++, C# veya Java Programlama ve SysML sistem modelleme dilleri alanlarında bilgi
sahibi olmak. Sistem Mühendisliği konusunda lisansüstü öğrenim yapmış olmak.
Uydu projelerinde, Simülasyonu, Doğrulanması ve Testlerinde görev almak, tüm tedarik ve
üretim süreçlerini takip etmek, sorumlu olduğu işe ilişkin olarak üretilmesi gereken her türlü
dokümantasyonu hazırlamak, Uydu Entegrasyon faaliyetlerine katılmak üzere Sayısal
Tasarım Mühendisi olarak çalıştırılacak Elektronik Mühendisi istihdam edilecektir.
a)
Mühendisliği bölümlerinden birini bitirmiş veya 2015 Bahar Dönemi sonunda
b)
Simülasyon ve Hata Ayıklama konularında bilgi sahibi olmak, Verilog ve/veya VHDL
Donanım Tanımlama Dilleri ile ilgili bilgi sahibi olmak, Sayısal Elektronik veya
Mantıksal Devre Tasarımı (Logic Design) ile ilgili dersleri almış olmak.
Tercih Edilen Nitelikler: Sinyal işleme uygulamaları konusunda tecrübe sahibi olmak,
sinyal işleme alanlarında ders almış veya lisansüstü öğrenim yapmış veya yapıyor olmak,
ilgili tasarım ve analiz araçlarını (Matlab, Simulink, vb) kullanabiliyor olmak.
ve Testlerinde görev almak, tüm Tedarik Ve Üretim Süreçlerini takip etmek, sorumlu olduğu
Faaliyetlerine katılmak üzere Sayısal Tasarım Mühendisi olarak çalıştırılacak tecrübeli
Elektronik Mühendisleri istihdam edilecektir.
12
a)
b)
FPGA Tabanlı Sayısal Tasarım, Simülasyon ve Hata Ayıklama, VHDL / Verilog
(Logic Design) konularında en az 2 (iki) yıl mesleki tecrübeye sahip olmak.
Tercih Edilen Nitelikler: Görüntü işleme ve görüntü sıkıştırma uygulamaları konusunda
tecrübe sahibi olmak, görüntü/sinyal işleme alanlarında ders almış veya lisansüstü
öğrenim yapmış veya yapıyor olmak, ilgili tasarım ve analiz araçlarını kullanabiliyor
olmak.
Faaliyetlerine katılmak üzere Sayısal Tasarım Mühendisi olarak çalıştırılacak Elektronik
a)
Mühendisliği bölümlerinden birini bitirmiş veya 2015 Bahar Dönemi sonunda
b)
Donanım Tanımlama Dilleri hakkında ve Sayısal Elektronik ve Mantıksal Tasarım (Logic
Design) konularında bilgi sahibi olmak.
Tercih Edilen Nitelikler: Sayısal haberleşme ve tabanbant sinyal işleme uygulamaları
konusunda tecrübe sahibi olmak, haberleşme/sinyal işleme alanlarında ders almış veya
lisansüstü öğrenim yapmış veya yapıyor olmak, ilgili tasarım ve analiz araçlarını (Matlab,
Simulink, vb) kullanabiliyor olmak.
13
Faaliyetlerine katılmak üzere Sayısal Tasarım Mühendisi olarak çalıştırılacak Elektronik
a)
bölümlerinden birini bitirmiş veya 2015 Bahar Dönemi sonunda bitirebilecek durumda
olmak.
b)
(Logic Design) konularında bilgi sahibi olmak.
Tercih Edilen Nitelikler: SAR sinyal işleme uygulamaları konusunda tecrübe sahibi
olmak, haberleşme/sinyal işleme alanlarında ders almış veya lisansüstü öğrenim yapmış
veya yapıyor olmak, ilgili tasarım ve analiz araçlarını kullanabiliyor olmak, sistem
mühendisliği faaliyetlerinde görev almış olmak.
Uydu Projelerinde, Uydu Görüntülerinin Ön İşlemesi, İyileştirilmesi, Radyometrik Düzeltmesi
ve Geometrik Düzeltmesi Yöntemlerini geliştirmek, Birim Testleri hazırlanmak, geliştirilen
Algoritmaları C++ dili ile uygulama olarak hazırlanmak üzere Mühendis istihdam edilecektir.
a)
Mühendisliği, Elektronik Mühendisliği, Elektronik ve Haberleşme Mühendisliği, Yazılım
Mühendisliği, Bilgisayar Mühendisliği bölümlerinden birini bitirmiş veya 2015 Bahar
Dönemi sonunda bitirebilecek durumda olmak.
14
Tercih Edilen Nitelikler: Örüntü Tanıma (Pattern Recognition), Görüntü İşleme ve
Bilgisayarlı Görme (Computer Vision) konularında bilgili olmak, MATLAB, MS Visual
Studio, OpenCV, GDAL, GIS/CBS, CUDA, Java, Python konularında bilgili olmak,
Bilişim Sistemleri veya Uzaktan Algılama ile ilgili programlarda lisansüstü eğitim
yapmış veya yapıyor olmak.
Uydu Projelerinde, Uydu Görüntülerinin Ön İşlemesi, İyileştirilmesi, Radyometrik Düzeltmesi
ve Geometrik Düzeltmesi Yöntemlerini geliştirilmek, Uydu Görüntü İşleme konusundaki
akademik ve bilimsel gelişmeleri takip etmek, mevcut yöntemleri optimize etmek, geliştirilen
Algoritmaları C++ dili ile uygulama olarak hazırlanmak üzere Mühendis istihdam edilecektir.
a)
Mühendisliği, Elektronik Mühendisliği, Elektronik ve Haberleşme Mühendisliği, Yazılım
Mühendisliği, Bilgisayar Mühendisliği bölümlerinden birini bitirmiş olmak.
b)
Görüntü İşleme alanında ve Open CV,MS Visual Studio ile C++ uygulama geliştirme
konusunda en az 2 (iki) yıl tercübeye sahip olmak,
Tercih Edilen Nitelikler: Örüntü Tanıma (Pattern Recognition),Görüntü İşleme ve
Bilgisayarlı Görme (Computer Vision) konularında bilgili olmak, MATLAB, GDAL,
GIS/CBS, CUDA, Java, Python konularında bilgili olmak, Bilişim Sistemleri veya
Uzaktan Algılama ile ilgili programlarda lisansüstü eğitim yapmış veya yapıyor olmak.
Hava Platformu Projelerinde, Hava Platformlarının Aerodinamik Analizlerini yapmak ve
gerekli Aerodinamik İyileştirmeleri önermek, Hava Platform Yapılarının Hesaplamalı
Akışkanlar Mekaniği Yöntemiyle Aerodinamik/Akışkanlar Mekaniği Analizleri
geçekleştirmek, yapılan hesapların Rüzgar Tüneli ile elde edilen test sonuçlarıyla
karşılaştırmak ve Rüzgar Tüneli Test Düzeneğini hazırlamak üzere Aerodinamik Analiz
15
a)
Yükseköğretim Kurumlarının dört yıllık lisans eğitimi veren, Havacılık ve Uzay
Mühendisliği, Uçak Mühendisliği, Uzay Mühendisliği bölümlerinden birini bitirmiş
olmak.
b)
Hesaplamalı Akışkanlar Mekaniği (CFD) konusunda tecrübe sahibi olmak ve CFD
Yazılımlarını (Fluent, Ansys vb.) kullanabiliyor olmak ve bu konularda en az 2 (iki) yıl
mesleki tecrübeye sahip olmak.
Tercih Edilen Nitelikler: Alanında yüksek lisans veya doktora derecesine sahip olmak.
Proje Kalite Yönetimi kapsamında, ilgili mevzuat, standart ve planlar doğrultusunda, uygun
süreç ve ürün niteliğinin sağlaması için gereken, Analiz, tanımlama, planlama, izleme,
kontrolü ve güvencenin sağlanması, İç Denetimlerin gerçekleştirilmesi, Uygunsuzlukların
tespit edilmesi, Düzeltici ve önleyici faaliyetlerin gerçekleştirilmesi, Ölçme ve Değerlendirme
ile ilgili kayıt ve raporlarını hazırlamak üzere AR-GE Personeli istihdam edilecektir.
a)
Yükseköğretim Kurumlarının dört yıllık lisans eğitimi veren, Mühendislik Fakültesi
bölümlerinden birini bitirmiş olmak,
b)
Proje Kalite Yönetimi, Ölçüm ve Değerlendirme, Süreç Yönetimi ve İyileştirme
çalışmaları kapsamında görev almış olmak ve bu çalışmalarda en az 3 (üç) yıl mesleki
tecrübeye sahip olmak,
Tercih Edilen Nitelikler: Proje Kalite Yönetimi süreç ve araçları (MS Project,
Primavera, IBM Rational, DOORS, SAP vb.) konularında eğitim, bilgi ve deneyim sahibi
olmak, ISO 9001:2008, CMMI Dev v1.3, ECSS, MİL-STD standartları üzerine eğitim,
bilgi ve deneyim sahibi olmak, İş Tanımı alanında yüksek lisans sahibi olmak, İş
Süreçleri Yönetimi, Süreç İyileştirme konularında eğitim, bilgi ve deneyim sahibi olmak,
Proje Yönetimi alanındaki temel kavramları konusunda eğitim ve bilgi sahibi olmak, MS
Office Programlarına hakim olmak.
Yürütülmekte olan projeler kapsamında yapılacak alımlar için yurtiçi veya yurtdışındaki
tedarik kaynaklarını belirlemek, maliyet analizleri ve fiyat araştırmaları yapmak, tedarik
16
süreçlerini ve tedarikçilerle olan ilişkileri yürütmek, alternatif malzeme ve tedarikçi
araştırması yapmak, tedarik süreçlerine ilişkin her türlü raporları hazırlamak, satınalma
süreçlerinin iyileştirilmesi ile ilgili çalışmalar yapmak, tedarik ve sözleşme yönetimi
konularında görev almak, proje süresince projenin mali planlar doğrultusunda yürütüldüğünü
takip etmek üzere Ar-Ge personeli istihdam edilecektir.
a)
Yükseköğretim kurumlarının en az dört yıllık lisans eğitimi veren Mühendislik, İktisadi
ve İdari Bilimler, İktisat, İşletme Fakültelerinin bölümlerinden birini bitirmiş olmak.
b)
Özellikle yurtdışı tedarik süreçleri ve proje bazlı alımlar konusunda en az 2 (iki) yıl
Tercih Edilen Nitelikler: MS Office programlarını ileri seviyede kullanabilmek, proje
yönetimi alanındaki temel kavramlar konusunda ve proje bütçe ve takvim takibi,
kurumsal kaynak planlama programları (SAP vb.) kullanımı konularında deneyim sahibi
olmak, süreç yönetimi ve tedarik yönetimi konusunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak.
Enstitüde yürütülen projelerde doküman, yazılım, donanım konfigürasyon faaliyetlerini
yürütmek üzere AR-GE Personeli istihdam edilecektir.
a)
Yükseköğretim kurumlarının en az dört yıllık lisans eğitimi veren, Üniversitelerin
Mühendislik Fakülteleri Bölümleri ile Fen-Edebiyat Fakültelerinin Fizik, Matematik,
Matematik-Bilgisayar, Bilgisayar Bilimleri ve İstatistik Bölümlerinden birini bitirmiş
olmak.
Tercih Edilen Nitelikler: Proje Yönetimi, donanım konfigürasyon yönetimi ve yazılım
konularında bilgi sahibi olmak. Konfigürasyon Yönetimi araçlarından en az biri ile ilgili
yönetici (admin) seviyesinde uzmanlık ve betik (script) yazma, sürekli entegrasyon
altyapısı oluşturma konularında bilgi sahibi olmak.
17
Görüntü işleme projesinde çalışmak üzere imge, video ve ses sıkıştırma, iyileştirme ve analiz
konularında algoritma tasarlamak ve C++ dilinde gerçekleştirmek üzere Mühendis istihdam
edilecektir.
a)
Mühendisliği, Elektronik ve Haberleşme Mühendisliği, Yazılım Mühendisliği veya
Bilgisayar Mühendisliği bölümlerinden birini bitirmiş veya 2015 Bahar Dönemi sonunda
b)
C++ ile yazılım gerçekleştirmiş olmak.
Tercih Edilen Nitelikler: Görüntü İşleme, Örüntü Tanıma ve Makine Öğrenmesi
konularında, Sayısal Görüntü İşleme veya benzeri ders almış, Linux kullanmış,
MATLAB ve Eclipse/CDT kullanmış olmak.
Yazılım geliştirme projesinde analiz, tasarım, gerçekleştirme, modül ve entegrasyon test
faaliyetlerine katılmak; yazılım modüllerinin doğrulama (test, gözden geçirmeler, vb.) ve
geçerleme faaliyetlerinde görev almak; gerçekleştirilmesinde görev aldığı yazılım birimlerine
ilişkin olarak doğrulama ve geçerleme faaliyetleri sonucunda ortaya çıkan uygunsuzlukları
gidermek; sorumlu olduğu modüle ilişkin olarak üretilmesi gereken her türlü dokümantasyonu
hazırlamak; kendisine atanan yazılım modülleri ile ilgili görevinin gerektirdiği yazılım destek
süreçleri kapsamında üzerine düşen diğer sorumlulukları yerine getirmek üzere Mühendis
a)
Yükseköğretim kurumlarının en az dört yıllık lisans eğitimi veren Bilgisayar
Mühendisliği, Yazılım Mühendisliği bölümlerinden birini bitirmiş olmak.
b)
Sistem analizi ve tasarımı konusunda bilgi sahibi olmak; gereksinim geliştirme
konusunda bilgi sahibi olmak; Gereksinim yönetimi araçlarında bilgi sahibi olmak; Linux
sistemleri hakkında bilgi sahibi olmak; Nesne tabanlı programlama dillerini (C++/Java)
18
ve teknolojilerini bilmek; SOA (XML Web services, SOAP vs.) bilgisine sahip olmak;
Tasarım şablonları (Design Pattern) hakkında bilgi sahibi olmak ve bu konularda en az 2
(iki) yıl mesleki tecrübeye sahip olmak,
Tercih Edilen Nitelikler: SVN, CVS, Source Safe, Clearcase gibi versiyon kontrol
sistemlerinden birisini kullanmış olmak, Nesne-yönelimli analiz, tasarım modelleme
(UML 2.0) programlama süreçleri hakkında bilgi sahibi olmak, OSGI mimarisi hakkında
bilgi sahibi olmak.
Yazılım geliştirme projesinde, yazılım modüllerinin doğrulama (test, gözden geçirmeler, vb.)
ve geçerleme faaliyetlerinde ve yazılım kalite güvence faaliyetlerinde görev alacak, Görev
alacağı projelerde CMMI-3 süreçlerine uygun dokümantasyonun (Test Planı, Test Senaryoları
v.b.) üretiminde rol alacak, birim, modül entegrasyon ve kullanıcı kabul testlerinde
koordinasyon ve uygulama görevleri alacak Ar-Ge Personeli istihdam edilecektir.
a)
Yükseköğretim Kurumlarının en az dört yıllık lisans eğitimi veren Endüstri Mühendisliği,
Bilgisayar Mühendisliği, Yazılım Mühendisliği, Bilişim Sistemleri bölümlerinden birini
bitirmiş olmak.
b)
CMMI süreçleri uygulama tecrübesine sahip olmak, Gereksinim yönetimi, test yönetimi
ve konfigürasyon yönetimi araçları konusunda çalışmış olmak ve bu konularda en az 5
(beş) yıl mesleki tecrübeye sahip olmak,
sistemlerinden birisini kullanmış olmak, yazılım test otomasyonu araçları hakkında bilgi
sahibi olmak.
faaliyetlerine katılmak; yazılım modüllerinin doğrulama (test, gözden geçirmeler, vb.) ve
geçerleme faaliyetlerinde görev almak; gerçekleştirilmesinde görev aldığı yazılım birimlerine
gidermek; sorumlu olduğu modüle ilişkin olarak üretilmesi gereken her türlü dokümantasyonu
hazırlamak; kendisine atanan yazılım modülleri ile ilgili görevinin gerektirdiği yazılım destek
süreçleri kapsamında üzerine düşen diğer sorumlulukları yerine getirmek üzere Mühendis
19
a)
Mühendisliği, Bilgisayar Mühendisliği, Yazılım Mühendisliği, Bilişim Sistemleri
b)
Linux üzerinde geliştirme yapmış olmak, Linux sistem yönetimi konusunda deneyim
sahibi olmak, Çalıştığı projelerde ağırlıklı olarak nesne tabanlı programlama dillerini
(C++/Java) ve teknolojilerini kullanmış olmak, MPI, Hadoop vb. ile paralel programlama
bilgisine sahip olmak, SOA (XML Web services, SOAP vs.) bilgisine sahip olmak,
Tasarım şablonları (Design Pattern) hakkında bilgi sahibi olmak, Hbase konusunda bilgi
sahibi olmak, Tomcat, JBOSS, Glassfish, vb. sunucularda deneyim sahibi olmak, http,ftp
vb internet protokolleri hakkında bilgi sahibi olmak, Sunucu Profilleme, performans
iyileştirme çalışmaları yapmış olma ve bu konularda en az 5 (beş) yıl mesleki tecrübeye
sahip olmak,
sistemlerinden birisini kullanmış olmak, Nesne-yönelimli analiz, tasarım modelleme
(UML 2.0) programlama süreçleri hakkında bilgi sahibi olmak, OSGI mimarisi hakkında
bilgi sahibi olmak.
34. Referans Kodu: UZAY.2015-1-AR-034/ AR-GE Personeli (Araştırmacı)
faaliyetlerine katılmak, yazılım modüllerinin doğrulama (test, gözden geçirmeler, vb.) ve
geçerleme faaliyetlerinde görev almak, gerçekleştirilmesinde görev aldığı yazılım birimlerine
gidermek, sorumlu olduğu modüle ilişkin olarak üretilmesi gereken her türlü dokümantasyonu
hazırlamak, kendisine atanan yazılım modülleri ile ilgili görevinin gerektirdiği yazılım destek
süreçleri kapsamında üzerine düşen diğer sorumlulukları yerine getirmek üzere Yazılım
Geliştirme Mühendisi istihdam edilecektir.
a)
Mühendisliği, Elektronik ve Haberleşme Mühendisliği, Elektronik Mühendisliği,
20
Tercih Edilen Nitelikler: İyi derecede C++ deneyimine sahip olmak, Veri Madenciliği
konusunda, Paralel Hesaplama, Yüksek Performanslı Hesaplama konularında, C/C++ ve
Java programlama dilleri ile iyi derecede nesne tabanlı yazılım geliştirme bilgisine sahip
olmak, matematik ve Linux altyapısı güçlü olmak. SVN, CVS, Source Safe, Clearcase
gibi versiyon kontrol sistemlerinden, Eclipse, NetBeans vs. gibi geliştirme ortamlarını
kullanmış olmak. Tasarım şablonları (Design Pattern) hakkında, Nesne-yönelimli analiz,
tasarım modelleme (UML 2.0) programlama süreçleri hakkında bilgi sahibi olmak.
Yazılım geliştirme projesinde tasarım, gerçekleştirme, modül ve entegrasyon test
faaliyetleriyle ilgili olarak kendisine verilen görevleri yerine getirmek, yazılım modüllerinin
doğrulama (test, gözden geçirmeler, vb.) ve geçerlik faaliyetlerinde görev almak,
gerçekleştirilmesinde görev aldığı yazılım birimlerine ilişkin olarak doğrulama ve geçerlik
faaliyetleri sonucunda ortaya çıkan uygunsuzlukları gidermek; sorumlu olduğu modüle ilişkin
olarak üretilmesi gereken her türlü dokümantasyonu hazırlamak, kendisine atanan yazılım
modülleri ile ilgili görevinin gerektirdiği yazılım destek süreçleri kapsamında üzerine düşen
diğer sorumlulukları yerine getirmek üzere Sunucu/Arayüz Yazılım Geliştirme Mühendisi
a)
b)
İyi derecede Java Programlama bilgisine sahip olmak, Java ile sunucu yazılımları
geliştirme deneyimine sahip olmak, iyi derecede nesne tabanlı yazılım geliştirme bilgisine
sahip olmak, Linux altyapısı güçlü olmak, matematik altyapısı güçlü olmak, grup
çalışmasına yatkın olmak.
Tercih Edilen Nitelikler: Multi-thread programlama deneyimine sahip olmak, iyi
derecede Java deneyimine sahip olmak, Veri Madenciliği konusunda bilgi sahibi olmak,
SVN, CVS, Source Safe, Clearcase gibi versiyon kontrol sistemlerinden birisini
kullanmış olmak, Eclipse, NetBeans vs. gibi geliştirme ortamlarını kullanmış olmak,
Tasarım şablonları (Design Pattern) hakkında bilgi sahibi olmak, Nesne-yönelimli analiz,
tasarım modelleme (UML 2.0) programlama süreçleri hakkında bilgi sahibi olmak.
21
Yazılım geliştirme projesinde tasarım, gerçekleştirme, modül ve entegrasyon test
faaliyetleriyle ilgili olarak kendisine verilen görevleri yerine getirmek; yazılım modüllerinin
doğrulama (test, gözden geçirmeler, vb.) ve geçerlik faaliyetlerinde görev almak;
gerçekleştirilmesinde görev aldığı yazılım birimlerine ilişkin olarak doğrulama ve geçerlik
faaliyetleri sonucunda ortaya çıkan uygunsuzlukları gidermek; sorumlu olduğu modüle ilişkin
olarak üretilmesi gereken her türlü dokümantasyonu hazırlamak; kendisine atanan yazılım
modülleri ile ilgili görevinin gerektirdiği yazılım destek süreçleri kapsamında üzerine düşen
diğer sorumlulukları yerine getirmek üzere Dağıtık Hesaplama Yazılım Geliştirme Mühendisi
a)
b)
Dağıtık Hesaplama, Yüksek Performanslı Hesaplama konularında bilgi sahibi olmak,
Hadoop, MPI bilgisine sahip olmak, dağıtık cluster sistemlerinde bilgi sahibi olmak,
C/C++ ve Java programlama dilleri ile iyi derecede nesne tabanlı yazılım geliştirme
bilgisine sahip olmak, matematik altyapısı güçlü olmak, Linux altyapısı güçlü olmak,
grup çalışmasına yatkın olmak.
Tercih Edilen Nitelikler: High Performance Computing (HPC), Dağıtık İşleme
alanlarında bilgi sahibi olmak, büyük veri tecrübesine sahip olmak, iyi derecede C++
deneyimine sahip olmak, Veri Madenciliği konusunda bilgi sahibi olmak, SVN, CVS,
Source Safe, Clearcase gibi versiyon kontrol sistemlerinden birisini kullanmış olmak,
Eclipse, NetBeans vs. gibi geliştirme ortamlarını kullanmış olmak, Tasarım şablonları
(Design Pattern) hakkında bilgi sahibi olmak, Nesne-yönelimli analiz, tasarım modelleme
(UML 2.0) programlama süreçleri hakkında bilgi sahibi olmak.
Uydu projelerinde kullanılacak aktif-pasif elektronik devre elemanları, baskılı devre kartları,
elektronik bileşen, lehim malzemeleri ve diğer yüksek teknoloji elektronik devre
elemanlarının belirlenmesi, seçimi ve tedariği süreçlerinde aktif rol oynayacak ayrıca
elektronik malzeme kütüphanesi kurulumunu ve uluslararası bilgi bankaları ile bu
kütüphanenin koordinasyonunu gerçekleştirecek nitelikte Malzeme Tespit ve Takip Mühendisi
22
a)
Mühendisliği, Elektronik ve Haberleşme Mühendisliği, Elektronik Mühendisliği, Fizik ve
Fizik Mühendisliği bölümlerinden birini bitirmiş olmak.
b)
Elektronik üretim, montaj, tasarım, malzeme tespiti konularında en az 5 (beş) yıl mesleki
tecrübeye sahip olmak.
c)
IPC-A-600 ve IPC-A-610 standartlarından asgari 1 tanesinden yada Avrupa Uzay Ajansı
(ESA) ECSS-Q-ST-08, ECSS-Q-ST-18, ECSS-Q-ST-26, ECSS-Q-ST-28, ECSS-Q-ST38 standartlarından asgari 2 tanesinden uluslararası geçerliliği olan kurum yada
kuruluşlarca verilmiş eğitim sertifikasına sahip olmak.
Tercih Edilen Nitelikler: ESA, NASA, JAXA gibi uzay ajansları yada kurumlarında
üretim, montaj, muayene, hata tespiti, test konularında eğitim almış olmak yada bu
kurumlarda yukarıda belirtilen ajans yada kurumlarda çalışmış olmak, MIL standartlarına
uygun üretim, montaj, tasarım ve test faaliyetleri yapan kurum ve kuruluşlarda ilgili
konularda çalmış olmak, IPC-A-620 Standardına uygun iş tecrübesine sahip olmak.
38. Referans Kodu: UZAY.2015-1-KR-001/ AR-GE Personeli (Teknisyen):
Bilgisayarların belirlenen standartlar doğrultusunda kurulumlarını ve güncellemelerini
yapacak, kurum çalışanlarının bilgi işlem sistemleri (etki alanı, e-posta, vb.) üzerindeki
kullanıcı hesaplarını tanımlayacak ve gerekli ilk yetkilendirmeleri yapacak Enstitünün ortak
kullanım alanlarındaki bilişim altyapılarının kurulum, bakım ve onarım süreçlerini yönetecek
ve Arıza Kayıt Sistemi üzerinden iletilen son kullanıcı problemlerine, gerekirse diğer gruplar
ile koordinasyonu sağlayarak çözümler üretecek Sistem Operasyon Teknisyeni istihdam
edilecektir.
a)
Yükseköğretim Kurumlarının 2 yıllık örgün öğretim yapan Meslek Yüksek Okullarının
Bilgisayar Programcılığı, Bilgi Güvenliği Teknolojisi, Bilgisayar Teknolojisi, Elektronik
Haberleşme Teknolojisi, Elektronik, Elektrik bölümlerinden birini bitirmiş olmak.
b)
Bilgi teknolojileri alanında sistem operasyon/bakım/onarım konusunda en az 2 (iki) yıl
23
Tercih Edilen Nitelikler: Farklı Windows, Linux ve iOS işletim sistemi sürümleri ile
çalışmış olmak, MS Office ve Libre Ofis uygulamalarını etkin bir şekilde kullanabilmek,
Internet Explorer, Mozilla Firefox, Google Chrome, Safari ve Opera gibi farklı tarayıcı
arayüzlerine hakim olmak, mesai saatleri dışındaki çalışmalara katılmasına engel bir
durumu olmamak.
39. Referans Kodu: UZAY-2015-1-KR -002/ AR-GE Personeli (Araştırmacı):
Stratejik yönetim süreci kapsamında Stratejik planın koordinasyonunu sağlamak ve uzun
dönemli uygulanacak stratejik planı oluşturmak. Stratejik plan doğrultusunda Enstitü
performans göstergelerinin belirlenmesi ve düzenli olarak takibinin yapılmasını sağlamak.
Bağlı olunan kurumların eylem planlarında bulunan ve Enstitü ile ilgili eylemlerin takibinin
yapılarak kurum içerisinde yayılımını ve uygulamasını sağlamak. Faaliyet raporunun yıllık
düzenlenmesini koordine etmek ve hazırlamak. Üst yönetim tarafından talep edilecek süreç
ölçümlerinin düzenlenerek raporlanmasını sağlamak. Stratejik Yönetim, Ölçme ve
Değerlendirme süreci kapsamında görev almak üzere Ar-Ge personeli istihdam edilecektir.
a)
Yükseköğretim Kurumlarının dört yıllık lisans eğitimi veren üniversitelerin İşletme,
İşletme Mühendisliği, Endüstri Mühendisliği, Ekonomi, Matematik ve İstatistik
b)
Stratejik Planlama çalışmaları kapsamında görev almış olmak ve bu çalışmalarda en az 2
(iki) yıl mesleki tecrübeye sahip olmak,
Tercih Edilen Nitelikler: MS Office Programlarına hakim olmak, Stratejik Yönetim
alanındaki temel kavramlar konusunda, Kalite Yönetimi ve proje yönetim araçları (MS
Project, SAP vb.) kullanımı konularında deneyim sahibi olmak, süreç yönetimi ve risk
yönetimi konusunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak tercih sebebidir.
40. Referans Kodu: UZAY-2015-1-KR-003/ AR-GE Personeli (Araştırmacı):
Eğitim yönetimi kapsamında kurum içi ve dışı tüm eğitim faaliyetlerini gerçekleştirmek,
eğitim sürecinde elde edilen verileri raporlamak, eğitimlerin etkinlik değerlendirmelerini
gerçekleştirip verimliliğini analiz etmek ve sonuçlarını raporlamak, eğitim ihtiyaçlarını
belirlemek, eğitimleri oluşturmak ve gerçekleştirmek, eğitimlerle ilgili tüm dokümantasyon
faaliyetlerini gerçekleştirmek, eğitim materyallerinin hazırlanmasını, arşivlenmesini ve
takibini sağlamak, eğitim faaliyetlerine yönelik web sayfası tasarlayıp işletimini, bakım ve
idamesini yapmak üzere Ar-Ge personeli istihdam edilecektir.
24
a)
Yükseköğretim Kurumlarının dört yıllık lisans eğitimi veren Bilgisayar ve Öğretim
Teknolojileri Eğitimi bölümünden mezun olmak birini bitirmiş veya 2015 Bahar Dönemi
sonunda bitirebilecek durumda olmak.
Tercih Edilen Nitelikler: Adayların MS Office Programlarına hakim, web tasarım
konusunda deneyimli, görsel yönü kuvvetli, organizasyon ve koordinasyon becerileri
gelişmiş, yenilikçi, takipçi, öğrenmeye açık, kişilerarası iletişim becerisi yüksek olması
tercih sebebidir.
ADAYLARDA ARANACAK GENEL KOŞULLAR
a)
Kamu haklarından yasaklanmamış bulunmak.
b)
Askerliğini tamamlamış veya tecilli olmak (erkek adaylar için).
c)
Görevini devamlı yapmasına engel olabilecek hastalığı ya da bulaşıcı hastalığı bulunmamak.
d)
Taksirli suçlar, kısa süreli hapis cezasına seçenek yaptırımlara çevrilmiş suçlar ile aşağıda
sayılan suçlar dışında tecil edilmiş hükümler hariç olmak üzere; altı aydan fazla hapis veyahut
affa uğramış olsalar bile Devletin güvenliğine, anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı
işlenen suçlarla, zimmet, irtikap, rüşvet, hırsızlık, nitelikli hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik,
güveni kötüye kullanma, hileli iflas gibi yüz kızartıcı veya şeref ve haysiyeti kırıcı suçtan veya
kaçakçılık, resmi ihale ve alım satımlara fesat karıştırma, göreve ilişkin sırrı açıklama, Devlet
sırlarına karşı suçlardan dolayı hükümlü bulunmamak.
e)
Ağırlıklı Lisans Mezuniyet Not Ortalaması 4’lük sistemde en az 2,50 olmak (100’lük
sistemdeki notlar, Yükseköğretim Kurulunun yayınlamış olduğu “4’lük Sistemdeki Notların
100’lük Sistemdeki Karşılıkları Tablosu” esas alınarak 4’lük sisteme dönüştürülecektir. )
f)
AR-GE Personeli (Araştırmacı) alımlarda aşağıdaki şartı sağlıyor olmak;
Alanında yüksek lisans yapmış adaylar için Ağırlıklı Mezuniyet Ortalaması; Lisans
Mezuniyet Ortalamasının %80’i ile Yüksek Lisans Mezuniyet Ortalamasının %20’sinin
toplamıdır. (100’lük sistemdeki notlar, Yükseköğretim Kurulunun yayınlamış olduğu
“4’lük Sistemdeki Notların 100’lük Sistemdeki Karşılıkları Tablosu” esas alınarak 4’lük
sisteme dönüştürülecektir.)
2015 Bahar Dönemi sonunda mezun olacak adayların yukarıdaki formüle göre sıralaması
yapılırken 2014-2015 güz dönemi sonu transkriptlerindeki ortalamaları baz alınacaktır. Bu
durumdaki adayların hem başvuru sırasında, hem de mezun olduklarında Lisans mezunları
için belirlenen başvuru koşullarını karşılamaları gerekmektedir.
25
g)
AR-GE Personeli (Teknisyen) alımlarında aşağıdaki şartı sağlıyor olmak;

Ağırlıklı Önlisans mezuniyet notu 4,00 üzerinden en az 2,80 olmak, (100’lük sistemde
mezun olanların notları Yükseköğretim Kurulu 4'lük Sistemdeki Notların 100'lük
Sistemdeki Karşılıkları Tablosuna göre 4’lük sisteme dönüştürülecektir).
h)
Üniversite lisans öğrenimini, süresi içinde ya da normal öğrenim sürecinden en fazla bir
öğretim yılı gecikmeli bitirmiş olmak (herhangi bir nedenle kayıt dondurulmuş olup da
belgelenmesi halinde kayıt dondurulan süre hesaba katılmayacaktır).
i)
İngilizce yeterliliğini aşağıdaki sınavlardan birinden alınan puanla kanıtlamış olmak (Tabloda
belirtilen sınavlardan alınan puanlarda herhangi bir geçerlilik süresi aranmaz)
Sınav Türü
KPDS
UDS
YDS
*TÜM REFERANS
KODLAR İÇİN
70
TOEFL
IELTS
IBT
68
6,5
TOEFL TOEFL
CBT
PBT
190
520
FCE
B
CAE CPE
C
C
* UZAY.2015-1-KR-001 referans kodları için koşul olarak aranmaz.
KPDS
ÜDS
YDS
IELTS
TOEFL IBT
TOEFL CBT
TOEFL PBT
FCE
CAE
CPE
: Kamu Personeli Yabancı Dil Sınavı
: Üniversitelerarası Kurul Yabancı Dil Sınavı
: Yabancı Dil Bilgisi Seviye Tespit Sınavı
: International English Language Testing System
: Test of English as a Foreign Language – Internet-Based Test
: Test of English as a Foreign Language – Computer-Based Test
: Test of English as a Foreign Language – Paper-Based Test
: First Certificate in English
: Certificate in Advanced English
: Certificate of Proficiency in English
Resmi dili İngilizce olan bir ülkede; yüksek lisans veya doktora derecesi almış olanlar ile o
ülkede en az üç yıl süreyle mesleğini uygulamış olanlardan İngilizce yeterlilik koşulları
aranmaz.
Lisans öğrenimleri sırasında Türkçe, Inkılap Tarihi gibi asıl alanla ilgili olmayan dersler
dışındaki tüm derslerin %100’ünün İngilizce alındığını belgeleyen adaylar bu koşuldan muaf
tutulacaktır.
BAŞVURU SÜRECİ
a) Başvuruların en geç 12 Haziran 2015 Cuma günü saat 17:00’ye kadar yapılması
gerekmektedir. Bu tarihten sonra yapılan başvurular dikkate alınmayacaktır.
b) Başvuru yapılırken aşağıda yer alan belgelerin eksiksiz olarak iletilmesi zorunludur.
 İş Başvuru Formu,
 Özgeçmiş,
 Diploma, çıkış belgesi fotokopisi (ön lisans / lisans ve varsa üstü) veya 2015 Bahar
Dönemi sonunda mezun olunabileceğini belirten yazı. (Eğitimlerini yurt dışındaki
26
yükseköğretim kurumlarında tamamlayan adayların denklik belgelerini de getirmeleri
gerekmektedir),
 Ön Lisans / Lisans (ve varsa üstü) transkript belgesi (Öğrenimlerinin son yarıyılında
olan adaylar için 2014-2015 güz dönemi sonu genel ortalamayı gösterir belge),
 Yabancı dil sınavı sonuç belgesinin fotokopisi (veya eğitim dilinin %100 İngilizce
olduğunu gösterir belge),
 İlan Edilen Alanla İlgili Tecrübesine Ait Belge ( İlgili alanda çalıştığını belgelendiren
kurum/kuruluştan alınan Hizmet Belgesi ve SGK Dokümanı)
 Üniversiteye Giriş Sınavı Yerleştirme Belgesi (ÖSYM Onaylı veya Sonuç Belgesi
Kontrol Kodu Olan İnternet Çıktısı)
 Üniversiteye giriş sınavı sonuç belgesi (ÖSYM onaylı veya Sonuç Belgesi Kontrol
Kodu olan internet çıktısı),
c) Adaylar www.uzay.tubitak.gov.tr adresinden başvurularını yapacak olup talep edilen
belgeler sisteme yüklenecektir. Bunun dışındaki başvurular işleme alınmayacaktır.
d) İş başvuru formuna referans kodu yazılması zorunludur. Referans kodu olmayan, eksik
bilgi ve belge bulunan, koşulları uymadığı halde yapılan başvurular değerlendirmeye
alınmayacak, bu kişiler mülakata çağrılmayacaktır.
e) Süreçle ilgili tüm gelişme ve duyurular Kurumumuz web sayfasında
(www.uzay.tubitak.gov.tr / www.tubitak.gov.tr) ilan edilecek olup, adayın bildirdiği eposta adresine de gönderilecektir. Eksik bilgi ve belgesi bulunanlar ile koşulları uymadığı
halde başvuru yapan adaylara herhangi bir bilgi verilmeyecektir.
f) Başvuruların incelenmesi sonucunda istenilen belgeleri eksiksiz ve uygun olan adaylardan
her bir AR-GE Personeli (Araştırmacı) referans kodlu pozisyon için “3) Adaylarda
Aranacak Genel Koşullar” bölümünün (f) maddesine göre, en yüksek puandan başlayarak
oluşturulacak sıralamada, işe alınacak personel sayısının 5 (beş) katı aday mülakata/sınava
davet edilecektir. Son sıradaki adayla aynı puana sahip bütün adaylar mülakata/sınava
çağırılacaktır.
g) Başvuruların incelenmesi sonucunda istenilen belgeleri eksiksiz ve uygun olan adaylardan
her bir AR-GE Personeli (Teknisyen) referans kodlu pozisyon için “3) Adaylarda
Aranacak Genel Koşullar” bölümünün (g) maddesine göre, en yüksek puandan başlayarak
oluşturulacak sıralamada, işe alınacak personel sayısının 5 (beş) katı aday mülakata/sınava
davet edilecektir. Son sıradaki adayla aynı puana sahip bütün adaylar mülakata/sınava
çağrılacaktır.
h) Lisans öğrenimlerini yurt dışında tamamlayan adaylar için “3) Adaylarda Aranacak Genel
Koşullar” bölümünün (f) maddesi koşul olarak aranmayacak olup, bu adaylar ayrıca
değerlendirmeye alınacaklardır.
i) Enstitümüz ilanlarından adaylar en fazla 2 (iki) adet Referans kodlu pozisyona
başvurabilecektir, ikiden fazla pozisyona başvuran adayların tüm başvuruları
geçersiz sayılacaktır.
İletişim Bilgileri:
Adres: TUBİTAK UZAY ODTÜ Yerleşkesi 06800 Ankara
E-posta :[email protected]
Telefon: 0312 210 13 10 /1637-1638-1235
27

1 UZAY TEKNOLOJİLERİ ARAŞTIRMA ENSTİTÜSÜ İlan No: TBTK

Transkript

Benzer belgeler

İKİNCİ ÖĞRETİM BÖLÜMLERİMİZDEN %10`a GİREN

Sistem Uzmanı – BASIS

Bilgisayar Mühendisliği

bilgisayar mühendisliği bölümü - Mühendislik Fakültesi