indir - Xerografi

Transkript

indir - Xerografi
xerograf i
X e r o x
T ü r k i y e ' n i n
w w w . xerox.c om.tr
Ekim 2013
K u r u m s a l
İ l e t i ş i m
D e r g i s i
Ücrets izdir
Xerox WTA’e sponsor oldu
Kadın tenisçiler nefes kesti
Ömer Yüngül: “Risk
almaktan korkmayın”
Baskı sektörü FESPA
Eurasia’da buluştu
xerografi_ekim2013_02.pdf 1 05.11.2013 16:49:54
xerografi_ekim2013_03.pdf 2 05.11.2013 16:51:43
®
Künye
“Fotokopi’nin icadının 75. yıldönümü kutlu olsun.”
Sinerji Mehmet Sezer
İçindekiler
02
03
04
06
07
08
10
11
12
13
Sıradışı performansların destekçisi Xerox
Mehmet Sezer: “22.10.1938 Astoria”
Ömer Yüngül: “Risk almaktan korkmayın”
Ursula Burns: “Çok güçlü bir dip dalgası geliyor”
Kadın tenisçiler nefes kesti
Baskı Sektörü FESPA Eurasia’da buluştu
Ofisteki gizli tehlike
Xerox ile işini büyüteceklere ING Bank’tan
destek
Gülnur Baykurt: “Akıl hocası”
İşinizi kesintiye uğratmayan uzaktan baskı
hizmetleri
14
15
16
18
19
20
21
21
22
23
İşini ofisten yapanların sayısı azalıyor
Park yeri arama derdine son
Hervé Tessler: “Türkiye’nin potansiyeline
inanıyoruz”
Sürdürülebilir bir dünya için…
Çok fonksiyonlu akıllı bir seçim
Xerox’a iki yeni servis iş ortağı
EDP 2012/2013’ün en iyileri
Burj Kalifa’dan kuş bakışı Dubai
Kuzey Kıbrıs’a sihirli dokunuş
Çok fonksiyonlu akıllı bir seçim
Sıradışı performansların
destekçisi Xerox
Yaklaşık 40 yıl süren olimpiyat sponsorluğundan sonra
Xerox, dünyada bir çok eğlence ve spor faaliyetlerine
global sponsor olmaya devam ediyor. Xerox, İstanbul’da
üçüncü ve son kez düzenlenen WTA Championships’in de
global sponsorlarından biriydi. Xerox, milyon dolarlık
sponsorluk anlaşmasıyla WTA’in dünya üzerindeki tüm
turnuvalarında bir çözüm ortağı ve global sponsor olarak
yer alıyor. Xerox WTA Championships gibi dünyadaki
dört büyük Grand Slam tenis turnuvasından biri olan
Amerika Açık(US Open) turnuvasının da sponsoru. Son
yıllara kadar Moto GP şampiyona takımlarından biri
olan Ducati motor takımının da yıllarca sponsorluğunu
yapan Xerox’un devam eden global sponsorlukları
arasında dünyaca ünlü gösteri grubu Cirque du Soleil
gösterileri de bulunuyor. Xerox, spor ve gösteri dünyasındaki sponsorluklarıyla dünyanın dört bir tarafındaki
mevcut ve potansiyel müşterileriyle farklı platformlarda
bir araya gelme fırsatını yakalıyor.
WTA CEO’su Stacey Allaster sponsorluk anlaşmasıyla ilgili olarak, Xerox’un WTA için sadece bir sponsor
olmadığını anlatırken. Xerox’un WTA ailesinin bir
parçası olduğunu, WTA’in 40. yılında sezona Xerox ile
başlamanın harika olduğunu, yeniliklerle dolu bir
“22.10.38 Astoria”
C
M
Y
CM
MY
CY
CMY
K
geçmişe, rakipsiz global yönetim hizmetlerine sahip
olan Xerox’un WTA ile mükemmel bir uyum sağladığını
belirtti.
Derginin Adı: Xerografi • İmtiyaz Sahibi: Xerox adına Burak Özer • Sorumlu Müdür: Aycan Türk
Yönetim Yeri Adresi: Cemal Sahir Sk. No:26-28 Profilo Plaza A Blok Kat:1 34387 Mecidiyeköy - Şişli / İstanbul
Yayın Türü: Yerel Süreli • Konsept ve İçerik: Günebakan İletişim Danışmanlık • Görsel Tasarım: kreatiFabrika
Basımı Yapanın Adı ve Adresi: Print Center (Kazmaz Matbaacılık) Sanayi Mahallesi, Manolya Sok. No:3 4. Levent
02
Köşe
Xerografi’nin bu sayısında 75. yılını kutladığımız
Fotokopi makinesinin bulunuş öyküsünü anlatmak
istiyorum. Amerikalı Bilim Adamı Chester Carlson, 22
Ekim 1938’de fotokopi makinesini icat ederken aynı
zamanda Xerox’un kurulmasına da öncülük etti.
Üzerinde “22.10.38 Astoria” yazılı kağıt, dünya
üzerinde fotokopisi çekilen ilk Xerografik görüntü oldu.
Chester Carlson, bu buluşu New York Queens
Astoria’daki
kiralık
bir
apartman
dairesinin
mutfağından bozma laboratuvarında gerçekleştirdi.
Ünlü TIME dergisi “This looks like the beginning of a
revolution” Türkçe çevirisi ile “Bu bir devrimin başlangıcı
gibi görünüyor” başlıklı bir haberle bunu dünyaya
duyurdu.
Chester Carlson’ın, New York Queens’in kalabalık
mahallerinden Astoria’da, geliştirdiği tarihi icat yıllar
sonra ticari bir ürüne dönüştü. Dünyanın ilk fotokopi
makinesi olan Xerox Model A’nın dünya lansmanı ise
ironik bir şekilde NY Manhattan’daki ünlü Astoria
Otel’de yapıldı. Xerox Model A’dan sonra geliştirilen
Xerox 914, bugün iPhone ve iPad’in yakaladığı ticari
başarının aynısını yakalayarak gelmiş geçmiş en
başarılı ürünler arasında gösterildi. Xerox, 2000’li yıllara
gelene kadar Xerox 914’e servis vermeye devam etti.
Gutenberg’in matbaayı icadından sonra baskı
sektöründe gerçekleştirilen en büyük icat kabul edilen
fotokopi makinesi, var olan tüm iş yapma alışkanlıklarımızı kökünden değiştirdi. Fotokopinin icadı büyük
bir endüstri yaratırken, Xerox kendi kurduğu endüstride
kendi rakiplerini de yarattı. Zaman içinde fotokopi,
yazıcı ürünleri pazarı yüz milyarlarca dolarlık bir pazar
büyüklüğüne ulaştı.
Fotokopi Xerox’un hayatımıza kazandırdığı buluşların sadece ilkiydi, fotokopiden sonra, Xerox 1964 yılında
ilk faks makinesi, 1972’de ilk lazer yazıcı, 1973’te ilk
renkli yazıcı, ilk bilgisayar, ilk bilgisayar faresi (mouse),
“ethernet” kartı gibi çığır açan binlerce buluşu insanların kullanımına ilk sunan firma oldu.
Kuruluşundan bu yana büyük dönüşümler geçiren ve
dünyada da bir çok gelişmeye imza atan Xerox,
fotokopinin icadı ile başladığı yolcuğuna bugün
dünyanın 160’tan fazla ülkesinde 140 bin çalışanı ve
yıllık 23 milyar dolarlık cirosu ile devam ediyor. Xerox,
bugün iş süreçleri ve döküman yönetimi konusunda
dünyanın lider şirketi ve ofis ürünleri pazarının yanında
çok farklı alanlarda da, herkesi şaşırtan işler yaparak
varlığını sürdürüyor.
Tüm bu gelişmeler ve dönüşümler yaşanırken,
fotokopinin icadından 75 yıl sonra bile temel ilkeleri
hep aynı kalan Xerox, insanlığa hizmet etmeye ve
dünyaya ilkleri yaşatmaya devam edecek. Nice 75
yıllara Xerox !
xerografi Ekim 2013
xerografi_ekim2013_04.pdf 3 05.11.2013 16:52:13
xerografi_ekim2013_05.pdf 4 05.11.2013 16:52:42
“Zorlu Grubu olarak mevcut sektörlerdeki varlığımızı
kuvvetlendirerek büyüme hedefliyoruz. Özellikle enerji,
madencilik ve gayrimenkul sektörlerine odaklanacağız.”
Röportaj
“Risk almaktan korkmayın”
Zorlu Holding’in çalışmaları, yatırımları
ve hedefleri üzerine Zorlu Holding
CEO’su Ömer Yüngül ile Xerografi için
bir röportaj gerçekleştirdik. Başarılı iş
adamı Ömer Yüngül genç yöneticilere
tavsiyelerde bulunurken, kişisel yaşamıyla ilgili sorularımızı da cevapladı.
Zorlu Holding’in bugün geldiği noktayı ve faaliyet
alanlarını rakamlarla kısaca tanımlar mısınız?
Zorlu Holding olarak, bugün enerji, elektronik, gayrimenkul, tekstil ve madencilik sektöründe toplam 60’tan
fazla şirketimiz ve 25 bine yakın çalışanımızla ülkemizin
kalkınmasında önemli bir rol oynuyoruz.
Grup olarak, 2012 yıl sonu itibarıyla 5,5 milyar liralık
bir ciro elde ettik. Büyüme stratejimiz ve gelirlerimizin
önemli bir kısmı ihracata dayanıyor. Geçtiğimiz yıl, 3
milyar liralık ihracat ve yüzde 10’luk bir büyüme
gerçekleştirdik.
Tekstil ve elektronik gibi farklı alanlarda yıllardır
başarı ile çalışmanın, farklı işlerin sürekliliğini sağlamanın sırrı nedir?
Bildiğiniz gibi Zorlu Grubu olarak, girişimci bir grubuz. Geleceğin yatırımlarını yapmak için 60 yıldır büyük
bir özveriyle çalışıyoruz. Tekstil sektörüyle çıkılan yolda,
bizlere ve ülke ekonomisine katkısı olacağına
inandığımız her adımı, bizi daha da yükseğe çıkaracağı
inancıyla attık. Yeni sektörler, hem bizlerin öğrenme ve
kendini yenileme ihtiyacını pekiştirecek imkanlar
sağlıyor hem de Türkiye ekonomisinin itici gücü haline
gelmemizde önemli rol oynuyor. İş yapış biçimlerimizi
yeni girdiğimiz sektörlerde deneyimleyerek, hem
tecrübemizi o sektöre katıyor hem de kendimizi geliştiriyoruz. Zorlu Grubu, gücüne, deneyimine, ve öngörülerine güvenerek, yaptığı her yatırımın altından alnının
akıyla çıkmayı başardı.
Zorlu Holding’in orta ve uzun vadeli hedefleri
arasında yeni sektörlere yatırım yapma planları var
mıdır?
Zorlu Grubu olarak öncelikle, mevcut sektörlerdeki
varlığımızı kuvvetlendirerek büyüme hedefliyoruz.
Önceki yıllarda başladığımız yatırımları devam ettireceğiz. Özellikle enerji, madencilik ve gayrimenkul ön
planda olacak.
04
C
M
Y
CM
MY
CY
CMY
K
Hedefimiz, Türkiye’nin ilk nikel-kobalt konsantre,
rafine tesisini kurarak değişik nikel ve kobalt ürün
gamlarında bölgesel bir tedarikçi olmaktır. Gördes Nikel
Kobalt Projesi kapsamında, ilk etapta 1.5 milyon ton/yıl
nikel kobalt cevheri üretim ocakları, cevherin işleneceği
metalurji tesisi, 3.5 milyon metre küp kapasiteli su
göleti, buhar tesisi, ileri arıtma tesisleri ve 30 milyon
metre küp hacminde atık depolama tesisi inşa edilecek.
Bu çalışmalar doğrultusunda, 10.000 ton/yıl nikel metal
eşdeğeri olan ve içeriğinde %38 Nikel, %3 Kobalt
bulunan yıllık 40.000 ton konsantre ürün elde edeceğiz.
Zorlu Holding’in mobil iletişim teknolojileri ve
savunma sanayi ile ilgili hedefleri nelerdir?
Gerek mobil iletişimde gerek savunma sanayiinde
yerli üretimin önemine inanıyoruz. Savunma sanayiine
yönelik çalışmalarımızla Türk Silahlı Kuvvetleri’nin
teknolojik ihtiyaçlarını karşılamayı ve Türkiye’nin savunma sanayiine katkı sağlayacak projeler üretmeyi hedefliyoruz. Bugüne kadar savunma sanayine 25 milyon
dolarlık yatırım yaptık. Yaptığımız yatırımın önemli bir
kısmı insansız hava aracı projesinde kullanıldı.
Önümüzdeki yıllarda gözlem amaçlı insansız hava
araçlarının sivil havacılıktaki kullanımları da hızla
artacak. İnsansız hava araçlarının sivil havacılıkta
özellikle kurtarma haritacılık faaliyetleri, orman yangınları ve çevre kirliliğinin tespiti gibi amaçlarla kullanılmaya başlanmasıyla birlikte pazarda da büyüme yaşanacak. Bu gelişmelerin Vestel Savunma’nın ihracatına da
olumlu yansımasını ve sektörün gelişmesine katkı
sağlamasını bekliyoruz.
dışında kalan zamanlarımda, balık tutmayı severim.
Pazar günleri spor yapmaya çalışırım. Ağırlıklı olarak
tenis, masa tenisi ve jimnastik yapıyorum.
Bir de çiftlik yaşantısına ilgim var. Hobi olarak
başladım, ancak artık hobinin ötesine geçti. Çiftlikte
rahatlıyorum, stresimi atıyorum. İşimiz hareketli
olduğundan hafta içi başka bir şey düşünmeye fırsat
olmuyor. Çiftlik, hafta sonu için ideal bir rahatlama
sağlıyor.
Başarınızı örnek alacak, sizden sonra gelecek genç
yöneticilere neler tavsiye edersiniz.
İş hayatında başarıyı getiren unsurlardan bir tanesi
de vizyon sahibi olmaktır. Piyasanın gelişimini takip
etmek, hızla değişen dünyada, gelişmeleri ve yenilikleri
yakalamamızı sağlıyor. Vizyon sahibi olarak ve piyasaya yön veren olmayı hedefleyerek, fark yaratmayı,
rakiplerin bir adım önünde olmayı başarabilirsiniz.
Öte yandan, iş hayatında risk almaktan korkmamalısınız. Meraklı, hevesli olmak, her zaman beklenilenden bir adım önde olmak, sorumluluk almaktan
korkmamak ve bu özelliklere sahip olmak için çabalamak başarılı olmanın olmazsa olmaz koşullarındandır.
Doğru zamanda doğru yerde bulunmak ve doğru
isimlerle çalışmak da sizi başarıya götürecektir.
Mobil teknolojiler iş ve özel yaşamınızda neler
değiştirdi?
Bir çok hizmete çok kısa zamanda, bulunduğum
yerden erişmek herkesin olduğu gibi benim de hayatımı
büyük ölçüde kolaylaştırdı. Çalışma hayatında mobil
olmak verimliliği de beraberinde getiriyor. Bundan 10
yıl önce her an her yerde işinizle ilgili her şeyin
parmağınızın ucunda olması büyük bir hayalken, şimdi
hayatımızın vazgeçilmez bir parçası haline geldi. Mobil
teknolojiler hem işimizi kolaylaştıran hem de bizleri
ulaşılabilir kılan bir alan açtı. Toplantıları, dosyaları
işinizle ilgili aklınıza gelebilecek her detayı, küçük bir
tablete, bir akıllı telefona sığdırıp, ofisinizi yanınızda
taşıyabilmek muazzam bir kolaylık.
Mobil teknolojilerin hayatımıza olumsuz etkilerini
de inkar edemeyiz. 10-15 sene önce hayatımızda olmayan bu teknolojiye o kadar bağımlı hale geldik ki bu
cihazlar olmadan da yaşayabildiğimizi unuttuk. Zaman
zaman teknolojiden uzaklaşıp, hiç değilse tatil zamanlarında teknoloji detoksu yapmak gerektiğini düşünüyorum.
İşten arta kalan zamanlarda neler yaparsınız?
İleride profesyonel olarak sürdürmeyi planladığınız
bir hobiniz, uğraşınız var mı?
İş hayatı yaşamımda çok önemli bir yer kaplıyor. İş
xerografi Ekim 2013
xerografi_ekim2013_06.pdf 5 05.11.2013 16:54:53
xerografi_ekim2013_07.pdf 6 05.11.2013 16:55:53
Xerox’un global sponsoru olduğu, toplam para ödülü 6
milyon dolar olan WTA Championships İstanbul 2013,
tenis tutkunlarından yoğun ilgi gördü.
Xerox CEO Ursula Burns; “Geleceğin başarılı şirketleri
azınlık, renk, dil, din ayrımı gözetmeden en fazla kadın
yönetici istihdam eden şirketlerin arasından çıkacak”
Haber
“Çok güçlü bir dip dalgası
geliyor”
Dünyanın en etkili ve güçlü kadınları arasında gösterilen Xerox CEO’su Ursula Burns, iş hayatında kadının
yeri ve dünya ekonomisinin kadın yöneticilere duyduğu
ihtiyaç ile ilgili, ünlü yayın organı Huffington Post’a
önemli açıklamalarda bulundu.
Fortune 500 şirketleri arasındaki ilk siyahi kadın CEO
olan Xerox CEO’su Ursula Burns’ün New York Universitesi’nde yaptığı bir konuşmadan alıntılar yapan Huffington Post, Ursula Burns’ün kadınların iş hayatındaki
önemli görevlerini ve gösterdikleri performansı
kastederek, “Çok güçlü bir dip dalgası geliyor”
yorumunu haberinin başlığına taşıdı.
Ursula Burns, Amerikan üniversitelerinde okuyan
kadın sayısının erkeklerden çok daha fazla olmasına
rağmen bu oranın iş dünyasına yansımadığını ve
özellikle de yönetim kademelerinde halen erkek
egemen bir yapı olduğunu vurguluyor. Ursula Burns’e
göre, gelecekte başarılı olmak isteyen şirketlerin yöneticileri, bu resmi yeniden çizip, yapıyı değiştirmezlerse
şirketlerinin gelecek performanslarını tehlikeye atan
aptal iş insanları olarak anılacaklar.
Ursula Burns, kadınlar için mevcut yönetim sisteminin bir çok noktada tıkandığını ancak bu tıkanıklığın
öyle ya da böyle kadınlar tarafından aşılacağını, kadınların yükselişinin önünün kesilemeyeceğini belirtiyor. Şu
an Fortune 500‘deki şirketlerden 21 tanesinin bir başka
deyişle sadece yüzde 4.2‘sinin CEO’su kadın. Fortune
1000’de bu oran çok küçük bir artışla yüzde 4,5’a
yükseliyor. Amerikan istatistiklerinde daha da üzücü
olan, geçtiğimiz yıl kamuya ait şirketlerin 3’te 1‘inde üst
düzey görevlerde hiçbir kadın yöneticinin yer almaması
oldu. Ursula Burns’ün yakın zamanda bu durumun
değişeceğini, eğitimli ve deneyimli kadınların bir şekilde
önemli yönetim görevlerine kalıcı olacak şekilde, çok
güçlü bir dip dalgası ile geleceğini belirtiyor.
Kadınlar mevcut iş dünyasının erkek egemen yapısında önemli engellerle karşılaşıyor. Aynı işi yaparken
erkeklerle aynı ücreti alamamaları, terfi engelleri ile
karşılaşmaları, ön yargılı yaklaşımlar nedeni ile kadınların önleri kesilmeye çalışılıyor. Araştırmalar, kadınların
yüzde 80‘inin erkeklerle aynı işi yapmalarına rağmen
onlardan daha düşük ücret aldıklarını gösteriyor.
Ursula Burns, kadınlara “Yaptığınız işte en iyi olun,
çok çalışın ve özellikle de sizinle aynı işi yapan
06
Kadın tenisçiler nefes kesti
C
M
Y
CM
MY
CY
CMY
erkeklerden iki kat daha iyi iş çıkarın!” diyerek, kadınların haklarına sahip çıkmasını, mevcut statükoyu kabul
etmemesini tavsiye ediyor. Ursula Burns, “Kadınlar
sevdikleri bir işi büyük bir arzu ile yapmalılar ve iş
yerinde 9’dan 5’e zaman doldurmak için bulunmadıklarını herkese göstermeliler. Kadınlar başarı
basamaklarını tırmanırken açtıkları her yol hemcinslerine yeni bir kariyer fırsatı tanır. Kadınlar birbirlerinden
ilham alarak ve fayda sağlayarak ilerlediklerinde her
yeni nesil kadın, kariyer hedeflerine çok daha kolay
yaklaşacaktır” diyor.
Xerox’u dönüştüren kadın Ursula Burns
Xerox, Ursula Burns ile dönüşmeye devam ediyor.
Xerox CEO’su Ursula Burns, 1980 yazında stajyer bir
makine mühendisi olarak girdiği Xerox’ta çok farklı
pozisyonlarda görevler üstlenerek 100 yılı aşan Xerox
tarihinin ikinci kadın CEO’su oldu. Ursula Burns Xerox’u
büyüyen, gelişen bir şirket olarak konumlandırmak için
tarihi bir dönüşüme liderlik ediyor. Xerox’un kurum
kültürünü, değerlerini ve bilgi birikimini bambaşka bir
alana taşıyor. Xerox’un dijital baskı sistemleri ve
döküman yönetimi alanındaki mevcut ürün ve çözümlerini koruyarak Xerox’u iş süreç yönetimi (BPO) alanında da faaliyet gösteren bir şirket haline getiriyor.
Haber
K
Xerox’un global sponsoru olduğu, yıl içerisinde
dünya sıralamasında ilk sekize giren kadın tenisçilerin
mücadele ettiği WTA Championships, İstanbul’da
üçüncü ve son kez gerçekleştirildi. 6 milyon dolar para
ödülü ile sezon içinde yapılan 4 Grand Slam turnuvası
kadar büyük öneme sahip WTA Championships, dünya
üzerindeki 40’ıncı şampiyonasını da kutladı. 2011 ve
2012 yıllarında yine İstanbul’un ev sahipliği yaptığı bu
önemli organizasyonu Türk tenisseverler, son kez Sinan
Erdem Spor Salonu’nda izledi. 22-27 Ekim 2013
tarihleri arasında yapılan WTA Championships’e
katılan isimler, geçen yılın şampiyonu Serana Williams
ile Victoria Azarenka, Angelica Kerber, Li Na, Jelana
Jankovic, Agnieszka Radwanska, Sara Errani ve Petra
Kvitova oldu.
25 Ekim Cuma günü oynanan, turnuvanın iddialı
isimlerinden Angelique Kerber ve Petra Kvitova maçının
yazı turasını Xerox Türkiye Pazarlama Direktörü Ayşen
Şişman gerçekleştirdi. Maçın galibi Kvitova, zaferini
Xerox locasında izleyicilerle fotoğraf çektirerek ve
hayranlarına imza vererek kutladı. Bir önceki günün
galiplerinden Roberta Vinci de Xerox locasına konuk
olarak davetlilerle fotoğraf çektirdi. Çekişmeli geçen
maçların sonunda Serena Williams, finalde karşılaştığı
Li Na’yı 2-1’lik skorla yenerek İstanbul’da üst üste ikinci,
WTA Championships’te ise dördüncü kez şampiyonluk
kupasını almaya hak kazandı.
Sinan Erdem Spor Salonu fuaye alanında yer alan
Xerox standında ise tenis severler WTA Championship
İstanbul 2013 hatırası olarak ellerinde raket, top ve
kupalarla fotoğraf çektirdi. Xerox standında çektirilen
fotoğraflar WTA’in ve fotoğraf sahibi kişilerin Twitter ve
Facebook hesapları üzerinden sosyal medyada
paylaşıldı.
600 dolardan 6 milyon dolara…
Her yıl dünyanın en iyi kadın tenisçilerini bir araya
getiren WTA’nın kuruluş öyküsü de oldukça dikkat
çekici. 1970 yılında bayan tenisinin efsane ismi Billie
Jean King'in İtalya Açık turnuvasını kazanmasından
sonra 600 dolar ödül alan tenisçi, aynı turnuvada
birinci olan erkek tenisçinin 3500 dolar alması üzerine
eşit işe eşit kazanç düşüncesiyle bir oluşum başlattı.
Dönemin dokuz önemli kadın raketi bir araya gelerek
kadınlar için profesyonel bir tenis kurma fikrinde birleşti. Dokuz kadın tenisçi 1 dolarlık temsili kontrata imza
atarak The Virginia Slims Circuit ismini verdikleri turu
oluşturdu. Bu tur, WTA'nın temeli oldu. Billie Jean King,
kadınların yer aldığı tüm serileri bir çatı altına toplayabilme başarısını göstererek 1973’te WTA’i resmi olarak
kurdu. Taleplerini ilk tanıyan Grand Slam Amerika Açık
turnuvası oldu. Erkekler ve kadınların aldığı para
ödülleri eşitlendi.
WTA Championships’e bugüne kadar bir çok kent
ev sahipliği yaptı. WTA ilk kez 1972 yılında ABD'nin
Boca Raton şehrinde, ardından sırasıyla Los Angeles,
New York City, Oakland, Münih, Los Angeles, Madrid,
Doha şehirlerinde gerçekleştirildi. 2011, 2012 ve 2013
WTA’in ev sahibi şehri olma onuru İstanbul’a verildi. Bu
dev turnuvanın bir sonraki adresi Singapur olacak.
Singapur, 2014 yılından itibaren beş yıllığına WTA
Championships’e ev sahipliği yapacak.
Xerox, Media Center üzerinden dünyaya haber akışı
WTA’in en büyük global sponsorlarından biri olan
Xerox, WTA Championships İstanbul’da dünyanın dört
bir tarafından gelen ve Türkiye’den akredite olan
medya mensuplarına Xerox Media Center ile de hizmet
verdi. Xerox Media Center’da yer alan farklı özellikteki
onlarca Xerox ürünü an ve an turnuvayla ilgili her türlü
gelişmenin dünya ile paylaşılmasını sağladı.
xerografi Ekim 2013
xerografi_ekim2013_08.pdf 7 05.11.2013 16:56:19
xerografi_ekim2013_09.pdf 8 05.11.2013 16:56:44
Etkinlik
FESPA Eruasia’ya katılan Xerox, geniş format yeni baskı
teknolojilerini tanıttı.
Baskı Sektörü FESPA
Eurasia’da buluştu
Türkiye, Doğu Avrupa ve Batı Asya pazarlarının geniş
format dijital baskı, serigrafi baskı, endüstriyel reklamcılık ve tekstil baskı sektörlerini biraraya getiren FESPA,
Amerika ve Avrupa’dan sonra 03-05 Ekim 2013 tarihleri
arasında
İstanbul’da
FESPA
Eurasia
adıyla
gerçekleştirildi.
İstanbul CNR Fuar alanında gerçekleştirilen FESPA
Eurasia, yenilikçi yaklaşımları ile sadece Türkiye’yi değil
çevre ülkelerdeki işi baskı olan binlerce firmayı buluşturdu. FESPA Eurasia, sektör şirketlerine, işlerini geliştirmeye yönelik yeni ürünler, piyasa eğilimleri, ilham verici
fikirler ve yeni teknolojileri inceleme ve karşılaştırma
olanağı sundu.
FESPA Eurasia, sektördeki firmaların iş bağlantıları
yapması, 200’den fazla lider markanın son teknoloji
ürünlerini görülmesi ve sektör uzmanlarının yaptığı
eğitici konferanslarla büyük beğeni topladı.
Tükiye’yi Avrupa’nın en hızlı büyüyen ekonomilerinden biri olarak gören FESPA organizasyonu, Türkiye’nin
ekonomisinin 2050 yılında Rusya ile birlike en büyük iki
ekonomiden biri olacağını düşünüyor. Türkiye’de perakende sektörünün önemli bir büyüme göstereceğini ve
bu büyümenin de, Satış Noktası (POS), açık hava
reklamcılığı alanına yönelik baskı işleri yapan firmalara
önemli iş fırsatları yaratacağını vurguluyor.
Xerox FESPA Eurasia’da müşterileri ile buluştu
Baskı sektörüne yönelik ürün ve çözümler üreten
birçok büyük uluslararası firmanın da katıldığı FESPA
Eurasia’nın katılımcıları arasında Xerox da vardı. Xerox,
FESPA Eruasia’da geniş format baskı sektörüne yönelik
yeni teknolojilerini sergiledi.
FESPA Eurasia’da, 40 kat daha hızlı sloganıyla kendinden söz ettiren Xerox IJP 2000, en çok ilgi gören
ürünlerden biriydi. Xerox IJP 2000, kapalı alanlarda
artan büyük boy poster, satış noktası afişleri, kampanya
duvar ilanları gibi görsel ihtiyaçlara daha hızlı cevap
vererek, kaliteden taviz vermeden çok daha fazla iş
üretmeyi sağlıyor. Xerox IJP 2000 geniş format baskısı
ve 40 kat yüksek hızı ile son dakikada gelen işlerin bile
yüksek kalite standartlarıyla yapılmasını sağlıyor.
FESPA Eurasia’da Xerox ürünlerine gösterilen ilgiden
son derece memnun kaldıklarını ifade eden Xerox
Türkiye Grafik Sanatlar Pazarlama Müdürü Kemal
Pektaş; “Geniş format dijital baskı, serigrafi baskı, tekstil
baskı ve endüstriyel reklam sektörlerine odaklanan
Fespa Eurasia 2013’te tanıtmış olduğumuz yeni
08
not aldı. Uluslararası bir kimliğe sahip olan FESPA
Fuarları Türkiye’de, İngiltere kökenli profesyonel bir ekip
tarafından, katılımcı ve ziyaretçi memnuniyeti anlık
kontrol edilerek yönetildi. Fuar yönetiminin profesyonelliğinden memnun kalan katılımcı firmalar, dijital
baskı, serigrafi baskı gibi fuarın hitap ettiği sektörlerin
temsilcilerinin, fuara olan ilgisinden de memnundular.
Bu yıl Sao Paulo, Londra, Mexico City ve İstanbul’da
gerçekleşen FESPA fuarları, 18-20 Kasım 2013’de
Şangay ve 20-23 Mayıs 2014 tarihlerinde de FESPA
Digital 2014 adıyla Münih’de katılımcılarla buluşacak.
C
M
Y
CM
MY
CY
CMY
K
Xerox standından izlenimler
İstanbul CNR Fuar alanıda gerçekleştirilen FESPA
Eurasia Fuarı’nın 4. Salonunda yer alan Xerox standı
FESPA Eurasia’nın en çok ziyaret edilen standlarından
biriydi.
Xerox’un yeni geniş format ürünü IJP 2000 tanıtımı
yapılırken, IJP 2000’in hızı dikkatleri üzerine topladı.
Dakikada 7 metrekare baskı yapan IJP 2000 yerli ve
yabancı tüm ziyaretçilerin ilgi odağı oldu. Farklı ebatlarda medyalara baskı yapabilme özelliği ile baskı sektörü
dışında farklı sektörlerin de tercih edebileceği IJP
2000’in baskı sırasındaki hızından etkilenen ziyaretçiler,
cep telefonları ile fotoğraf ve video çekimi yaptılar. Fuar
alanındaki yoğun ilgi sosyal medyada da yankı buldu.
IJP 2000’in hızına yetişip video çekebilenler sosyal
ağlardaki paylaşımlarında Xerox IJP 2000’in performansından söz ettiler.
Binlerce farklı baskı uzmanı ve profesyonelini bir
araya getiren FESPA Eurasia Fuarı birbirinden farklı
canlı uygulama ve demonun sergilendiği bir alan oldu.
Büyük ölçekli baskı işlerinin görülebildiği fuar salonlarında, bir çok ziyaretçi, dijital baskı makinelerinin
baskı kalitelerini incelerken anı olarak saklamak üzere
çok büyük ebatlı resimler bastırdılar.
ürünlerimiz, Xerox’un özellikle geniş format baskı
sektörünün ana oyun kurucularından biri olduğunu bir
kez daha gözler önüne serdi. Sürekli yeni oyuncular
pazara giriyor, bazıları başarısız olup silinirken bazıları
da başarılı işler yapıyor. Biz başarılı her işi takdir
ediyoruz ve kendi hedeflerimiz ile yarışıyoruz. Bundan
sonra yapacağımız çalışmalarla da müşterilerimize artı
değerler kazandırmaya devam edeceğiz. Son teknoloji
ürün ve çözümlerimizle sektörü genişletmeye, müşterilerimizin işlerini büyütmelerine yardımcı olacağız”dedi.
FESPA nasıl bir organizasyon?
FESPA’nın dernekler federasyonu olarak ortaya çıkmış olması, sektöre odaklanmış olduğunun bir
göstergesi. FESPA, dünyanın değişik ülkelerinde faaliyet
gösteren 37 derneğiyle, gerçek anlamda küresel bir
kuruluş olup, uluslararası ve yerel pazarlara hizmet
etmek üzere Avrupa, Asya ve Latin Amerika’da çeşitli
etkinlikler düzenlemektedir.
Dijital baskı teknolojileri üzerine son yıllarda Türkiye’
de düzenlenen en iyi fuar olarak gösterilen FESPA
Avrasya Fuarı ziyaretçilerden ve katılımcılardan da tam
xerografi Ekim 2013
xerografi_ekim2013_10.pdf 9 05.11.2013 16:57:09
xerografi_ekim2013_11.pdf 10 05.11.2013 16:57:40
Araştırmalar, IT yöneticileri ve çalışanların yüzde
54’ünün hala en büyük tehlike olarak masaüstü ve
dizüstü bilgisayarları algıladıklarını gösteriyor.
Dosya
ING Bank, Xerox iş birliği; işini büyütmek isteyen firmalara
uygun ödeme seçenekleri ve 60 aya varan vadelerde,
fatura tutarının yüzde 100’üne varan finansman sağlıyor.
Xerox ile işini büyüteceklere
ING Bank’tan destek
Ofisteki gizli
tehlike
Siber korsanların kişi ve şirket ağlarına erişmek için
kullandıkları yeni giriş kapısı, çok fonksiyonlu yazıcılar.
Bugüne kadar virüs ve hacker saldırılarından etkilenmemek için hemen hemen herkes bilgisayarlarını korumaya çalıştı. Birçoğu, bilgisayarlara yüklenen antivirüs
programları ile korunduğunu düşündü. Xerox’un
yaptırdığı son araştırmalar, bilgisayar korsanlarının veri
sistemlerine sadece bilgisayar ve sunucularla değil, ağa
bağlı çok fonksiyonlu yazıcılar üzerinden de girmeye
başladığını ortaya koyuyor.
Güvenlik Uyarısı 2013: Çok fonksiyonlu yazıcılara dikkat
InfoTrends’e göre; Amerika ve Avrupa’daki ofis ve
evlerde 30 milyona yakın yazıcı/çok fonksiyonlu ofis
cihazı bulunuyor ve bunların çoğu ağ ortamında
çalışıyor. Bunun anlamı; tüm bu cihazlar bilgisayarlarda
olduğu gibi, kötü amaçlı girişim ve hacker saldırılarına
elverişli bir konumda bulunuyor. Gelişen teknoloji ile
birlikte artık ağa bağlı bir çok fonksiyonlu ofis makinesi,
herhangi bir masaüstü bilgisayara ihtiyaç duymadan
ağ üzerindeki her bilgiye ulaşmayı ve erişilen bilgileri
başkaları ile paylaşmayı sağlayan bir araç haline geldi.
Çok fonksiyonlu ofis makinelerinin uzaktan bağlantı
kurulabiliyor, mobil cihazlarla erişilebiliyor ve bulut
sistemlere ulaşılabiliyor olması, onları yeni tehdit
merkezleri haline getiriyor.
IT yöneticileri ve çalışanlar farkında değil
Üzerinde çok gelişmiş güvenlik yazılımları bulundurmayan, şifreli ve kriptolu veri paylaşımına izin
vermeyen çok fonksiyonlu ofis cihazları, bilgisayar
korsanlarının çok kolay erişebildiği noktalar haline
geldi. Ancak Xerox’un McAfee ile birlikte son yaptığı
asdasdasd
10
Haber
C
M
Y
CM
MY
CY
CMY
K
araştırmalar kimsenin bu tehlikenin farkında
olmadığını gösteriyor. Araştırmalar, IT yöneticileri ve
çalışanların yüzde 54’ünün hala en büyük tehlike olarak
masaüstü ve diz üstü bilgisayarları algıladıklarını
gösteriyor.
IT yöneticilerinin sadece yüzde 6’sı çok fonksiyonlu
ofis makinelerini bir tehdit unsuru olarak görüyor.
Araştırmalar, orta ölçekli bir şirketin bu şekilde bir veri
kaybına uğraması durumunda ortalama zararının 5,5
milyon dolar civarında olacağını gösteriyor. Xerox, bu
açığı gördüğü andan beri bu alanda dünyanın en
uzman kuruluşları ile iş birliğine giderek, Xerox sistemleri üzerinde böyle bir güvenlik açığı oluşmaması için
çalışıyor. Xerox’un son yıllarda piyasa- ya sürdüğü
Xerox ConnectKey teknolojisini içeren tüm ağ tabanlı
çok fonksiyonlu ofis cihazları Cisco ve McAfee gibi
kuruluşların bu cihazlar için geliştirdiği en üst standarttaki güvenlik yazılımları yüklü olarak müşterilerin
kullanımına sunuluyor.
Bir çok işletmenin finansman sağlayamadığı için
ihmal ettiği teknoloji yatırımları, işletmelerin büyümelerine ve yeni iş fırsatları yakalamalarına engel oluyor.
Sektörlerindeki diğer firmalarla rekabet etmekte zorlanan ve hali hazırda eski bir teknoloji kullanan, yeni
teknoloji yatırımı yapma ihtiyacında olan kuruluşalara
ING Bank ve Xerox iş birliği ile oluşturulan özel bir
finansman kredisi imkanı sunuluyor. ING Bank ve Xerox
iş birliği; özellikle baskı sektöründe faaliyet gösteren ve
Xerox’un dijital baskı teknolojilerine yatırım yapmak
isteyen işletmelere önemli bir finansman desteği
sunuyor.
ING Bank ve Xerox, işletmelerin, kolayca başvurabileceği ve düşük faizlerle uygun geri ödeme vadeleri
sunan kredi finansmanı ile her ölçekteki kuruluşun
işlerini büyütmelerine destek olacak. İşletmeler
Xerox’tan satın alacakları yazıcı, dijital baskı ekipmanları, yazılım ve destek hizmetleri için kendilerine özel
olarak kurgulanacak kredi geri ödeme planı ile ING
Bank’tan finansman sağlama imkanına kavuşacaklar.
ING Bank, fatura finansmanı ve işletme sermayesi
kredileri ile firmaların nakit akışlarına uygun ödeme
seçenekleri ve 60 aya varan vadelerde, fatura tutarının
%100’üne varan miktarlarda bir finansman sağlayacak.
Cazip koşullardan faydalanmak isteyen firmaların,
kredi başvurusu sırasında, Xerox’tan satın aldıkları ürün
ve servisleri gösteren orijinal veya proforma faturayı,
ING Bank şubelerine ibraz etmeleri yeterli olacak.
Xerox İşletme Sermayesi Kredisi:
Vade
Faiz Oranı (aylık)
Para cinsi
3-36 ay
0,99 %
TL
37-60 ay
1,01 %
TL
Vade
Faiz Oranı (aylık)
Para cinsi
24 ay
0,44 %
USD/EUR
36 ay
0,43 %
USD/EUR
48 ay
0,47 %
USD/EUR
Kredi dosya masrafı TL krediler için asgari 250 TL,
YP krediler için asgari 250 USD/EUR olarak belirlendi.
Dosya masrafına BSMV dahil değildir. ING Bank
günün koşullarına göre faiz oranını, kampanya içeriği
ve süresini değiştirme, gerektiğinde kefil talep etme ve
uygun görmediği kredi başvurularını onaylamama
hakkına sahip.
xerografi Ekim 2013
xerografi_ekim2013_12.pdf 11 05.11.2013 16:58:14
Köşe
Gülnur Baykurt
xerografi_ekim2013_13.pdf 12 05.11.2013 16:58:42
Xerox, Uzaktan Baskı Hizmetleri ile şirketlerin ofis
cihazlarının ihtiyaçlarına uzaktan cevap veriyor, işlerin
kesintiye uğramasını önlüyor.
Mentorluk bir ortaklıktır, karşılıklı sorumluluktur. İki taraf
özgürce, dürüstçe, güçlü ve zayıf yanlarını, amaçlarını,
endişelerini paylaşırsa öğrenme desteklenir, fayda sağlanır.
İşinizi kesintiye uğratmayan
uzaktan baskı hizmetleri
Akıl Hocası
İş hayatında yeni olduğum zamanlarda, işin içinden çıkamayınca gidip akıl danıştığım insanlar vardı.
Genelde kendi geçmiş tecrübelerinden, içinde bulunduğum sorunu çözmeme yardım edecek reçeteler
çıkarırlardı. Arada da, ben şuradayken diye başlayan ve
geçmişe özlemi dile getiren anılarını anlatırlardı. O
zamanlar bazen bunları keyifle bazen de “hadi bitse de
gitsek” diye dinlerdim Geçenlerde benzer ifadeleri
kullanırken kendimi yakaladım. Demek ki insan, zamanı
geldikçe benzer deneyimleri yaşayabiliyor.
Bir işte, bir pozisyonda yeni olunca ya da ne
yapacağını bilemeyince bir bilene danışma fikri gün
geçtikte
yaygınlaşıyor.
Geçmişte
adını
pek
duymadığımız ama şimdi adına mentorluk denilen bu
ilişki türü artık iş hayatımıza girdi.
Mitolojiden gelen mentor kelimesi günümüzde, güvenilir danışman, rehber ve akıl hocası anlamlarında
kullanılmakta. Mentorluk, iş hayatında gelişimi
amaçlayan bir yardımlaşma ve paylaşma ilişkisi halini
aldı. Bu ilişkide aynı kurumda çalışan iki kişiden daha
tecrübeli olan (mentor), bilgisini, değerlerini, bakış
açısını, yaş ya da kariyer olarak daha az tecrübeli olan
danışana (mentee) aktarıyor. Mentee de kariyer
gelişimine katkıda bulunacak yeni bilgi ve beceriler
kazanıyor. Bu ilişkiden hem mentor hem de mentee
faydalanıyor. Menteeler, mentorlarının deneyimlerinden faydalanarak daha doğru kararlar veriyorlar. Eğer
şirkete yeni katıldılarsa ya da pozisyonlarında yenilerse
kısa sürede işlerine uyum sağlıyorlar. Hedefledikleri
kariyer basamaklarını tırmanmak için geliştirmeleri
gereken alanların farkına varıyorlar. Bir Mentor’un
desteğini alan ve kendini keşfeden kişilerde öz güven
artıyor; duygularını daha iyi ifade ediyorlar ve daha
rahat karar veriyorlar. Daha önce akıllarına gelmeyen
sorulara cevap arayarak vizyonlarını genişletiyorlar.
Olumlu, yapıcı geri bildirimlerle, profesyonel ve kişisel
gelişimlerini sağlıyorlar. Aynı zamanda, mentorlar,
iletişim becerilerini geliştiriyor ve bilgilerini hatırlayarak
tekrarlıyorlar. Genç beyinlere nasıl çalışmaları gerektiğini öğretiyorlar. Sahip oldukları değerleri ve stratejilerini aksiyona çeviriyorlar. Bu aksiyonların sonrasında
menteelerinin gelişen performansını görmekten keyif
alıyorlar.
Günün sonunda bu ilişkiden en karlı çıkan ise çalışılan şirket oluyor. İş bilgisinin, yeteneklerin, tutum ve
davranışların paylaşılması sayesinde kişisel ve profesyonel gelişimi sağlayan bir ortam yaratılıyor. Liderler, rol
model olarak gençleri eğitiyor. Sürdürülen bu ilişki,
özellikle yeteneklerin korunmasının gittikçe zorlaştığı
rekabetçi ortamda mentee ve mentorların işe
bağlılığını koruma için etkin bir yöntem oluyor. Yapılan
12
Dosya
işin kalitesi ve verimliliği artıyor, çalışanların performansı, yöneticilerin liderlik becerileri gelişiyor.
Elbette her ilişkide olduğu gibi ”mentoring” ilişkisinde de dikkat edilmesi gereken noktalar var. Öncelikle,
başarılı bir ”mentoring” ilişkisi için mentee, mentorun
anlatacaklarını öğrenmeye istekli olmalı ve kariyerine
fayda sağlayacağına inanmalı. Mentor ise kendine
güvenen, insan ilişkileri kuvvetli biri olmalı. Zamanını
gönüllü olarak kendisinden fayda sağlamaya çalışan
kişiler için kullanacak kadar cömert olmalı. Karşılıklı
beklentileri doğru belirlemek de çok önemli. Mentee,
tüm cevapların mentorda olacağını beklememeli ve
mentor da menteenin kendisinden farklı bir kişi
olduğunu unutmamalı.
Mentor ve mentee arasında gelişen bu ortaklıkta,
bilgiye ve harcanan zamana saygıyı göstermeyi bilmek
önemli. İyi dinlemek, zaman planına uymak ve verilen
sözleri tutmak gerekli. Bu ilişkide kişiler birbirine zayıf ve
kırılgan noktalarını açabilirler. Hayallerini, amaçlarını,
güçlü ve zayıf yönlerini paylaşabilirler. Bu yüzden
paylaşılan bilginin mahremiyetine dikkat etmek gerekiyor. Konuşulan bir konunun üçüncü biri tarafından
tekrar ediliyor olması taraflar açısından güvensizlik
yaratabilir, hatta ilişkinin sona ermesine sebep olabilir.
Özgürce fikirlerin, düşüncelerin, deneyimlerin paylaşımı
kısa ya da uzun süreli olabilir ancak paylaşımın eşit
olması şart. Öte yandan, ben bilirim tarzı ahkam
kesmek, aileden biri gibi davranmak, danışanı adına
karar vermek, söz verip gerçekleştirmemek mentorun
kaçınması gereken davranışlar olmalı.
Mentorluk bir ortaklıktır, karşılıklı sorumluluktur. İki
taraf özgürce, dürüstçe, güçlü ve zayıf yanlarını,
amaçlarını, endişelerini paylaşırsa öğrenme desteklenir,
fayda sağlanır. Eğer başkalarına fayda getireceğine
inandığınız tecrübeleriniz varsa, bunları paylaşmaya
istekli iseniz bir bakın bakalım etrafınıza, belki siz de
birilerinin hayatına olumlu dokunuşlarda bulunabilirsiniz.
C
M
Y
CM
MY
CY
CMY
K
İşletmelerin şirketleri içinde kullandıkları farklı tip ve
özellikteki ofis cihazlarını herhangi bir sorun yaşamadan yönetebilmeleri çok önemlidir. Ofis cihazlarında
yaşanabilecek bir problem, sarf malzeme eksikliği veya
herhangi bir bakım ihtiyacı anında giderilemezse çok
ciddi ve maliyetli iş kesintilerine neden olabilmektedir.
Xerox, işletmeler bu tür problemler yaşamasın diye
geliştirdiği Uzaktan Baskı Hizmetleri’ni teknolojinin
sunduğu yeni özelliklerle bir adım daha ileriye
götürüyor. Yüzde 100 güvenli ve kontrollü cihaz yönetimi, izleme, işlem sorgulama gibi bir dizi Uzaktan Baskı
Hizmetleri ile şirketlerin iş performanslarını artırmalarına önemli katkılarda bulunuyor. Xerox marka olmayan
başka marka ofis cihazları da Xerox’un Uzaktan Baskı
Hizmetleri ile yönetilebiliyor.
Xerox ürünlerinin çoğunda var olan Device Direct
teknolojisi, cihazların ağa bağlandığı zamanda
herhangi bir yazılım yüklenmeden doğrudan Xerox ile
iletişim kurmasını sağlıyor. Xerox’un yeni XDA Lite
yazılımı ise Xerox’un otomatik cihaz izleme işlemlerini
kolaylaştırarak her türlü uzaktan takip ihtiyacını
karşılıyor. Güvenli bir şekilde sisteme entegre olan ve
sayaç okumalarını otomatik olarak toplama, cihaz
performans takibi, sarf malzemelerin yönetimi, işlem
sorgulama, temel raporlama ve faturalama gibi çok
farklı işlemlerin uzaktan otomatik bir şekilde yapılabilmesine imkan veriyor.
Otomatik sayaç okuma ve iletim
Uzaktan Baskı Hizmetleri ile yönetilen ofis makinelerinin sayaç okumaları çalışanların işini aksatmadan
gerçekleştiriliyor. Otomatik sayaç okuma sayesinde
faturalama işlemi kolaylaşıyor ve faturalarda olabilecek
hata oranları azalıyor. Xerox Uzaktan Baskı Hizmetleri
sayesinde, sayac okumaları şirketin idari departmanlarına otomatik olarak iletiliyor. Hizmet verilen şirketlerin idari bölümlerinin bu tür verileri toplama ve takip
etme sorumluluğu ortadan kalkıyor.
Sarf malzemelerinin yönetimi
Cihazlar Uzaktan Baskı Hizmetleri ile yönetildiğinde
sarf malzemelerin yönetimi de kolaylaşıyor. Sarf malzemelerin düzeyleri, kaç gün yetebileceği, ne kadar baskı
yapılabileceği gibi bilgiler anlık olarak kontrol edilebiliyor. Herhangi bir sarf malzeme ihtiyacı daha
oluşmadan, gerekli sipariş işlemi otomatik olarak
yapılabiliyor. Böylece sarf malzeme eksikliğinden dolayı
herhangi bir iş kesintisi ile karşılaşılması engelleniyor.
PartnerNet Portal’dan erişim
Hem ilgili Xerox yetkilileri hem de hizmet verilen
müşteriler, sarf malzemesi düzeylerini, sayaç okumalarını ve cihazın anlık görünümünü PartnerNet portal
üzerinden takip edebiliyor. PartnerNet portalda ayrıca
ürünlerle ve baskı işlemleri ile ilgili her türlü bilgi, veri ve
raporlamalara ulaşılabiliyor. Aynı zamanda Uzaktan
Baskı Hizmetleri’nin bir parçası olarak PartnerNet
portalde müşteri, önceki faturalarını ve bir sonraki
faturasını görebiliyor. Baskı maaliyetleri ve kullanım
miktarları hakkında bilgi alabiliyor.
Yüksek düzeyde güvenlik
Xerox Uzaktan Baskı Hizmetleri, satış ve satış sonrası servis işlemlerinin izlenebildiği gelişmiş, güvenli bir
teknolojik alt yapı sunuyor. Xerox’un vermiş olduğu
uzaktan baskı hizmetleri yüksek koruma düzeyinde ağ
güvenliğini sağlayacak şekilde yapılandırılıyor. Xerox’un
XDA Lite ve Device Direct teknolojileri; kimlik tespiti ve
doğrulama, yetkilendirme, veri bütünlüğü, denetim
yeteneği, müşteri gizliliği gibi konulardaki uluslararası
standartları ve güvenlik tedbirlerini bire bir karşılıyor.
Xerox Uzaktan Baskı Hizmetleri’nde bankacılık işlemlerinde kullanılan ve güvenli veri paylaşımını
sağlayan, HTTPS 128 bit SSL şifrelemesi kullanılıyor.
Xerox, müşterinin talep etmesi durumunda, müşteri
verilerini, ISO 27001 sertifikasına sahip, biyometrik
erişim kontrolünün, güvenlik kameralarının ve 7/24 özel
güvenliğin olduğu bir merkezde koruma altına
alabiliyor.
xerografi Ekim 2013
xerografi_ekim2013_14.pdf 13 05.11.2013 16:59:03
xerografi_ekim2013_15.pdf 14 05.11.2013 16:59:23
Xerox’un kalabalık şehirlerin otopark sorununa çözüm
olarak geliştirdiği “Akıllı Park” sistemi Los Angeles
kentinde kullanılmaya başlandı.
Yeni çalışma alışkanlıkları ile ilgili araştırmalar, kişisel
teknolojik cihazlarla mobil çalışmanın giderek yaygınlaştığını gösteriyor.
Haber
Park yeri arama derdine son
İşini ofisten yapanların
sayısı azalıyor
Çalışanlar mobil haldeyken baskı almak istiyor
Çalışanların yüzde 60’ı tablet cihazları üzerinden
şirket ağına erişmek ve özellikle de ofis cihazlarına
bağlanarak baskı almak istiyor. Şirketlerin yüzde 50’si
mobil çalışanlarının, hareket halindeyken kağıt üzerinden okumanın rahatlığından dolayı iş dosyalarını
basmak istediğini belirtiyor. Şu an için her 5 çalışandan
sadece 1’i mobil cihazları üzerinden baskı alabiliyor.
Şirketlerin yüzde 25’i mobil baskı üzerine inceleme ve
araştırma yaparken, sadece yüzde 5’i mobil baskı
kullanıyor. Müdürler ve IT yöneticileri mobil baskı
trendini yakalamaya, çalışanlarına mobil cihazlardan
baskı imkanı sağlamaya çalışıyor.
Akıllı telefon ve tablet bilgisayar kullananlar, yüzde
36 oranında e-posta gönderip almak, yüzde 35 oranında internette gezinmek, yüzde 12 oranında okuma
amaçlı ve yüzde 7 oranında da video seyretmek için bu
cihazları kullanıyor. Akıllı telefon ve tablet cihazlardan
2012 yılı itibarı ile 30.1 milyar olan uygulama indirme
miktarının, 2016 yılına gelindiğinde 300 milyar uygulamaya ulaşması bekleniyor.
Xerox’un araştırma sonuçlarına göre her 5 çalışandan 3’ü verimli çalışabilmek için ofiste bulunmak zorunda olmadığını düşünüyor. Xerox, çalışanların ofis
dışından daha verimli çalışabilmeleri için kişisel
cihazlarla ağa bağlanma ve uzaktan baskı alma gibi
imkanlara ulaşması gerektiğinin altını çiziyor.
İşte kişisel cihaz kullanım oranı büyüyor
Xerox’un açıkladığı ve bağımsız araştırma şirketlerince dünya genelinde yapılan çalışmalara göre,
gelişmekte olan ülkelerde çalışanların yüzde 75’i kişisel
bilgisayarlarını, akıllı telefon ve tablet cihazlarını işe
getiriyor. Gelişmekte olan ülkelerde bu oran yüzde 44.
Ofis dışında çalışanı olan şirketlerin, yüzde 87’si mobil
çalışanlarına cihaz temin ediyor ve ilgili masraflarını
karşılıyor. Araştırma sonuçlarına göre; her 2 çalışandan
1’i iş için kendi mobil cihazını kullanıyor. Çalışanların
yaklaşık yüzde 80’i yakın bir zamanda kendilerine ait
bir tablet cihazın sahibi olacak. Hali hazırda çalışanların
yüzde 44’ünün kendilerine ait bir tablet cihazı bulunuyor.
14
Xerox PartnerNet Mobil Uygulama
Xerox, mobil çalışmaya destek vermek, kendi çalışan
ve iş ortaklarını mobil iş süreçlerine dahil etmek için
yeni bir uygulama geliştirdi. PartnerNet Mobil adı
verilen bu uygulama iş ortaklarının her ortamda Xerox
ile bağlantı içinde olmalarını sağlıyor. Xerox PartnerNet
portalına ve içeriklerine ulaşmayı, gerektiğinde akıllı
mobil cihazları üzerinden Xerox’a sipariş verebilmelerini
sağlıyor. Kolay kullanımlı arayüzü sayesinde ürün
bilgileri, başvuru belgeleri, ürün garantisi, haberler,
kampanyalar ve iletişim bilgilerine erişilebiliyor. İş, satış
ve servis süreçleri hızlanıyor.
PartnerNet mobil uygulamasıyla, bu ortama erişebilen iş ortakları birbirleri ile yazışabiliyor, tartışmalara
katılarak farklı paylaşımlarda bulunabiliyor. PartnerNet
mobil uygulamasının alarm sistemi yeni bilgi girişlerini,
işle ilgili önemli hatırlatmaları bildirerek iş ortaklarının
dikkatini çekiyor. PartnerNet mobil uygulaması interaktif broşür, örnek video çalışmaları, ürün demoları gibi
zengin medya içeriği sayesinde müşteriler ile etkileşimi
artırmaya da yardımcı oluyor. Ayrıca Xerox İş Ortağı
Ödül Programı’nda biriken puanlar PartnerNet mobil
uygulaması üzerinden kullanılabiliyor.
Xerox PartnerNet Mobil Uygulaması Google Android
ve Apple IOS ile uyumlu olarak çalışıyor ve Xerox
PartnerNet’ten indirilip kullanılabiliniyor.
Haber
Xerox’un büyük şehirlerde yaşanan araç park etme sorununa çözüm olarak geliştirdiği teknolojik çözümü Merge,
A.B.D’nin Los Angeles Belediyesi tarafından kullanılmaya
başlandı. Otopark alanlarını yönetmek için belediyelere ve kent
sakinlerine merkezi bir çözüm sunan Xerox’un Merge adını verdiği
Akıllı Park teknolojisi, şehirdeki uygun park yerlerini, dolu park
alanlarını, araçların park etme sürelerini, kural ihlali olan bölgeleri
tespit ediyor, yer ve saate göre park ücretlerini saptıyor. Anlık
verilere dayalı uyarı mesajlarıyla problemlerin giderilmesini
sağlıyor.
Anlık verilerle boş park yeri bilgileri güncelleniyor
Merge sistemi; internete bağlı merkezden yönetilen park
alanı sensörleri ve parkometre cihazlarının, akıllı mobil cihazlarla
konuşması (mesajlaşması) esası ile çalışıyor. Sistemin otomatik
olarak yaptığı tanımlama, yönlendirme, ikaz ve ücretlendirme
bilgilerine göre park alanları yönetiliyor.
C
M
Y
CM
MY
CY
CMY
K
Sesli komutlar boş park alanına götürüyor
Park alanı arayan araç sürücüleri, bu sistemi akıllı telefonlarına ve tablet cihazlarına yükleyecekleri “Merge” uygulaması ile
kontrol ediyor. Merge uygulaması, kişilerin araçlarında yer alan
navigasyon sistemleri ile entegre olacak şekilde çalışabiliyor.
Uygulama, GPS ile saptanan araç konumuna göre sürücüye en
yakın uygun park seçeneklerini, park ücret tiplerine göre sıralıyor.
Araç sürerken kullanılan donanıma bağlı olarak kişi, sesli
yönlendirmelerle tercih ettiği boş park alanına yönlendiriliyor.
Kişi aracını park eder etmez sensörler park alanının dolduğunu
ana sisteme iletiyor. Kişi yine cep telefonu üzerinden kredi
kartıyla veya park alanındaki parkmetre üzerinden ödemesini
yapıyor. İşi uzayan kişiler, bulundukları yerden araçlarının park
süresini mobil cihazı ile uzatabiliyor.
Anlık raporlama ve kontrol
Xerox Merge; cadde ve sokaklardaki park alanlarının
durumunu internet üzerinden anında ana kumanda merkezine
aktarıyor ve sistem kendini anlık olarak yeniliyor. Xerox Merge
çözümü doluluk oranı, bakım-onarım ve ücret toplama durum-
ları gibi farklı parametrelere göre hazırlanabilen raporlamalar da
sunabiliyor. Sistem verileri, yetkililer tarafından taşınabilir el
terminal cihazları üzerinden de kontrol edilip yönetilebiliyor.
Farklı yerlere ve saatlere göre değişken park ücreti
Ödeme modeli, Los Angeles Belediyesi tarafından belirlenen değişken park yeri ücret ve tarife esaslarına göre belirleniyor. Böylece park gelirleri boş alanların talep yoğunluğuna göre
artırılabiliyor, yerine ve saatine göre ücretlen- dirme modeli ile
merkezi noktalardaki trafik yoğunluğu da azaltılabiliyor. Akıllı
Park sistemi, sürücülerin daha kolay park alanı bulmasının
ötesinde bu tür faydaları ile çok daha iyi yönetilebilir bir trafik
akışı sunuyor.
Yönetici kokpiti ile uzaktan kontrol
Xerox Merge çözümü, belediye yetkililerine otopark alanlarını oturdukları yerden kolayca yönetmelerini sağlayan bir
kontrol paneli de (dashboard) sağlıyor. Bu yönetim paneli üzerinden sistem yöneticileri otoparkların uygunluk durumlarını,
doluluk oranlarını, parkmetre ödeme raporlarını görebiliyor.
Sistem yöneticileri çeşitli gösterge panoları ve raporlamalar
oluşturabiliyor. Varlık dökümü kontrol edilebiliyor, sistem
istenildiği gibi kurgulanabiliyor, iş gücü yönetimi, müşteri destek
gibi konularda bilgi alınabiliyor.
Kural ihlalleri anında tespit ediliyor
Xerox Merge teknolojisi; sokak sensorleri ve ölçümlerinden
gelen bilgilerle gerçek zamanlı kural ihlallerini de ortaya koyuyor.
Sistem, uygulama kayıtları ve araçların park sürelerine göre
potansiyel kural ihlallerini saptayıp alarm veriyor ve ilgili kişilerin
gerekli cezai önlemleri almasını sağlıyor.
Xerox, akıllı park çözümlerinde dünyanın lider şirketi konumunda. Xerox aynı zamanda E-ZPass adlı A.B.D’nin otoyol geçiş
sistemlerini de yönetiyor. Xerox, başta belediyeler, eğitim, sağlık
kuruluşları ve enerji dağıtım şirketleri olmak üzere birçok kuruluşa
verdiği iş süreç yönetimi hizmetleri ile bu kuruluşların müşterilerine daha iyi hizmet vermesini sağlıyor, şehir ve iş yaşamını
kolaylaştırıyor.
İnfografiğin büyük hali için Facebook sayfamızı
http://www.facebook.com/XeroxTurkiye adresinden ziyaret ediniz.
xerografi Ekim 2013
xerografi_ekim2013_16.pdf 15 05.11.2013 16:59:49
xerografi_ekim2013_17.pdf 16 05.11.2013 17:00:17
“Farklı ülkelerde farklı kültürleri, iş yapış şekillerini deneyimlemek pazar farklılıklarını çok iyi anlamamızı sağlıyor. Bu da
gerçek anlamda lokal düşünebilmemize yardımcı oluyor.”
Röportaj
Hervé Tessler: “Türkiye’nin
potansiyeline inanıyoruz”
Xerox Türkiye’nin de bağlı olduğu Xerox DMO
Bölgesinin Başkanı Herve Tessler ile Xerografi için
özel bir röportaj gerçekleştirdik. Herve Tessler,
Xerox’taki dönüşüm, yönetim stratejileri, Türkiye’ye
bakışı ve kariyeri ile ilgili sorularımıza içtenlikle
cevap verdi.
Xerox’taki kariyerinizi kısaca anlatır mısınız?
Xerox’a 1987 yılında Paris'te satış temsilcisi olarak katıldım. Xerox Fransa'da satış ve pazarlama
pozisyonlarında çeşitli roller üstlendim. Daha sonra
Xerox Orta ve Doğu Avrupa, Türkiye ve İsrail’in olduğu
bölgeyi yönetttim. Xerox Brezilya’nın Başkanlığı’nı
yaptım. Latin Amerika ve Karayipler’in dahil olduğu
Xerox DMO Batı'nın COO Başkanlığı görevini üstlendim. Temmuz 2010'dan beri de yaklaşık 150’den fazla
ülkeyi kapsayan Xerox DMO Başkanı olarak görev
yapmaktayım.
Yüz elliden fazla ülkeden sorumlu olmak nasıl
bir şey? Tek bir ülkeyi yönetmeyi tercih eder
miydiniz?
Bir grup ülkenin ya da tek bir ülkenin yönetimine
kendinizi pozisyonlamak, yeni iş yapış şekillerini deneyimlemek, pazarı anlamak, iletişim ve kültür
nüanslarını yorumlayarak ufkunuzu açmak demek.
Şahsen ben her iki durumun da kendine göre yararları
ve zorlukları olduğunu düşünüyorum! Farklı bir ülkede
çalışmak, yeni bir dil öğrenmek ve yeni yollar bulmaktır.
Öte yandan, dünyanın bir çok farklı yerinden, farklı
insanlarla beraber olmak büyüleyici; o ülkelerin insanları ve iş yaşamları hakkında daha fazla bilgi sahibi
olmak ise büyük bir şans. Farklı ülkelerde farklı kültürleri, iş yapış şekillerini deneyimlemek pazar farklılıklarını
çok iyi anlamamızı sağlıyor. Bu da gerçek anlamda
lokal düşünebilmemize yardımcı oluyor.
DMO bölgesinde stratejik önem taşıyan kaç ülke var? Stratejik olarak önemli bu pazarlara Xerox ne
gibi yatırımlar yapıyor?
Eğer DMO içindeki pazar büyüklükleri ve büyüme
trendlerine bakacak olursanız, Brezilya, Rusya, Hindistan ve Meksika başarımızın anahtarı olan ülkeler. Doğu
Avrupa, Ortadoğu, Afrika ve Latin Amerika ise gerçek
pazar potansiyellerini yakalamak zorunda olduğumuz
bölgeler.
16
Biz DMO içinde büyüyen bir fırsat olarak Türkiye
üzerine odaklanıyoruz. Türkiye’yi Xerox DMO Doğu’ya
doğrudan raporlayan anahtar bir ülke haline getirdik.
Bu organizasyonel değişiklik bize Türkiye’den gelecek
pazar potansiyeli ve operasyonu değerlendirmek için
büyük bir fırsat veriyor. Yeni konumlanması ile
Türkiye'nin DMO içindeki potansiyelini daha iyi ortaya
koyacağına inanıyoruz.
Sorunuzun ikinci kısmına cevap olarak, birçok alanda yatırıma devam ettiğimizi söylemek istiyorum.
Global Doküman Dış Kaynak Hizmetleri ve Yönetilen
Baskı Hizmetleri alanlarını iş ortaklarımızla birlikte
kurmaya ve büyütmeye devam ediyoruz. Yetkili iş ortaklarımızın, müşterilerimize endüstrinin en iyi yönetilen
baskı hizmetini sunmasını sağlayacak Xerox İş Ortakları Baskı Hizmetleri (XPPS) çözümü ile Türkiye'de bu
tür hizmetlerin yaygınlaştığını göreceksiniz. Xerox İş
Ortakları Baskı Hizmetleri (XPPS) ile yıllardır büyük
ölçekli firmalara sunduğumuz çözümlerin aynısını, aynı
araçlarla artık her ölçekten ve her sektörden firmaya
sunabiliyor olacağız.
Küresel ekonomik değişiklikler söz konusu olduğunda, Gelişen Pazarlar Bölgesi (DMO) oldukça
değişken. Bu piyasa koşullarında başarı için strateji
nedir?
Doğru, bu pazarlar dinamik ve çok hızlı değişebiliyor. Bazı gelişmekte olan ülkelerin ekonomilerinde, Batı
Avrupa ve Kuzey Amerika’dan iki ya da üç kat fazla
GSMH (GDP) büyümesi söz konusu. Dalgalanma da
jeo-politik konumlara bağlı olarak değişebiliyor. Bu
bazen bizler için hareketli bir zeminde tenis oynamak
gibi.
Hızlı hareket eden bir pazarda başarılı olmak için
seçilmesi gereken birkaç yol olsaydı, onlar şunlar olurdu:
• Müşteriye tekrar tekrar ve yeniden odaklanma
Faaliyet gösterdiğimiz her alanda derin müşteri
bağlantıları kurduğumuzdan emin oluruz. Temel olarak
bu, her gün yaptığımız işlerde, müşterilerimizin ve iş
ortaklarımızın ön planda olmasını sağlamaktır. İşlerini
desteklemek, onlara talep beklemeden yardım etmek
ve onlarla anlamlı ilişkiler kurmak zorundayız.
C
M
Y
CM
MY
CY
CMY
K
• Esnek ve dirençli bir iş modeline sahip olmak
Bu, değişiklikler olduğunda hemen tepki vermeniz
anlamına gelir. Böyle durumlarda her zamanki gibi
işlerimizi yapmaya devam edemeyiz. Bulunduğumuz
konumdan daha geri düşmemek, değişikliğin gerektirdiği değişimi ve esnekliği işe yansıtmak gerekir.
Tabii ki, başarılı bir organizasyonun çalışmasını sağlamak için yine de yetenekli bir yerel yönetim ekibi, güçlü
mali kontroller, disiplinli bir satış yönetimi süreci ve ses
getiren ürün lansmanı ve servis yetenekleri olan bir
organizasyona ihtiyacınız var. Bunlar işin olmazsa
olmazları. Pazar koşullarına göre zor dönemler, geri
çekilmeler ve yeniden işe başlangıçlar olabilir, bütün
bunlara hazırlıklı olmak gerekir.
Xerox, teknoloji odaklı bir yapıdan servis odaklı
yapıya dönüşüyor. Xerox DMO bölgesi ve Türkiye’de
de gerçekleşecek bu dönüşüm ile ilgili düşünceleriniz
neler?
Xerox DMO’da da bu dönüşüm başladı ve devam
etmektedir. Size birkaç örnek vereyim:
Şu anda DMO ülkelerindeki Xerox müşterilerine
verilen hizmetler arasında en hızlı büyüyenlerden biri
Yönetilen Baskı Hizmetleri’dir. Müşterilerimiz için sonuç
çok nettir. Görünürlük ve baskının kontrolü sağlanmakta, yüzde 30‘lara varan oranlarda maliyet tasarrufları
oluşturarak, verimliliği artırmaktadır. Eğer buna tüm
baskı maliyetlerini de ekleyecek olursanız, bir
işletmenin yıllık harcamalarının %15’i kadar büyük bir
miktara ulaştığını görürsünüz.
Biz sadece doküman dış kaynak kullanımına odaklanmıyoruz. Örneğin; Xerox’un, karayolunda özel tahsisli şeritlerde yolcu taşımak için kurulan ilk temassız bilet
sistemini Peru’da hayata geçirdiğini biliyor musunuz?
Xerox, kalabalık ve yoğun bir şehirde, toplu taşıma
sistemini yönetiyor, müşteri adına nakit tahsilat
yapıyor, arka plan işleri yapıyor, toplu taşıma sisteminin günlük gelir akışını yönetiyor,
Türkiye’de ise Xerox’un, Benelux ülkelerine Türkiye’den çok dilli bir hizmet veren 200 kişilik bir çağrı
merkezi bulunuyor ve biz bu hizmetleri gelecekte de
önemli ölçüde büyütmeyi hedefliyoruz.
Yoğun iş ortamınızda kendinize ne sıklıkla zaman
ayırabiliyorsunuz? Kendinize ayırdığınız özel zamanlarda hobi olarak yaptığınız şeyler var mı?
İş dışında aktif kalmak için mümkün olduğunca
spor yapmaya ve özellikle de bisiklete binmeye
çalışıyorum. Evde eşim, iki oğlum ve iki kızımla vakit
geçirmekten keyif alıyorum ve bu da zaten tüm vaktimi
alıyor.
Son bir soru: Xerox’un Türkiye’de bulunan müşterileri ve iş ortaklarına özel bir mesajınız var mı?
Bize duydukları güven ve bizimle yaptıkları işlerden
ötürü tüm müşteri ve iş ortaklarımıza teşekkür etmek
istiyorum. Her zaman olduğu gibi, birlikte büyümek için
bize sundukları fırsatlardan dolayı onlara müteşekkir
olduğumuzu belirtmek istiyorum.
xerografi Ekim 2013
xerografi_ekim2013_18.pdf 17 05.11.2013 17:00:39
Haber
xerografi_ekim2013_19.pdf 18 05.11.2013 17:00:59
Xerox, siyah beyaz çok fonksiyonlu yazıcıları arasına bir
yenisini daha ekliyor.
Xerox, 2013 yılı Küresel Vatandaşlık Raporu’nu yayınladı.
Çok fonksiyonlu
akıllı bir seçim
Sürdürülebilir bir dünya için…
Xerox’un 2013 Küresel Vatandaşlık Raporunda
öne çıkan çalışmalar ve elde edilen sonuçlar şu
şekilde sıralanıyor:
Dünyanın önde gelen teknoloji şirketlerinden Xerox,
iş hedefleri ile çevre ve toplumsal sorumluluklarını bir
arada nasıl yürüttüğünü açıklayan, 2013 yılı Küresel
Vatandaşlık Raporu’nu yayınladı. Xerox’un 2006
yılından itibaren her yıl düzenli olarak duyurmaya
başladığı Küresel Vatandaşlık Raporu, kurumun iş
hedeflerini, sosyal sorumluluklarını, çevre politikalarını
ve sürdürülebilirlik yaklaşımlarını ortaya koyuyor.
Xerox 2013 yılı küresel vatandaşlık raporunda,
müşterilerine, Xerox’un kendisine ve dünyaya yarar
sağlayan çalışmaları örneklerle anlatılıyor. 2013 yılı
raporu, müşterilere destek, çalışma yerinin iyileştirilmesi, gezegenin korunması, sürdürülebilir şirket ve
toplumun gelişimine katkı olmak üzere 5 ana başlık
altında değerlendiriliyor.
Küresel Vatandaşlık Raporu ile ilgili açıklamada
bulunan Xerox Yönetim Kurulu Başkanı ve CEO’su
Ursula Burns; dünya genelinde küçük ve orta ölçekli
işletmelerden büyük işletmelere tüm müşterilerimizin
işlerini sadeleştirmeye yardımcı olarak onların
sürdürülebilirlik hedeflerini desteklemeye çalışıyoruz.
Ursula Burns; “Dünyayı daha iyi bir yer yapmak için,
sürdürülebilir bir çevre için etik yönetim ve toplumsal
katılım anlayışı ile hareket ediyor, bu bakış açısını iş
süreçlerimizin her aşamasında tavizsiz bir şekilde uygulamaya çalışıyoruz. Hemen hemen her koşulda Xerox
için, dünya için ve müşterilerimiz için en iyi olanı
sürdürülebilir kılarak işlerimizi yapmak istiyoruz” dedi.
18
• Son 10 yılda sera gazı emisyonlarının yüzde 42
azalması sağlandı.
• Geri dönüşüm, yeniden kullanım ve depolamadan kaçınma oranı yüzde 99.3 gibi tarihi bir
orana çıkarıldı. Xerox’un sıfır atık ile düzenli
depolama programı kararlı bir şekilde
sürdürülüyor.
• Su koruma programı ile son bir yıl içinde su
tüketimi %17 oranında azaltıldı.
• Xerox ve The Nature Conservancy (Doğayı
Koruma Kuruluşu) arasında ki işbirliğinin 7.
yılında da Xerox sürdürülebilir kağıt döngüsünün
gelişimini desteklemeye devam ediyor.
• Xerox tedarikçilerinin de, sürdürülebilir orman
yönetimi için bağlayıcı olan koşullara sadık
kaldıklarını sıkı bir biçimde denetliyor.
• Xerox enerji tasarrufu hedeflerine yüzde 100
oranında ulaşarak Enerji Star programını başarı
ile sürdürüyor. 1 Ocak 2014 tarihinde yürürlüğe
girecek olan yeni Energy Star programının
revizyonu ile enerji tasarrufundaki standartlarını
da yükseltmeyi hedefliyor.
• Xerox, çalışma yerlerinin iyileştirilmesi için,
2.475 çalışanının önerilerini dikkate alarak çeşitli
düzenlemeler yaptı. Yapılan değişiklikler,
çalışanların yüzde 75’i tarafından beğeni ile
karşılandı.
• Yüzde 20 oranında kadın yönetici istihdamı ile
kadınların çalışma hayatında daha fazla yer
alması sağlanırken yüzde 13.6 oranında azınlık
istihdamı ile kültürel çeşitliliğe de destek veriyor.
• Xerox Yönetim Kurulu’nun yüzde 90 oranında
bağımsız üyelerden oluşması, şeffaf ve
sürdürülebilir yönetim anlayışının bir göstergesi
olarak görülüyor.
• Xerox, eğitim, çevre, ulusal değerler gibi sosyal
sorumluluk konularına her yıl 13 milyon dolar
kaynak sağlıyor.
• Xerox ayrıca 12 binin üzerinde çalışanının
sosyal sorumluluk aktivitelerine katılmasını
teşvik ediyor.
C
M
Y
CM
MY
CY
CMY
K
Xerox yazdırma, kopyalama, tarama, faks, e-posta
gönderme gibi birçok işi aynı anda yapabilen çok
fonksiyonlu ürünleri arasına Xerox WorkCentre 3615’i
ekliyor. Küçük ve orta ölçekli işletmelerin ihtiyaçlarını
karşılayacak şekilde geliştirilen Xerox WorkCentre
3615, yoğun iş hacmine sahip işletmelere önemli bir
verimlilik artışı vaat ediyor.
Apple AirPrint özelliği ile baskıyı kablolardan bağımsızlaştırırken, iPhone, iPad, iPad Mini ve iPod
Touch’tan doğrudan baskı alma imkanı sunuyor. Xerox
WorkCentre 3615’in diğer mobil cihazlarla da kablosuz
uzaktan bağlantı yapabilmesi ve ağa bağlı bilgisayarlardaki dosyaların uzaktan basılabiliyor olması, hem
mobil çalışma sistemini hem de ofis içinde hareket
özgürlüğünü sağlıyor.
Xerox WorkCentre 3615’in kategorisindeki diğer
ürünlerden ayıran bir diğer önemli özelliği de dokunmatik Türkçe ekranı. Dokunmatik Türkçe ekranlı menü,
ürünün farklı özelliklerine hızlıca ulaşmayı ve kolay
kullanımı sağlıyor.
Otomatik çift taraflı baskı özelliği, daha az kağıt
tüketme imkanı veriyor. Güvenli baskı özelliği, kişiye
özel güvenlik şifresi ile makine başında baskı alınmasını
sağlayarak, gizli dokümanların başkaları tarafından
görülmesini engelliyor. Dakikada A4 ebatında 45
sayfaya kadar baskı hızı ile kendi kategorisindeki en
hızlı yazıcılar arasında yer alıyor.
Yoğun iş akışını kesintiye uğratmamak ve sürekli
baskı ihtiyacını karşılamak üzere, modüler olarak eklenebilen 550 kağıt kapasiteli 3 opsiyonel kağıt tepsisi ile
baskı hacmi 2350 sayfaya çıkarılabiliyor. Xerox Work-
Centre 3615, 1200 x 1200 dpi çözünürlüğünde kaliteli
baskı yapıyor.
Xerox WorkCentre 3615’de başka marka ürünlerde
bulunmayan patentli kimyasal toner teknolojisi Xerox
EA toner kullanılıyor. Xerox EA toner muadillerine göre
daha fazla baskı yapıyor. Xerox EA toner düşük ısıda ve
yüzde 20 daha az enerji harcayarak çalışıyor. Yüzde 35
daha az CO2 salınımı ile karbon ayak izinizi azaltıyor.
Tüm güncel Microsoft, Mac ve Linux sürümleri ile
uyumlu olan Xerox WorkCentre 3615 farklı ebat ve
ağırlıklardaki siyah beyaz medyalara baskı yapabiliyor.
Xerox WorkCentre 3615 iki yıl Xerox garantisiyle tüketicilere sunuluyor.
Raporun tamamı
www.xerox.com/citizenshipreport2013
bağlantısından incelenebilir. Xerox’un çevresel
sürdürülebilirlik faaliyetleri hakkında daha fazla
bilgi almak için www.xerox.com/environment
bağlantısı ziyaret edilebilir.
xerografi Ekim 2013
Ürün
xerografi_ekim2013_20.pdf 19 05.11.2013 17:01:21
Haber
xerografi_ekim2013_21.pdf 20 05.11.2013 17:01:49
Xerox, yenilikçi ürünleriyle EDP ödüllerini alırken, iş hedeflerine
ulaşan Xerox iş ortaklarının başarılı performansları Dubai
gezisi ile kutlandı.
R2 ve Teknoser’in Xerox müşterilerine verecekleri servis,
Xerox’un kalite algısını daha da yükseltecek.
EDP 2012/2013’ün en iyileri
Xerox’a iki yeni
servis iş ortağı
Xerox’un mevcut servis iş ortakları arasına, sektörün tanınmış firmalarından R2 ve
Teknoser de katılıyor. R2 ve Teknoser, Xerox servislerinin Türkiye genelinde yaygınlaşmasını sağlarken, Xerox ürün ve çözümlerine yönelik verilen servis kalitesini
artıracak.
Masaüstü ürünlere R2 servis verecek
Xerox’un, Türkiye’de satış noktaları ve zincir teknoloji marketler üzerinden satılan ürün ve çözümlerine
yönelik verdiği servis operasyonlarının yaygınlığını
artırmak amacı ile işbirliğine gittiği R2 Elektronik Servis
A.Ş, bir Akfa Holding Bilgi Grubu kuruluşu.
Türkiye’nin 81 ilinde, 360 fiziksel noktada, 2300’ün
üzerinde uzman personeli olan R2, yıl sonunda 12 ilde,
2014 yılı sonunda ise Türkiye’nin 81 ilinde Xerox ürün
ve çözümlerine servis verecek. İlk etapta İstanbul,
Ankara, İzmir ve Adana’daki Xerox ürünlerine servis
verecek R2, 2014 yılı itibari ile Antalya, Erzurum,
Gaziantep, Konya, Trabzon, Samsun, Sakarya ve Van’da
da servis vermeye başlayacak.
R2 Elektronik Servis, hem bireysel hem de kurumsal
pazarda bugüne kadar çok sayıda pazar lideri firma ile
beraber çalışmış bir şirket. R2‘nin Xerox’a sunacağı
servis desteği, Xerox’un satış sonrası hizmetlerinin
kalitesinin yükseltilmesinde, orjinal sarf malzeme
kullanımının yaygınlaştırılmasında ve daha kontrollü
bir piyasa ortamının oluşturulmasında önemli rol
oynayacak.
20
Kurumsal yeni servis iş ortağı Teknoser
Xerox’un Türkiye’de zincir teknoloji mağazaları ve
satış noktaları gibi açık kanallar üzerinden satılmayan
Xerox ürün ve çözümlerine servis veren iş ortakları arasına Teknoser A.Ş de katıldı.
Teknoser, Xerox’un mevcut kurumsal müşterilerine
“Yönetilen Baskı Hizmetleri” konusunda yerinde servis
hizmetleri verecek. Aynı zamanda, Xerox’un bugüne
kadar büyük ölçekli firmalara sunduğu hizmetleri küçük
ve orta ölçekli şirketlere sunmak için yetkilendirdiği
Yönetilen Baskı Hizmetleri Xerox İş Ortakları’nın teknik
servis ihtiyacını da karşılayacak..
Teknoser servis verirken, Xerox’un gelişmiş proaktif
servis izleme araçlarını kullanacak. Xerox proaktif servis
hizmetleri, ağ üzerinde bulunan tüm Xerox donanımlarını uzaktan kontrol edebiliyor ve Teknoser’i problem
gerçekleşmeden önce potansiyel problemler konusunda bilgilendirerek hızlıca çözüme ulaştıracak.
Xerox’un yurt içi ve yurt dışındaki servis destek noktalarına gelecek proaktif servis talepleri anında Teknoser ve R2’ye iletilecek. R2 ve Teknoser’in verdiği bu
servislere yönelik müşteri mennuniyeti kontrolleri de
Xerox’un ilgili birimleri tarafından takip edilecek.
Haber
C
M
Y
CM
MY
CY
CMY
K
Dijital baskı pazarındaki en yenilikçi ürünleri belirlemek ve ödüllendirmek için Avrupa Digital Baskı Birliği
(European Digital Press Association) tarafından verilen
EDP 2012/2013 ödülleri açıklandı. Xerox D95, Xerox
D110 ve Xerox D125 serisi ürünleri en iyi çok fonksiyonlu yazıcılar kategorisinde EDP 2012/2013 ödülünü aldı.
Geçtiğimiz aylarda Xerox tarafından satın alınan
Impika firmasının Impika iPrint Compact adlı ürünü ise
sürekli web yazıcı kategorisinde en iyi ürün ödülünü
aldı. Ödüle değer görülen marka ve ürünler Londra’da
düzenlenen törenle açıklandı.
Her yıl verilen EDP ödülleri, dijital baskı dünyasının
en prestijli ödüllerinden biri olarak kabul ediliyor. EDP
2013’de incelenen ürünler yenilikçi, çevreci özellikleri,
yapılan işe sunduğu katma değer, hız, kalite, kullanım
kolaylığı, getirdiği rekabet ve maliyet avantajları göz
önüne alınarak konu uzmanı bağımsız editörler,
danışmanlar, mühendisler ve grafik profesyonellerinden oluşan ödül jürisi tarafından değerlendiriliyor.
Sektörde referans kabul edilen EDP tescili, bu ödülle
tanımlanan bir ürünü Avrupa pazarında o yıl piyasaya
çıkan ürünler arasında en iyi ürün olarak niteliyor. EDP
ödülleri kişi ve kuruluşların satın alma kararlarında etkili
oluyor.
Burj Kalifa’dan kuş bakışı Dubai
Xerox, her yıl olduğu gibi bu yıl da iş hedeflerine
ulaşan iş ortaklarını yurt dışı gezisiyle ödüllendirdi.
Geçtiğimiz yıl başında belirlenen seyahat ödülünün
adresi Dubai’ydi. İş ortakları yıl boyunca belirlenen
satış hedeflerine ulaşmak için yoğun bir tempoda
çalıştı. Herkesin çok iyi performans gösterdiği
geçtiğimiz dönemde Şafak Bilgi Teknolojileri, Mek Bilgi,
Kadıoğlu, Sönmez, Altınok Büro, Konuk Bilgisayar,
Tarnet, Ekip Elektronik, Teknologin Dubai’ye gitmeye
hak kazandı.
Özenle hazırlanmış Dubai programıyla unutulmaz
bir seyahat geçiren Xerox ekibi, Emirates Kuleleri,
Dünya’nın 7 yıldızlı tek oteli Burj Al Arab ve ünlü Jumeirah Plajı gibi Dubai’nin görülmesi gereken turistik
yerlerinde hoşça zaman geçirdi. Dünyanın en yüksek
binası Burj Kalifa’ya çıkan Xerox ekibi, kuş bakışı
Dubai’ye bakmanın keyfini yaşadı. Arap mutfağının
lezzetli yemeklerinin servis edildiği ünlü restoranlarda
yeni tatlar da deneyen konuklar, Dubai’nin ünlü
çarşılarında alışveriş yaptı, denizen tadını çıkardı, Dubai
seyahatlerinin olmazsa olmazı çöl safarisine katıldı.
Xerox, yurt dışı gezileriyle çalışanlarının ve iş ortaklarının sıradışı performanslarını ödüllendirerek başarıyı
teşvik etmeye, sürekli kılmaya çalışıyor. Yıl içinde yoğun
bir iş temposu içinde kazanılan başarılı sonuçlar, keyifli
organizasyonlarla unutulmayacak anılara dönüşüyor.
xerografi Ekim 2013
xerografi_ekim2013_22.pdf 21 05.11.2013 17:02:11
“Xerox’un bize kattığı değer tabi ki yadsınamaz. Her
zaman yanımızda olan güçlü bir firmanın desteği, diğerleri
ile çalışmaya asla benzemez.”
Haber
Kuzey Kıbrıs’a sihirli dokunuş
KKTC’de Lefkoşa ve Girne’de faaliyet gösteren Magic Touch dijital baskı teknolojilerine yatırım yaparak
büyümeyi hedefliyor. Magic Touch Firma Direktörü
Özlem Özbek Eminoğlu, Xerox ile nasıl büyüdüklerini
Xerografiye anlattı.
Magic Touch’ın baskı serüveni nasıl başladı?
1997 yılında Lefkoşa’da aile şirketi olarak kurulan
Magic Touch, dijital baskı serüvenine 1 adet renkli 1
adet siyah-beyaz olmak üzere iki makine ile başladı.
Kısa sürede büyüme gösteren şirketimiz Xerox ile tanıştı
ve Xerox’un dijital baskı makineleri ile tam bir dijital
baskı merkezine dönüştü. Şu anda 17 personelle birlikte
1 adet Xerox 700 Digital Color Press, 2 adet Xerox
DocuColor 252, 2 adet Challanger 3.20 solvent baskı
makinesi, 4 adet plan kopya ve birden fazla siyah beyaz
fotokopi makinesi ve son teknoloji yatırımımız olan
Xerox Color 1000 Press’le faaliyetlerimizi sürdürüyoruz.
KKTC’de baskı sektörü ne durumda?
300 bin nüfuslu KKTC’de baskı hizmeti veren 50’den
fazla nokta var. Bunlardan 40’ı matbaa ve bu
matbaalardan sadece 15 tanesi çok yönlü üretim yapabiliyor. Geri kalan firmalara tabela firması diyebiliriz.
Büyük hacimli dergi, kitap ve diğer baskı işleri Türkiye’de
bastırılıp ülkeye getiriliyor.
Magic Touch sadece KKTC iç pazarı için üretim
yapan bir şirket, Güney Kıbrıs’tan
ortalamayı
değiştirmeyecek oranda işler alıyoruz. Magic Touch
olarak çok hızlı bir büyüme gösteriyoruz. Matbaa, ajans,
tabela, dijital baskı merkezi olarak tek bir çatı altında
müşterilerimize hizmet veriyoruz. Magic Touch’a gelen
müşteriler baskı işini de tabela işini de en kaliteli biçimde tek bir elden halledebiliyor. Bizim bir amacımız da
Türkiye’ye giden bir kısım işleri burada yapabilmek.
Sektörel bazda ayrım yapmak gerekirse asıl yoğunlaştığımız konu dijital baskı ama zaman içinde piyasa22
dan gelen talepleri dikkate alarak reklam ve tabela
sektörüne de yatırım yapmaya başladık.
Xerox ürün ve çözümlerini kullanmak işinize nasıl
bir değer katıyor ?
Xerox öyle bir marka ki tüm dünyada fotokopi kelimesi yerine Xerox adı kullanılıyor. Biz de marka olmayı
kısa sürede Xerox sayesinde başarabilmiş bir şirketiz ve
en iyi ile çalışmanın avantajlarını kullanıyoruz. Xerox’un
hız, kalite ve kapasite olarak en üst seviyede tasarlanmış ürünleri sayesinde müşterilerimize daha kaliteli ve
hızlı bir hizmet anlayışı ile farklı çözümler sunabiliyoruz.
Xerox yerine başka bir markanın ürünlerini
kullansaydınız, iş yapış şekilleriniz nasıl değişirdi ve
ne gibi sorunlar yaşayabilirdiniz ?
İş yapış şekli biraz da işletmecinin kendi özveri ve
kabiliyetine bağlı. Xerox’un bize kattığı değer tabii ki
yadsınamaz. Her zaman yanımızda olan güçlü bir
firmanın desteği, diğerleri ile çalışmaya asla benzemez.
Xerox’un kalite ve hız anlayışı bizim hizmet anlayışımız
ile oldukça uyuşuyor. Bu uyumu başka bir markada
yakalayabileceğimizi sanmıyorum. Biz bu işe Xerox ile
başladık ve Xerox ile işlerimizi büyütmeye devam
ediyoruz.
Dijital baskı işine girmek ve bu işi geliştirmek
isteyen kişi ve kuruluşlara neler tavsiye edersiniz?
Dijital baskı işi bizim ülkemizde tek başına yeterli
bir oluşum değil. Xerox olsa bile kurulacak makinelerle
tek başına para kazanamazsınız. Yelpazenizi genişletmeniz şart. Sağ tuş print yaparak hiçbir yere
varamazsınız. Sürekli yenilik ve üretim şart. Matbaa ve
dijitalin farkını anlayıp bunu avantaja dönüştürmek
zorundasınız. Müşteriniz kendini her zaman özel hissetmeli. Biz de Xerox’un yenilikçi anlayışı sayesinde
kendimizi geliştirebiliyor ve teknolojik yatırımlarımızı
gün geçtikçe arttırabiliyoruz.
C
M
Y
CM
MY
CY
CMY
K
Üretken,
renkli, WTA
tasarruflu
Bilgi
akışı
çözümleri
için kortlara
Xerox Phaser 6600 ve WorkCentre 6605, uygulama gerektirmeden
mobil cihazlardan
baskı alma ile
imkanıişler
tanıyan AirPrint
özelliği ve
çıkıyor.
Xerox
kolaylaşıyor.
dakikada 35 sayfa renkli baskı hızı ile orta ve küçük ölçekli
®
®
Karmaşık bilgi akışı süreçleri, Kadınlar Tenis Birliği’nin (WTA) düşüneceği son şeydir. Çünkü Xerox, sahne arkasında
işletmelerin
dahave
güçlü
üretkeniçin
olmasına
oyuncular,
sponsorlar
tenisve
tutkunları
her şeyinimkan
kolaycatanıyor.
ve kesintisiz sürmesini sağlıyor. İş süreç yönetim
hizmetlerimiz ve baskı teknolojilerimi ile herkesi oyunun zirvesinde tutmak için çalışıyoruz. Avantaj: WTA
Phaser ® 6600
Global Partner
Bizi Facebook sayfamızdan takip edebilirsiniz
www.facebook.com/XeroxTurkiye
xerox.com
Bizi Twitter sayfamızdan takip edebilirsiniz
www.twitter.com/TurkiyeXerox
Ready For Real Business
© 2013 XEROX CORPORATION. Bütün hakları saklıdır. Xerox, küre sembolü XEROX
CORPORATION'ın tescilli markalarıdır.
©2013 Xerox Corporation. Bütün hakları saklıdır. Xerox ®, Xerox and Design® ve Ready For Real Business ® Amerika Birleşik
Devletleri ve/veya diğer tüm ülkelerde Xerox Corporation’ın tescilli markalarıdır.
®
WorkCentre 6605

Benzer belgeler

indir - Xerografi

indir - Xerografi Şahin, Yardım Masası ve Garanti HizDerginin Adı: Xerografi • İmtiyaz Sahibi: Xerox Büro Araçları Ticaret ve Servis. Ltd. Şti. adına Burak Özer • Sorumlu Müdür: Aycan Türk • Yönetim Yeri Adresi: Cem...

Detaylı